Página 20 - Alternativas - Worknice

Crewmojo

Crewmojo

crewmojo.com

Liberte o verdadeiro potencial dos seus funcionários com uma experiência de desempenho personalizada para a sua organização. Longe vão os dias das soluções únicas. A força de trabalho de hoje anseia por interações personalizadas e significativas. Guie seus funcionários em jornadas personalizadas, seja estabelecendo metas, compartilhando feedback, hospedando reuniões individuais, criando planos de desenvolvimento ou realizando avaliações justas - Crewmojo é a única plataforma projetada para organizações com foco em EX. A plataforma é totalmente responsiva em dispositivos móveis e desktops e se integra à maioria dos sistemas HRIS, bem como a ferramentas de produtividade como Slack, Microsoft e Google.

Glickon

Glickon

glickon.com

Sua plataforma de RH para promover o talento. Contrate o melhor talento com facilidade e ajude -os a prosperar dentro da sua empresa. Liberte o candidato e o potencial dos funcionários, instantâneos para entender melhor os talentos. Gickon é uma experiência preditiva de experiência e análise de pessoas que permite que os profissionais de RH e líderes de negócios informe e melhorem a tomada de decisões estratégicas.

Bleexo

Bleexo

silae.fr

Feedback dos funcionários, pesquisas personalizadas, treinamento, acompanhamentos, aproveite o Bleexo para desenvolver a experiência e o engajamento dos funcionários. Bleexo é uma plataforma SaaS usando dados de IA e tempo real para: - Analise o envolvimento do seu funcionário - Destaque os pontos mais fracos e mais fortes - Defina prioridades gerenciais - Ofereça soluções adaptadas a cada gerente - Ofereça feedbacks de 360 ​​° para seus gerentes - Incentiva o reconhecimento em sua empresa

Bloomin

Bloomin

bloomin.digital

A Bloomin é 100% responsiva. É a plataforma de feedback que você precisa desenvolver, reter e envolver funcionários. Com uma mentalidade de funcionário primeiro, todo mundo ganha: clientes, funcionários, acionistas… A Bloomin é uma plataforma que permite aos gerentes ouvir seus funcionários e coletar informações atuais e confiáveis. Com relatórios avançados, a RH e os gerentes reunem emoções, comparam sua empresa contra a indústria e agem imediatamente. O ciclo de vida do funcionário está adaptado e disponível em qualquer dispositivo, com perguntas adaptadas às necessidades dos gerentes. GIFs, emoticons, fotos e texto tornam a resposta rápida, simples e divertida. Não há limite para feedback real. Os dados são transformados em engajamento, retenção e desempenho.

Elevo

Elevo

elevo.fr

Elevo é uma plataforma de gerenciamento de desempenho e talento para a nova geração de empresas. Sua interface intuitiva e modular permite que os usuários configurem campanhas de avaliação envolventes ao longo do ano, defina e gerenciam objetivos, criam planos de carreira inspiradores para os funcionários e muito mais. Empresas como Aircall, Kapten, Blablacar, Greenflex e Leetchi escolheram elevo para aumentar o engajamento e o desempenho de suas equipes.

Joyous

Joyous

joyoushq.com

Feedback dos funcionários, mas para melhoria operacional. Usando a IA para facilitar os bate -papos com os funcionários da linha de frente e sugerir ações direcionadas. Joyous entende que a linha de frente sabe mais sobre clientes, concorrência e processos - e que os líderes precisam de uma maneira fácil de explorar suas idéias. Joyous permite conversas individuais em escala, direcionadas a um desafio ou ponto de dor específico em tempo real-identificando sugestões acionáveis ​​comuns e gerando um plano de ação sugerido ponderado para acelerar a execução para grandes provedores de serviços.

StaffCircle

StaffCircle

staffcircle.com

StaffCircle é uma plataforma de software de gerenciamento e desenvolvimento de desempenho. Nossa plataforma de sucesso de pessoas combina engajamento, gestão de desempenho e desenvolvimento para construir cultura e aumentar a produtividade. Veja as percepções dos funcionários, reduza processos manuais e retenha seus melhores talentos com nosso conjunto de ferramentas centradas nos funcionários. O resultado? As organizações StaffCircle observam um envolvimento 74% maior. Organizações altamente engajadas colhem os benefícios: - Lucros 21% maiores - 59% menos rotatividade de funcionários - 41% menos absenteísmo A gestão eficaz de pessoas não acontece por acidente. Funcionários de sucesso são nutridos. Estamos ao seu lado, focando em todas as partes do desenvolvimento dos funcionários. Desempenho, engajamento e desenvolvimento. Tudo em um só lugar.

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