Программное обеспечение для предоставления HR-услуг оптимизирует сложные HR-операции для организаций и HR-персонала. Эти решения объединяют технологии сервисного центра и службы поддержки, стандартизируя способы предоставления услуг HR-отделами и взаимодействия с сотрудниками. Они облегчают подачу, проверку и реагирование на запросы как со стороны HR-персонала, так и со стороны сотрудников. Ключевые функции включают оптимизированные запросы на обслуживание, портал самообслуживания сотрудников, а также инструменты для настройки и автоматизации процессов и аналитики кадрового обслуживания. Некоторые из этих решений также используют ИИ для автоматизации рабочих процессов путем изучения часто задаваемых вопросов и интеграции ответов от отдела кадров.