提議新的應用程式
Vibe Scan
vibe-scan.com
Vibe Scan 是一款由 ChatGPT 支援的人工智慧工具，旨在全面了解和分析您品牌的線上情緒。它的運作方式是監控和審查與您的品牌相關的線上討論，有效地衡量您的品牌在網路上的認知度。 該工具使用戶能夠查看此類討論的每週細分，並評估各種變化如何影響用戶的體驗，從而為您的品牌在線聲譽提供更廣闊的視角。的情緒評分。此分數顯示潛在客戶可能對您的品牌形成的印象，提供可以指導您的數位策略的可行見解。 Vibe Scan 儀表板提供了一個集中空間來查看和分析所有相關的品牌討論數據。借助允許用戶過濾和搜尋最重要討論的功能，用戶可以有效地管理其品牌的線上形象。 該助手使用戶能夠找到並關注重要的討論，追蹤最近的討論，將他們的情緒分數與競爭對手進行比較，並了解他們的行為如何影響他們的線上情緒。借助 Vibe Scan，管理您品牌的線上聲譽變得更容易且由數據驅動。
BENlabs
benlabs.com
BENlabs 是一款由人工智慧驅動的品牌策略諮詢工具，旨在賦能多元化內容創作和包容性品牌建立。借助 BENlabs，品牌可以整合到電影、電視節目、音樂和社交影響力活動等娛樂媒體中。 該工具提供一系列服務，包括產品置入、影響者行銷和音樂合作夥伴關係，幫助品牌成為流行文化的一部分並擴大其影響力。這個由人工智慧驅動的平台指導內容創作，定位高級媒體投放，並透過促進更多受眾聯繫來幫助擴大品牌成長。 BENlabs 專注於客製化人工智慧投放活動，以廣告無法做到的方式將品牌與受眾聯繫起來。該公司將品牌整合到影響者、串流媒體、電視、音樂和電影內容中，並保證投資報酬率。該公司使用機器學習和深度學習神經網路來識別真實、非破壞性的產品植入和影響力行銷的機會。 憑藉人工智慧預測模型和豐富的行業經驗，他們能夠為音樂產業的品牌找到最合適的匹配。此外，BENlabs 還提供了一款名為「TubeBuddy」的產品，這是 YouTube 頻道的人工智慧和最佳化工具。 TubeBuddy 透過分析搜尋量、提出內容創意，甚至協助創建內容標題，幫助品牌獲得更多瀏覽量和訂閱者。總體而言，BENlabs 是一款多功能工具，它將人工智慧技術與行業專業知識相結合，幫助品牌在各種平台和媒體類型上有效展示其產品，同時與目標受眾建立牢固的聯繫。
Qlient AI
qlient.ai
Qlient AI 是一款 24/7 人工智慧驅動的語音助理工具，旨在幫助企業進行高效的客戶管理。它的開發是為了自動化客戶接收、簡化溝通並提高客戶參與度。 該工具提供的功能包括自訂助理設定、持續可用性、呼叫監控、富有洞察力的對話摘要、預約安排以及將通話定向到正確的位置。它還使用超現實語音技術為對話帶來“人性化”。該助理可以根據特定的業務需求進行配置，收集必要的攝取資訊和公司詳細資訊。它還處理接聽電話，提供呼叫者詳細資訊、對話摘要和日誌等資訊。對於需要人類專業知識的複雜查詢，人工智慧可以識別這些場景並將呼叫無縫地將呼叫升級給人類代表。此外，它不僅僅是被動反應，還使用先進的演算法來預測客戶需求，並從每次互動中學習，以實現個人化的客戶體驗。
Supa Doc
supadoc.ai
Supa Doc 是一款針對系統工程師的軟體即服務 (SaaS) 產品，它利用機器學習（特別是 GPT）來自動建立各種類型的文件。使用者輸入簡短的描述或概念，然後人工智慧分析文字以產生詳細的高品質交付成果。該工具的功能擴展到行銷計劃、軟體系統規格、功能設計規格、業務計劃和業務測試案例的生成。 它還支援多種語言的文檔生成，包括英語和中文。 Supa Doc 以低程式碼開發平台為後盾，提供低程式碼敏捷性的 AI Native Engine。 該平台旨在透過自動生成內容、確保準確性並節省時間來簡化文件創建過程。其目標是根據所提供的描述準確捕捉用戶的願景，從而使其成為需要熟練和敏捷地創建文件的專業人士的必備工具。它們的範圍從即用即付到按月訂閱計劃，每種計劃都提供不同數量的人工智慧文件創建。用戶可以根據自己的需求輕鬆升級或降級他們的計劃。 輸入平台的所有資訊均使用高級加密和嚴格的資料保護協議進行保護。
SINT
usesint.com
