第 14 页 - 替代项 - Keka
DeskTrack
desktrack.timentask.com
DeskTrack 是一款员工监控和时间跟踪软件，可记录员工桌面的洞察详细信息，即它保留打开的应用程序、浏览的 URL、打开的文件的列表以及在这些文件上花费的总时间。该记录有助于确定我们所做的实际工作以及全天面临的干扰。通过将文件和 URL 链接到指定项目来管理项目时间表也很有用。主要是它有助于将效率和生产力提高 40%。
Trinet Expense
app.trinetexpense.com
TriNet（纽约证券交易所股票代码：TNET）是一家专业雇主组织 (PEO)，为中小型企业 (SMB) 提供按行业量身定制的全方位人力资源解决方案服务。为了使中小型企业摆脱耗时的人力资源复杂性，TriNet 提供人力资本专业知识、福利、风险缓解和合规性、薪资和实时技术。从大街到华尔街，TriNet 使中小型企业能够专注于最重要的事情——发展业务。 TriNet – 以人为本。欲了解更多信息，请访问 TriNet.com 或在 Twitter 上关注我们 (@TriNet)
Firmbee
firmbee.com
开始与 Firmbee 合作，提高您公司的效率。使用我们的项目管理模块管理团队和任务。使用 CRM 工具，重新获得财务控制，并通过我们的免费发票应用程序开具发票。
Meisterplan
meisterplan.com
Meisterplan 是用于项目组合管理和容量规划的正确软件。与合适的人员在尽可能好的时间处理最高优先级的项目建立投资组合。了解何时可以使用哪些具有哪些技能的人员，以最大限度地提高资源利用率。在单一视图中查看您的长期战略路线图。可视化和分析您的数据，以做出明智的决策，从而取得成功的业务成果。
JoinEight
joineight.ai
JoinEight 是一个招聘智能平台，由人工智能、机器学习和强大的分析技术提供支持，可灵活高效地找到您的理想候选人。
Recruitive
recruitive.com
Recruitive Ltd 是英国领先的端到端云招聘软件解决方案供应商，专为人力资源、招聘团队和招聘经理设计，同时显着增强候选人的旅程。我们屡获殊荣的技术使您能够在内部管理整个招聘流程。我们提供基于云的 ATS 招聘软件、入职软件和定制职业网站，这是真正的端到端解决方案。今天请求免费演示。
Applied
beapplied.com
通过道德、高效的招聘平台打造招聘的未来。抵制使系统性偏见永久化的传统招聘。招聘软件可以预测最佳候选人并创建最佳团队。
iintegra
iintegra.com
iintegra 融合了传统申请人跟踪系统 (ATS) 的所有元素以及许多附加功能，有助于节省时间和金钱，同时提高候选人在整个招聘生命周期中的整体满意度，帮助您维护品牌声誉。
50skills
50skills.com
50skills Journeys 是一个人员流程自动化平台，通过其创新的无代码方法简化员工旅程并提高生产力。它采用直观的用户界面设计，使人员流程管理变得简单而高效。 50skills Journeys 的核心是让管理者能够规划人员流程，创建自定义操作和触发器，以顺利引导员工完成整个旅程。这一旅程对于每位员工来说都是独一无二的，适应他们的反应和那些为他们的旅程做出贡献的人的行动，在一个地方提供进展的全面概述。通过使您的人员流程自动化来节省能源、时间和金钱。通过激励性体验提高保留率和生产力，并降低疏忽风险。
Cavall
cavall.io
Cavall 是一个申请人跟踪系统 (ATS)，它提供了理想的平台来帮助您保持井井有条，即使您有来自不同来源和跨多个部门的数千份申请。卡瓦尔的目标是促进寻找和吸引能够成为优秀员工的候选人的过程。此外，卡瓦尔的目标是通过保持招聘周期尽可能创新和高效来创造价值。
TalentWall
talentwall.io
