Draup
draup.com
Draup, hem İK hem de satış liderleri için tasarlanmış yapay zeka destekli bir platformdur. İK liderleri için iş gücü planlamasını, yetenek alımını ve beceri gelişimini destekleyecek derin bilgiler ve veriler sunar. İK liderleri, gerçek zamanlı yetenek verileriyle sektör trendlerini anlayabilir, yetenek hatları geliştirebilir ve yeniden beceri kazandırma stratejileri oluşturabilir. Draup ayrıca gelecekteki iş gücü ihtiyaçlarının planlanmasına yardımcı olmak için yeni ortaya çıkan roller, yetenek noktaları ve talep edilen beceriler hakkında bilgiler sağlar. Draup, satış liderleri için temel alıcı bilgilerinin ötesine geçen satış zekası araçları sunar. İlgi, teknoloji ihtiyaçları ve dış kaynak kullanımı ilişkilerine dayalı olarak potansiyel müşterilerin mikro hedeflenmesine olanak tanır. Draup ayrıntılı hesap raporları ve paydaş haritalaması sağlar ve hedeflenen satış stratejileri için doğru karar vericilerin belirlenmesine yardımcı olur. Aynı zamanda satış ekiplerinin çeşitli sektörlerde yeni hizmet sağlayıcı fırsatlarını keşfetmesine de yardımcı olur. Draup, yapay zeka, makine öğrenimi (ML) ve doğal dil işleme (NLP) uzmanları tarafından yapay zeka odaklı analizi insan iyileştirmeyle birleştirerek oluşturulmuştur. Platform, milyonlarca veri noktasına dayalı hiper-hedefli öngörüler sunarak güncel ve doğrulanmış verilerle desteklenen eyleme geçirilebilir stratejiler sağlar. Draup'un verileri, tarafsız bilgi sağlamak amacıyla uzman araştırmacılar ve analistler tarafından incelenir. Platform, değişen ihtiyaçlara yanıt vermek için hızlı katılım, sürekli destek ve çevik dağıtım özellikleri sunar. Neredeyse gerçek zamanlı veri yenileme, esnek dağıtım modelleri ve öngörülebilir ücretler sunar. Draup, kurumsal çözümlere kusursuz entegrasyon için platformuna, özel raporlara ve veri dışa aktarma/REST API'lerine çok kanallı erişim sağlar. Genel olarak Draup, yetenek ve satış ekiplerini veriye dayalı kararlar alma ve dünya çapındaki işletmelerde gelir artışını hızlandırma konusunda desteklemeyi amaçlamaktadır.
CorporateGift.com
corporategift.com
Kurumsal Hediye, devam eden programlı hediye verme düşünülerek geliştirilmiş bir hediye platformudur. Her şeyi bir kez satın alın, saklayın ve kurun, ardından dakikalar içinde etkileşimi artırın. Çözümümüz 3 sütun etrafında oluşturuldu: alıcı memnuniyetini garantileyen çok çeşitli ürünler, kesintisiz süreç kontrolü için ileri teknoloji ve otomasyon ve her müşterinin ihtiyacının karşılandığından emin olmak için en iyi uygulama ve desteği sağlamaya hazır uzmanlardan oluşan bir ekip.
Torch
torch.io
Torch, insanların, ekiplerin ve kuruluşların potansiyelini açan insan geliştirme platformudur. Torch ile, halkınızın ve kuruluşunuzun başarısını artıran kapsayıcı, entegre ve etkili koçluk ve mentorluk programları sunabilirsiniz. Önde gelen markalar, insanlarını geliştirmek, daha güçlü liderler ve yöneticiler yaratmak ve iş performansını artırmak için meşale kullanıyor.
Culture Amp
cultureamp.com
Çalışan deneyiminde küresel platform lideri olan Culture Amp, 6.500 şirketteki 25 milyondan fazla çalışanın daha iyi bir iş dünyası yaratmasında devrim yaratıyor. Culture Amp'in kullanımı kolay, hepsi bir arada platformu, her büyüklükteki ve sektördeki şirketlere, çalışan bağlılığını dönüştürme, yüksek performanslı ekipler geliştirme, başarıyı tanıma, çalışanların gelişimini teşvik etme ve yetenekleri koruma konusunda güç verir. En ileri araştırmalarla, en son teknolojiyle ve dünyadaki en büyük çalışan veri kümesiyle desteklenen Culture Amp, çalışanlara fayda sağlayan ve iş başarısını artıran, kendine güvenen, veri odaklı bir insan stratejisi oluşturmayı kolaylaştırır.
Hireology
hireology.com
Hireology'nin ATS'si, en iyi ekibinizi çekmek, işe almak ve dahil etmek için ihtiyacınız olan her şeyi tek bir platformda toplar ve sektörünüz göz önünde bulundurularak tasarlanmıştır. Marka bilinirliği oluşturun, işe alım sürecinizi otomatikleştirin, adaylara kısa mesaj gönderin ve e-posta gönderin ve beceri testleri ve doğrulamalarla riski azaltın. Bugün 7.500'den fazla işletme, ihtiyaç duydukları kişileri bulma ve işe alma konusunda Hireology'ye güveniyor.
