第 5 頁 - 替代項 - Zavvy
Primalogik
primalogik.com
Primalogik 是一種線上、易於使用、靈活且經濟實惠的績效管理服務，您可以根據自己的需求進行客製化。您可以組合平台中的不同模組來自動執行不同的流程： • 360 度回饋• 績效評估• 目標追蹤• 即時回饋與認可• 員工滿意度/敬業度調查• 經理日誌• 一切都可以方便地整合在一個工具中。 Primalogik 為人力資源專業人員和經理提供了一個強大的工具，可以透過基準測試和盲點檢測等工具收集有關員工的有價值的資訊。只需很少的初始配置，該系統就可供數百上千的用戶使用，無需特殊培訓。
ApplicantStack
applicantstack.com
ApplicantStack 是一個全方位服務的申請者追蹤系統，可自動化並簡化招募流程的所有階段。今天就開始免費試用！使用 ApplicantStack 尋找您的下一個新員工。體驗面向醫療保健、專業服務、技術、製造、食品和飲料以及酒店雇主的領先招聘平台。自動化您的招募流程（從職位發佈到錄取通知書）輕鬆發布職位、追蹤申請、篩選和篩選申請人、設定電子郵件觸發器、管理合規性、向候選人發送簡訊等等。廣泛的合作夥伴網路提供評估、背景篩選、職位分配、薪資和視訊面試。快速、輕鬆地入職新員工 整合入職包括一個方便的新員工門戶，新員工可以在其中管理文書工作，並可以電子簽名和提交電子文檔。管理員可以上傳州和聯邦表...
Reflektive
reflektive.com
Reflektive 是領先的績效管理平台，透過持續改善加速業務成長。借助Reflektive，組織可以擴展建設性的、持續的對話，從而將員工敬業度和生產力提高兩倍。 Allbirds、Comcast 和 Protective 等具有前瞻性思維的公司依靠 Reflektive 來打造高績效團隊來推動其發展。在 Andreessen Horowitz、Lightspeed Venture Partners 和 TPG Growth 的支持下，Reflektive 迄今已籌集了超過 1 億美元的資金，並在德勤高科技高成長 500 強™中排名北美成長最快公司第 13 位。欲了解更多信息，請訪問 www...
Xactly
xactlycorp.com
可預測性。盈利能力。彈性。 將您公司的收入營運轉變為智慧收入引擎。適應不斷變化的市場條件，同時增加收入和利潤。 歡迎來到 Xactly 的智慧收入平台
Leadr
leadr.com
Leadr 是一個數位工作空間，可協助組織培養有效的領導者，創造健康的團隊，從而提高成果。 Leadr 透過提供 1:1 會議和團隊會議、更有針對性的回饋、目標設定和追蹤績效評估、員工敬業度等平台，為管理者提供了培養健康領導習慣所需的工具。最好的部分？您可以在一個易於使用的平台上完成所有這些以及更多操作。該平台增強了組織各層面的一對一領導力發展，創造健康的回饋和學習文化。每個員工都有一個聲音。每個經理都是教練。是時候將人員管理轉變為人員發展了。
Qulture.Rocks
qulture.rocks
使用 Qulture.Rocks 的績效審核系統取代電子表格、單一表格和手動計算，讓我們為您完成營運工作。專注於重要的事情：制定策略決策、發現人才並確定公司管理中需要改進的領域。
Quaffle
getquaffle.com
Quaffle 是一款超簡單的人力資源工具，旨在簡化團隊內的同儕審查和回饋流程。它提供了一個簡單但功能強大的平台，將回饋轉化為可行的見解，促進專業發展和團隊協作。憑藉其直覺的設計和先進的分類演算法，Quaffle 確保回饋不僅有意義，而且與組織目標保持一致。 Quaffle 非常適合尋求培育持續改善文化的產業領導者，它使建設性回饋成為團隊成功和個人發展的催化劑。
AspireVue
aspirevue.com
AspireVue 是職位適合度評估的市場領導者，旨在招募和培養最優秀的人才。一旦合適的人擔任合適的工作，該人才管理軟體就會自動執行員工獨特的成長路徑，以促進敬業度和責任感。 AspireVue 為公司提供可自訂的解決方案，涵蓋 OKR 目標管理、簡化的 360 度審核、自我反思之旅和電子學習，到按需輔導、繼任計劃和人才分析，以追蹤每個人的成就和發展領域。 AspireVue 平台利用人工智慧，包括行動應用程序，並支援各種整合以提高效率。
Happy5
happy5.co
Happy5 是一個行動優先、具有即時人員資料的持續績效管理平台。
Progression
progression.co
