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RefAssured
refassured.com
RefAssured 是由人才中介机构的创建者为人才中介机构打造的，它可以自动执行背景调查流程，以提供真正的候选人过去的绩效洞察，这不仅有利于人才中介机构，也有利于人才中介机构的客户和人才。不再有不方便的电话产生不明确和误导性的结果，使招聘经理和候选人陷入困境。 RefAssured 拥有一个旨在提高效率、加速安置、提供更高质量的招聘人员并释放增长机会的可扩展平台，它不仅可以验证推荐信，还可以验证决策。
MeasureOne
measureone.com
使用 MeasureOne 即时访问和验证消费者数据。 MeasureOne 是市场上最全面、最具活力的平台，具有行业领先的跨多个地区的覆盖范围和快速增长的 15,000 多个数据源列表，为企业提供获取保险、税务、收入、就业、教育数据等的机会。发现消费者许可的数据和自动化文档处理的强大组合，以满足您的消费者数据需求。
FactSuite
factsuite.com
满足您所有验证和身份验证需求的一站式解决方案。 FactSuite 提供全面的背景验证服务，帮助组织创建安全可靠的工作环境。我们使用最新的技术和行业最佳实践来快速高效地提供准确的结果。我们的背景验证服务涵盖犯罪记录、身份验证、学历、信用记录、工作经历等各个方面。我们致力于提供一流的服务，并注重客户满意度。我们的专家团队可以根据您组织的具体需求和要求提供定制解决方案。
Trustii
trustii.co
Trustii 为物业经理和人力资源专业人员提供了用于各种背景筛选目的的自动化数字筛选解决方案。 Trustii 的技术依赖于能够解释原始数据的流程，生成简单、客观且易于解释的结果。
InterviewVector
interviewvector.com
我们通过提供一系列产品和服务，帮助公司在最短的时间内聘用合适的人才。我们的旗舰产品是面试即服务，我们代表公司进行技术面试。到目前为止，我们已经为 200 多个客户进行了 70,000 多次面试，涉及 50 多个技术角色，如前端、后端、应用程序开发人员、QA、分析、产品经理、数据科学、DevOps、UI/UX 等。我们的下一个产品是 QuickScreen -新的集成的更高效的评估可以根据技能而不是简历更快地筛选候选人。它比您带回家的作业或现有的 1 小时长编码测试（关于尝试比率、TAT 和多种技能组合）好 5 倍。我们的第三个产品是 Pulse Smart Interviews - 我们帮助您对所有职位进行更智能的面试，流程自动化、结构化和简单的设置、明确的责任和详细的定制反馈可以帮助您做出更好的招聘决策。
Alooba
alooba.com
Alooba 是一个数据技能评估平台。大大小小的公司都依靠 Alooba 轻松、公平、自动地评估其候选人和团队的数据技能。有超过 3500 个专家书面问题可供选择，涵盖 50 多种不同的技术数据技能和软技能，您不再需要创建和维护自己的笨重测试。借助 Alooba，您可以避免糟糕的招聘，自动处理手动简历筛选等令人痛苦的时间浪费，并为每位候选人提供同样的展示机会。
Coensio
coens.io
预评估平台通过基于技能的评估来帮助数据驱动的决策。 Coensio 简单、快速且易于使用。您可以衡量与工作相关的技能（例如编码），并让您更快地了解候选人是否适合该工作。 80% 的公司认为，针对具有特定技能的候选人进行招聘决策至关重要。借助 Coensio，您可以更好地定义候选人资料并节省寻找和预筛选的时间。您不必花时间进行面试和筛选不具备该工作所需技能的候选人。
We Send CV
wesendcv.com
WeSencdCV com 是您求职阶段的合作伙伴。通过我们卓越的简历或发送服务获得您梦想的工作。我们致力于提升您的求职水平，让您更轻松地找到合适的机会。我们的使命是通过我们的简历和简历发送服务将您与目标雇主和招聘机构联系起来，为像您这样的求职者提供帮助。我们相信每个人都应该有机会向潜在雇主展示自己的才能和技能，并且我们致力于使这一过程无缝且高效。在 WeSendCV，我们致力于您的成功。无论您是应届毕业生、经验丰富的专业人士，还是介于两者之间，我们都会为您的求职提供支持
LeadFinder
leadfinder.io
LeadFinder 是一款人工智能驱动的工具，主要专注于潜在客户开发。 LeadFinder 利用先进的人工智能技术，旨在为用户提供无限的潜在客户。 用户需要提交指定的条件，该工具将搜索符合这些条件的潜在客户。此外，据说它易于使用且价格实惠，这使其成为各种规模的企业的一个有趣的选择。 随着即将推出，用户可以订阅成为第一批尝试该平台的人。重要的是，用户有可能通过预定的会议与团队建立早期联系，这表明对用户体验的高度重视。 然而，该平台没有提供有关特定功能或该技术如何工作的技术方面的进一步明确细节。随着平台启动后获得更多信息，可以更详细地了解其功能。
Localposh
localposh.com
Localposh 是一个人工智能驱动的平台，专注于策划和提供优质商品、服务和健康解决方案。该平台由称为 AutoGPT 的先进人工智能技术提供支持，可以预测用户的需求，并旨在提供无缝体验来满足这些尝试。 该平台提供各种独特的功能，进一步增强用户体验。 “对话式搜索”功能允许用户使用自然语言找到他们需要的内容，简化了查找特定项目或服务的过程。它还包括“通过日历事件自动搜索”功能，可与 Google 日历帐户连接以简化搜索体验。另一个创新功能是“按图搜索”工具，它利用平台的人工智能功能，根据用户上传的照片深入挖掘大量信息来识别和提供信息。 此外，Localposh 非常重视本地购物，提供当日送达和服务选项。 “稍后付款”选项为用户提供了灵活性。 Localposh 还正在建立一个由第三方卖家和送货司机组成的社区，鼓励用户成为其网络的一部分。
SimplyLabs
simplylabs.ai
