倾斜365采用了认真的角色科学，具有现代，有意义，令人难忘，并且与使组织能够进入健康的积极文化，富有生产力和敏捷的团队以及更多参与的个人。评估和产品： *真正的倾斜概况：一种一次性的自我评估，可以帮助个人发现最自然的人格倾向，这不仅仅是他们做的事情，而是为什么这样做。它有助于理解自然的优势和特定的发展途径，从而变得更加自我意识，富有成效和创造力。这种自我评估揭示了支持真实领导能力的最高个性（身份）优势。 *积极影响预测指标：一种强大而强大的360反馈工具，允许个人每年365天在一个地方收集和管理自己的进化。用户可以通过调整行为习惯来实时观察反馈中的“当前倾斜”来跟踪变化。 *团队气候概况：一个经过验证的领导策略视觉框架。由必须迅速迭代的团队使用，团队气候概况是团队文化改变的起点，创造了快速创新的机会。 * TILT 365 Web应用程序：一种高度可扩展的工具，旨在帮助新一代领导者发展在当今快节奏的商业环境中取得成功所必需的能力。

TILT 365是一个平台，旨在通过结构化的自我评估和团队协作来增强个人和专业发展。它提供了工具和资源，可帮助个人了解自己的优势和领域，以改善，促进一种持续学习和成长的文化。该应用程序为用户提供了一个框架，以反思其行为和能力，这在了解个人贡献至关重要的团队设置中可能特别有用。

倾斜365的关键特征之一是它有能力促进团队成员之间的公开沟通和反馈。通过使用该应用程序，团队可以更有效地合作，利用从个人评估中获得的见解来提高协作和整体团队绩效。该平台支持采用个人和专业发展的整体方法，强调自我意识和人际交往能力在取得成功中的重要性。

TILT 365很好地集成到组织环境中，提供了一种结构化方法来评估和开发团队动态。它旨在用户友好，使个人可以轻松地导航并参与其功能。通过专注于个人成长和团队合作，TILT 365旨在通过创造更具凝聚力和支持性的工作环境来提高生产率和工作满意度。

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