Arcoro
arcoro.com
İnşaat şirketleri ve müteahhitlerin özel iş gücü yönetimi ihtiyaçları vardır ve Arcoro, şirketlerin bu ihtiyaçları başarıyla karşılamasını sağlayan bir modüler inşaat İK yazılımı paketi sunmaktadır. Arcoro, inşaat sektörüne odaklanan ve şirketlerin arka ofislerini, profesyonel ve vasıflı ticari işgücünü işe almasına, yönetmesine ve büyütmesine yardımcı olacak çözümler sunan tek İnsan Kaynakları teknoloji şirketidir. Arcoro'nun modül paketi şunları içerir: • Başvuru Takibi • İşe Alım • Öğrenim Yönetimi • Temel İK • Avantajlar • ExakTime zaman/devam takibi • Ücret yönetimi • Performans yönetimi ve yedekleme planlaması. Şirketler modüllerin birinden veya tümünden yararlanmayı seçebilir ve birçok müşteri bir veya iki modülle başlar ve ihtiyaçları değiştikçe veya organizasyonları büyüdükçe daha fazlasını ekler. Arcoro paketindeki modüller tamamen entegredir ancak aynı zamanda proje yönetimi, iş gücü yönetimi ve muhasebe sistemleri dahil olmak üzere diğer inşaat teknolojileriyle de entegre olurlar. Arcoro, müşterilere kusursuz bir deneyim sağlamak için diğer önde gelen inşaat teknolojisi sağlayıcılarıyla güçlü ortaklıklar sürdürüyor. Kuzey Amerika'daki her büyüklükteki 8.000'den fazla inşaat şirketi ve müteahhit, İK ihtiyaçlarını karşılama konusunda Arcoro'ya güveniyor. Her gün 1 milyondan fazla inşaat profesyoneli bir Arcoro ürününe girip çıkıyor. Arcoro, sahadaki ve ofisteki çalışanlara en iyi deneyimi sunmaya çalışmaktadır. Daha fazla bilgi için lütfen www.arcoro.com adresimizi ziyaret edin.
PrimePay
primepay.com
PrimePay, küçük ve orta ölçekli işletmeler için bordro ve İK karmaşıklığını ortadan kaldırır. 37 yıllık deneyimimizi ve hizmete yönelik aralıksız bağlılığımızı akıllı, çok yönlü bir HCM platformunda bir araya getirdik. Seçeneklerle tanımlanan ve olağanüstü sonuçlar sunmak üzere tasarlanmış bir platform
Zoios
zoios.io
Zoios, kuruluşların çalışanların geliştiği ve ellerinden gelenin en iyisini yapmak istedikleri birinci sınıf bir işyeri yaratmalarına yardımcı olur. Bunu, verileri eyleme geçirilebilir içgörülere dönüştürerek başarır, çünkü eylem olmadan çaba anlamsız hale gelir. Zoios'un yaşadığı ve nefes aldığı kültürel bir mantrası vardır: amaç ve zevkle üretin. * Ürün, yenilikçi hizmetler ve çözümler yaratmak, yeni özellikleri denemek ve yeni kavramlar başlatmakla ilgilidir. Zoios'taki herkesin sahip olduğu yaratıcı dürtü ve meraka hitap ediyor. * Amaç, Zoios'ta oluşturulan her şeyin değer sağlaması ve bir şekilde dünyada bir fark yaratması gerektiği fikrini kapsar. Değer yaratmadan iş anlamsız hale gelir. * Zevk kısmen Zoios'un işte daha fazla sevinç yaratma vizyonunu ifade eder. Ayrıca kendisiyle başlamanın önemini vurgular; Zoios'ta çalışmak eğlenceli ve heyecan verici olmalı.
Crewhu
crewhu.com
Crewhu, MSP'ler için CSAT, NP'ler, çalışanların tanıma ve oyunlaştırmayı birleştiren tek platformdur. Çalışanların katılımını, müşteri memnuniyetini artırmak ve daha fazla anlaşmayı kapatmak için en önemli metrikleri izleyin! Crewhu, MSP'ler için oluşturulan bir müşteri geri bildirimi, oyun ve tanıma platformudur. Crewhu, PSA, CRM, dokümantasyon araçları ve VoIP sağlayıcı metrikleri dahil olmak üzere önemli KPI'ları izlemek için çoğu MSP yazılım platformuyla entegrasyonlar sunar. Crewhu'nun misyonu günlük kazançları kutlamak ve daha güçlü bir kültür yaratmaktır.