SimplyLabs 是一套由人工智能驱动的工具集成套件，旨在帮助企业以简化的方式发展。它提供五种关键产品，每种产品都解决业务增长的独特方面。 “SimplyReview”允许企业收集并显示客户的真实视频和文本评论，从而促进信任和可信度。 “SimplyLeads”是一款人工智能增强型表单生成器和销售工具，可帮助潜在客户生成和转化。 “SimplySite”能够创建简单、美观且高效的登陆页面，将访问者转化为客户。 “SimplyLink”将企业的数字形象整合为单一品牌链接，使其易于共享并可供潜在客户访问。 最后，“SimplyFlow”提供视频小部件，可直接与网站访问者交互，旨在提高增长和转化率。这些工具旨在相互无缝集成，为企业提供全面且简化的增长方法。
BlitzBear
blitzbear.com
BlitzBear 是一款 SEO 软件，可以增强现有内容并生成新文章以提高 Google 排名。它会根据顶级 SERP 竞争对手分析您的内容，识别优化机会，并提供人工智能支持的建议。用户可以进行编辑、预览更改并直接发布到 WordPress，从而简化 SEO 流程，从而提高搜索引擎可见性并增加网络流量。 闪电熊的主要特点 - SEO 优化：BlitzBear 刷新并生成文章，以提高 Google 排名并增加自然流量。 - 智能分析：针对 SERP 竞争对手分析文章，以发现机会并提出智能建议。 - 内容质量：专注于保持现有内容的质量和完整性，避免关键词堆砌。 - 用户控制：用户保持完全控制，在内容更改上线之前预览和批准内容更改。 - WordPress 集成：只需单击一下即可将博客文章直接发布到 WordPress。 - AI 支持的建议：提供 AI 支持的建议，以根据排名靠前的 SERP 结果改进内容。 - 禁止抄袭：确保所有内容改进均为原创且非抄袭。 - 内部反向链接：自动添加内部反向链接以改进网站架构和搜索引擎优化。 - 客户协作：允许邀请具有受控访问权限的客户或团队成员进行协作。 - 加载速度：提供闪电模式，显着提高页面加载时间，提高 SEO 排名。 - 号召性用语 (CTA)：战略性地放置 CTA 以提高转化率。 - 元标签优化：增强元标签以提高搜索引擎的点击率。 - 语法和图像优化：包括语法检查和图像优化，以加快页面加载速度并提高 SERP 排名。 - 综合资源：提供博客、常见问题解答和支持等多种资源，帮助用户入门并最大化收益。 - 自动批量操作：允许批量批准文章以节省时间并简化优化过程。
Aidbase
aidbase.ai
Aidbase 是一个人工智能驱动的生态系统，旨在增强初创企业的客户支持。该生态系统具有各种产品，包括充当客户支持代理的人工智能聊天机器人、处理客户支持电子邮件的电子邮件支持组件以及有效解决客户问题的人工智能支持的票证系统。 Aidbase 还提供“Elements”功能，该功能允许在初创公司自己的应用程序中创建完全嵌入的人工智能支持体验。该平台有助于通过网站内容、YouTube 视频和其他文档等多种来源训练人工智能模型，以准确理解和模拟品牌的产品。除了自主人工智能解决方案外，该平台还包括人工智能辅助区域，可确认何时可能需要人工干预。借助 Aidbase 的无代码表单生成器功能，可以直观地创建自定义票证表单。 人工智能还可以从初创公司的知识库和之前的票证中学习，随着时间的推移变得更加智能。 Aidbase 还提供“智能建议”功能，人工智能可以为有类似问题的用户提供解决方案。 Aidbase 的兼容性扩展到广泛的第三方工具和服务。 Aidbase Elements 允许以不同的方式集成、设计和实现支持页面。
SINT
usesint.com
SINT 是一款人工智能工具，致力于通过促进基于绩效和潜力的招聘来彻底改变招聘流程。它利用先进的人工智能技术来提供几个关键功能。 首先，它实现了人工智能驱动的简历评估，消除了手动筛选简历所花费的时间。该工具对简历进行公平客观的分析，重点关注相关资格和经验。这种对候选人能力的优先考虑有助于实现更加公正的评估过程。其次，SINT 提供了创新的面试模拟功能。这使得候选人能够经历模拟面试过程，在受监管的情况下展示他们的技能和反应。该工具可以深入了解候选人在压力下的表现，确保最终的招聘决定基于他们的能力。第三，该工具包括一个绩效仪表板，可提供候选人绩效的实时分析。该功能使公司所有者和招聘经理能够持续了解情况、跟踪评估、审查面试模拟，并根据数据支持的见解做出招聘决策。 SINT 致力于增强求职者的面试准备并改变公司的招聘协议，利用人工智能技术、现实世界模拟和数据驱动的反馈。它不仅为求职者提供了所需的信心和专业知识，而且还为公司提供了高效的招聘流程。因此，SINT 作为一个综合性的人工智能平台，提供沉浸式面试技能增强和公正的评估设施。
Supa Doc
supadoc.ai
Supa Doc 是一款面向系统工程师的软件即服务 (SaaS) 产品，它利用机器学习（特别是 GPT）来自动创建各种类型的文档。用户输入简短的描述或概念，然后人工智能分析文本以生成详细的高质量交付成果。该工具的功能扩展到营销计划、软件系统规范、功能设计规范、业务计划和业务测试用例的生成。 它还支持多种语言的文档生成，包括英语和中文。 Supa Doc 以低代码开发平台为后盾，提供低代码敏捷性的 AI Native Engine。 该平台旨在通过自动生成内容、确保准确性并节省时间来简化文档创建过程。其目标是根据所提供的描述准确捕捉用户的愿景，从而使其成为需要熟练和敏捷地创建文档的专业人士的必备工具。Supa Doc 包含多种定价计划，旨在满足多种使用需求。它们的范围从即用即付到按月订阅计划，每种计划都提供不同数量的人工智能文档创建。用户可以根据自己的需求轻松升级或降级他们的计划。 输入平台的所有信息均使用高级加密和严格的数据保护协议进行保护。所有计划均提供客户支持，并为按月订阅计划用户提供高级支持。
Qlient AI
qlient.ai