TalentWall 将您的候选人管道转换为可视卡墙，实时反映所有 Greenhouse 候选人数据。它为您的招聘经理提供了更高的透明度，与您的团队更好地协作，并且永远不会再忽视正在处理的候选人。
HireBeat
hirebeat.co
HireBeat 是一个视频招聘平台，通过提供招聘自动化功能帮助雇主大规模寻找、吸引和雇用人才。与第一代 ATS 不同，我们简化了您的整个招聘流程；通过自动化管理任务（如职位发布、招聘板上的广告、途中视频面试筛选等），您可以更加专注于招聘顶尖候选人。
Recooty
recooty.com
世界上最简单的招聘软件。发布职位、审查申请、安排面试和聘用，一切都在一处完成。
Top Echelon
topechelon.com
Top Echelon 招聘软件将强大的申请人跟踪 (ATS) 和客户关系 (CRM) 功能结合到一个招聘解决方案中，旨在简化招聘和招聘团队的招聘流程，起价为每月 67.15 美元/用户。 Top Echelon 自动化许多申请人跟踪功能，例如简历解析、电子邮件解析、批量简历上传、自定义字段、自定义工作流程、导入/导出电子表格、重复检查、记录合并、标记、全文搜索、半径搜索和可选的候选人门户。为了帮助管理招聘流程，Top Echelon 提供了 CRM 功能，可在整个招聘生命周期中与候选人进行沟通，包括自定义管道阶段、电子邮件集成、日历集成、自定义热门列表、活动规划器、电子邮件模板、自定义活动、报告、通知系统等。所有这些都包含入职、培训和支持，无需额外付费。
Macorva
macorva.com
Macorva 的人工智能平台正在彻底改变企业处理绩效管理、反馈和客户满意度的方式。其解决方案将无摩擦反馈、高级分析和人工智能结合在一起，将洞察转化为有针对性的资源和响应计划，帮助组织充分利用其经验数据。 它没有陷入数据的泥潭，而是使用 Radiant AI 来腾出时间，并更多地关注能够带来影响力变革的行动。从将每一位员工和经理与经过验证的后续步骤联系起来，到关闭反馈循环和改善结果，Radiant AI 是推动更好的员工和客户体验的私人教练。 Macorva EX 是一个先进的、由 AI 驱动的员工体验平台，具有调查、脉搏检查、敬业度评分、基准测试、驾驶员分析、eNPS、360° 反馈等功能。它毫不费力地构建动态、移动友好、引人入胜的反馈体验，并通过自动化、直观的报告解锁关键见解。通过 Radiant AI，将每位员工和经理与经过验证的后续步骤联系起来，以关闭反馈循环并改善结果，从而减少分析时间，花更多时间采取行动。凭借短信调查通知等功能以及识别杰出员工的能力，Macorva EX 使其能够更好地管理团队、识别沉默的超级明星并降低飞行风险。 Macorva CX 提供引人入胜的全渠道客户体验 (CSAT/CES)、品牌体验（净推荐值）、产品体验和数字体验调查，以捕获整个客户旅程中可行的见解。它可以在几秒钟内制作详细的自定义仪表板，并生成人工智能报告来发现趋势并识别异常值。其先进的人工智能甚至可以创建个性化的沟通脚本来回应每一项单独的调查。它通过移动优先的调查获得了更高的响应率，并通过人工智能生成的社交评论轻松提高了在线声誉。 Macorva CX 可以更深入地了解客户的旅程，帮助改善他们的体验和业务。 Macorva MX 旨在通过人工智能生成的资源和所有员工绩效数据的集中存储来简化管理流程并提高团队绩效。其平台倾听数据并从中学习，结合公司目标和文化价值观，自动生成绩效评估、发展计划、OKR、SMART 目标等。这些 AI 生成的功能每年为经理节省 100 多个小时，帮助他们做出明智的决策并提高绩效，从而实现公司的目标。 Macorva 与 80 多个 HRIS 和 CX 平台无缝集成，通过自动同步员工和客户信息来简化工作流程并简化数据管理。它的整个界面支持多种语言和完全本地化。
Vantage Circle
vantagecircle.com
