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阶乘人力资源是一种综合的人力资源软件,旨在简化各种规模的企业的各种人力资源流程。它提供了一个基于云的平台,该平台集成了员工的调度,超时管理和工资自动化,从而确保无缝的员工管理。该应用程序包括拖放调度程序,实时出勤跟踪以及集成的薪资和绩效管理工具。这些功能可帮助企业保持遵守劳动法并优化内部流程。
阶乘人力资源的关键特征包括自动薪资计算,该计算适应州和联邦法律的变化,以确保准确的薪资处理。该平台还提供可自定义的工资报告和工具,用于管理倾斜的员工,以确保雇主可以有效地跟踪基本工资和提示。此外,阶乘人力资源提供了一个休假管理系统,可轻松跟踪带薪休假(PTO),自动休假请求和可自定义的休假政策。该系统支持多设备访问权限,并包括一个团队日历,以显示共享休假时间表。
该应用程序与各种业务工具的强大集成增强了其功能,使其成为人力资源团队的多功能解决方案。它提供了全面的报告和基于角色的访问控件,使管理员可以管理员工和经理的不同级别的访问权限。通过自动化重复任务并提供实时数据,阶乘人力资源可以帮助企业提高效率和合规性,从而支持更有条理和富有成效的工作环境。
网站: factorialhr.com
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