Página 2 - Alternativas - iMocha

Braintrust

Braintrust

usebraintrust.com

A Braintrust está revolucionando as contratações com o Braintrust AIR, a primeira e única plataforma de recrutamento de IA ponta a ponta do mundo. Treinado com insights humanos e dados proprietários, o Braintrust AIR reduz o tempo de contratação de meses para dias, combinando você instantaneamente com candidatos qualificados pré-avaliados e realizando a primeira rodada de triagem telefônica para você. Com a confiança de centenas de empresas Fortune 1000, incluindo Nestlé, Porsche, Atlassian, Goldman Sachs e Nike, o Braintrust AIR está tornando os profissionais de aquisição de talentos 100 vezes mais eficazes e economizando às empresas centenas de milhares de dólares em custos de recrutamento.

HiPeople

HiPeople

hipeople.io

Contratar os melhores talentos é uma tarefa crítica que requer um processo de seleção completo. As equipes modernas de AT usam o kit de ferramentas de triagem abrangente da HiPeople para reduzir o tempo de triagem em 95%. Nosso kit de ferramentas de triagem de última geração combina o poder das avaliações baseadas em IA e verificações de referência automatizadas, permitindo que você tome decisões baseadas em dados sobre a contratação da pessoa mais adequada para sua organização. Com nossas avaliações baseadas em IA, você pode avaliar os candidatos em termos de habilidades básicas, habilidades interpessoais, traços de personalidade, adequação à cultura e habilidades cognitivas. Teste os candidatos em centenas de habilidades específicas relacionadas ao trabalho, desde gerente de sucesso do cliente até atenção aos detalhes. Ao analisar os resultados do candidato, você pode comparar insights acionáveis ​​para avaliar sua adequação ao cargo e determinar se ele possui as habilidades necessárias para prosperar em sua organização. Nossas verificações de referência automatizadas fornecem informações valiosas de gerentes anteriores, grupos de colegas ou subordinados diretos sobre o desempenho anterior de um candidato. Ao eliminar a necessidade de verificações manuais de referências, nossas verificações automatizadas de referências simplificam seu processo de contratação e minimizam o risco de contratar a pessoa errada. Com o kit de ferramentas de triagem da HiPeople, você pode tomar melhores decisões de contratação, reduzir o risco de más contratações e elevar a qualidade geral da sua organização. Com o HiPeople, você pode ter certeza de que está contratando o talento certo para o trabalho. Totalmente automatizado Colete e analise perfeitamente talentos valiosos e análises de recrutamento, 95% mais rápido do que seus processos normais. Apoiado pela ciência Escolha entre uma vasta biblioteca de modelos apoiados pela ciência e obtenha insights profundos em que você pode confiar. Ou crie suas próprias perguntas personalizadas. Você decide! Experiência de usuário unificada em uma plataforma Crie uma excelente experiência de usuário para seus candidatos e equipe de recrutamento. HiPeople é o seu balcão único para todas as análises de talentos e recrutamento, permitindo que você reduza suas ferramentas em 75%. A plataforma Secure HiPeople é privada por design, totalmente compatível com GDPR e certificada pelo SOC 2 Tipo II. Use o HiPeople globalmente enquanto aplica políticas de operações de dados personalizadas em diferentes regiões geográficas.

Searchie

Searchie

searchie.io

Searchie é a solução mais flexível e fácil de usar para criar, organizar e compartilhar seu conteúdo. Cursos digitais, sites de membros, coaching e muito mais!

Hireflix

Hireflix

hireflix.com

Hireflix é a plataforma de entrevistas unidirecionais em vídeo mais fácil de usar. Implemente entrevistas unidirecionais em vídeo sem perder o toque pessoal, selecione mais candidatos em menos tempo e avalie rapidamente as qualidades de um candidato além do currículo. Cadastre-se agora gratuitamente e inicie sua primeira entrevista em menos de 5 minutos. Desde startups apoiadas pelo Y-Combinator até empresas de capital aberto, a Hireflix é confiável em todo o mundo. - Chega de agendamento - Mais candidatos em menos tempo - Compartilhe entrevistas gravadas - Integração com seu ATS - Ótima experiência do candidato Economize tempo e contrate mais rápido com uma ótima experiência do candidato

VidCruiter

VidCruiter

vidcruiter.com

VidInterviewing da VidCruiter é a plataforma de entrevistas em vídeo mais avançada do mundo. Nosso sistema oferece entrevistas pré-gravadas e em vídeo ao vivo que podem ser personalizadas para atender a qualquer cenário de recrutamento e tem ajudado empresas de todos os tamanhos a encontrar candidatos de melhor qualidade de maneira mais rápida e econômica.

