第 13 頁 - 替代項 - Draup

Pocus

Pocus

pocus.com

Pocus 將數據轉化為收入。結合您的團隊所需的所有產品使用情況和意圖訊號,確定最佳機會的優先順序並採取快速行動。 Pocus 可以幫助您根據真實的購買訊號建立管道,而不是您團隊的最佳猜測(無論是推出新徽標還是擴展現有徽標)。借助 Pocus,Asana、Canva、Miro 和 Loom 的行銷團隊每周可以節省 10 多個小時來挖掘數據,充滿信心地尋找並達成交易。

LinkedCamp

LinkedCamp

linkedcamp.com

選擇最可靠的 LinkedIn 自動化工具(例如 LinkedCamp),讓勘探變得輕鬆。立即享有 14 天免費試用。註冊並增加您的銷售。

SetSail

SetSail

setsail.co

SetSail 是一個銷售資料平台,可自動擷取銷售活動、提供收入情報並提高銷售績效以增加收入。

Verse.ai

Verse.ai

verse.ai

Verse.ai 是一個潛在客戶轉換平台,可透過人工智慧驅動和人力的即時對話將您的新潛在客戶轉化為銷售機會。數十億美元花在潛在客戶上,但只有 27% 得到實際回應,Verse.ai 已成為每個企業最緊迫問題的事實上的技術解決方案:潛在客戶回應和跟進。僅由於 Verse.io 多方面潛在客戶回應的即時性,潛在客戶轉換的可能性就增加了 21 倍。透過將創新技術與行業專業知識相結合,Verse.ai 開發了完整的公式來減少篩選低於標準的線上潛在客戶所花費的時間,從而使銷售代表能夠最大程度地關注重要的潛在客戶,並將其轉換率提高至300%。該平台以訂閱方式提供。 Verse.ai 平台適用於所有潛在客戶...

useArtemis

useArtemis

useartemis.co

尋找潛在客戶、透過電子郵件豐富內容並啟動多通路行銷活動。 加強您的外展工作,提取和豐富潛在客戶,然後透過 Linkedin 和電子郵件啟動多通路行銷活動。

Foundry

Foundry

foundryco.com

Foundry 的帳戶為基礎的行銷 (ABM) 平台在購買過程的每個階段協調行銷和銷售活動。在單一平台中,Foundry ABM 結合了基於帳戶的廣告、網路個人化和銷售啟動功能,以跨多個管道編排行銷活動。這些活動工具和分析在專有的人工智慧驅動的購買意圖引擎上運行,該引擎可在購買過程中評估帳戶興趣。 Foundry ABM 可以精心策劃 ABM 活動,以提高目標客戶的認知度、參與度和管道。要了解更多信息,請訪問 https://foundryco.com/our-solutions/software/。注意:許多評論都是針對 Triblio 平台,即現在的 Foundry ABM。

Crossbeam

Crossbeam

crossbeam.com

Crossbeam 監控您的合作夥伴生態系統,並安全地顯示您網路中的資料、人員和公司,這將加速並完成您的下一筆交易。與您現有的人員和合作夥伴一起預訂更多收入,並確保您的 GTM 團隊專注於正確的合作夥伴關係

SproutLoud

SproutLoud

sproutloud.com

SproutLoud 是領先的分散式行銷平台,可協助品牌到本地團隊透過通路合作夥伴、地點和第一線員工進行有效的行銷和銷售。 SproutLoud 的人工智慧平台將數位資產管理、管道激勵、合作行銷基金和最後一哩行銷履行相結合,讓您可以輕鬆地透過傳統、數位和社交媒體策略協作部署在地化、合規的內容。 SproutLoud 是唯一專門為多層分銷行業打造的平台,使品牌能夠影響最接近消費者服務的各方的行為。 SproutLoud 的軟體提高了上市速度、品牌合規性以及數百或數千本地用戶規模的監管合規性。借助 SproutLoud,客戶可以透過數據驅動的決策快速回應當地市場狀況。

truebase.io

truebase.io

truebase.io

一個 B2B 銷售智慧平台,使團隊能夠更快地尋找客戶並更聰明地進行聯繫。透過聚合網路上的訊號,我們的配對引擎可以根據您的最佳客戶發現高品質的潛在客戶。與其他平台不同,Truebase 識別參與更快完成交易的關鍵利害關係人。 Truebase 也透過發現團隊專業網絡中熱情介紹的機會來幫助完成交易。使用 NLP 和機器學習,Truebase 可以找到與您的類似受眾相似並顯示購買能力訊號的公司。

Augmentir

Augmentir

augmentir.com

智慧數位化推動卓越營運 Augmentir 的連網員工解決方案是第一線營運技術領域公認的領導者。 更快讓員工入職,縮短提高生產力的時間,實現有針對性的再培訓和技能提升,並根據個人需求為員工提供數位指導。