SINT 是一款人工智慧工具，致力於透過促進基於績效和潛力的招募來徹底改變招募流程。它利用先進的人工智慧技術來提供幾個關鍵功能。 首先，它實現了由人工智慧驅動的履歷評估，消除了手動篩選履歷所花費的時間。該工具對簡歷進行公平客觀的分析，重點關注相關資格和經驗。這種對候選人能力的優先考慮有助於實現更公正的評估過程。其次，SINT 提供了創新的面試模擬功能。這使得候選人能夠經歷模擬面試過程，在受監管的情況下展示他們的技能和反應。該工具可以深入了解候選人在壓力下的表現，確保最終的招募決定是基於他們的能力。第三，該工具包括一個績效儀表板，可提供候選人績效的即時分析。該功能使公司所有者和招聘經理能夠持續了解情況、追蹤評估、審查面試模擬，並根據數據支援的見解做出招聘決策。 SINT 致力於增強求職者的面試準備並改變公司的招募協議，利用人工智慧技術、現實世界模擬和數據驅動的回饋。它不僅為求職者提供了所需的信心和專業知識，而且還為公司提供了高效的招募流程。因此，SINT 作為一個綜合性的人工智慧平台，提供沉浸式面試技能增強和公正的評估設施。
Aidbase
aidbase.ai
Aidbase 是一個由人工智慧驅動的生態系統，旨在增強新創企業的客戶支援。該生態系統具有各種產品，包括充當客戶支援代理的人工智慧聊天機器人、處理客戶支援電子郵件的電子郵件支援元件以及有效解決客戶問題的人工智慧支援的票證系統。 Aidbase 還提供「Elements」功能，該功能允許在新創公司自己的應用程式中創建完全嵌入的人工智慧支援體驗。該平台有助於透過網站內容、YouTube 影片和其他文件等多種來源訓練人工智慧模型，以準確理解和模擬品牌的產品。除了自主人工智慧解決方案之外，該平台還包括人工智慧輔助區域，可確認何時可能需要人工幹預。使用 Aidbase 的無代碼表單產生器功能，可以直觀地建立自訂票證表單。 人工智慧還可以從新創公司的知識庫和先前的票證中學習，隨著時間的推移變得更加聰明。 Aidbase 還提供「智慧建議」功能，人工智慧可以為有類似問題的用戶提供解決方案。 Aidbase 的兼容性擴展到廣泛的第三方工具和服務。 Aidbase Elements 允許以不同的方式整合、設計和實現支援頁面。
BlitzBear
blitzbear.com
BlitzBear 是一款 SEO 軟體，可增強現有內容並產生新文章以提高 Google 排名。它會根據頂級 SERP 競爭對手分析您的內容，識別優化機會，並提供人工智慧支援的建議。使用者可以進行編輯、預覽變更並直接發佈到 WordPress，從而簡化 SEO 流程，從而提高搜尋引擎可見度並增加網路流量。 閃電熊的主要特點 - SEO 優化：BlitzBear 刷新並產生文章，以提高 Google 排名並增加自然流量。 - 智慧分析：針對 SERP 競爭對手分析文章，以發現機會並提出智慧建議。 - 內容品質：專注於保持現有內容的品質和完整性，避免關鍵字堆砌。 - 使用者控制：使用者保持完全控制，在內容變更上線之前預覽和批准內容變更。 - WordPress 整合：只需點擊一下即可將部落格文章直接發佈到 WordPress。 - AI 支援的建議：提供 AI 支援的建議，以根據排名靠前的 SERP 結果改進內容。 - 禁止抄襲：確保所有內容改進均為原創且非抄襲。 - 內部反向連結：自動添加內部反向連結以改善網站架構和搜尋引擎優化。 - 客戶協作：允許邀請具有受控存取權限的客戶或團隊成員進行協作。 - 載入速度：提供閃電模式，顯著提高頁面載入時間，提高 SEO 排名。 - 號召性用語 (CTA)：策略性地放置 CTA 以提高轉換率。 - 元標籤優化：增強元標籤以提高搜尋引擎的點擊率。 - 語法和圖像優化：包括語法檢查和圖像優化，以加快頁面載入速度並提高 SERP 排名。 - 綜合資源：提供部落格、常見問題和支援等多種資源，幫助使用者入門並最大化收益。 - 自動批次操作：允許大量批准文章以節省時間並簡化最佳化流程。
SimplyLabs
simplylabs.ai
SimplyLabs 是一套由人工智慧驅動的工具整合套件，旨在幫助企業以簡化的方式發展。它提供五種關鍵產品，每種產品都解決業務成長的獨特方面。 「SimplyReview」讓企業可以收集並顯示客戶的真實影片和文字評論，從而促進信任和可信度。 「SimplyLeads」是一款人工智慧增強型表單產生器和銷售工具，可協助潛在客戶產生和轉換。 「SimplySite」能夠創建簡單、美觀且高效的登陸頁面，將訪客轉化為客戶。 「SimplyLink」將企業的數位形象整合為單一品牌鏈接，使其易於共享並可供潛在客戶訪問。 最後，「SimplyFlow」提供視訊小部件，可直接與網站訪客交互，旨在提高成長和轉換率。這些工具旨在相互無縫集成，為企業提供全面且簡化的成長方法。
Localposh
localposh.com
