ShortlistIQ

ShortlistIQ — это инструмент на базе искусственного интеллекта, предназначенный для помощи в задачах по подбору персонала, в частности при проверке кандидатов. Используя диалоговый искусственный интеллект, он может проводить первые собеседования, автоматизируя значительную часть трудоемкого процесса рассмотрения резюме и заявлений. Пользователи могут довольно быстро настроить своего собственного ИИ-помощника, и эти помощники могут отражать уникальные культурные аспекты организации. Точность инструмента обеспечивает справедливую оценку всех кандидатов, сохраняя глубину, сравнимую с человеческим анализом. Он также включает в себя стратегические вопросы, которые позволяют глубоко изучить компетентность кандидата, воспроизводя опыт опытной HR-команды, оценивающей каждого кандидата. Кандидаты взаимодействуют с искусственным интеллектом посредством имитации реального собеседования, обеспечивая персонализированный и увлекательный опыт. Инструмент спроектирован так, чтобы в своих взаимодействиях он был настолько похож на человека, что кандидатам трудно отличить его от реального человека, демонстрирующего эмоциональный интеллект и использующего сигналы взаимодействия. Кроме того, он имеет многоязычные возможности для обслуживания широкого круга кандидатов. ShortlistIQ потенциально может повысить эффективность рабочих процессов HR за счет сокращения времени, затрачиваемого на проверку кандидатов, а также уменьшить предвзятость при приеме на работу, сосредоточив внимание на потенциале кандидата. Инструмент также предлагает функцию прогнозирования ценности ИИ с помощью интерактивных калькуляторов, что помогает лучше прогнозировать и устанавливать цели по найму.