Betterworks
betterworks.com
BetterWorks, akıllı performans yönetimi yazılım çözümlerinin öncüsüdür. Esnek, işletmeye hazır SaaS platformu, işgücü ve kuruluşların daha fazla yönetici etkinliğini ve çalışan performansını artıran araçlarla en yüksek potansiyellerini elde etmelerine yardımcı olarak daha yüksek katılım ve elde tutma ve sonuçta daha iyi iş sonuçlarına yol açar. BetterWorks çözümü, kuruluşların performans, kalibrasyon, beceri geliştirme, kariyer geliştirme ve ardıllık planlamasıyla bağlantılı akıllı, veri ile bilgilendirilmiş kararlar vermesini sağlayan üretken AI ve veri analizlerini birleştirir. Kapsamlı, amaca yönelik bir performans yönetimi çözümü olarak, hedef belirleme, yönetici-çalışan konuşmaları, geri bildirimler, çalışan katılımı ve tanıma içerir-hepsi çalışanların e-posta, takvimler ve iş akışında günlük olarak kullandıkları uygulamalarda erişilebilir. Mesajlaşma uygulamaları. Betterworks modülleri, İK'ya çalışan performansının hem kapsamlı hem de ayrıntılı görüşlerini sağlamak için yapılandırılmış ve yapılandırılmamış verileri yakalar. Bu, yöneticilerin hem performans hem de kariyer gelişiminde çalışanlara kolayca koçluk yapmalarını, performansı sürekli iyileştirmelerini ve çalışan deneyimini yükseltmelerini sağlar. Artan Yönetici Etkinliği Betterworks, organizasyonel ve çalışan taleplerini daha kolay karşılaymalarına yardımcı olarak baskı yöneticilerinin deneyimini kolaylaştırır. Konuşma şablonlarını ve check-in araçlarını kullanan yöneticiler, çalışanların hedef ilerlemesini düzenli olarak gözden geçirebilir ve performans, tanıma ve kariyer gelişimi konusunda anlamlı konuşmalar yapabilir. Bu, güven, şeffaflığı ve özgünlüğü artırarak yönetici-çalışan ilişkilerini güçlendirir. Ortak pilot olarak AI ile daha iyi bir çalışan deneyimi sunmak İşletmeler, çalışanlar meşgul, üretken, başarılı ve tanınmış hissettiklerinde daha iyi sonuçlar elde ederler. BetterWorks AI ile çalışanlar kolayca net hedefler ve metrikler geliştirebilir. Çalışanlar ve yöneticiler ayrıca kişiselleştirilmiş, kapsamlı, yapıcı ve tarafsız geri bildirimler oluşturabilir, bu da daha fazla güven ve odaklanmış kariyer planlamasına yol açar. Yöneticiler, güvenle koçluk yapmak, beklentilerini ifade etmek ve eyleme geçirilebilir ve adil performans incelemeleri sağlamak için çalışan hedefleri, geri bildirim, tanıma ve diğer verilerden yararlanarak iletişimlerinin kalitesini ve netliğini artırmak için AI kullanabilirler.
PerformYard
performyard.com
Performans'ın performans yönetimi yazılımı İK ve basit bir çalışan deneyimi için esnek özellikler sunar. İK ekibi, herhangi bir performans yönetimi stratejisi oluşturmak için gereken araçları alırken, çalışanlar kalite geri bildirimlerine ve etkili performans tartışmalarına odaklanmalarını sağlayan aerodinamik bir deneyimin tadını çıkarır. Performans, performans yönetimi stratejisinin yazılımın kısıtlamaları değil, organizasyonel hedefler ve çalışan ihtiyaçları tarafından yönlendirilmesi gerektiğine inanmaktadır. Bu yüzden en esnek performans yönetimi çözümünü sağlamaya odaklanmaktadır. Performans ile kuruluşlar, yazılımı kendileri için doğru olan stratejiye uyacak şekilde özelleştirebilir-360'lar, proje tabanlı incelemeler, derecelendirme ölçekleri, sürekli geri bildirim, basamaklı hedefler ve daha fazlası. Performans yönetimi aynı zamanda insanlar ve insan bağlantıları ile ilgilidir. Performans tartışmaları önemlidir ve yazılım bu etkileşimleri müdahale etmemeli veya karmaşıklaştırmamalıdır. Performans, her fırsatta kendini eklemeden veya önemli tartışmaların yerini almadan geri bildirim ve kalite konuşmalarını kolaylaştıran basit bir çalışan deneyimi sunar. Şirket ayrıca her müşteri için özel müşteri başarı yöneticileri sağlar. Yemden çalışanların eğitimine, sürekli desteğe kadar, kuruluşların yanlarında bu süreçlerde deneyimi olan biri olacak. Performans, ADP, bamboohr, gusto, dalgalanma, UKG, Paycom, iş günü ve Paylocity dahil olmak üzere çoğu büyük HRIS/bordro sistemiyle bütünleşir.
Javelo
javelo.io
Ekiplerinizin izlemesini yeniden keşfedin! Javelo, İK süreçlerinizi dijitalleştirmenize ve yapılandırmanıza, kararlı ekipler oluşturmak için güçlü bir geri bildirim kültürü geliştirmenize yardımcı olur.
Cinode
cinode.com
Kim bilir ne var, kim müsait, ne satabilirim? Şu anda eksik olduğunuz satış, teslimat ve becerilere ilişkin önemli bilgileri sağlıyoruz. Cinode, danışmanlığınızın büyümesini hızlandıracak hepsi bir arada platformdur. İskandinav ülkelerinde en iyi tercih olmamızın bir nedeni var.
HeyTaco
heytaco.chat
Heytaco ile tanınmayı eğlenceli ve anlamlı hale getirin HeyTaco, ekiplerin anında, eşler arası tanıma ve ödüller ile bir takdir kültürü oluşturmalarına yardımcı olur-hepsi Slack, Microsoft ekipleri ve Google Chat içinde. * Minnettarlık kültürünü teşvik edin - çalışanlar büyük işleri, nezaket eylemlerini ve işbirliğini tanımak için "tacos" verir. * Takım bağlantısını güçlendirin - Tanınma günlük bir alışkanlık haline gelir, katılımı ve morali artırır. * Pist ve Ödül Katkıları - Katılımları kolayca ölçün ve Tacos'u önemli olan ödüller için kullanın. HeyTaco, insanları sosyal tanınma ve ödüllerle bir araya getirerek daha canlı bir işyeri yaratır. Heytaco'nun eğlenceli ve eşsiz nezaket para birimi (tacos) daha güçlü bağlantılar kurmaya, moralleri artırmaya ve genel takım mutluluğunu artırmaya yardımcı olacaktır. Temel Avantajlar: - Olumlu iletişimi teşvik eder - Camaraderie inşa ediyor - İnsanları şükran göstermeye teşvik eder - Bir takdir kültürü geliştirir - Şirket değerlerini hayata geçirir - Çalışan moralini artırır - daha yüksek katılım sağlar - Uzaktan ekiplerin bağlanmasına yardımcı olur Dünyada binlerce takım, yeni başlayanlardan Fortune 500 şirketlerine kadar, daha mutlu, daha bağlantılı işyerleri yaratmak için Heytaco'yu kullanıyor.