使用排名第一的職涯發展平台 Progression 定義和衡量您組織的職涯發展。借助Progression，您可以： - 使用模板和人工智慧，在數小時（而不是數月）內構建和可視化職業框架- 養成簡單的習慣，以證明成長- 通過豐富、實時的見解使您的團隊取得進步- 參與、激勵和推動讓您的員工擁有自己的職業生涯 - 在創紀錄的時間內實現員工的卓越成長。透過 Progression 建立、部署和維持一流的技能和職業道路。立即加入數千個團隊，推動員工真正成長並減少員工流動。
Teamphoria
teamphoria.com
Teamphoria 讓您可以透過自訂工具和分析來激勵和認可您的員工，從而提高生產力和員工敬業度。
Rhabit Analytics
rhabitanalytics.com
Rhabit 將易於使用的行動優先技術和組織心理學相結合，提供人人都喜歡的回饋體驗，從而消除了員工敬業度、領導力發展和績效管理方面的痛苦。組織受益於 Rhabit 漂亮的、完全可自訂的 HR Analytics 儀表板以及白手套帳戶管理和支援。無論您是在尋找高採用率的敬業度調查還是強有力的領導力評估，Rhabit 都將提供新的見解，幫助您的公司建立高績效、不可抗拒的文化。
Howamigoing
howamigoing.com
您是否注意到幾乎所有 360 度回饋軟體和績效管理產品看起來都一樣？無聊、缺乏靈感、笨拙、沒有明確的投資報酬率。這只是人力資源部門被迫學習、員工被迫使用的另一個工具。然後你看看Howamigoing。我們精美且屢獲殊榮的員工回饋平台是唯一設計的績效管理產品
OpenBlend
openblend.com
OpenBlend 是一種效能管理工具，可協助使用者進行良好的對話，從而提高效能。我們的存在是為了幫助組織確保經理/員工對話的公平性、一致性和品質。透過提供使用者一個幫助組織、準備、集中和指導這些對話的工具，可以創造有意義的行動，讓個人發揮最佳表現。 OpenBlend 用於定期績效對話，以幫助正式評估流程、目標調整和實現、幸福感和個人激勵因素。
Eletive
eletive.com
Eletive 是一個人員成功平台，透過直覺且使用者友善的工具收集即時員工敬業度調查、績效管理、OKR 目標設定、360 度回饋和 1:1 會議。 Eletive 可自動執行並簡化繁瑣的管理任務，因此 HR、經理和團隊成員可以專注於業務目標。
Klaar
klaarhq.com
全球 150 多個組織的領導者和人力資源團隊信任並喜愛 Klaar，將其作為人工智慧驅動的行動系統，結合了持續績效管理、繼任計劃和準備、指導和員工敬業度調查。借助 Klaar，人力資源領導者第一次能夠獲得有助於回答問題的基準外部見解
Peoplelogic
peoplelogic.ai
Peoplelogic 為成長型企業提供人員和績效管理工具。我們正在申請專利的技術將參與度和倦怠訊號整合到一個 StayFactor™ 分數中。結合我們的組織網絡分析圖 (ONA)，您將擁有培養高績效團隊、發現內部協作模式、識別孤島和瓶頸以及突出聯繫最緊密和聯繫最緊密的員工所需的一切。透過 Peoplelogic，您將獲得做出有影響力的業務決策所需的所有數據和見解。
Appraisd
appraisd.com
Appraisd是人類為人類創造的績效管理軟體。我們相信每個人都需要一位優秀的經理人。因此，我們創造了一個適合所有人的本土績效管理系統。我們努力幫助組織： 1. 提高績效：幫助員工和管理人員發揮最佳水平 2. 協調他們的努力：實現支持員工和組織成功的目標 3. 確保進步：透過專注於在您的員工及其職業生涯之後了解更多：www.appraisd.com
HelloTeam
helloteam.com
HelloTeam 是領先的一體化員工敬業度和績效管理平台，旨在透過目標、360 度績效評估、一對一即時回饋、調查、虛擬認可和更多的。 HelloTeam 的使用者友善平台提供了 HR 需要和員工喜愛的互動工具。我們的績效管理和員工敬業度整體方法使 HelloTeam 成為建立致勝文化的完美工具。
Hickory
hickorytraining.com
Hickory 是唯一專注於保留人才、將銷售和客戶服務人員轉變為品牌專家的培訓工具。該應用程式可以預測銷售代表何時會忘記他們所學的內容，並根據他們的優勢和劣勢安排複習練習，以防止這種情況發生。
Apprentiscope
apprentiscope.com