Qlient AI 是一款 24/7 人工智能驱动的语音助手工具，旨在帮助企业进行高效的客户管理。它的开发是为了自动化客户接收、简化沟通并提高客户参与度。 该工具提供的功能包括自定义助理设置、持续可用性、呼叫监控、富有洞察力的对话摘要、预约安排以及将呼叫定向到正确的位置。它还使用超现实语音技术为对话带来“人性化”。该助手可以根据特定的业务需求进行配置，收集必要的摄入信息和公司详细信息。它还处理接听电话，提供呼叫者详细信息、对话摘要和日志等信息。对于需要人类专业知识的复杂查询，人工智能可以识别这些场景并无缝地将呼叫升级给人类代表。此外，它不仅仅是被动反应，还使用先进的算法来预测客户需求，并从每次交互中学习，以实现个性化的客户体验。
BENlabs
benlabs.com
BENlabs 是一款人工智能驱动的品牌战略咨询工具，旨在赋能多元化内容创作和包容性品牌建设。借助 BENlabs，品牌可以整合到电影、电视节目、音乐和社交影响力活动等娱乐媒体中。 该工具提供一系列服务，包括产品植入、影响者营销和音乐合作伙伴关系，帮助品牌成为流行文化的一部分并扩大其影响力。这个人工智能驱动的平台指导内容创作，定位高级媒体投放，并通过促进更多受众联系来帮助扩大品牌增长。 BENlabs 专注于定制人工智能投放活动，以广告无法做到的方式将品牌与受众联系起来。该公司将品牌整合到影响者、流媒体、电视、音乐和电影内容中，并保证投资回报率。该公司使用机器学习和深度学习神经网络来识别真实、非破坏性的产品植入和影响力营销的机会。 凭借人工智能预测模型和丰富的行业经验，他们能够为音乐行业的品牌找到最合适的匹配。此外，BENlabs 还提供了一款名为“TubeBuddy”的产品，这是一种针对 YouTube 频道的人工智能和优化工具。 TubeBuddy 通过分析搜索量、提出内容创意，甚至帮助创建内容标题，帮助品牌获得更多浏览量和订阅者。总体而言，BENlabs 是一款多功能工具，它将人工智能技术与行业专业知识相结合，帮助品牌在各种平台和媒体类型上有效展示其产品，同时与目标受众建立牢固的联系。
Vibe Scan
vibe-scan.com
Vibe Scan 是一款由 ChatGPT 提供支持的人工智能工具，旨在全面了解和分析您品牌的在线情绪。它的运作方式是监控和审查与您的品牌相关的在线讨论，有效地衡量您的品牌在互联网上的认知度。 该工具使用户能够查看此类讨论的每周细分，并评估各种变化如何影响用户的体验，从而为您的品牌在线声誉提供更广阔的视角。除了跟踪总体情绪外，Vibe Scan 还提供详细的情绪评分。该分数表明潜在客户可能对您的品牌形成的印象，提供可以指导您的数字策略的可行见解。 Vibe Scan 仪表板提供了一个集中空间来查看和分析所有相关的品牌讨论数据。借助允许用户过滤和搜索最重要讨论的功能，用户可以有效地管理其品牌的在线形象。Vibe Scan 还包括个人人工智能助理功能，可帮助用户理解数据并提供有关如何增强品牌情感的见解。 该助手使用户能够查找并关注重要的讨论，跟踪最近的讨论，将他们的情绪分数与竞争对手进行比较，并了解他们的行为如何影响他们的在线情绪。借助 Vibe Scan，管理您品牌的在线声誉变得更容易且由数据驱动。
PressPulse AI
presspulse.ai
PressPulse AI 是一种技术工具，致力于通过识别和匹配个性化媒体机会来简化公共关系 (PR) 工作。用户需要提供他们的专业详细信息和首选媒体要求，之后他们将收到个性化匹配，以与寻求专家见解的媒体机构进行通信。 该工具由 GPT 提供支持，可梳理数百个日常媒体请求，寻找与记者进行战略性及时接触的机会。新机会的通知会立即发送，以确保及时、先行的推介方法。用户还可以访问各种媒体机构的域权限数据，以创建明智的战略宣传。此外，该工具允许用户利用人工智能驱动的见解生成他们的宣传草稿。 PressPulse AI 与 HARO（帮助记者）和 Connectively 集成，并包含将媒体渠道添加到收藏夹或阻止列表以进一步自定义通知的功能。 PressPulse AI 优先考虑用户的真实性，并且不会完全自动化推介写作，而是帮助用户制作个性化且引人注目的推介。
Presspulse
presspulse.io
PressPulse 是一个充满活力的创新平台，旨在彻底改变品牌管理和营销策略。借助 PressPulse，公司可以毫不费力地扩大其在线影响力，并以前所未有的方式与目标受众互动。 这一尖端解决方案提供了一套全面的工具和功能，使企业能够建立引人注目的数字足迹。从监控品牌提及和情绪分析到实时社交媒体跟踪，PressPulse 确保品牌与不断发展的数字环境保持一致。 PressPulse 通过提供强大的分析和可行的见解，超越了传统的品牌和营销领域。通过其直观的仪表板，用户可以跟踪关键绩效指标，识别新兴趋势，并做出数据驱动的决策来优化其营销活动。 PressPulse 的突出特点之一是其影响者营销模块，该模块简化了识别与品牌价值观和目标一致的影响者并与之合作的过程。这种与影响者合作的简化方法可以最大限度地提高数字空间中的品牌知名度和可信度。 此外，PressPulse 还提供了一个无缝平台，用于在各种社交媒体平台上安排和发布内容，从而节省宝贵的时间并确保一致的品牌信息。其用户友好的界面使营销团队可以轻松有效地协作和制定策略。 PressPulse 是品牌管理领域的游戏规则改变者，提供无与伦比的工具和见解，帮助企业在当今竞争激烈的数字环境中产生持久影响。借助 PressPulse，品牌建设的未来触手可及。
CrowdStrike
crowdstrike.com
从端点到云的统一云安全。通过全球唯一的 CNAPP 构建云安全的统一代理和无代理方法，以实现完整的可见性和保护，阻止云漏洞并整合脱节的单点产品。我们保护您的云。你经营你的生意。
Geektastic
geektastic.com
我们深受世界上增长最快的企业的信赖，可以将招聘时间缩短 50%，我们可以在 24 小时内为您提供技术评估流程，让您能够快速识别最佳开发人员。与其他评估平台不同，Geektastic 促进“带回家代码挑战”，并提供专家评审团队来评估候选人的解决方案。每周为您的开发团队节省时间，同时为候选人提供卓越的体验。
