TapTalent

Taptalent là một nền tảng được thiết kế để hợp lý hóa các quy trình phát triển lực lượng lao động và quản lý tài năng. Nó cung cấp một bộ công cụ toàn diện giúp các tổ chức xác định, phát triển và duy trì tài năng một cách hiệu quả. Các chức năng chính của ứng dụng bao gồm thu nhận tài năng, đánh giá kỹ năng và lập kế hoạch phát triển nghề nghiệp, tất cả đều nhằm nâng cao hiệu quả và năng suất của lực lượng lao động.

Các tính năng chính của Taptalent bao gồm các phân tích nâng cao cho những hiểu biết tài năng, con đường sự nghiệp cá nhân hóa và tích hợp với các hệ thống nhân sự hiện có. Những khả năng này cho phép các doanh nghiệp đưa ra quyết định sáng suốt về việc tiếp thu và phát triển tài năng, đảm bảo rằng nhân viên rất phù hợp với vai trò của họ và có cơ hội phát triển. Bằng cách tận dụng những hiểu biết dựa trên dữ liệu và các chương trình phát triển phù hợp, các tổ chức có thể cải thiện khả năng giữ chân của nhân viên và sự hài lòng công việc tổng thể.

Taptalent cũng hỗ trợ sự hợp tác giữa các nhà tuyển dụng và các tổ chức giáo dục, tạo điều kiện cho việc tạo ra các chương trình đào tạo tùy chỉnh phù hợp với nhu cầu của ngành. Sự hợp tác này giúp thu hẹp khoảng cách giữa giáo dục và việc làm, đảm bảo rằng những người mới tham gia vào lực lượng lao động được trang bị các kỹ năng theo yêu cầu của các ngành công nghiệp hiện đại. Nhìn chung, Taptalent cung cấp một cách tiếp cận có cấu trúc để quản lý tài năng, tập trung vào lập kế hoạch và phát triển lực lượng lao động chiến lược để đáp ứng nhu cầu phát triển của các doanh nghiệp và nhân viên.