我们是一个屡获殊荣的员工敬业度和认可平台，通过人工智能驱动和基于 SaaS 的创新解决方案（即 Vantage Rewards、Vantage Pulse、Vantage Perks 和 Vantage Fit），帮助人力资源专业人员建立成功的工作文化。我们拥有来自全球 700 多个客户的超过 200 万员工的用户群。使用我们平台的员工可以：将奖励积分兑换为全球奖励目录中 1000 多个品牌的礼品卡、从亚马逊商店购买产品、预订体验或从 59 多个国家/地区的可用选项中购买商品。它还允许与 Teams 和 Slack 等工具无缝集成，使识别变得轻松。我们的平台还提供一系列福利，例如长期服务奖，包括周年纪念积分、数字服务年鉴和专门的里程碑目录。我们也是 Microsoft Teams、People Strong 和其他 HRMS/HCM 平台的首选合作伙伴。
HireScore
hirescore.com
停止搜索成堆的简历或“跟踪”候选人。基于比简历筛选准确 3 倍的高级分析，开始按排名顺序获取源源不断的优质候选人。 HireScore 排名提供了更好的匹配度，并且候选人拥有更好的体验。事实证明，我们的解决方案的成本低于报纸广告，可以显着改善工作场所安全、提高工作绩效、减少人员流动并简化招聘流程。
PayCaptain
paycaptain.com
PayCaptain 是一款薪资软件，它改变了公司向员工支付工资的方式。传统的薪资流程已提升为高度自动化且高度有价值的员工体验。 * 软件和专家支持 * HMRC 认可 * 工资节省 * 紧急现金（又称按需支付） * 普通数字认证工资单 * 工资发放 * 移动应用程序 * 与许多 HR 和 T&A 系统集成 PayCaptain 是 B Corporation 并通过 ISO27001 认证。
Teamdeck
teamdeck.io
Teamdeck 是一种快速、轻量级的管理解决方案，适用于 16 至 1000 名用户的创意和技术团队。使用轻量级资源管理软件预测和简化团队的工作流程。实时了解分布式团队的容量和利用率。通过易于使用的时间表和移动跟踪来优化团队效率。报告项目进度和计费工作。实时跟踪预算、预测未来成本并衡量团队利用率。照顾好团队的可用性和休息时间。 30 天免费试用。
Woffu
woffu.com
Woffu 是一个时间管理平台，可让您通过优化时间管理、轻松平衡工作与生活并提高生产力，进入流动劳动力的世界。我们的软件改善了员工和雇主之间的关系，通过优化时间管理消除冲突。它是一个协作平台，可以节省 85% 的时间管理投入成本，并减少 20% 的缺勤率，从而提高公司的整体生产力。我们发现它的好处之一是它不需要培训；交钥匙配置； 100%适应国家法规；可集成的API；移动应用程序，可以连接到 ERP。
Collage HR
collage.co
Collage 是加拿大领先的双语人力资源、薪资和福利管理平台，专为满足中小型企业的需求而构建。平台功能包括员工记录保存、新员工入职、福利管理、休假跟踪、招聘 (ATS)、绩效评估、人力资源报告和全方位服务工资管理。 Collage 还通过与加拿大的任何保险公司同步来数字化团体福利。
Nectar
nectarhr.com
Nectar 与 SHRM 合作，帮助世界各地的团队感到受到重视、相互联系和参与。每天通过 Nectar 提高参与度并庆祝个人胜利。我们的 360 度认可和奖励平台使每个人（同事之间以及经理和员工等）能够发送植根于核心价值观的有意义的认可。 Nectar 拥有最广泛的奖励目录，因此用户可以从公司品牌的赠品、亚马逊产品、礼品卡或自定义奖励类型中进行选择。与 Slack 和 Teams 等其他工具集成，使发送识别变得容易。我们为 MLB、SHRM、Redfin、Heineken 等顶级组织提供支持。
Cooleaf
cooleaf.com