Vizzy

Vizzy

vizzy.com

Reinventando o currículo para ver uma geração de talentos como nunca antes O cenário de recrutamento em início de carreira está evoluindo rapidamente, com as empresas buscando métodos inovadores para atrair e compreender o conjunto de talentos da Geração Z. Os currículos tradicionais muitas vezes não conseguem captar a verdadeira essência de um candidato, levando a uma incompatibilidade de competências e cultura da empresa, que é ainda agravada pelo volume de candidaturas e pela necessidade de uma força de trabalho diversificada. Também é cada vez mais difícil para as empresas se destacarem para os candidatos, é aí que entramos. Apresentando o Vizzy Vizzy é uma plataforma de tecnologia de recrutamento de talentos de última geração que revoluciona o processo de contratação em início de carreira. Ao contrário dos métodos convencionais, o Vizzy oferece processos de candidatura diferenciados e fornece um resumo profissional dinâmico, oferecendo uma visão de 360 ​​graus do potencial de um candidato além do currículo convencional. Nossa tecnologia foi projetada para se alinhar à mudança em direção a contratações mais holísticas e à expectativa da Geração Z de processos de recrutamento envolventes e digitais. Como funciona A Vizzy ajuda as empresas a fornecer processos de aplicação alinhados à marca para se destacarem da multidão e atrairem um público de talentos mais amplo do que o normal. A Vizzy convida os candidatos a criar um perfil profissional envolvente que mostre suas motivações, personalidade, habilidades e atitudes por meio de uma interface intuitiva e agradável. Os empregadores ficam então equipados com insights mais profundos que informam melhor as decisões de contratação e informam partes mais amplas do negócio. A Vizzy's transforma insights de candidatos em insights de consumidores, agregando valor àqueles contratados e não contratados, informando marketing, produto e muito mais. Principais benefícios Em um nível estratégico, a Vizzy ajuda as empresas a se destacarem da multidão em um mercado movimentado e competitivo, onde atrair os melhores talentos em início de carreira é fundamental. Em um nível funcional, a Vizzy permite que as empresas aproveitem um conjunto mais amplo de talentos, mitiguem preconceitos inconscientes e melhorem o apelo de sua marca empregadora, oferecendo uma experiência de aplicação moderna, inclusiva e amigável aos candidatos. Nossos clientes observaram uma melhoria na qualidade dos candidatos (muitas vezes contratando mais do que o planejado, levando a taxas de retenção mais altas e a uma força de trabalho que ressoa com seus valores corporativos. Além disso, eles ganham notoriedade como empregadores que usam uma tecnologia que repercute na próxima geração de talentos, falando com eles porque desejam estar em um ponto crucial em sua jornada profissional.

Vocal Video

Vocal Video

vocalvideo.com

No passado, a criação de depoimentos em vídeo era proibitivamente cara e demorada. As organizações ficaram lidando com vídeos DIY, agências caras ou retornos decrescentes de análises de texto. Vocal Video é a única plataforma de depoimentos em vídeo que torna incrivelmente fácil coletar, editar e compartilhar vídeos lindamente produzidos. Perfeito para vídeos de clientes e funcionários e usado para marketing, promoção de eventos, comunicações internas, capacitação de vendas e muito mais. O Vocal Video conta com a confiança de dezenas de milhares de clientes, desde Fortune500, como ADP, Google e GM, até marcas de comércio eletrônico em estágio inicial.

Snaphunt

Snaphunt

snaphunt.com

Snaphunt é uma plataforma global de contratação que ajuda empresas em rápido crescimento a encontrar, envolver e contratar os melhores talentos do mundo. Nosso algoritmo combina instantaneamente empregadores com talentos com base em seus requisitos específicos em países, regiões e fusos horários, bem como ferramentas e soluções de ponta para identificar sua próxima contratação e gerenciar seu processo de contratação. Basta definir o perfil do seu candidato ideal, relaxar e deixar o Snaphunt fazer o trabalho pesado. Talentos qualificados são convidados a se candidatar automaticamente à sua função e você também pode interagir com talentos relevantes por meio de e-mails personalizados para aumentar sua taxa de candidatura. Projetado para equipes distribuídas: reduza seus gastos com contratações em até 80% e colabore perfeitamente em suas contratações com ferramentas proprietárias projetadas para reduzir seu tempo de contratação em 72%. Com o Snaphunt, você pode contratar rapidamente para suas funções locais, híbridas ou remotas a partir de um conjunto de talentos de mais de 4 milhões de candidatos a emprego e um alcance de contratação de mais de 300 milhões de profissionais. A plataforma gera automaticamente descrições de cargos personalizadas, gerenciamento de respostas de candidatos com 1 clique, entrevistas em vídeo pré-gravadas, agendamento de entrevistas, gerador de perguntas para entrevistas, coleta automática de feedback, verificação automatizada de referências e muito mais. Contratação com insights em cada etapa: Contratação para adequação à cultura? A avaliação proprietária do Snaphunt, 'Snapsych', é baseada em modelos psicométricos estabelecidos e adaptados para o local de trabalho moderno. A plataforma também compartilha insights sobre salários e períodos de aviso prévio para que você possa encontrar os melhores talentos desde o início. Para ver como o Snaphunt pode ajudá-lo a atingir seus objetivos de contratação, visite: https://snaphunt.com/employers

