Oorwin

Oorwin là một nền tảng toàn diện được thiết kế để tăng cường hiệu quả và hiệu quả của tuyển dụng bằng cách tự động hóa việc thu thập dữ liệu và cung cấp những hiểu biết thời gian thực. Nó cung cấp một bảng điều khiển tập trung để theo dõi các chỉ số hiệu suất chính (KPI), chẳng hạn như thời gian để thuê, chi phí cho mỗi người thuê và chất lượng thuê. Điều này cho phép các doanh nghiệp đánh giá và tối ưu hóa các chiến lược tuyển dụng của họ phù hợp với các mục tiêu kinh doanh rộng hơn.

Nền tảng tích hợp các công cụ phân tích và báo cáo nâng cao, cho phép các nhóm nhân sự tạo ra các báo cáo chi tiết về hiệu suất tuyển dụng. Những báo cáo này giúp xác định các khu vực để cải thiện và tạo điều kiện cho việc ra quyết định dựa trên dữ liệu. Oorwin cũng sử dụng các phân tích dự đoán để dự báo kết quả tuyển dụng dựa trên dữ liệu lịch sử, có thể giúp giảm thiểu các rủi ro tiềm ẩn liên quan đến các ứng viên mới.

Ngoài ra, Oorwin hỗ trợ giám sát sự đa dạng và tuân thủ, đảm bảo rằng các công ty đáp ứng các mục tiêu tuyển dụng đa dạng của họ và tuân thủ luật cơ hội việc làm bình đẳng. Nó cung cấp giám sát KPI thời gian thực, cho phép các nhà tuyển dụng thích ứng các chiến lược nhanh chóng để đáp ứng với các điều kiện thay đổi. Nền tảng cũng tích hợp phản hồi từ các nhà quản lý tuyển dụng, cung cấp một cái nhìn toàn diện về quy trình tuyển dụng.

Bằng cách tận dụng các phân tích điều khiển AI, Oorwin giúp các doanh nghiệp cải thiện chất lượng ứng cử viên, giảm chi phí và đạt được kết quả duy trì và đa dạng tốt hơn. Các tính năng của nó được thiết kế để hợp lý hóa các quy trình tuyển dụng, giúp các tổ chức dễ dàng quản lý việc mua lại tài năng một cách hiệu quả.