SkillRobo
skillrobo.com
SkillRobo 是一款就业前测试和在线评估软件，可让您创建定制测试，根据特定技能筛选候选人并雇用他们。它有效、易于定制且节省时间。
Skillspace
skillspace.ai
DPhi 的 Skillspace.ai 可自动评估在职技能，帮助高增长公司聘请经验丰富的应届大学毕业生工程师和数据科学家。平台功能包括编码和人工智能挑战、自动化项目评估、MCQ 等。所有这一切都有强大的监考引擎支持，可以防止远程招聘过程中的作弊行为。 Skillspace.ai 使后端、前端、人工智能、云和类似角色的招聘更加无缝。
Virtual Reception
virtualreception.ai
虚拟接待是一种先进的人工智能应答服务，旨在为企业提供比传统人工应答服务更高效、更可靠的客户服务解决方案。 * 人工智能驱动的呼叫处理：虚拟接待使用先进的人工智能技术来迎接呼叫者、接收消息、安排约会以及根据可自定义的设置路由呼叫。这确保了每个电话都得到专业、高效的处理。 * 24/7 可用性：人工智能驱动的服务全天候可用，确保企业不会错过任何客户电话，即使是在正常工作时间之外。 * 经济高效的解决方案：通过利用人工智能实现呼叫处理流程自动化，与传统的人工应答服务相比，虚拟接待可以显着降低运营成本。 * 一致的客户体验：人工智能系统旨在提供始终如一的高水平服务，具有无缝的呼叫开启、专业的结束和可靠的交互质量。 * 多语言支持：虚拟接待支持多种语言，使企业能够满足多样化的客户群并克服语言障碍。 * 安全私密：平台优先考虑数据安全和隐私，实施先进的加密和安全措施来保护所有客户信息和交互。 * 集成和定制：虚拟接待与企业现有的电话系统无缝集成，并提供用户友好的仪表板来定制呼叫处理首选项和设置。
SourceWhale
sourcewhale.com
SourceWhale 的存在是为了自动化无聊的工作、简化繁琐的工作并让招聘人员保持理智。我们通过在 Linkedin 等平台上工作（尽管我们还处理 Github、Crunchbase、Angel List、Facebook、Twitter 和许多其他网站）并集成到您现有的电子邮件客户端和 ATS/CRM 中，帮助自动化采购和外展流程。
Chattr
chattr.ai
人力资源自动化软件使小时工招聘成为您一天中最轻松的部分。
Survale
survale.com
Survale 屡获殊荣的人才反馈平台为雇主提供了“始终在线”的解决方案，可在招聘流程的每个阶段以及整个人才生命周期自动收集、分析来自候选人、招聘人员、招聘经理和员工的经验数据并采取行动。 Survale 的顶级人力资源产品获奖 CandidateX 模块提供数据驱动的候选人体验，OboardX 提供数据驱动的第一年体验，EmployX 优化所有面向人才的计划。自动收集几乎所有面向内部人才的计划的反馈。 Survale 的预测分析可以确定问题的优先级，并为招聘和人才领导层提供对招聘和人才运营（从聘前到退出）的前所未有的洞察，使他们能够围绕通用指标优化和调整人员和流程。欲了解更多信息，请访问：https://survale.com。
SupportFinity
supportfinity.com
SupportFinity 是一个由人工智能支持的公司和个人招聘平台。公司可以使用SupportFinity 的ATS 软件充分寻找就业或签约人才，该软件与世界上最大的不断发展的专业社区之一相连。人们和求职者可以加入 SupportFinity 寻找工作或项目并与同事和朋友联系。 SupportFinity 社区提供工作和项目的访问权限以及许多其他免费福利，例如奖金、博客和访问仅限社区的功能。
SeekOut
seekout.com
SeekOut 凭借其以人为本的人才优化平台，帮助数千家组织招聘、培养和留住优秀人才。在我们的数字时代，组织中数据泛滥，但很少有人深入了解其员工，因为人员数据是孤立且互不相关的。您的员工是真正的改变者，一旦您了解他们的热情、经验以及帮助他们实现目标的机会，您就可以更好地调整他们的技能、能力和职业道路以满足业务需求。 SeekOut 将人才获取、人才管理和人才分析相结合，帮助您培养现有人才并找到您需要的人才。美国 10 家最具价值的公司中有 6 家信赖 SeekOut 作为管理和招聘人才的单一平台。 SeekOut 最近在《福布斯》美国最佳初创企业雇主排行榜 500 强中排名第 26 位，荣获 GeekWire 年度初创企业称号，在 The Information 50 家值得关注初创企业 B2B 类别中排名第二，并被列入 Madrona 智能应用前 40 名列表。 SeekOut 成立于 2017 年，已筹集 1.89 亿美元资金，得到 Tiger Global Management、Madrona Venture Group、Mayfield 和 Founders Circle Capital 的支持，估值为 12 亿美元。欲了解更多信息，请访问 www.seekout.com。
Enif
enif.ai
Enif 是一种人工智能 (AI) 工具，旨在提高各种运营（包括客户互动和销售）的业务效率。 Enif 的主要产品是作为自动化引擎，特别是对于中小型企业。 Enif 的核心功能包括问题跟踪器和记录器、服务级别协议 (SLA) 执行和实时性能监控等自动操作工具。 这些工具旨在简化企业的运营效率、提供绩效洞察、跟踪关键指标并识别瓶颈。除了运营之外，Enif 还提供人工智能支持功能，提高所有渠道的参与效率。 Enif 利用先进的 NLP 智能来确保客户在正确的时间获得参与。在销售方面，Enif 扮演人工智能销售代理的角色，管理查询、追加销售和交易完成任务。 它还处理和分析大量数据点，通过其可操作的报告帮助增强战略洞察力。在提供这些动态功能的同时，Enif 还确保与广泛使用的业务工具和平台无缝集成，并与 Zapier、Trello、Dropbox 和 Jira 等电子商务工具轻松兼容。此外，Enif 为开发人员提供单一集成流程，专注于增强用户的 API 体验，以提高客户满意度并简化产品体验。