Nectar
nectarhr.com
Nectar'ın 360 Tanınma ve Ödül Platformu, herkesin (akrandan akran ve yöneticiye hem çalışanlara) temel değerlerden kaynaklanan anlamlı tanıma göndermesini sağlar. Nectar, kullanıcıların şirket markalı yağma, Amazon ürünleri, hediye kartları veya özel ödül türleri arasından seçim yapmalarını sağlayan en kapsamlı ödül kataloğuna sahiptir. Göndermeyi kolaylaştırmak için Slack ve ekipler gibi diğer araçlarla entegre olur. Platform, kullanıcıların Nektar'ın sezgisel sistemi ile iç iletişimleri zahmetsizce tasarlamasına, planlamasına ve izlemesine olanak tanır. Kullanıcılar güzel e -postalar oluşturabilir, birden çok kanal aracılığıyla mesajlar oluşturabilir ve performansı ayrıntılı analizlerle izleyebilir, bu da mesajların çalışanlara etkin bir şekilde ulaşmasını ve bunlarla etkileşime geçmesini sağlar. Nektar, MLB, SHRM, Redfin, Heineken ve daha fazlası gibi üst düzey kuruluşları destekler. Nectar, dünyanın dört bir yanındaki ekiplerin değerli, bağlı ve nişanlanmış hissetmelerine yardımcı olmak için SHRM ile ortaklık kurdu. Nişanlığı artırır ve her gün nektarla bireysel kazançları kutlar.
EZRA Coaching
helloezra.com
EZRA Coaching, kurumsal çapta geniş ölçekte koçluk yoluyla çalışanlarınızın sınırsız potansiyelini ortaya çıkarır. EZRA dünya çapındaki en büyük koçluk sağlayıcılarından biridir. Microsoft, Starbucks, Netflix, Nestle, Vodafone, AstraZeneca ve P&G gibi kurumsal markalardaki binlerce çalışana koçluk yapıyorlar. Ana şirketleri The Adecco Group, 500 servetli bir İK hizmetleri sağlayıcısıdır ve yönetici koçluğu alanında 50 yıldan fazla deneyime sahiptir ve EZRA'ya dünya çapında 2000'den fazla koçtan oluşan bir kadro sağlamaktadır. EZRA koçları kişiselleştirilmiş öğrenme ve gelişim sağlar ve teknolojileri, geleneksel olarak koçlukla ilişkilendirilen idari yükü, lojistik zorlukları ve maliyetleri ortadan kaldırarak bunu geniş ölçekte mümkün kılar. Teknoloji, liderlere her programın etkisini ölçme yetkisi veriyor ve uygulama içinde öngörü ve raporlar sağlıyor. Yöneticiler kaç koçluk oturumunun gerçekleştiğini, bu oturumların geri bildirimini ve duyarlılığını ve video, ses ve koçluk kalitesi derecelendirmelerini ölçebilir. Yerleşik EZRA Measure değerlendirmesi, liderlerin aldıkları sonuçlar ve hangi davranış değişikliklerinin gerçekleştiğine ilişkin toplu verileri anlamalarına olanak tanır. Tipik iş sonuçları arasında elde tutma oranında %14'lük bir artış, şirkete olan bağlılıkta %77'lik bir artış yer alıyor. Tipik davranışsal sonuçlar arasında Duygusal Zeka, iletişim, çatışmayı yönetme, dayanıklılık ve değişime liderlik etme gibi yetkinliklerde önemli artışlar yer alır. EZRA tüm önemli dillerde, ülkelerde ve kıtalarda desteklenmektedir.
Compt
compt.io
Compt, şirketinizin ihtiyaçlarına göre tamamen özelleştirilebilen, %100 IRS uyumlu ve küresel ekipleri destekleyebilen 1 numaralı ayrıcalık maaşı yazılımıdır. Compt ile, bir çalışan ayrıcalıklarını veya maaş programını yönetmek için genellikle gereken idari yük olmadan, çalışanlarınızı memnun eden hazır ve özel ayrıcalık maaşlarını kolayca sunabilirsiniz. 25 ana harcama kategorisi arasından seçim yapın (örn. sağlık ve sağlıklı yaşam, öğrenme ve gelişim, yemek, cep telefonu) ve çalışanlarınızı fonlarını kullanmaya davet edin, gerisini yazılımımız yönetsin. Compt, çalışanlarınızın bakiye ve kullanım bilgileri konusunda düzenli olarak güncel kalmasını sağlar, tam vergi uyumluluğunu korur ve İK ekibinizin, işletmenizin benzersiz ihtiyaçlarına göre kapsayıcı ve esnek ayrıcalıkları yönetmek için merkezi ve kullanımı kolay bir platforma sahip olmasını sağlar. Ayrıcalık maaşları ve spot bonus özelliklerine ek olarak Compt bir gider yönetimi aracı da sunuyor. Çalışanlar aynı platformda masrafları gönderebilir ve gerekli belgeleri ekleyebilir; bu da onu gerçek anlamda kapsamlı bir çalışan geri ödeme çözümü haline getirir. Compt, Ocak 2018'de kuruldu ve merkezi Boston, MA'da bulunuyor. Daha fazla bilgiyi www.compt.io adresinde bulabilirsiniz.