我們 ApprentiScope 的使命是透過使現代註冊學徒計畫可擴展且可供所有人使用來解決全球人才短缺問題。我們的產品擁有一系列功能，使我們的客戶能夠管理從招聘到合規的一切事務，使雇主、贊助商和政府能夠大規模地經營註冊學徒制。 ApprentiScope 平台在註冊學徒系統中的每個利害關係人之間建立了協調和協同作用，消除了頑固的技術障礙，並增強了整個過程中的協作和可擴展性。
TaskHuman
taskhuman.com
TaskHuman 平台支援員工在個人和職業方面的成長和適應人類狀況的獨特領域。我們透過福利輔導、領導力發展、銷售績效和指導來滿足全體員工的需求，採取全面的方法來實現專業卓越。
Insala
insala.com
透過 Insala 的全面指導解決方案為參與者提供支援並推動可衡量的成果。在您需要的地方獲得支援 - 我們的解決方案包括諮詢、培訓和指導軟體。我們擁有 25 年以上與多個產業客戶合作的經驗。受到美國銀行、法國興業銀行、開放大學、Channel 4、Nestle Purina、Ralph Lauren 等機構的信賴。透過專為滿足您組織的獨特需求而量身定制的解決方案，利用您的指導計劃的力量。
EZRA Coaching
helloezra.com
EZRA 輔導透過企業範圍內的大規模輔導，釋放員工的無限潛力。 EZRA 是全球最大的教練服務提供者之一。他們為微軟、星巴克、Netflix、雀巢、沃達豐、阿斯特捷利康和寶潔等企業品牌的數千名員工提供指導。其母公司 The Adecco Group 是一家財富 500 強人力資源服務提供商，在高階主管培訓領域擁有 50 多年的經驗，為 EZRA 提供了全球 2000 多名教練的培訓。 EZRA 教練提供個人化的學習和發展，他們的技術透過消除傳統上與教練相關的行政負擔、後勤挑戰和成本來實現這一目標。該技術使領導者能夠衡量對每個計劃的影響，並在應用程式中提供見解和報告。管理員可以衡量已進行的輔導課...
Growthspace
growthspace.com
透過 Growthspace 專家主導的開發計畫來推動業務 KPI。該平台旨在啟動、管理和衡量整個學習體驗（包括個人或團隊專案）的影響力，為整個企業提供效率和影響力。利用世界上最強大的人才發展資料集和由2,000 多名全球專家組成的網絡，涵蓋80 多種技能集和50 多種語言- Growthspace 幫助包括西門子、微軟、安永、德勤和美國政府在內的數百家客戶提高業務績效提高 5% 以上，員工流動率降低 10%，可晉升基礎提高 30% - 確保 L&D 成為關鍵任務。該平台具有獨特的高效性：我們的人工智慧配對可確保為每個人或團體匹配合適的專家，而我們獨特的衝刺模型可保證超過 95% 的完成率和可...
OneRange
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OneRange 開創了專業開發軟體的新時代，致力於消除持續學習的障礙。我們的創新平台使用戶能夠透過廣泛的精選資源市場輕鬆探索、存取和監督技能提升工作。我們透過以下方式完成使命： ● 利用數據和先進技術打造順暢的用戶體驗● 為每位用戶提供客製化的優質內容，無論提供者如何● 使企業能夠透過全面分析制定策略、監督和增強技能發展我們引領技能提升革命透過調整企業目標、個人願望和學習提供者的產品。我們專注於使用率和工作流程自動化，優化學習投資，節省客戶的時間和金錢。
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Cognota 是第一個也是唯一一個針對學習和開發團隊的營運平台。我們的平台使 L&D 團隊能夠簡化培訓請求管理、改進專案和能力規劃、快速設計內容並與中小企業更有效地協作。所有行業的客戶都在利用 Cognota 消除對多種工具來管理學習操作的需求，從而提高生產力。希望在 L&D 產業蓬勃發展？加入充滿活力的 LearnOps® 社區，該社區是 L&D 專業人士獲取見解、參與發人深省的討論、獲取精選資源並保持行業趨勢領先地位的中心。釋放集體智慧和經驗的力量 #LearnOpsCommunity 免費加入 LearnOps.com
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採用先進的自動化來實現最佳效率和可擴展性，在關鍵時刻保持人與人之間的聯繫。
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amploo.io
Amploo 是專為中小企業設計的全面協作解決方案，涵蓋團隊合作、管理、企業學習、HR 職能等。它將所有這些功能整合到一個方便的平台中，消除了同時使用多個工具的麻煩。