Brance
brance.ai
Brance 是一家早期人工智能初创公司，由前苹果公司、BCG、斯坦福大学、密歇根大学、印度理工学院和印度管理学院的团队创立。我们正在为销售复杂产品的公司开发人工智能销售代理。 Brance 致力于服务酒店、别墅、房地产、教育科技和汽车等行业。我们认识到这些行业经常面临重大的销售挑战，包括对客户询问的响应速度缓慢、后续策略效率低下以及在冷线索上浪费时间。这些问题会导致销售转化率下降，甚至导致销售团队感到沮丧。 Brance 的生成式 AI 产品通过以下方式提高转化率： 1. 超快的响应时间：我们的人工智能确保每个潜在客户在一分钟内收到响应，消除了办公时间以外的延迟。 2. 优化跟进：我们对后续沟通进行微调，确保在正确的时间、通过正确的渠道发送这些信息，并为每个潜在客户提供正确的消息。 3. 潜在客户资格和优先级：我们使用先进的人工智能/机器学习算法来资格所有潜在客户，使内部销售团队能够将精力集中在最有前途的潜在客户上。 Brance 的 GenAI 销售代理同时在您的 WhatsApp、Instagram 和 Google Pages/Maps 上上线，与您的潜在客户互动，并为您的预订或销售团队筛选这些潜在客户。
Enji
enji.co
Enji 是一套营销工具，旨在让您的小型企业营销更易于管理。它提供人工智能文案、任务管理和打造品牌的能力等功能。 AI文案功能可帮助您快速为营销工作创建内容。它利用人工智能生成副本，让您节省时间并消除冗长的写作过程。借助任务管理功能，Enji 可以帮助您保持井然有序并掌控营销任务。 它提供提醒和通知，以确保按时完成任务，防止任务被遗忘或忽视。 Enji 还提供打造品牌的工具。 它提供了品牌库和风格指南，使您可以轻松访问和组织品牌资产，例如徽标和颜色。这确保了营销材料的一致性，并使与设计师和顾问共享品牌资产变得简单。此外，Enji 的营销工具旨在为小企业主提高效率并节省时间。 它提供的功能包括与外部协作者轻松共享文件以及用户友好的界面，可以指导和教育用户营销策略和概念。总体而言，Enji 旨在帮助小企业主掌控自己的营销工作，提供旨在满足其特定需求和预算的直观工具。
ASKEYGEEK
askeygeek.com
askeygeek.com 是一个提供人工智能工具以提高生产力的网站。它自 2012 年开始运营，提供强大的人工智能工具来提高生产力和质量。 我们的网站提供由 Amazon、Google、OpenAI、Microsoft、IBM、Elevenlabs、Huggingface、Serper 和 Stability 等公司提供支持的各种 AI 工具。 该网站提供的一些人工智能工具包括 UberCreate、UberTTS、UberScribe、UberTextract 和 UberTranslate。这些工具帮助用户生成创意和独特的内容，将书面内容转换为高质量的音频，转录录音，从文档中提取相关信息，并将内容翻译成不同的语言。该网站还提供用于 YouTube SEO、网站 SEO 和网站开发的免费网络工具。 我们还提供文章和操作指南来提高技术功能技能。此外，用户还可以成为 askeygeek.com 内部人员来访问会员专用的工具和福利。 我们的优势在于我们对市场趋势的最新技术和工具的了解。我们可以提供完整的端到端解决方案来帮助您实现业务数字化。我们对最新的自动化工具有深入的了解，可以帮助您实现流程自动化并提高生产力。 无论您是希望实现流程自动化还是业务数字化，ASKEYGEEK.com 都能为您提供合适的解决方案。我们帮助您实现流程自动化，以便您可以专注于核心业务，同时我们负责您自动化需求的技术实施。我们与您合作，发现数字自动化机会并帮助您成功实施它们。 我们还了解参与您的业务数字化转型的重要性，并可以帮助您制定战略计划来参与变革。 您的数字化需求就是我们的数字化机会！
Dewstack
dewstack.com
Dewstack 是一个人工智能驱动的平台，旨在集中由手册、知识库、标准操作程序 (SOP) 等组成的用户文档。这一一体化平台有助于创建、管理和托管强大的用户文档：包括从知识库到常见问题解答的所有内容。 Dewstack 支持对部分进行动态分类并具有智能搜索功能，使用户可以方便地访问必要的信息。此外，Dewstack 允许利用智能问答功能快速开发用户手册以获得即时答案。 Dewstack 的功能扩展到通过设计和共享系统文档以及提供问答机器人来快速响应与设计相关的查询来为内部和外部团队提供服务。它还允许维护和共享发行说明或变更日志，以及用户与最新功能或修复之间的实时交互。 此外，Dewstack 提供了一个私人工作空间，方便记笔记、待办事项。以 AI 为核心，Dewstack 使文档创建变得更加容易。人工智能技术根据用户提供的目的，生成相关文档。其“页面辅助”功能有助于提高清晰度、调整语气、语言翻译和提升搜索引擎优化 (SEO)。 “提问”功能使用户能够输入查询，然后人工智能搜索文档并实时提供准确的答案。 Dewstack 还提供人工智能驱动的问答聊天机器人的定制，以便在网站上提供即时帮助，从而减少团队的工作量。
EarnBetter
earnbetter.com
EarnBetter 是一个基于人工智能的平台，旨在帮助求职者进行就业搜索和申请过程。该工具提供三项主要服务。 首先，人工智能简历功能，用户可以上传当前的简历，重新格式化并重写为专业设计的布局和优化的内容。人工智能被编程为在几分钟内创建改进的版本。其次，EarnBetter 通过每天扫描数百万个职位来提供个性化的职位匹配。 人工智能会建议符合用户个人资料和偏好的工作。最后，该平台为每个申请提供定制文档，为每个工作生成定制的简历和求职信。 这些文档旨在帮助用户在竞争中脱颖而出。该系统根据用户的个人资料详细信息和工作的具体要求来定制这些申请材料。值得注意的是，EarnBetter的服务是免费提供的，为求职者完善申请提供专业帮助。
DimeADozen.