Appward
appward.com
Yazılım şirketleri işinizi anlamıyor. Bir gruptan pahalı ve zaman alıcı uygulama gerektiren katı bir çözüm elde edersiniz. Diğerinden bağlantısız uygulamalardan oluşan bir karmakarışıklık elde edersiniz. Acınızı hissediyorlar. Appward, ERP, CRM, proje yönetimi, iletişim, çalışan yönetimi, operasyonlar, kalite, üretim ve tedarik zinciri de dahil olmak üzere kuruluşunuzdaki her işlevi yönetmenize ve geliştirmenize yardımcı olan son derece hızlı özel bir çalışma alanında 80'den fazla uygulamadan oluşan akıllı bir set sunar.
Polinode
polinode.com
Polinode, ağ verilerini içe aktarmanıza, toplamanıza ve analiz etmenize olanak tanır. Polinode Networks ile herhangi bir ağ verisini Polinode bulutuna yükleyebilir, burada etkileşime geçebilir, görselleştirebilir ve analiz edebilirsiniz.
Macorva
macorva.com
Macorva'nın AI destekli platformu, işletmelerin performans yönetimini, geri bildirimini ve müşteri memnuniyetini ele alma şeklinde devrim yaratıyor. Çözümleri, içgörüleri hedeflenen kaynaklara ve organizasyonun deneyim verilerinden en iyi şekilde yararlanmasına yardımcı olan yanıt planlarına dönüştürmek için sürtünmesiz geri bildirimleri, gelişmiş analizleri ve yapay zekayı bir araya getiriyor. Verilere bükülmek yerine, zamanı serbest bırakmak ve daha fazla etkili değişim yaratan eylemlere odaklanmak için radyant AI kullanır. Her çalışanı ve yöneticiyi kanıtlanmış sonraki adımlarla birleştirmekten geri bildirim döngüsünü kapatmaya ve sonuçları iyileştirmeye kadar Radiant AI, daha iyi çalışan ve müşteri deneyimlerini sürdürmede kişisel koçtur. Macorva EX, anketler, nabız kontrolleri, nişan puanlama, kıyaslama, sürücü analizi, ENP'ler, 360 ° geri bildirim ve daha fazlası ile gelişmiş, AI ile çalışan bir çalışan deneyim platformudur. Zahmetsizce dinamik, mobil dostu, ilgi çekici geri bildirim deneyimleri oluşturur ve otomatik, sezgisel raporlarla önemli bilgiler açar. Geri bildirim döngüsünü kapatmak ve sonuçları iyileştirmek için her çalışanı ve yöneticiyi kanıtlanmış sonraki adımlarla birleştirerek analiz için daha az zaman ve daha fazla zaman harcar. SMS anket bildirimleri ve göze çarpan çalışanları tanımlama yeteneği gibi özelliklerle Macorva EX, takımı daha iyi yönetmeyi, sessiz süperstarları tanımasını ve uçuş risklerini azaltmasını sağlar. Macorva CX, müşteri yolculuğu boyunca eyleme geçirilebilir öngörüler yakalamak için ilgi çekici çok kanallı müşteri deneyimi (CSAT/CES), marka deneyimi (net destekleyici skoru), ürün deneyimi ve dijital deneyim anketleri sağlar. Birkaç saniye içinde ayrıntılı özel gösterge tabloları yapar ve trendleri tespit etmek ve aykırı değerleri tanımlamak için AI raporları oluşturur. Gelişmiş AI, her bir ankete yanıt vermek için kişiselleştirilmiş iletişim komut dosyaları bile oluşturur. Mobil birinci anketlerle daha yüksek yanıt oranları alır ve yapay zeka tarafından oluşturulan sosyal incelemelerle çevrimiçi itibarı zahmetsizce artırır. Macorva CX, müşterinin yolculuğunu daha derin bir şekilde anlayarak deneyimlerini ve işlerini geliştirmeye yardımcı olur. Macorva MX, tüm çalışan performans verileri için AI tarafından üretilen kaynaklar ve merkezi depolama ile yönetim sürecini kolaylaştırmak ve ekip performansını artırmak için tasarlanmıştır. Platformu verilerden dinler ve öğrenir, performans incelemeleri, geliştirme planları, OKR'ler, akıllı hedefler ve daha fazlasını otomatik olarak oluşturmak için şirket hedeflerini ve kültürel değerleri içerir. Bu AI tarafından üretilen özellikler, yöneticiyi yılda 100 saatten fazla kurtararak, bilinçli kararları ve şirketin hedeflerine ulaşmasını sağlayan performans sağlıyor. Macorva, 80'den fazla HRIS ve CX platformu ile sorunsuz bir şekilde entegre olur, çalışan ve müşteri bilgilerini otomatik olarak senkronize ederek iş akışlarını kolaylaştırır ve veri yönetimini basitleştirir. Tüm arayüzü birden fazla dili ve tam yerelleştirmeyi destekler.