Localposh 是一個由人工智慧驅動的平台，專注於策劃和提供優質商品、服務和健康解決方案。該平台由稱為 AutoGPT 的先進人工智慧技術提供支持，可以預測用戶的需求，並旨在提供無縫體驗來滿足這些嘗試。 該平台提供各種獨特的功能，進一步增強用戶體驗。 「對話式搜尋」功能可讓使用者使用自然語言找到他們需要的內容，簡化了尋找特定項目或服務的過程。它還包括「透過日曆事件自動搜尋」功能，可與 Google 日曆帳戶連接以簡化搜尋體驗。另一個創新功能是「按圖搜尋」工具，它利用平台的人工智慧功能，根據用戶上傳的照片深入挖掘大量資訊來識別和提供資訊。 此外，Localposh 非常重視本地購物，提供當日送達和服務選擇。 「稍後付款」選項為用戶提供了靈活性。 Localposh 也正在建立一個由第三方賣家和送貨司機組成的社區，鼓勵用戶成為其網路的一部分。
LeadFinder
leadfinder.io
LeadFinder 是一款由人工智慧驅動的工具，主要專注於潛在客戶開發。 LeadFinder 利用先進的人工智慧技術，旨在為用戶提供無限的潛在客戶。 用戶需要提交指定的條件，該工具將搜尋符合這些條件的潛在客戶。此外，據說它易於使用且價格實惠，這使其成為各種規模的企業的有趣的選擇。 隨著即將推出，用戶可以訂閱成為第一批嘗試該平台的人。重要的是，使用者有可能透過預定的會議與團隊建立早期聯繫，這表明對使用者體驗的高度重視。 然而，該平台並未提供有關特定功能或該技術如何運作的技術方面的進一步明確細節。隨著平台啟動後獲得更多信息，可以更詳細地了解其功能。
We Send CV
wesendcv.com
WeSencdCV com 是您求職階段的合作夥伴。透過我們卓越的簡歷或發送服務獲得您夢想的工作。我們致力於提升您的求職水平，讓您更輕鬆找到合適的機會。我們的使命是透過我們的履歷和履歷表發送服務將您與目標雇主和招聘機構聯繫起來，為像您這樣的求職者提供幫助。我們相信每個人都應該有機會向潛在雇主展示自己的才能和技能，並且我們致力於使這個過程無縫且有效率。在 WeSendCV，我們致力於您的成功。無論您是應屆畢業生、經驗豐富的專業人士，還是介於兩者之間，我們都會為您的求職提供支持
Coensio
coens.io
預評估平台透過基於技能的評估來幫助數據驅動的決策。 Coensio 簡單、快速且易於使用。您可以衡量與工作相關的技能（例如編碼），並讓您更快地了解候選人是否適合該工作。 80% 的公司認為，針對具有特定技能的候選人進行招募決策至關重要。借助 Coensio，您可以更好地定義候選人資料並節省尋找和預先篩選的時間。您不必花時間進行面試和篩選不具備該工作所需技能的候選人。
Alooba
alooba.com
Alooba 是一個資料技能評估平台。大大小小的公司都依靠 Alooba 輕鬆、公平、自動地評估其候選人和團隊的數據技能。有超過 3500 個專家書面問題可供選擇，涵蓋 50 多種不同的技術數據技能和軟技能，您不再需要創建和維護自己的笨重測試。借助 Alooba，您可以避免糟糕的招聘，自動處理手動簡歷篩選等令人痛苦的時間浪費，並為每位候選人提供相同的展示機會。
InterviewVector
interviewvector.com
我們透過提供一系列產品和服務，幫助公司在最短的時間內聘用合適的人才。我們的旗艦產品是面試即服務，我們代表公司進行技術面試。到目前為止，我們已經為200 多個客戶進行了70,000 多次面試，涉及50 多個技術角色，如前端、後端、應用程式開發人員、QA、分析、產品經理、資料科學、DevOps、UI/ UX 等。它比您帶回家的作業或現有的 1 小時長編碼測驗（關於嘗試比率、TAT 和多種技能組合）好 5 倍。我們的第三個產品是Pulse Smart Interviews - 我們幫助您對所有職位進行更聰明的面試，流程自動化、結構化和簡單的設定、明確的責任和詳細的客製化回饋可以幫助您做出更好的招聘決策。
Trustii
trustii.co
Trustii 為物業經理和人力資源專業人員提供了用於各種背景篩選目的的自動化數位篩選解決方案。 Trustii 的技術依賴於能夠解釋原始數據的流程，產生簡單、客觀且易於解釋的結果。
FactSuite
factsuite.com
滿足您所有驗證和身份驗證需求的一站式解決方案。 FactSuite 提供全面的背景驗證服務，協助組織創造安全可靠的工作環境。我們使用最新的技術和行業最佳實踐來快速有效地提供準確的結果。我們的背景驗證服務涵蓋犯罪記錄、身分驗證、學歷、信用記錄、工作經驗等各個面向。我們致力於提供一流的服務，並專注於客戶滿意度。我們的專家團隊可以根據您組織的具體需求和要求提供客製化解決方案。
MeasureOne
measureone.com