dimeadozen.ai
DimeADozen.ai 是针对任何商业创意的人工智能驱动的市场研究。使用人工智能工具立即了解您的企业如何在任何市场取得成功并开展业务。 这份长达 40 页的报告非常适合 VC 尽职调查、识别商机、了解竞争对手策略、了解用户痛点、货币化策略和用户获取建议。 超过 75,000 家初创公司、投资者和企业主信任 DimeADozen.ai 来验证他们的业务并提供可行的启动和发展步骤。
Keytrends
keytrends.ai
Keytrends 是第一个内容营销平台，它将人工智能和谷歌趋势数据的力量结合起来，通过内容策略最大限度地提高电子商务业务的可见性。 生成它们从来都不是快速和容易的，因为它们需要在手动工作上投入时间并在数字工具上投入资源。 Keytrends 的创建就是为了结束这种情况，并将内容的所有阶段统一到一个地方，以便整个过程可以自动完成，从研究到测量结果，包括人工智能文案： 1) 检测增长趋势和无竞争力的定位机会，以生成常青和流行或实时内容。 2) 用户和竞争对手研究，检测与主题相关的关键词、实体和查询，并在 5 分钟内生成完整的简报。 3）AI文案结合搜索意图，通过ChatGPT和+30种自动文本模型满足用户需求，写作速度提高90%。 4) 作者和内容管理，与您的团队一起安排和分配主题并跟踪任务。 5) 使用 Google Analytics 和 Search Console 的数据衡量投资回报率和内容结果，以非常简单的方式控制已发布和定位的 URL。 6) 使用来自广告、趋势、Google 和其他来源的数据进行关键字和实体研究。
Super Send
supersend.io
Super Send 是一款人工智能工具，可跨多个平台（包括 LinkedIn、Twitter 和电子邮件）自动进行冷联系。它提供了一系列功能来简化和优化外展活动。其主要功能之一是能够通过搜索包含数百万个经过审查的电子邮件地址的数据库来快速构建潜在客户列表。 用户可以根据各种条件搜索潜在客户，例如公司规模、部门、员工数量和收入。这减少了花费在潜在客户开发上的时间，并加快了营销活动的启动速度。超级发送还因其条件序列而脱颖而出，允许用户定制他们的外展方法。 序列构建器提供了设计出站活动的灵活性，任务节点允许集成超级发送之外的操作。此外，该工具还提供带有真实 Gmail 地址的电子邮件自动化功能，允许用户根据收件人响应自动进行后续操作。对于 Twitter 的推广，Super Send 提供了自动化功能，使用户能够在平台上关注潜在客户并向其发送消息。 此功能可以成为吸引潜在客户的有效方式。该工具还提供高级过滤和查询选项、个性化图像、电子邮件 A/B 测试和强大的报告。 它支持动态消息的 Liquid 语法和轻微电子邮件变化的 spintax。此外，Super Send 与 Slack 集成以提供回复通知，并允许从 HubSpot 导入联系人。总体而言，Super Send 提供了一套全面的功能，用于跨多个平台自动化和优化冷外展活动，使其成为寻求扩大客户群的企业的宝贵工具。
HootRecruit
hootrecruit.com
HootRecruit（以前称为 IQRecruit）是寻找和聘用合适人才的更好方法。无论您是招聘人员、招聘经理还是创始人，我们的平台都可以让您轻松找到合格的候选人并与他们联系来填补您的空缺职位。
Censia
censia.com
Censia 将人工智能驱动的人才智能添加到您现有的人才工作流程中，从招聘到人力资本管理、高管搜索和劳动力规划。我们的无缝集成分为三个级别：本机、标准和基本），您还可以将其用作云解决方案或通过 API 构建您自己的解决方案。使用 Censia 的团队在手动任务（审核、研究等）上花费的时间减少了 90%，找到了更多合格且多样化的候选人，发现了他们团队已有的能力，并释放了人才团队的全部潜力。这是因为当您使用 Censia 时，您可以访问一些最好的人才数据。每个个人资料不仅包含有关角色和技能的详细信息，还包含有关公司和行业的详细信息。寻找最适合您团队的最佳人才从未如此简单。 Censia 的公平 AI 算法使用我们经过验证的专有数据集进行训练，这些数据集从 2,000 多个来源收集、清理和关联。即将推出：生成式人工智能人才搜索和研究。
sitenote
sitenote.ai
sitenote 是一个用于网站通知、模式和人工智能聊天机器人的 CMS（内容管理系统）。它可以帮助营销人员发起活动来提高网站转化率，而无需任何技术专业知识。
sitenotes
sitenotesapp.com
通过协作与协调收集基础设施项目的现场数据。
Sitenote
sitenote.in
供房地产建筑商完美规划、协调和执行的一体化数字工作空间。
Jaeves AI
jaeves.com
使用 Jaeves AI 进行转型：您的优质内容创建解决方案 效率和精度：利用尖端人工智能快速生成定制内容。 Jaeves AI 为您的业务提供支持，提高每项任务的速度和质量。 竞争优势：通过图像生成、语音转文本和人工智能视觉等创新功能保持领先地位。通过量身定制的、引起共鸣的内容与您的受众建立深入的联系。 创意扩展：除了文本之外，还可以探索一套动态工具来提升您的创意过程。与 Jaeves AI 一起拥抱未来，并重新定义 LinkedIn 及其他平台上的内容创建。 加入革命：选择 Jaeves AI 并转变您的内容策略，以获得更智能、更快、更有影响力的结果。立即提升您的内容游戏。
Rolebot
rolebot.io