Small Improvements
small-improvements.com
Küçük İyileştirmeler, 700'den fazla şirketteki çalışanların büyümesine ve başarılı olmasına yardımcı olan esnek bir performans yönetimi araç setidir. Son derece yapılandırılabilir; yapı taşlarını kuruluşunuzun ihtiyaçlarına uyacak şekilde değiştirebilir ve birleştirebilir, ayrıca görünümü ve hissi de ayarlayabilirsiniz. Zapier, Duolingo, Soundcloud, GetYourGuide ve Strava gibi küçük ve orta ölçekli şirketler, geri bildirim kültürlerini desteklemek için aracımızı kullanıyor. Şu temel özelliklerin herhangi bir kombinasyonuyla zamanında, anlamlı geri bildirimi teşvik edin ve güçlü çalışma ilişkileri kurun: Hedefler, 1:1 Toplantılar, Övgü, Geri Bildirim İstekleri, 360 Geri Bildirim, Performans İncelemeleri, Nabız Anketleri ve Elde Tutma Analitiği. Bir tur ve 30 günlük ücretsiz deneme için bizi www.small-improvements.com adresinden ziyaret edin.
The Predictive Index
predictiveindex.com
Predictive Index, her iş sorununun bir insan sorunu olduğuna inanmaktadır. Kişi verileri, ilk görüşmeden büyük terfiye kadar bir çalışanın yolculuğunun her adımına rehberlik etmeli ve aynı zamanda iş stratejinize de rehberlik etmelidir. Biz buna "yetenek optimizasyonu" diyoruz ve modüler platformumuzun her parçası bunu destekleyecek şekilde tasarlandı. PI KİRALAMA: PI Hire ile her zaman, her iş için mükemmel adayı işe alın. 60 yılı aşkın bilim ve milyonlarca veri noktasıyla desteklenen davranışsal ve bilişsel değerlendirmelerle, başvuru sahipleriyle alanınızı daraltmanıza yardımcı oluyoruz. Ayrıca kişiselleştirilmiş görüşme rehberleriyle işe alım sürecinizi kolay ve objektif hale getiriyoruz. PI INSPIRE: PI Inspire ile ekiplerinizi başarıya taşıyın. Artık birisini en iyi şekilde nasıl yöneteceğiniz konusunda tahmin yürütmenize gerek yok: İlişki rehberlerimiz, her ekip üyesinin davranışının kapsamlı bir analizini ve onların tam potansiyellerine ulaşmalarına nasıl yardımcı olabileceğinize dair uygulanabilir adımlarla birlikte sunar. Liderliğinizin güçlü yanlarını ve dikkat edilmesi gereken alanlarınızı gösteren kişiselleştirilmiş gelişim çizelgeleri sayesinde, bir yönetici olarak da kendinizin daha çok farkına varacaksınız. PI PERFORM: Günlük süreçlerinize PI Perform'u ekleyerek hiçbir hedefi veya son tarihi kaçırmayın. PI Perform, PI'nin yerleşik davranış bilimi ile yöneticilerinizi her gün geliştiren, hesap verebilirlik oluşturan ve çalışanlarınızın katılımını sağlayan tek performans yönetimi yazılımıdır. PI TASARIMI: Ekibinizin stratejik hedeflerini ve davranış tarzını (veya "Takım Türü") değerlendirin -PI Tasarımı ile yan yana; böylece ekibin nerede başarıya uygun olduğunu ve nerede esnemeye ihtiyaç duyabileceğini bilebilirsiniz. PI Team Discovery™ ile iş stratejiniz için optimize edilmiş ekipler oluşturabilir ve rekabeti yenebilirsiniz. PI DIAGNOSE: PI Diagnose ile kuruluşunuzun doğru yolda olup olmadığını öğrenin. Diagnose'un çalışan bağlılığı anketleri, yetenek stratejinizin nerede başarılı olduğu ve başarısız olduğu konusunda organizasyonun her düzeyinde ayrıntılı olarak ayrıntılı veriler sunar. Katılım sorunlarıyla karşılaştığınızda, bunları çözmeniz için size uygulanabilir adımlar sunuyoruz. The Predictive Index ile yetenek optimizasyonunun tüm gücünden yararlanın.
Quantum Workplace
quantumworkplace.com
Quantum Workplace, 20 yıl önce en eski çalışan katılım ve performans yazılımına öncülük etti ve o zamandan beri çalışan, ekip ve iş başarısını yükseltmek için binlerce kuruluşla ortaklık kurdu. Günün sonunda, liderlerin katılım ve performans arasındaki noktaları kapsamlı ve otomatik çalışan anketleri de dahil olmak üzere sezgisel ve kullanıcı dostu araçlarla birleştirmelerine yardımcı olur; hedef belirleme ve izleme araçları; eşler arası tanıma; gerçek zamanlı geri bildirim; sürekli bire bir; Akıllı yetenek incelemeleri; ve sağlam insanlar analizi. * Anketler alın: Darbe anketleri için push bildirimleri alın ve tamamlamaya davet edildiğiniz tüm anketleri takip edin. * Etkili 1'e 1 konuşmalar yapın: Cevapları, gündem öğelerini ve 1'e 1'lerinizin yorumlarını gözden geçirin. Daha sonra tekrar başvurmak için yüz yüze görüşme sırasında not alın. * Tanıma verin: Meslektaşlarınız için tanınmayı görüntülemek ve yayınlamak için Quantum Workplace uygulamasını kullanın. * Hedef güncellemelerini takip edin: İşyerinizdeki herhangi bir hedef güncellemesi için güncel kalın. * Geribildirim: Şu anda geri bildirim vermek veya talep etmek için uygun kısayol özellikleri kullanın. * Özel Notlar: Daha sonraki referans için kuantum işyeri hesabınızla otomatik olarak senkronize olan özel notları yakalayın. Kuantum işyeri, binlerce çalışan sesi sorunsuz bir şekilde yakalamaya, yöneticilere sezgisel bilgiler ve rehberlik sağlamaya ve işyeri kültürünü daha iyiye dönüştürmeye yardımcı oldu. Her yıl ankete katılan 9.000 kuruluşla, Quantum Workplace, temel katılım ve performans platformu ve ulusal olarak tanınan En İyi Yerler programı programı yoluyla Kuzey Amerika'nın en büyük çalışan katılım verileri veritabanına dönüştü. Şirket, çalışanları bağlı, hizalanmış ve başarı yolunda tutar. Katılım, performansı ve istihbarat çözümleri, ekiplerin odaklanmaya ve katılımını sağlamaya ve güçlü iş sonuçları sunmaya teşvik ediyor.
