第 5 頁 - 替代項 - PowerToFly
CareerArc
careerarc.com
CareerArc 是一家領先的社交招募科技公司，幫助組織在最常出現的社群媒體上吸引和聘用頂尖候選人。作為唯一專為人才獲取而設計的社交招聘平台，CareerArc 幫助公司吸引頂尖候選人，並透過社交媒體策略、自動化、發布和智能，更頻繁、更有意義地與他們聯繫——所有這些都集中在一個地方。
Voyse
voyse.io
透過展現您出色的工作文化來創造難忘的候選人體驗。透過 Voyse Digital 職位描述，為您的企業和使其與眾不同的人員敞開大門。
Talention
talention.de
Talention 是一款最先進的招募行銷軟體，超過 150 家客戶信賴該軟體能夠永續改善招募、人員行銷和雇主品牌。 Talention 提供公司吸引頂尖候選人、保持忠誠度並成功招募所需的所有工具和分析。
Talentvine
talentvine.co.uk
使用 Talentvine 的線上招募技術發布、管理、僱用和報告。透過為各種規模的企業專門建立的解決方案，Talentvine 可以幫助提高招募效率、招募速度並降低整體招募成本。
TalentLyft
talentlyft.com
招募軟體將申請人追蹤系統、招募行銷、採購和人才 CRM 解決方案整合在 1 個平台中。
Toggl Hire
toggl.com
基於技能的招募。正確的人才。更好的團隊。在 Toggl Hire，我們相信技能。我們透過幫助您回答重要問題來幫助您僱用最適合該工作的人選：「此人的技能是否最適合該工作？
ReadySetHire
readysethire.com
透過消除招募和受聘過程中的猜測，將求職者與成長型企業聯繫起來。 ReadySetHire 的人工智慧輔助工具可提升您的體驗。
Jobs Lah
jobslah.com
在新加坡排名第一的人工智慧求職網站上推動您的求職。探索每天新增的新工作機會！ JobsLah 是一個新開發的搜尋引擎和新加坡就業中心。 JobsLah 致力於成為求職者排名第一的求職網站，讓他們能夠研究公司、選擇薪資、尋找工作並發布履歷。我們每天都努力為數百萬人提供新的機會。在JobsLah，我們努力將求職者與其雇主聯繫起來，並在他們夢想的行業中奮鬥。我們在培訓和發展方面進行了大量投資，以便您可以與我們一起創造您的未來，建立您獨特的重要職業生涯。
JobExpress
jobexpress.vn
在越南最大的招聘網站上更快地查找招聘和工作資訊。每天更新新職位。立即前往 JobExpress 了解
FieldLevel
fieldlevel.com
FieldLevel 是一個運動網絡，教練和運動員在此相互聯繫，發現、創造和追求更高水平的機會。
Enjoy Mondays
enjoymondays.com
Enjoy Mondays 是一個創新的人才市場平台，其使命是重新定義傳統的招募流程。 Enjoy Mondays 的創辦人旨在徹底改變招募方式，旨在使求職和招募更有效率、透明和公平。
Crypto Jobs List
cryptojobslist.com
CryptoJobsList 上有新的加密工作、Web3 工作和區塊鏈工作——尋找和發布工作的領先網站。只需點擊幾下即可與正在招聘的公司建立聯繫，並開始您在該行業的下一次體驗。每日更新！
CareerOne
careerone.com.au
CareerOne 讓您搜尋數千份澳洲工作，找到您夢想的工作。 CareerOne 提供求職、履歷撰寫等工具，協助您找到工作！
RepVue
repvue.com
RepVue 是世界上最大的眾包銷售組織評級平台，銷售專業人員可以在其中發現、研究和申請全球營運最佳的銷售組織中的銷售職位。由銷售專業人士打造，為銷售專業人士打造。截至 2021 年 10 月，我們已收集了 6,000 多個銷售組織的數據，並發布了近 600 個銷售組織的銷售組織概況。
Inclusively
inclusively.com
包容性是新生產力 在當今瞬息萬變的商業環境中，包容性引領了重新定義工作場所成功真正意義的運動。透過協同提高生產力、合規性和包容性，我們強調多元化團隊和無與倫比的成果之間不可否認的連結。我們的使命不僅僅是促進包容性；我們確保組織不僅合規，而且在這個新的工作時代蓬勃發展。透過包容性，每個組織都有權利用多元化和充滿活力的員工隊伍的無與倫比的能力。我們應對的挑戰：人才保留和生產力：每年高達 1500 億美元的生產力損失可以追溯到與心理健康和慢性疾病相關的問題。當這些挑戰得到適當解決時，Inclusively 的客製化方法顯示出生產力提高了 72%，保留率顯著提高了 90%。多元化與合規性：即使 30%...