ShortStack

ShortStack

shortstack.com

ShortStack 是一款客製化最強的一體化競賽軟體,提供成功網路行銷所需的所有工具。使用 ShortStack 建立登陸頁面競賽;抽獎和測驗;運行主題標籤和評論以參加社交媒體競賽;並發送電子郵件。 ShortStack 強大的樣式和自訂功能可讓您使用自己的品牌。您可以控制在何處發布著陸頁。將它們嵌入您的網站或使用您自己的自訂網域。不需要編碼技能,這意味著不需要 IT 參與。

Amplemarket

Amplemarket

amplemarket.com

Amplemarket 是現代銷售團隊的人工智慧平台。透過 Amplemarket,您將神奇地簡化發現、吸引和轉換下一位客戶的方式。 我們的客戶評價: * Deel:12個月內從A輪到獨角獸。 Amplemarket 如何推動 Deel 實現 20 倍的營收成長。 * Vanta:Vanta 如何利用 Amplemarket 購買意向數據更多更快地達成目標(9 倍投資回報率) 加入 Deel、Rippling、Vanta 等數百家公司的行列,借助 Amplemarket 提升銷售水平。 這是你得到的: * 資料原生:輕鬆找到可協助您完成交易的資料。 * 內建個人化:透過超個人化訊息將您的...

Beamery

Beamery

beamery.com

Beamery 人才生命週期管理平台是端到端解決方案,匯集了數據、人工智慧和智能,使人才優先的企業能夠推動策略性人才轉型,為所有人才提供更多人性化體驗,並釋放全球員工的技能和潛力。

ViralSweep

ViralSweep

viralsweep.com

ViralSweep 是一款軟體工具,可協助品牌建立、運行和管理數位行銷促銷活動,例如抽獎、贈品、競賽、即時獲勝、推薦活動等。此軟體套件提供的功能包括用於優化促銷的A/B 測試、插入目前行銷堆疊的強大整合、防止進入者詐欺/垃圾郵件、用於多品牌處理的用戶管理、透過社群活動進行的額外促銷條目以及詳細資料。

Intellizence

Intellizence

intellizence.com

Intellizence AI 平台為收入成長和風險監控提供情報訊號 - 客戶情報、銷售情報和風險情報

BrightHire

BrightHire

brighthire.com

BrightHire 是領先的面試智慧平台,建立在您的視訊會議系統之上,可幫助人們進行更好的面試,並幫助團隊更快地進行招聘,減少偏見,從而改變招聘品質。我們的技術自動記錄和轉錄採訪,並使用人工智慧創建視訊採訪精彩片段。 Canva、Attentive 和 Angi 等客戶使用 BrightHire 來簡化面試流程、培訓和提升招募人員和麵試官,並為招募經理提供更好的信息,以做出最佳的招募決策。 BrightHire 團隊由人才思想領袖提供建議,例如 Google 前人力營運資深副總裁 Laszlo Bock 和組織心理學家 Adam Grant(他曾致電 BrightHire)

Recurrency

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recurrency.com

Recurrency 是適用於企業資源規劃 (ERP) 系統的銷售和定價自動化平台。 Recurrency 是專為提高速度而建立的 ERP 自動化平台——從簡化的工作流程到每個頁面的快速載入時間。在等待 ERP 緩衝和加載時,停止進行呼吸練習。使用 Recurrency 節省您的時間並輕鬆呼吸。

Applied

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beapplied.com

透過道德、高效率的招募平台打造招募的未來。抵制使系統性偏見永久化的傳統招聘。招募軟體可以預測最佳候選人並創建最佳團隊。

LogicMelon

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logicmelon.com

LogicMelon 是一款尖端的招募軟體平台,旨在簡化和優化各種規模企業的招募流程。憑藉其創新的工具和功能套件,LogicMelon 讓組織能夠比以往更有效率地吸引、管理和僱用頂尖人才。 LogicMelon 的核心除了強大的職位分配工具外,還提供全面的申請人追蹤系統 (ATS)。簡化尋找、篩選和管理候選人的流程,同時最大限度地提高在各種線上管道中的曝光度。此外,LogicMelon 還提供一系列客製化解決方案,包括自訂申請和入職模組、面試安排工具、儀表板和報告套件以及完全整合的職業網站。

HireMojo

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hiremojo.com

HireMojo 是一個招募自動化平台,不僅涵蓋所有 ATS 功能,還使用人工智慧、大數據和機器人來自動化與招募相關的許多手動管理流程,讓您和您的團隊能夠專注於招募中的人事部分,例如面試,提供報價並談判租金。我們還增加了讓經過評級、審查的頂級招聘人員為您處理整個招聘流程的能力,而費用只是您在代理機構花費的一小部分。

talentReef

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jobappnetwork.com

TalentReef 是基於 SaaS 的申請人追蹤和人才管理解決方案的領先提供商,這些解決方案專為分散的小時工而構建。我們的行動優先平台簡化了從招募到留任的流程,從招募、聘用、培訓到敬業度,改變雇主追蹤小時工的方式。許多最知名的全球品牌都信賴 TalentReef 提供優化和推動其人才管理流程所需的可行見解。

