Альтернативи - Intrigma

CentralReach

CentralReach

centralreach.com

CentralReach - платформа для управління практикою застосованого аналізу поведінки, що включає електронні медичні записи, збори даних та автоматизацію адміністративних задач.

QGenda

QGenda

qgenda.com

QGenda - платформа для автоматизованого планування графіків у сфері охорони здоров'я, яка зменшує адміністративні затрати та покращує обслуговування пацієнтів.

EasyPractice

EasyPractice

easypractice.net

EasyPractice - платформа, створена для терапевтів та клініцистів для управління SMS-нагадуваннями, онлайн-записом та журналами.

IntelyCare

IntelyCare

intelycare.com

IntelyCare - безкоштовна платформа для медичних працівників, яка допомагає організувати графік роботи, переглядати зміни та знаходити вакансії в медичній сфері.

Kevala

Kevala

kevala.care

Kevala — це додаток для медичних закладів, який спрощує планування, відстеження робочого часу та керування кваліфікацією співробітників в одному місці.

Rosterlab

Rosterlab

rosterlab.com

Rosterlab – це програма для автоматизації планування працівників у медичних закладах, що полегшує управління змінами та оптимізацію графіків.

LotusOne

LotusOne

lotusone.com

LotusOne - платформа для оптимізації робочої сили в організаціях охорони здоров'я, що полегшує управління персоналом та ресурсами з використанням аналітики та інтеграції.

Hopia

Hopia

hopia.eu

Hopia - цифрова платформа для оптимізації розкладу медичних працівників, включаючи автоматизацію, оновлення в реальному часі та аналітику.

Kimedics

Kimedics

kimedics.com

Kimedics допомагає організаціям оптимізувати медичні кадри через спільний підхід до набору, управління та виплат лікарям.

Petal

Petal

petal-health.com

Додаток Petal централізує графіки медичних працівників та управління ресурсами в лікарнях для покращення ефективності та комунікації.

CareRev

CareRev

carerev.com

CareRev - платформа для медичних працівників, що зв'язує їх з медичними установами, дозволяючи самостійно обирати графік роботи.

© 2025 WebCatalog, Inc.