Cooleaf 是领先的员工敬业度解决方案，为客户提供从奖励和认可到调查和挑战的全面功能。我们将屡获殊荣的平台和敬业度专家团队结合起来，为您制定完美的敬业度策略，并提供实施该策略所需的工具。该平台使公司能够通过脉搏调查捕获员工情绪，通过认可和虚拟活动将人们聚集在一起，并通过强大的仪表板和分析来衡量员工体验。从那时起，我们的战略支持将通过专家分析和建议介入，以继续追逐您的目标。我们相信每一种工作场所文化都可以是充实和有吸引力的，我们致力于让我们的客户自由地爱和关心他们的员工。
Progression
progression.co
使用排名第一的职业发展平台 Progression 定义和衡量您组织的职业发展。借助 Progression，您可以： - 使用模板和人工智能，在数小时（而不是数月）内构建和可视化职业框架 - 养成简单的习惯，以证明成长 - 通过丰富、实时的见解使您的团队取得进步 - 参与、激励和推动让您的员工拥有自己的职业生涯 - 在创纪录的时间内实现员工的卓越成长。通过 Progression 建立、部署和保持一流的技能和职业道路。立即加入数千个团队，推动员工真正成长并减少员工流失。
Eletive
eletive.com
Eletive 是一个人员成功平台，通过一个直观且用户友好的工具收集实时员工敬业度调查、绩效管理、OKR 目标设定、360 度反馈和 1:1 会议。 Eletive 可自动执行并简化繁琐的管理任务，因此 HR、经理和团队成员可以专注于业务目标。
Peoplelogic
peoplelogic.ai
Peoplelogic 为成长型企业提供人员和绩效管理工具。我们正在申请专利的技术将参与度和倦怠信号整合到一个 StayFactor™ 分数中。结合我们的组织网络分析图 (ONA)，您将拥有培养高绩效团队、发现内部协作模式、识别孤岛和瓶颈以及突出联系最紧密和联系最紧密的员工所需的一切。借助 Peoplelogic，您将获得做出有影响力的业务决策所需的所有数据和见解。
Jobspage
jobspage.co
为您的公司创建专门的职业页面，列出可用的职位并管理申请。我们的申请人跟踪系统允许您收集候选人简历、联系方式以及做出最佳招聘决策所需的其他信息。
Rytfit.ai
rytfit.ai
通过 Rytfit.ai 告别笨重、过时的人力资源流程，采用现代人力资本管理方法。 Rytfit 是一个人工智能驱动的劳动力管理平台，提供全面的解决方案，旨在帮助组织有效且高效地管理其劳动力。将人才招聘提升到一个新的水平 – Rythire 是根据您组织的需求量身定制的。输入任何职位名称即可在几秒钟内加速您创造就业机会。 Rytfit 的语义模型允许组织在短短 7 天内从 Hi 转变为 Hire。 RytHire平台具有消除人工招聘任务、简化招聘流程等特点。建立劳动力、重新规划员工并提高保留率 - RytEngage 模块允许组织识别和培养新角色的内部人才，促进增长和机会文化。衡量重要事项 - RytMeasure 模块提供了一个用于目标设置和实时跟踪的集中中心。该平台允许组织将其员工队伍与整体业务战略结合起来，并推动更好的业务成果。通过我们的一体化解决方案简化您的人力资源流程、吸引您的员工并推动成果。无论您是小型企业还是大型企业，我们的解决方案都可以帮助您实现劳动力管理目标并改进整体流程。
Empeon
empeon.com
Empeon 是一个灵活的平台，允许公司在一个地方轻松管理所有人力资源和薪资需求。通常，公司声称他们有此功能，但他们只有连接的能力，从而造成瓶颈并减慢运营速度。快来测试我们的平台，看看为什么它真正最适合您的业务。
DreamTeam
dreamteam.io
面向中小型企业的一体化人才中心，可通过最快、最灵活且无限的人力资源平台简化复杂的人员流程。 DreamTeam 使您能够重新获得对具有脱节数据的增量人员流程的完全控制和可见性。我们通过全面且易于设置的解决方案来克服人力资源的复杂性，将您的团队从繁重的体力工作中解放出来，同时促进人力资源的成功、满意度和蓬勃发展的公司文化。