Rolebot 是用于对外招聘工作的即插即用框架。在人工智能的驱动下，Rolebot 使您和您的 TA 团队能够扩展外向采购和参与工作，无需手动提升或浪费时间，并衡量每日回报。告别繁琐的逐个个人资料搜索。每天 10 次/分钟以内即可实现相同的生产率甚至更高。 Rolebot 的客户包括：Snowflake、Sandvik 和 USC
Inclusively
inclusively.com
包容性是新生产力 在当今瞬息万变的商业环境中，包容性引领了重新定义工作场所成功真正含义的运动。通过协同生产力、合规性和包容性，我们强调多元化团队和无与伦比的成果之间不可否认的联系。我们的使命不仅仅是促进包容性；我们确保组织不仅合规，而且在这个新的工作时代蓬勃发展。通过包容性，每个组织都有权利用多元化和充满活力的员工队伍的无与伦比的能力。我们应对的挑战：人才保留和生产力：每年高达 1500 亿美元的生产力损失可以追溯到与心理健康和慢性疾病相关的问题。当这些挑战得到适当解决时，Inclusively 的定制方法显示出生产力提高了 72%，保留率显着提高了 90%。多元化与合规性：即使 30% 的员工符合联邦残疾定义，但只有一小部分人（约 3-5%）愿意披露自己的残疾情况。我们的使命是让组织转向一种固有的透明度和包容性的精神。包容性如何发挥作用：准备：从真正包容性的基础开始，我们深入研究现有流程，整理重要的员工见解，并利用行业基准来突出增长向量，同时制定清晰的前进道路。招聘：我们庞大的合作伙伴网络为我们提供了多样化的候选人库。借助我们最先进的人工智能系统，我们确保候选人找到与其优势和目标产生共鸣的职位。我们精细的集成确保了简化的招聘流程。保留：通过 Inclusively，处理住宿请求从挑战转变为机遇。我们使组织能够定制他们的环境，反映现代劳动力的需求和愿望，尤其是充满活力的 Z 世代。 支持：除了功能和工具之外，我们敬业的客户成功团队还支持您组织的总体目标。从战略制定到 KPI 调整，再到促进可扩展的包容性工作，我们是您的忠实合作伙伴。我们的包容性社区进一步增强了这一旅程，培育了共享知识和共同成长的领域。结论：包容性不仅仅是一个解决方案，它还是我们对工作场所的设想发生范式转变的基石。对于为客户寻找有影响力的产品的福利经纪人来说，包容性成为黄金标准。我们不仅设想而且积极塑造未来的工作场所：适应性、包容性和蓬勃发展。与我们一起参与这一变革之旅。
Salee AI
salee.pro
Salee AI 是一款旨在优化和个性化 LinkedIn 上的 B2B 推广的工具。作为 AI 个性化导师，Salee 旨在通过为 LinkedIn 用户提供有影响力的数据精心设计的互动来确保更高的转化率。 该工具利用人工智能不仅可以改进功能并增加销售会议，而且可以在所有参与阶段为潜在客户制作快速、专业和个性化的消息。 Salee提供了适合不同受众的不同AI模型，用户可以根据目标受众进行切换。 Salee 的突出功能之一是“文本人性化”，它允许用户查看和泛化人工智能消息，以便在平台上建立真正的关系。 另一个功能是“与潜在客户互动”帖子，允许用户留下个性化评论以吸引注意力。用户还可以根据领英详细信息即时了解潜在客户的个人资料。 大公司可以选择通过 Salee 的自定义集成功能订购与其 CRM 解决方案集成的完整数据外展分析。该工具之所以受到推荐，是因为它能够确保高接受率和相当大的响应率，同时降低帐户被封锁的风险。 Salee AI 工具由销售专业人士创建，旨在节省用户时间，同时提高积极回复率。
Groupthink
groupthink.com
Groupthink 是一种人工智能工具，可与团队聊天平台集成，提供即时业务洞察和网络搜索。该工具允许团队成员将人工智能分析师添加到他们的对话中，以实时了解他们的团队聊天讨论。 Groupthink 提供了一个网络搜索引擎，可以为需要网络研究的问题提供准确的答案，而不是简单地制作聪明但不准确的答案。 该平台还允许团队快速访问 Google Analytics 数据以识别和解决问题、深入了解网站性能并做出数据驱动的决策。 借助群体思维，团队可以提出问题并获得依赖于实时数据的答案，而不是假设或猜测。 Groupthink 适合想要改进协作工作并重视实时访问数据驱动见解的团队。 它是免费的，可以在各种设备上使用，包括移动浏览器。此外，Groupthink 即将推出其原生 iOS 应用程序。总的来说，对于需要快速有用的数据分析并希望在人工智能的帮助下使团队聊天讨论更加富有成效和高效的企业来说，它是一个有价值的工具。
ERIN
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ERIN 是一个员工推荐和内部流动平台，可通过员工推荐将招聘人数增加 5 倍，并将营业额减少一半。 ERIN 通过自动通知、轻松推荐、内部流动功能和游戏化功能吸引员工，让他们更有效、更频繁地参与人才招聘。 ERIN 直观的移动应用程序和网站允许员工在 30 秒内进行推荐、跟踪他们的奖金并在您的公司发展自己的职业生涯！最好的部分是，您的人才招聘团队对他们目前的运作方式绝对没有任何改变，他们可以继续在 ATS 之外工作来管理候选人。 ERIN 100% 自动化，可轻松与您现有的 ATS 和 HRIS 集成。从推荐到发薪日，不需要任何管理时间。您的保单是否充满了特殊除外责任？对多元化员工的额外激励措施？分级付款注重保留？不同国家有不同的货币吗？没问题！ ERIN 旨在自动化您保单的每个细节，让您能够在您运营的每个国家/地区自动管理转介。