使用 MeasureOne 即時存取和驗證消費者資料。 MeasureOne 是市場上最全面、最具活力的平台，具有行業領先的跨多個地區的覆蓋範圍和快速增長的15,000 多個數據源列表，為企業提供獲取保險、稅務、收入、就業、教育數據等的機會。發現消費者許可的資料和自動化文件處理的強大組合，以滿足您的消費者資料需求。
RefAssured
refassured.com
RefAssured 是由人才中介機構的創建者為人才中介機構打造的，它可以自動執行背景調查流程，以提供真正的候選人過去的績效洞察，這不僅有利於人才中介機構，也有利於人才中介機構的客戶和人才。不再有不方便的電話產生不明確和誤導性的結果，使招聘經理和候選人陷入困境。 RefAssured 擁有一個旨在提高效率、加速安置、提供更高品質的招募人員並釋放成長機會的可擴展平台，它不僅可以驗證推薦信，還可以驗證決策。
AutoRefs
autorefs.com
AutoRefs 是一種自動參考資料檢查工具，可為任何經常出於任何目的（包括就業、貿易申請、客戶入職或任何部門（包括公共和私營部門）的任何其他目的）定期要求參考資料的人節省人力資源和招募時間。 - 節省時間，省去追隨申請人推薦人提供推薦信的麻煩- 易於使用- 在24 小時內獲取推薦人- 使用AutoRefs 集中管理您的所有推薦人- 個性化向推薦人詢問的問題- 使用AutoRefs 僱用合適的候選人。
Refapp
refapp.com
Refapp 是一種人才情報解決方案，可協助招募人員對每位候選人進行高效、專業且安全的背景調查。該工具還可以實現無縫且準確的工作權檢查。 Refapp 直覺且使用者友好的介面可讓您快速、安全、有效率地從參考文獻中收集資訊。自動收集 360 度候選人洞察並僱用能夠蓬勃發展並幫助您的組織發展的人才。以平穩的逐步方式建立數位背景檢查流程。我們擁有龐大的問卷範本庫，您可以直接使用。您還可以建立客製化模板，使您能夠在幾分鐘內開始進行數位參考檢查。 Refapp 會自動將答案收集到一份易於閱讀的報告中，該報告可以安全地與您的團隊或客戶分享。
RefNow
refnow.com
RefNow 透過提供線上就業參考報告，使公司能夠做出更明智、更明智的招聘決策。該公司於 2019 年在倫敦總部成立，目前在全球開展業務，為大型組織、新創公司、慈善機構和學校提供服務。 RefNow 的誕生是出於對耗時的參考流程的不滿，其使命是透過提供用戶/團隊管理、自訂問題設定檔和數位ID 檢查的用戶友好平台，將人們的時間從參考和其他手動管理中解放出來。
Xref
xref.com
使用 Xref 簡化您的人才之旅並做出自信、以人為本的決策。 Xref 是一流的全球解決方案，為各行業的人力資源專業人員提供服務。自 2010 年以來，Xref 一直受到世界各地企業的信賴，並能夠幫助人們做出重大決策。我們的願景是將基於數據的回饋引入人才生命週期。為了滿足人力資源產業的利基需求，Xref 可以自動執行參考調查、脈搏調查和退出調查，以獲得數據驅動的、可操作的見解。 Xref 可以從任何裝置訪問，並具有多語言功能，與多種領先的 HR 工具和 ATS 平台集成，提供無縫的端到端工作流程，輕鬆招募、留住和記住您的人才。熱門功能： 範本和自訂調查 - 使用模板，您可以在 30 秒內建立調查請求。透過使用我們的最佳實踐調查問題庫，您可以減少無意識的偏見。或為任何角色創建您自己的自訂調查。人才庫 - 候選人、推薦人和離職員工可以選擇加入人才庫以供您的組織聘用。平均而言，我們的客戶有 60% 的選擇加入率。人才庫自動整理技能、能力和首選職位，以減少招募支出，讓您更輕鬆地填補下一個空缺職位。可疑活動偵測 - Xref 的獨特演算法可監控推薦過程中的異常活動，並在偵測到任何可疑活動（例如詐欺性推薦）時發出危險信號，從而幫助您增強對招募的信心。
Adapta One
app.adapta.one
Adapta ONE 是一個綜合性業務管理平台，將各種功能整合到一個易於使用的介面中。它旨在幫助中小型企業更有效地管理其日常活動。
eUKhost
eukhost.com
eUKhost 是一家總部位於英國的領先網站寄存供應商，成立於 2001 年。他們的託管計劃旨在滿足個人網站、小型企業和企業級組織的需求。
Skillsarena
skillsarena.com
Skillsarena 創建和開發高度可配置的線上測驗來衡量候選人的能力。無論您是想測試能力、核心技能和職業技能、使用情境判斷測驗、從頭開始創建自己的測驗還是描繪候選人的性格，我們都能為您提供解決方案。另外，我們也支持您和您的候選人。我們的客戶遍布各個行業，這證明了我們提供的產品套件及其靈活性。