Fuel50
fuel50careerdrive.com
Fuel50'nin 360 Geri Bildirimi, gerçek zamanlı akran onaylı kariyer gelişimini destekler. Kuruluşunuzdaki çalışanlarınızın sonsuz kariyer gelişimini destekleyin. 360 Geribildirim çalışanların, liderlerin, mentorların ve koçların birbirlerinden geri bildirim istemesine, almasına ve vermesine olanak tanır. İş gücünüzün kendi kendine sürdürülebilir kariyer gelişimini destekleyin. Çalışanlarınıza sizinle birlikte kariyerlerini sürekli olarak geliştirmek ve ilerletmek için ihtiyaç duydukları düzenli geri bildirimleri verin.
Engagedly
engagedly.com
Engedary, çalışan katılımı unsurlarını performans inceleme sürecine basitleştirerek ve dahil ederek performans değerlendirmelerini yeniden tanımlayan yeni bir yaş performans yönetimi yazılımıdır. İlgi çekici bir şekilde 360 geri bildirim ve sürekli performans incelemeleri kolayca yapabilirsiniz. Çalışanların takdir edeceği bir inceleme süreci kurmak ve çalıştırmak, yöneticilerin zamandan tasarruf etmelerine ve İK'ya ayrıntılı analitik sağlamaya yardımcı olacak birkaç gün değil. İlgiged olarak, sosyal, fikirler, iletişim, ödüller ve tanınma, şirket değerlerinin uyumu, nabız anketleri, öğrenme modülleri ve daha fazlasını zarif bir şekilde kırparak performans inceleme sürecine dahil olmak üzere çalışan katılım araçlarını da dahil eder. Engedary'de pişirilmiş, takım boyunca gol atmanızı ve düzenli olarak check-in ilerlemenizi sağlayan bir hedef yönetim sistemidir. Dikkatli bir şekilde performans incelemesini hızlı büyüyen şirketler için basit ve ferahlatıcı hale getirir.
WorkStep
workstep.com
WorkStep, İK ve operasyonların çalışanların cirosunu azaltmasına, verimliliği artırmasına ve saatlik işgücüne katılımı artırmasına yardımcı olmak için tasarlanmış önde gelen çalışan katılım yazılımı çözümüdür. WorkStep, özellikle cephe takımları için tasarlanmış AI destekli çalışan katılım yazılımı sağlar. İK ve operasyon liderlerini gerçek zamanlı anlayışlarla güçlendirerek, WorkStep, maliyetlerin maliyetli sorunlar haline gelmeden önce tanımlanmasına ve ele alınmasına yardımcı olur ve operasyonların sorunsuz çalışmasını sağlar. WorkStep'in Çalışan Deneyim Çözümü, kapsamlı çalışanların dinleme, katılım, çalışanın sesi ve aşağıdakileri içeren iletişim işlevselliği sağlar: *Çalışan Geri Bildirimi: WorkStep, kilometre taşı nabzı, her zaman açık, yıllık anketler ve iki yönlü geri bildirim kanalları aracılığıyla çalışanlardan gerçek zamanlı bilgiler toplar. *Çalışan Raporlama: Raporlama, İK ve OPS liderlerine, ret tutmayı etkileyebilecek eğilimleri ve kalıpları tanımlamak için rol türü, konum, demografik özellikler ve görev süresi dahil olmak üzere çeşitli filtreler tarafından bölümlere ayrılabilecek çalışan davranışı hakkında veriler sağlar. *Öngörücü Analitik: WorkStep, tesis veya rol düzeyinde en iyi iyileştirme alanlarını belirlemek için makine öğrenimini kullanır ve çalışan cirosunu azaltmak için yüksek etkili eylemler önerir. *Etki Analizi: İşverenler, çalışan duygularındaki değişimi izleyerek ve etkilenen nüfus boyunca elde tutularak uygulanan herhangi bir girişimin başarısını ölçebilir. *İletişim: Liderler, çalışanların anonimliğini korurken acil yorumlara ve uyarılara cevap verebilir veya yeni programlara dikkat çekmek, kritik güncellemeleri paylaşmak, ekipleri kutlamak veya geri bildirim talep etmek için işgücünün segmentlerine genel olarak iletişim kurabilirler. Gerçek zamanlı verileri yapay zeka ile çalışan analiz ve yerleşik iletişim araçlarıyla birleştiren WorkStep, EHR ve operasyon liderlerinin ön cephe operasyonlarındaki fırsatları belirlemesine ve doğrudan ele almasına yardımcı olur. Bu, iyileştirilmiş elde tutma oranları, artan üretkenlik ve maliyetlerin azalmasıyla sonuçlanır.
