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HiredScore 是一款人工智能驱动的工具，为人才招聘和人才管理流程中的人力资源转型提供解决方案。 HiredScore 使用可解释的人工智能、自动化和深度集成，在正确的时间向正确的利益相关者提供主动、行动驱动的建议。

该工具旨在帮助组织以透明度、质量和实时意识实现其人力资源转型目标。借助 HiredScore，用户可以自动发现、评分和优先考虑所有人才类型的人才，包括任何空缺职位的潜在客户、申请人和候选人。

该工具还提供安全的自动化功能，以优化人才流程、消除瓶颈并确保高效、有效和公平的招聘实践。 HiredScore 能够战略性地利用所有劳动力选项来实现招聘和保留目标，使用户能够调整劳动力计划并发现最优秀的人才，无论工人类型如何。

该工具通过提供偏见审计、可解释性、本地合规性配置和以隐私为中心来促进道德和合规的人工智能使用。此外，HiredScore 通过将 DE&I 目标与招聘人员和经理流程无缝连接，帮助组织在多元化和包容性目标方面取得进展。

该工具通过与大多数人力资源系统、第三方、协作平台和体验层集成来促进数据利用。 HiredScore 确保对每位候选人进行一致公正的审查，遵守全球政府的非歧视标准。

该工具可最大限度地降低合规风险并符合行业思想领导标准。总体而言，HiredScore 旨在为全球人力资源团队提供创新、安全且有效的人工智能解决方案，支持数据驱动的招聘流程和人才招聘计划。

HiredScore