Talentoday
talentoday.com
Talentoday 提供科學驅動的人才分析，以促進在就業生命週期的各個階段做出更好的決策。我們的技術分析並預測工作場所的行為、動機和成功。
Hire Success
hiresuccess.com
Hire Success® 就業測試系統為中小型企業提供了全球數千家公司使用的經過驗證的招聘框架。該框架旨在創建一個客觀的招聘系統，您可以使用它來不斷改進和改進以滿足您的特定招聘需求。我們的業務模式始終是以極其實惠的價格提供高品質的產品，並以卓越的客戶服務和支援為後盾。因為沒有安裝費，沒有維護費，沒有培訓費，也不需要簽署合同，這使得我們能夠為每個客戶提供最好的客戶服務，這樣他們就會繼續選擇與我們開展業務。
GoodJob
goodjob.io
只有一種工具已被證明可以預測員工的壽命和生產力 - PATH 評估™。
Hirenest
hirenest.com
Hirenest 提供就業前評估軟體，以實現快速、富有洞察力的招募選擇。
Equalture
equalture.com
透過數據和遊戲化塑造公正的招募世界。從定義招募標準到選擇候選人。將您的招募流程遊戲化，開始根據科學見解採取行動，與招募成功的相關性提高 5 倍，而不是偏見。
HighMatch
highmatch.com
HighMatch 是一種現代就業評估方法，由我們內部工作場所心理學家團隊的專業知識建構而成。我們在招募週期的每個階段提供個人化的候選人見解，從而實現更好的匹配和更快樂的員工。在 HighMatch，我們專注於幫助組織解決關鍵的招募和留任挑戰，滿足他們的需求。 HighMatch 提供有助於準確預測候選人未來工作表現的性格評估、評估各種認知能力的能力傾向評估以及衡量候選人在其角色中執行關鍵任務的能力的硬技能測試。我們還提供五種不同的產品——篩選、評估、面試、開發和創建——使您的招募流程的每一步都變得簡單而有效。立即免費觀看現場演示，了解我們如何透過 HighMatch 幫助您減少人員流動、找到更好的人才並加快篩選速度。
Bryq
bryq.com
Bryq 是一個人才情報平台，可協助組織快速聘用合適的人才，並使現有人才充分發揮潛力。 Bryq 利用 I-O 心理學的最新發展，提供由人工智慧驅動的平台，使人力資源專業人員和領導者能夠降低招募成本、提高員工績效並有效管理人才。 Bryq 支持內部流動性，促進學習和發展文化，提高員工積極性，確定成長領域，並預測表現最佳的員工 - 所有這些都使用數據，而不僅僅是直覺。借助 Bryq，您還可以確保遵守僱傭法並顯著降低招聘偏見的風險。
WeCP
wecreateproblems.com
WeCP 是一個發現和培養人際交往能力的線上評估平台。 WeCP 被認為是世界上最大的專業技能評估庫。該平台非常適合希望順利進行多技能和工作角色評估以招募、認證和培訓現有員工的公司。
Teamdash
teamdash.com
Teamdash 是一款終極招募軟體，適用於需要工具適應流程以便更快聘用優秀團隊的公司。 Teamdash 因其自訂能力、使用者友善性和招募能力而受到喜愛，是旨在快速提高結果和流程的內部招募人員的日益增長的選擇。
Tapflow
tapflow.app
Tapflow 可協助招募人員在幾分鐘內從 LinkedIn 找到傑出人才。 Tapflow 的智慧演算法無需在 LinkedIn 上進行大量手動過濾和單獨評估個人資料，而是可以立即找出任何職位的熱門個人資料。
Tacitbase
tacitbase.com
Tacitbase－旨在為招募經理提供支援的綜合平台。輕鬆簡化您的招募流程，從候選人參與到評估和申請追蹤。無縫溝通、安排活動、進行遠端訪談並保護資料。使用 Tacitbase 體驗優化的工作流程。 主要特點： 協同工作： 透過 Tacitbase 靈活的訂閱方案實現無縫協作。輕鬆地與團隊成員在候選人資料庫、候選人審核和申請追蹤方面進行協作。無論身在何處，都可以分配任務、追蹤進度並保持即時通訊。享受精細的權限管理以控制存取。 候選人資料庫： 輕鬆創建、管理和儲存來自各種來源的候選人。無論是來自社群媒體、電子郵件還是現有資料庫，Tacitbase 都可以幫助您輕鬆組織候選人。使用個人化列自訂您的候選人資料庫，並根據教育、經驗、技能和地點等特定標準搜尋潛在候選人。在一個集中位置追蹤所有候選人活動，包括評論、申請和通信。 候選人審查： 透過協作性和建設性的候選人評審來簡化和加快評估流程。