第 2 页 - 替代项 - Benepass

Benefitfocus

benefitfocus.com

整体福利管理解决方案旨在帮助您的员工实现更好的健康和财务成果，同时帮助您的组织降低成本和管理负担。 *完全外包的福利管理减轻耗时的流程并专注于更具战略性的工作。 • 资格和注册 • 员工沟通 • 报告 • ACA 合规性（提供独立解决方案） • COBRA 管理 • 计费和薪资服务 • 消费者账户 • 自愿福利 • 还有更多！ *吸引员工体验帮助员工轻松自信地选择和使用他们的福利。 • 个性化福利中心 • 顶级移动应用程序 • 数据驱动的决策支持（提供独立解决方案） • 全年参与工具 • 集成护理导航 • 员工服务中心 *强大的数据洞察衡量计划有效性、识别机会并推动积极的变化。 • 健康数据分析平台（提供独立解决方案） • 索赔审核和恢复服务（包含在分析平台中）

Empeon

empeon.com

Empeon 是一个灵活的平台，允许公司在一个地方轻松管理所有人力资源和薪资需求。通常，公司声称他们有此功能，但他们只有连接的能力，从而造成瓶颈并减慢运营速度。快来测试我们的平台，看看为什么它真正最适合您的业务。

ThrivePass

thrivepass.com

ThrivePass 是一家快速发展的科技公司，致力于创新员工福利领域。他们的整体福利套件创造了支持员工在整个就业生命周期福祉的体验。为此，公司通过卓越的服务和创新的福利技术使员工能够蓬勃发展。他们的福利范围可以个性化，以满足所有员工的需求。生活方式支出账户：Thrive Account 是一个在线员工报销平台。员工可以浏览 100 多个报销类别，或直接在集成的电子商务市场中申请资金。学费报销：ThrivePass 学费报销是一个在线学费援助和还款平台，员工可以选择注册并获得报销，以加速学业或专业发展。税前账户：ThrivePass 管理 HSA、HRA、FSA 和通勤福利等所有内容。

Noyo

noyo.com

Noyo 福利数据平台是 Ben-admin、HRIS 和 HR 系统的基础设施解决方案，这些系统希望改变管理会员注册和资格的方式。通过一个安全的平台收集、清理和传输关键成员数据。通过 Noyo 平台轻松连接到领先的保险公司，并开始通过 API 向他们发送会员变更信息；不再需要文件馈送或数据输入。您将减少运营开销，获得更快的变更处理，并处理更少的覆盖错误。这一切都将为您的客户带来更好的体验和值得信赖的好处。

Kota

kota.io

Kota 通过实时注册、灵活的缴款和员工应用程序，为全球健康、生活和退休提供者提供简单、无国界的访问。 ⭑ 控制：设置每个团队和国家/地区的捐款金额、成本上限、获取当地基准，然后单击即可注册和取消注册。 ⭑ 节省：管理支出，取消报告管理，告别经纪人费用。 ⭑ 参与：您的团队可以灵活地做出自己的选择并轻松做出更改。

Healthee

healthee.com

Healthee 正在改变健康福利体验，让您更轻松、更快捷、更高效地使用健康保险和获得护理。

Decisely

decisely.com

Decisely 是一家福利经纪和人力资源服务公司，专门为小型企业提供集成技术解决方案。 Decisely 解决方案在获得许可的福利经纪人和行业专业人士的支持下，在一个易于使用的平台上提供了医疗保健福利、招聘、人力资源管理、合规性、工资和退休的正确组合。

GoKlaim

goklaim.com

GoKlaim 是一款帮助雇主以简单灵活的方式为其员工提供健康福利的软件。借助 GoKlaim，员工可以通过移动应用程序访问健康支出账户，在那里他们可以提交各种合格费用的索赔，从医疗和牙科护理到教育和个人发展。员工还可以查看自己的账户余额、添加家属并快速轻松地获得报销。用人单位可以根据自己的需要和预算定制计划，调整费用类别和子类别，并将未使用的资金结转至下一年。 GoKlaim 还提供分析和报告工具，帮助雇主监控和优化他们的福利支出。对于希望为员工提供个性化且无忧的健康和保健福利体验的公司来说，GoKlaim 是一个很好的解决方案。如需了解有关 GoKlaim 的更多信息，请访问 www.goklaim.com