EmailMeForm

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透過我們安全的線上表格和調查收集付款、客戶資料、註冊、活動回覆和潛在客戶 - 使用強大的模板或 DIY。免費註冊。

Gryphon.ai

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Gryphon.ai 是合規性和人工智慧對話智慧領域的領導者,也是市場上唯一為銷售和客戶服務團隊提供即時對話智慧和自動合規性的解決方案。 Gryphon 透過即時智慧引導每次對話,為代理商和最終用戶提供一流的體驗。 Gryphon 專有的合規引擎會根據 TCPA、收款、州、聯邦和其他謝絕來電清單自動篩選所有出站通信,以便企業可以增加收入,同時避免昂貴的違規費用。 Gryphon 能夠透過語音關鍵字提供即時建議和必要的內容,並透過進階情緒分析讓座席立即了解通話品質。 Gryphon.ai 提供每次創建完美對話的能力!

Bombora

Bombora

bombora.com

Bombora 的產品可以識別哪些企業目前正在研究哪些主題以及這些努力的強度。它對這些訊號進行評分,然後幫助銷售和行銷團隊優先考慮目標客戶,客製化與他們的對話,並優化行銷工作。 Bombora 為擁有 100 多名員工的組織提供最大價值。

Edform

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edform.com

一個聰明的職業和雇主參與平台,幫助雇主尋找和培養有才華的學生和畢業生。

Outhire

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透過 Outhire,為您的空缺職位找到最優秀的人才,並找到您的下一個優秀員工。在幾分鐘內輕鬆創建和分發有針對性的人才活動和雇主品牌內容。我們的人工智慧解決方案利用先進的演算法和自然語言處理,幫助您在 Slack、Discord、Facebook、Reddit 和 Twitter 上建立活動。 Outhir 確保您的工作交給合適的人。 Outhire 的簡化方法可協助人才團隊消除障礙,接觸到合適的受眾,打造品牌並在當今快節奏的就業市場中保持競爭力。相信 Outhire 能夠幫助您與業內最優秀的人才建立聯繫。

XOR

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xor.ai

XOR 是一家快速成長的人力資源科技公司,也是優質招募領域的全球領導者。 XOR 一直致力於開發革命性的軟體,該軟體正在並將不斷改變招聘行業在獲取人才方面的運作方式。 XOR 提供的工具和服務可全面涵蓋美國企業的招募流程。 XOR 開發人力資源和人才招募工作流程自動化技術。它利用人工智慧和自動化技術大規模擴展客戶的招募工作,加快招募流程並降低整體成本。該公司致力於解決客戶的人力資源挑戰,並利用科技簡化雇主的招募流程,同時改善求職者的體驗。

SourceWhale

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sourcewhale.com

SourceWhale 的存在是為了自動化無聊的工作、簡化繁瑣的工作並讓招募人員保持理智。我們透過在Linkedin 等平台上工作(儘管我們也處理Github、Crunchbase、Angel List、Facebook、Twitter 和許多其他網站)並整合到您現有的電子郵件用戶端和ATS/CRM 中,幫助自動化採購和外展流程。

flair HR

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flair 是一款一體化人力資源和招募解決方案,為複雜的人員相關流程(無論是本地、全球、遠端或基於辦公室)帶來結構性和簡單性。它具有人力資源團隊改善組織工作生活體驗所需的所有功能。 flair 涵蓋整個員工旅程,並且完全可自訂。從標準功能開始,或根據您組織的獨特需求調整每個流程 - 選擇權在您。透過招募功能吸引人才並減少招募時間,例如我們的拖放職涯頁面建立器和可自訂的候選人管道。透過個人化的入職旅程,將熱情的新手轉變為忠實的品牌擁護者。並簡化核心人力資源任務,例如缺勤管理、薪資、績效評估、時間追蹤等。我們的解決方案基於 Salesforce 構建,讓您能夠受益於世界領先的 CRM 平台的強大功...

candidate.fyi

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歡迎來到candidate.fyi,這是一個終極候選人體驗平台,徹底改變了您與人才互動的方式。我們的平台與您的 ATS 無縫集成,自動化並簡化了候選人溝通的各個方面,從個人化訊息到錄取通知、入職前、入職和即時候選人體驗調查。透過我們的客製化和品牌門戶,候選人可以進入一個充滿資訊和賦權的世界。他們可以毫不費力地追蹤自己的進度,隨時了解即將採取的步驟,發現他們將在何時會見誰,並深入了解沉浸式雇主品牌內容。從面試準備到探索公司文化,我們的候選人入口網站提供全面的體驗,給人留下持久的印象。透過candidate.fyi,您可以在面試過程的每個階段收集候選人的情緒回饋,並在整個面試過程中追蹤候選人的參與...

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