全面了解每位候選人的資格和工作適合性，從而加快決策速度並提高招募品質。做出明智的選擇並建立一支強大的團隊。 預設郵件： 透過專用電子郵件地址與候選人進行有效溝通，將所有與候選人相關的電子郵件整合到一處。利用可自訂的電子郵件範本和自動通訊來節省時間、培養候選人關係並在整個招募過程中提供個人化體驗。輕鬆保持聯繫。 應用程式追蹤： 使用我們直覺的基於看板的申請追蹤系統 (ATS)，在整個招募流程中無縫追蹤候選人。客製化您的招募流程，與團隊成員合作，並直接在系統內與候選人溝通。透過標籤和過濾器簡化招募流程，確保高效的候選人管理和流暢的工作流程。 活動安排： 利用我們方便的活動安排功能簡化面試和評估安排。建立活動、指定詳細資訊並直接透過 Tacitbase 向候選人發送邀請。管理日曆上的所有已安排活動並向候選人發送提醒，確保無縫的招聘體驗並避免衝突。 會議整合： 利用 Tacitbase 針對 Zoom 和 Google Meet 等流行會議平台的整合功能進行安全的遠端訪談和評估。安排並邀請候選人參加虛擬面試，記錄會議以供將來參考，並簡化您的遠距招募活動。毫不費力地跨越距離。 進階搜尋： 利用我們高級搜尋過濾器的強大功能，根據特定標準（例如技能、經驗、教育程度等）識別候選人。使用一系列搜尋選項和過濾器優化搜尋結果，節省時間並確保為每個職缺選擇最合適的候選人。高效能找到完美匹配。 資料安全： 在 Tacitbase，資料安全是我們的首要任務。我們採用強大的安全措施來保護敏感的候選人訊息，包括行級安全性和定期資料備份。我們的平台符合資料保護法規，與第三方服務的整合符合嚴格的安全標準。將您的資料交給我們。 使用 Tacitbase 提高您的招募成功率。釋放簡化工作流程、進階功能和數據驅動洞察的力量。使用 Tacitbase 體驗招募的終極優勢並徹底改變您的招募遊戲！
HRLocker
hrlocker.com
HRLockeri 是一個基於雲端的人力資源、招募和績效管理系統。 HRLocker 讓公司能夠自動化其人員管理和招募流程，在一處簡化人力資源需求。
TalentMesh
talentmesh.com
TalentMesh 平台是一個基於最新技術堆疊的直覺式招募平台，可讓您追蹤、自動化和增強整個招募週期。該平台將易於使用的申請人追蹤系統與高品質的就業前測試相結合，針對您獨特的招聘情況進行客製化。它透過利用獨特的人才數據提供超越傳統招募平台的價值，幫助您的企業： 1. 了解哪些類型的人才將推動績效2. 在現有申請人庫中找到更多此類人才3. 建立面試並使其專業化流程 4. 以科學精準聘用頂尖人才
MyLenio
mylenio.com
MyLenio 是一個一體化平台，可讓您的小型企業妥善組織，使您能夠按照最佳行業標準與 Google、PayPal 和 SAP 等頂級公司合作。我們的平台將整合您的所有流程，使它們井井有條且易於管理。 MyLenio 透過協助您在 HR + IT + 合規方面實現最高標準來簡化您的業務 簡化您的小型企業並組織您的公司與財富 500 強公司合作！
Jobspage
jobspage.co
為您的公司建立專門的職業頁面，列出可用的職位並管理申請。我們的申請人追蹤系統可讓您收集候選人履歷、聯絡方式以及做出最佳招募決策所需的其他資訊。
RecruiterPM
recruiterpm.com
申請人追蹤系統 (ATS)、CRM、人工智慧、專案管理和分析軟體，用於招募團隊，提供儀表板、可自訂指標/分析、全球知識共享、研究管理、員工獎勵、資料倉儲、API 等！
Intellohire
intellohire.com
適用於招募和獵人頭/高階主管獵人頭公司的下一代軟體。 Intellohire 是一個面向全球招聘和人事行業的基於 SAAS 的平台，被印度各地的人才中介機構使用。該平台使人才仲介機構能夠利用尖端技術增加業務。 Intellohire 協助招募人員管理候選人互動、尋找候選人、向候選人發送工作詳細訊息，甚至來自客戶的回饋。所有功能均可從一個中心進行控制 - 智慧申請人追蹤系統。
Unstract
unstract.com