Trinet Expense
app.trinetexpense.com
TriNet (NYSE: TNET), küçük ve orta ölçekli işletmelere (KOBİ'ler) sektöre göre uyarlanmış tam hizmet İK çözümleri sağlayan profesyonel bir işveren kuruluşudur (PEO). TriNet, KOBİ'leri zaman alan İK karmaşıklıklarından kurtarmak için insan sermayesi uzmanlığına, avantajlara, risk azaltma ve uyumluluğa, bordroya ve gerçek zamanlı teknolojiye erişim sunar. TriNet, Main Street'ten Wall Street'e kadar KOBİ'lere en önemli şeye, yani işlerini büyütmeye odaklanma gücü veriyor. TriNet – İnsanlar Önemlidir. Daha fazla bilgi için TriNet.com'u ziyaret edin veya bizi Twitter'da (@TriNet) takip edin
Vantage Circle
vantagecircle.com
Vantage Circle, İK profesyonellerinin yenilikçi AI destekli ve SaaS tabanlı çözümler, yani Vantage Ödülleri, Vantage Pulse, Vantage Perks ve Vantage Fit ile kazanan iş kültürleri oluşturmalarına yardımcı olan ödüllü bir çalışan katılımı ve tanıma platformudur. Dünyanın dört bir yanındaki 700'den fazla müşteriden 2 milyondan fazla çalışandan oluşan bir kullanıcı tabanına sahiptir. Platformu kullanan çalışanlar, 1000'den fazla markanın hediye kartları için ödül puanlarını küresel bir ödül kataloğu, Amazon mağazasından satın alma, kitap deneyimleri veya 59'dan fazla ülkede bulunan seçeneklerden ürün satın alabilirler. Ayrıca, ekipler ve Slack gibi araçlarla kesintisiz entegrasyonun tanıma sorunsuz olmasını sağlar. Platform, yıldönümü noktaları, dijital hizmet yıllığı ve özel bir kilometre taşı kataloğu dahil olmak üzere uzun hizmet ödülleri gibi bir dizi avantaj sunuyor. Vantage Circle ayrıca Microsoft Teams, Peoplestrong ve diğer HRMS/HCM platformları için tercih edilen ortaktır. Takım performansını ve takdir kültürünü geliştirmek için tasarlanan uygulamamız, kapsamlı bir özellik paketi sunar: * Sosyal Tanınma: Başarıları akran-peer tanıma, ödüller, rozetler ve skor tabloları ile kutlayın. * Kilometre taşı kutlamaları: Otomatik doğum günü ve servis yıldönümü dilekleriyle özel anları asla kaçırmayın. * Global Rewards Kataloğu: 70'den fazla ülkede hediye kartları, ürünler ve benzersiz deneyimler için puanları kullanın. * Amazon Business Entegrasyonu: Çok çeşitli Amazon ürünleri için zahmetsizce ödül puanı alışverişi. * Çok dilli destek: Küresel bir işgücüne hitap etmek için 13 dilde mevcuttur. * Kesintisiz entegrasyon: Sosyal platformlar, SSO ve HRIS sistemleriyle sorunsuz bir şekilde entegre olur.
Culture15
culture15.com
Culture15, bir kuruluşun mevcut kültürünü teşhis etmek için çalışan davranışlarını kullanan bir İK analiz platformudur. İster çevik, ister yenilikçi olmak ister çeşitlilik ve katılımı vurgulamak istesinler, liderlik ekiplerinin kendi kültürlerini 'tanımlamalarını' sağlarız; platformumuz kuruluşların bu yeteneğe sahip olup olmadıklarını ve eğer öyleyse ne kadar güçlü olduklarını görmelerine olanak tanır. Kullanıcılar özel yetenekler oluşturabilir ve davranışları işleve, bölgeye veya ayarlamak istedikleri diğer özel segmentasyona göre izleyebilir. Kuruluşunuz hakkında daha fazla bilgi edinmenize olanak tanıyan 15 eksenli özel davranış çerçevemizi temel alan bir anket kullanıyoruz. Ayrıca katılımın kurumsal kültürde de bir rol oynadığına inanıyoruz, bu nedenle platformumuz kuruluşların bunu ölçmeye devam etmesine de olanak tanıyor ancak kültürün ön plana çıkmasına izin vermek gerçekten değişimi tetikliyor.
Cooleaf
cooleaf.com
Coolaf, önde gelen çalışan katılım çözümüdür ve müşterileri ödüller ve tanınma ve anketlere ve zorluklara kadar kapsamlı özelliklere güçlendirir. Size mükemmel katılım stratejisini oluşturmak ve bunu yürürlüğe koymak için ihtiyacınız olan araçları sağlamak için ödüllü platformumuzu ve katılım uzmanları ekibimizi birleştiriyoruz. Platform, şirketlere nabız anketleri ile çalışan duygularını yakalamalarını, insanları tanıma ve sanal faaliyetlerle bir araya getirmeleri ve çalışan deneyimini güçlü gösterge tabloları ve analitiklerle ölçmelerini sağlar. Ve oradan stratejik desteğimiz, hedeflerinizi kovalamaya devam etmek için uzman analizi ve önerilerle başlıyor. Her işyeri kültürünün tatmin edici ve ilgi çekici olabileceğine inanıyoruz ve müşterilerimizi insanlarını sevmeye ve bakım yapmaya serbest bırakmaya kararlıyız.
© 2025 WebCatalog, Inc.