Refari
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Refari 的故事始于推荐。我们拥有首屈一指的候选人推荐技术，可帮助您利用候选人、网络、校友或员工取得更大的招聘成功。我们独特的社交推荐流程与推荐透明度相结合，可推动推荐人的宣传，将您的网络变成一个促销动力源，提高您对自己角色的认识。
Intrro
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Intrro 是一个员工推荐平台，可将员工网络中推荐的人才与您的职位相匹配，自动将推荐直接直接推荐至您的 ATS。我们为什么创建 Intro？我们都知道，现有的招聘方式正在遭受回报递减的困扰，而员工推荐如果做得正确，是最有效的来源或招聘之一。然而，由于这在很大程度上仍然是一个基于记忆的过程，招聘人员必须不断地唠叨员工才能看到一致的结果。 Intrro 的现代人工智能辅助平台会自动显示您同事网络中可能认识的人才，使员工可以轻松推荐并将他们介绍给招聘团队。 通过 Intrro 的推荐流程自动化，您的招聘团队可以花更多的时间与愿意接受的候选人交谈，减少追逐潜在客户的时间，同时让招聘经理能够接触到更广泛、经过验证和更多样化的人才库。最好的部分？我们与各种 ATS 集成，使您的招聘流程尽可能简化。
Suitable
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合适的AI是一个人才推荐市场，使公司能够通过我们由1500多家人才合作伙伴、招聘机构和独立招聘人员组成的广泛网络快速聘用顶尖人才。代理机构和招聘人员利用合适的人工智能来获取来自世界各地公司的经过验证的空缺职位。借助合适的AI，合作伙伴可以以零营销和业务开发成本获得10倍的收入。借助合适的人工智能，公司能够更快地找到候选人，将代理机构支出减少多达 3 倍，并大大减轻招聘经理和人才招聘团队的管理负担。与合适的人工智能签订单一合同，消除了选拔机构的行政麻烦。 Fitted 得到了美国领先的天使投资人和风险投资公司的支持。
recruitiflow
recruitiflow.com
Recruitiflow 是一个用于员工推荐计划数字化的数字平台。它使用户能够使用个性化的视频和文本聊天来联系潜在的新员工。它还提供了一个用于创建个人推荐链接的员工门户。该平台可以无缝集成到现有的人力资源软件中。定价模型可根据要求提供。
TalVista
talvista.com
TalVista 是一个基于 SaaS 的多元化招聘决策支持平台。 TalVista 具有独特的优势，可以帮助公司增加多元化候选人库，并增加多元化候选人根据其经验、技能和资格通过招聘流程的可能性，而不是因其性别、种族、民族、取向而被拒绝。信仰，或身体能力。通过技术，多样性培训得到加强，并能够改变行为，而不是依赖理论或成员的记忆。 TalVista 通过三种方式改善多元化招聘。职位描述优化——通过职位描述优化，我们会根据研究分析职位描述并识别有问题的词语，这些词语已被证明会阻碍代表性不足的申请人申请职位。与市场上的其他平台相比，我们是唯一超越性别平等的平台，可确保该职位吸引最广泛、最多样化的申请人群体。修订简历审核——我们已将审核候选人简历的过程数字化。我们处理 PDF 和 MSWord 文档并识别简历中的个人识别信息。然后，我们会编辑“屏蔽”候选人姓名、个人识别 URL 和电子邮件地址。可以启用额外的编辑来“屏蔽”照片、学校/大学和公司名称。招聘经理根据技能和经验进行审核，而不是关注可能表示性别、种族或民族的名字。没有其他平台会对原始简历进行编辑。结构化面试——我们的结构化面试让面试官关注最重要的事情，即工作的核心标准。可以根据面试官的专业知识向他们分配问题。面试官有权专注于每个回答并在每个回答中收集重要笔记，然后在候选人被请假后在评分过程中参考这些笔记。
UInclude
uinclude.com
UInclude 是一个为雇主提供最公平、最有效的招聘流程的平台。我们基于数据和行为心理学研究的技术驱动解决方案可帮助组织提高候选人库的质量和多样性，同时在此过程中节省时间和金钱。 UInclude 的包容性写作工具优化了招聘材料，以提高吸引力和申请率。它识别出性别偏见和种族排斥语言的每一个实例，并有助于将包容性主题纳入职位描述中。
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Swarm 允许公司利用自己的集体网络进行招聘、销售、筹款等。不要冷淡，在 The Swarm 上将团队和利益相关者的联系聚集在一起，建立温暖的关系，并更有效地发展。请记住，您的下一次招聘和最热情的销售前景仅一步之遥！在 theswarm.com 上免费注册并开始使用
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Headcount365 取代了基于电子表格的招聘运营流程，消除了维护准确的员工人数计划所需的工作和会议。招聘领导者拥有确保按时招聘的工具，而财务和人力资源部门可以减少或消除维持人员跟踪和支出所需的劳动力。
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创建职位空缺并将其嵌入您的网站。候选人可以获得用户友好的体验，并且可以在不被重定向到其他地方的情况下进行申请。 Dropboard 经过精心设计，旨在让您的招聘流程更简单、更高效。