Unstract 是一款由人工智慧驅動的工具，旨在從非結構化資料中釋放洞察力。作為一個無程式碼平台，它可以處理和建立非結構化數據，將其轉換為即用格式，這使其在自動化繁重的手動流程方面特別有用。 該工具在多個行業都有應用，特別是在保險和金融領域。例如，它有助於加快保險索賠、承保和了解您的客戶 (KYC) 程序中文件處理的速度並提高其準確性。 Unstract 的一些顯著功能包括：LLMWhisperer、LLMeval 和 LLMObservability。 LLMWhisperer 元件旨在優化從複雜文件到大型語言模型 (LLM) 的資料表示。另一方面，LLMEval 使用兩個獨立的 LLM 來驗證擷取資料的準確性，提供置信度分數。 LLMObservability 監控整個專案（從開發階段到生產）的資料交互，提供資料如何與 LLM 交互的可見性。此外，Unstract 還提供 ETL Pipelines 和 API 部署等功能，將非結構化資料工作流程整合到現有應用程式中。 Automation Hub功能可結構化各種常見的非結構化文檔，提高營運效率。而且，借助 API Hub，應用程式可以管理非結構化數據，而無需直接與法學碩士打交道。 Unstract 還提供了一個名為 Prompt Studio 的無程式碼功能，可以從任何文件中提取結構化資料。最後，Unstract 並沒有忽略使用者互動的面向。 它提供了 DocDialog 技術，允許使用者自然地與其文件互動。總體而言，該工具因其遵守各個合規機構的嚴格規則和規定而脫穎而出，確保您的資料始終保持安全、可靠和私密。
LaunchSource
launchsource.com
銷售是一個因缺乏多樣性和包容性而臭名昭著的職業，因為銷售經理通常對誰會成功有嚴格的候選人檔案。 LaunchSource 透過提供最大的經過審查的入門級銷售候選人庫，幫助組織更快地聘用入門級銷售人才。對於求職者，我們正在建立最簡單的方式來開始銷售職業生涯，迄今為止已幫助了 10,000 名求職者。我們相信，銷售為全球五分之二正在重新評估和尋求重塑自我的工人提供了經濟賦權。我們的流程為候選人免費提供面試準備、履歷審查和線上課程。透過造訪我們的網站並聯繫人才顧問或我們銷售團隊的人員，以了解有關開始銷售職業生涯的更多信息，或了解如何贏得頂尖銷售人才的更多資訊！
Rytfit.ai
rytfit.ai
透過 Rytfit.ai 告別笨重、過時的人力資源流程，採用現代人力資本管理方法。 Rytfit 是一個由人工智慧驅動的勞動力管理平台，提供全面的解決方案，旨在幫助組織有效且有效率地管理其勞動力。將人才招募提升到一個新的水平 – Rythire 是根據您組織的需求量身定制的。輸入任何職位名稱即可在幾秒鐘內加速您創造就業機會。 Rytfit 的語意模型讓組織在短短 7 天內從 Hi 轉變為 Hire。 RytHire平台具有消除人工招募任務、簡化招募流程等特性。建立勞動力、重新規劃員工並提高保留率 - RytEngage 模組可讓組織識別和培養新角色的內部人才，促進成長和機會文化。衡量重要事項 - RytMeasure 模組提供了一個用於目標設定和即時追蹤的集中中心。該平台允許組織將其員工隊伍與整體業務策略結合起來，並推動更好的業務成果。透過我們的一體化解決方案簡化您的人力資源流程、吸引您的員工並推動成果。無論您是小型企業還是大型企業，我們的解決方案都可以幫助您實現勞動力管理目標並改善整體流程。
Chaturji
chaturji.ai
Chaturji 是一款以團隊為中心的人工智慧工具，為業務團隊提供即時共享平台。透過提供對 Gemini GPT-4 等各種人工智慧助理的訪問，它使用戶能夠有效地編寫、保存和組織提示，與團隊成員協作，並獲取有關提示使用情況的分析。 透過人工智慧驅動的資料分析功能，使用者可以從 PDF、Excel 工作表、Word 檔案和 PowerPoint 簡報等各種文件中獲得見解。 Chaturji 讓使用者可以輕鬆找到和管理提示，在私人工作空間中安全地協作，並透過可自訂的使用限制來控制人工智慧採用成本。
AgencySimplifier
agencysimplifier.com
一體化平台旨在簡化和優化機構管理的各個方面，降低各種規模機構的複雜性並提高效率。
Introist
introist.com
採用先進的自動化來實現最佳效率和可擴展性，在關鍵時刻保持人與人之間的聯繫。
ChatPuma
chatpuma.com
ChatPuma 是一個由人工智慧驅動的無程式碼聊天機器人建置平台，旨在增強客戶服務和支援。透過 ChatPuma，企業可以利用現有資料實現客戶互動自動化和個人化，從而減少處理重複查詢所涉及的手動工作。 聊天機器人建構器對使用者友好，無需編碼技能，使企業能夠快速部署人工智慧聊天機器人。該平台允許輕鬆定制，使人工智慧聊天機器人與公司的品牌標識和訊息傳遞風格保持一致，從而提供個性化和上下文感知的回應。 其主要優勢之一是能夠全天候 (24/7) 運行，提供一致的客戶支援並縮短回應時間，尤其是在高峰時段。 它還促進數據分析，從客戶互動中提供有價值的見解。該平台與 WordPress、OpenCart、Wix、Shopify 等流行技術相容。 用於訓練聊天機器人的資料是從企業網站中提取的，以確保其相關性和準確性。 ChatPuma 優先考慮資料的安全性，僅將用於產生回應的 AI 模型儲存在安全的雲端儲存中。