Rolebot
rolebot.io
Rolebot 是用於外部招募工作的即插即用框架。在人工智慧的驅動下，Rolebot 讓您和您的 TA 團隊能夠擴展外向採購和參與工作，無需手動提升或浪費時間，並衡量每日回報。告別繁瑣的逐個個人資料搜尋。每天 10 次/分鐘以內即可達到相同的生產力甚至更高。 Rolebot 的客戶包括：Snowflake、Sandvik 和 USC
HootRecruit
hootrecruit.com
HootRecruit（以前稱為 IQRecruit）是尋找和聘用合適人才的更好方法。無論您是招募人員、招募經理還是創辦人，我們的平台都可以讓您輕鬆找到合格的候選人並與他們聯繫來填補您的空缺職位。
SmartDreamers
smartdreamers.com
SmartDreamers 為企業提供一流的招募行銷自動化軟體，提供全套解決方案，在統一的業務平台上整合和加速高度分散的人才獲取生態系統。
Find Recruiter
findrecruiter.com
您是希望與招募人員合作的雇主嗎？全球有超過一百萬的招募人員，雇主發現找到合適的招募人員合作越來越困難。 FindRecruiter 是一個線上招募平台，打破了傳統的招募壁壘，使雇主能夠直接與跨產業和市場的專業招募人員合作。我們在東南亞、大中華區、澳洲和歐洲擁有招募人員網絡。超過 80% 的招募資訊在短短 3 天內就進入面試階段。請造訪 www.findrecruiter.com 免費試用我們。
Talentfy
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招募人員可以使用該軟體從免費和付費來源獲取更多候選人加入他們的 ATS，並讓候選人在整個招募過程中保持參與。
Cangrade
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透過坎格萊德準確率提高 10 倍的人力資源解決方案，打造並留住一支優秀的員工隊伍。憑藉無偏見的人才洞察，坎格萊德的聘前評估、視訊面試、背景調查和電子學習可幫助您做出快速、成功、有數據支援的人才決策，以便您能夠專注於大局和人的部分人力資源。使用 Cangrade 的無偏見、合規且安全的招募和人才管理平台徹底改變您團隊的招募和人才管理流程。受到 Wayfair、FDNY、Unum、Lamar Advertising 和 Applied Industrial Technologies 等公司的信任。請造訪 www.cangrade.com 或發送電子郵件至 [email protected] ...
Vervoe
vervoe.com
Vervoe 的使命是招募員工時重視績效，而不是背景。我們幫助雇主根據候選人實際完成工作的能力而不是他們紙面上的表現來做出招聘決定。 Vervoe 以技能評估取代了傳統的招募流程，讓每位候選人都有機會透過完成與工作相關的任務來展現自己的才能。然後，Vervoe 使用機器學習模型根據候選人的表現自動對他們進行排名。世界各地大大小小的公司都使用 Vervoe 來招募頂尖人才。我們的客戶不會花時間進行履歷、電話篩選或依賴任意數據點。相反，他們在獲得工作之前通過模擬候選人將被雇用的環境的沉浸式工作評估來看到人們在做工作。
Findem
findem.ai
Findem 是一個由人工智慧驅動的人才獲取和管理平台，旨在使招募流程更加有效率和有效。該工具提供了一系列功能來支援人才搜尋、招募管理，並提供基於人才分析的深入見解。 Findem 利用廣泛的數據和人工智慧，旨在優化招募流程並幫助更快地僱用合適的人才。該平台包含人才採購、市場情報、人才分析、候選人重新發現、人才 CRM 等功能。 除了招募之外，Findem 還提供多通路人才獲取、多元化招募、人才洞察和主動人才培育的解決方案。 透過使用 3D 數據，該平台提供動態、全面的人才數據，使組織能夠更好地規劃、更快地決策並增加多樣性。 該平台為組織提供數據驅動的見解和情報，這些見解和情報超越了病...
Jopwell
jopwell.com
黑人、拉丁裔和美洲原住民專業人士的職業發展。 Jopwell 的使命是對增加黑人、拉丁裔和美洲原住民在勞動力中的代表性產生重大、可衡量的影響。卓普威爾致力於打造包容性的工作場所，讓我們的會員能夠在工作中展現真實的自我。我們透過協助公司為有色人種社區進行招募、行銷和保留工作來實現這一目標。
Sense
sensehq.com
Sense 是領先的人工智慧人才參與平台，透過將個人化全通路候選人體驗與提高的招募人員效率無縫整合，重新定義了招募流程。 Sense 受到 1,000 多個組織的信賴，提供一整套功能，包括招募自動化、人才 CRM、行銷活動、候選人評分和配對、AI 聊天機器人、簡訊、面試安排和推薦。透過 Sense，尖端技術與直覺功能的整合，優化人才招募過程中的每一步。
Textmetrics
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Textmetrics 平台非常靈活，可根據您的需求進行客製化，並為您節省寶貴的時間。人工智慧 (AI) 演算法首先分析和測量您的字典。然後，我們的增強寫作環境會計算改進並幫助您的員工編寫出色的內容。結果是將您的業務提升到一個新的水平，以便您始終與公司的品牌形象保持一致，與您的受眾交流，實現多樣性和包容性目標，提高可尋找性並提高轉換率。透過 Textmetrics，您將以各種可能的方式升級。
Datapeople
datapeople.io
合適的候選人應該會來找您。 入境招聘是最公平、最有效的招募方式。但如果沒有正確的情報，你就無法吸引或推進合格的、多元化的候選人庫。數據人會改變您的招募流程，使入站成為您候選人和員工的最佳來源，而不是造成混亂的根源。
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teamengine.io
為了贏得人才爭奪戰，您需要閃電般的招募流程和防故障系統，以便與候選人和員工保持一致的溝通。 Team Engine 可協助您吸引更多申請人、更快地聘用他們，至關重要的是，讓他們在整個任期內保持參與度。 Team Engine 透過自動執行手動（但對時間敏感）步驟來加速招募流程，以保持候選人繼續前進 - 即使您的團隊下班！透過我們的自動訊息傳遞平台，接觸候選人和員工喜歡參與的地方（在他們的文本中），讓每個人都了解情況。透過自動化招募和保留最佳實踐，您將確保為申請人和員工提供最佳體驗。 Team Engine 將協助您： 尋找並聘用優秀人才 — 自動執行招募流程中的冗餘任務，以便您可以在最重要的地...