Ravio

Ravio เหมาะสำหรับทีม People, HR และค่าตอบแทนในบริษัทเทคโนโลยีที่ต้องกำหนดค่าจ้างให้แข่งขันได้และบริหารการทบทวนค่าตอบแทน โดยไม่ต้องพึ่งพาสเปรดชีตที่แยกจากกัน Ravio เชื่อมต่อกับระบบ HR เพื่อจัดหมวดหมู่บทบาทและระดับของพนักงาน จากนั้นช่วยให้ทีมเปรียบเทียบค่าตอบแทนของพนักงานกับเกณฑ์อ้างอิงของตลาดตามบทบาท ระดับ และสถานที่ทำงานได้ ทีมสามารถดูเกณฑ์อ้างอิงสำหรับเงินเดือนพื้นฐาน ค่าตอบแทนผันแปร หุ้น และค่าตอบแทนรวม วิเคราะห์ว่าค่าตอบแทนสอดคล้องกับเป้าหมายตลาดเพียงใด ตลอดจนสร้างหรือปรับปรุงช่วงเงินเดือนได้ Ravio ยังรองรับการวางแผนทบทวนค่าตอบแทนและการวิเคราะห์ความเท่าเทียมด้านค่าจ้าง ช่วยให้ทีมตรวจสอบช่องว่างค่าจ้างระหว่างกลุ่มต่าง ๆ และประเมินว่าการตัดสินใจเรื่องค่าตอบแทนส่งผลต่อความเป็นธรรมอย่างไร องค์กรที่กำลังมองหาระบบกลางเพื่อประกอบการตัดสินใจเรื่องเงินเดือน เตรียมการทบทวนค่าจ้าง และอธิบายเรื่องค่าตอบแทนให้ผู้จัดการเข้าใจ อาจเห็นว่า Ravio ตอบโจทย์

ข้อสงวนสิทธิ์: WebCatalog ไม่มีความเกี่ยวข้อง เชื่อมโยง ได้รับอนุญาต รับรองโดย หรือมีความเชื่อมโยงอย่างเป็นทางการกับ Ravio ไม่ว่าในลักษณะใด ชื่อผลิตภัณฑ์ โลโก้ และแบรนด์ทั้งหมดเป็นทรัพย์สินของเจ้าของที่เกี่ยวข้อง