Amploo
amploo.io
Amploo是專為中小企業設計的全面協作解決方案，涵蓋團隊合作、管理、企業學習、人力資源職能等。它將所有這些功能整合到一個方便的平台中，消除了同時使用多個工具的麻煩。
Webonboarding
webonboarding.com
員工入職從獲得職位的那一刻起就開始了。用於管理從首選候選人到新員工的無紙化員工入職的軟體。
Preppio
preppio.com
Preppio 是員工入職培訓的未來。在 MS Teams、Slack 和 Workplace by Meta 中建立聊天機器人。在 Workday、SuccessFactors 中自動化您的 HR 工作流程
Empeon
empeon.com
Empeon 是一個靈活的平台，讓公司可以輕鬆管理所有人力資源和薪資需求。通常，公司聲稱他們有此功能，但他們只有連接的能力，從而造成瓶頸並減慢營運速度。快來測試我們的平台，看看為什麼它真正最適合您的業務。
TalentDesk
talentdesk.io
用於管理和支付承包商和自由工作者費用的軟體。無論他們在哪裡。 TalentDesk.io 是一個端到端自由工作者管理系統 (FMS)，由領先市場 PeopleHour.com 背後的團隊建構。憑藉在自由職業經濟領域 15 年以上的經驗，我們是唯一專為嚴重依賴外部資源的公司打造的平台。合規地招募最優秀的自由工作者人才，使用客製化目錄即時分配工作，並自動向任何地方的承包商進行多幣種付款。受到全球電子學習、製作/媒體、諮詢和高成長科技公司的信賴。
Tangelo
tangelo.ai
入職培訓非常棒。 Tangelo 重新構想了新的招募體驗——建立簡單、有吸引力的員工旅程，為不斷成長的團隊提供支援。我們相信，工作的第一天和重大變化應該會令人興奮。因此，我們建立了一個平台，讓公司將其文化無縫地融入入職、跨入職和離職過程中。因為您只有一次機會獲得良好的第一印象。
Tydy
tydy.co
跨人力資源、IT 和供應商應用程式擷取和編排數據，透過情境工作場所體驗對員工進行細分和定位，並建立統一的檔案（從入職到離職）。 Tydy 將您的員工數據轉化為體驗。憑藉著自動化的員工旅程、更豐富的互動和及時的干預，Tydy 為聯合利華、Asian Paints、Genpact、EXL、Swiggy、The Math Company 等雇主品牌的人才流失率降低了 65%！
Humanforce
humanforce.com
Humanforce 是一線和靈活勞動力的最佳一體化平台，提供真正以員工為中心、智慧且合規的人力資本管理 (HCM) 套件 - 毫不妥協。 Humanforce 成立於 2002 年，在全球擁有超過 2,300 個客戶群和超過 50 萬名用戶。如今，我們在澳洲、紐西蘭和英國設有辦事處。我們的願景是專注於第一線員工的需求和滿足，以及業務的效率和最佳化，讓工作更輕鬆，生活更美好。 www.manforce.com
Sterling
sterlingcheck.com
Sterling 透過全面的背景和身分服務使公司能夠更快、更安全地做出招募決策：犯罪背景調查、就業前篩檢、藥物測試、員工表格、入職服務、勞動力監控、社群媒體篩選等。 Sterling 的技術支援服務受到超過 50% 的財富 100 強企業的信賴，幫助各行業的組織為其員工、合作夥伴和客戶建立良好的環境。
flair HR
flair.hr
flair 是一款一體化人力資源和招募解決方案，為複雜的人員相關流程（無論是本地、全球、遠端或基於辦公室）帶來結構性和簡單性。它具有人力資源團隊改善組織工作生活體驗所需的所有功能。 flair 涵蓋整個員工旅程，並且完全可自訂。從標準功能開始，或根據您組織的獨特需求調整每個流程 - 選擇權在您。透過招募功能吸引人才並減少招募時間，例如我們的拖放職涯頁面建立器和可自訂的候選人管道。透過個人化的入職旅程，將熱情的新手轉變為忠實的品牌擁護者。並簡化核心人力資源任務，例如缺勤管理、薪資、績效評估、時間追蹤等。我們的解決方案基於 Salesforce 構建，讓您能夠受益於世界領先的 CRM 平台的強大功能和安全性。但即使您不使用 Salesforce，我們也會為您提供存取權限。為您的組織增添一些才華，並實現人力資源和諧。