TestDome

TestDome

testdome.com

TestDome oferece testes de habilidades de trabalho que ajudam os gerentes a contratar o melhor candidato com mais rapidez. Oferecemos testes para uma ampla variedade de setores, incluindo programação, contabilidade, atendimento ao cliente, gerenciamento de projetos e muito mais. - Nossas mais de 1.000 perguntas testam a resolução de problemas do mundo real. Obtenha um reembolso se encontrar alguma de nossas perguntas sobre Premium respondida online. - Personalize nossos testes prontos para uso da maneira que desejar ou adicione suas próprias perguntas personalizadas. - Compare os candidatos entre si rapidamente ou aprofunde-se nos resultados e respostas de um candidato individual. - Evite trapaças usando monitoramento de webcam, detecção de e-mail duplicado e proteção contra cópia e colagem. - Adicione vários usuários à sua conta sem custo adicional.

Instahyre

Instahyre

instahyre.com

Pesquise e candidate-se a empregos em mais de 10.000 empresas importantes. Encontre empregos com altos salários em TI, software, vendas, marketing, operações, finanças e muito mais. Contrate os melhores talentos.

Fetcher

Fetcher

fetcher.ai

Fetcher é uma ferramenta de recrutamento de Inteligência Artificial projetada para contratar candidatos passivos, permitindo que os recrutadores se concentrem mais na experiência do candidato do que no processo de contratação. Este software auxilia no recrutamento de talentos sub-representados e oferece um recurso de critérios de pesquisa de diversidade personalizados para ajudar a construir um pipeline bem representado. O Fetcher usa tecnologia avançada para obter automaticamente perfis de candidatos de alta qualidade que atendam aos requisitos de contratação do usuário. A ferramenta também promove a marca do usuário para profissionais do conhecimento de vários profissionais, como engenharia, finanças, produto, operações, marketing, vendas, CS e muito mais. O Fetcher fornece integrações tecnológicas robustas com ATS, CRM, e-mail, calendário e Slack, com o objetivo de aumentar a produtividade da equipe. A ferramenta também apresenta endereços de e-mail pessoais verificados para garantir informações de contato confiáveis ​​dos candidatos. Empresas em todos os estágios de crescimento podem achar o Fetcher útil, com seus recursos avançados de sourcing e ritmo operacional rápido.

Jobvite

Jobvite

jobvite.com

é uma empresa de software e recrutamento de Indianápolis, Indiana. Jobvite é um software de rastreamento de candidatos e plataforma de recrutamento que ajuda milhares de empresas a encontrar, contratar e integrar os melhores talentos.

Skillspace

Skillspace

skillspace.ai

Skillspace.ai da DPhi automatiza as avaliações de habilidades no trabalho para ajudar empresas de alto crescimento a contratar engenheiros e cientistas de dados recém-formados, experientes e de alto nível. Os recursos da plataforma incluem desafios de codificação e IA, avaliações automatizadas de projetos, MCQs e muito mais. Tudo isso é apoiado por um poderoso mecanismo de supervisão, que evita trapaças durante contratações remotas. Skillspace.ai torna a contratação de back-end, front-end, IA, nuvem e funções semelhantes muito mais simples.

Crystal

Crystal

crystalknows.com

Para os profissionais de negócios, o sucesso depende de uma preparação eficaz. Nossa missão é garantir que nossos clientes se sintam bem preparados e confiantes antes de cada reunião importante. Crystal é a plataforma líder de preparação de reuniões, na qual mais de 1.000 organizações e empresas Fortune 500 confiam em todo o mundo para se preparar para interações cotidianas e de alto risco. Nossa plataforma fornece os dados, as ferramentas e os insights que você precisa para entender as pessoas com quem você está se reunindo, garantindo que você esteja totalmente preparado para cada reunião da sua agenda. Usando os dados de inteligência da Crystal: • Os profissionais podem reduzir a ansiedade antes da reunião e causar uma ótima impressão. • Os executivos de vendas podem se conectar de maneira eficaz com os compradores em todas as ligações de vendas. • Os gestores podem melhorar a forma como colaboram com os colegas de trabalho. • Os executivos podem iniciar reuniões com confiança através de uma melhor preparação. Experimente nossa plataforma gratuitamente hoje e impressione a próxima pessoa que encontrar: https://www.crystalknows.com/app/register

Eightfold AI

Eightfold AI

eightfold.ai

A plataforma de inteligência de talentos líder de mercado da Eightfold AI ajuda as organizações a reter os melhores desempenhos, aprimorar e requalificar sua força de trabalho, recrutar talentos com eficiência e alcançar metas de diversidade. A plataforma patenteada de inteligência artificial de aprendizagem profunda da Eightfold está disponível em mais de 155 países e 24 idiomas, permitindo que empresas de ponta transformem seu talento em uma vantagem competitiva. Para obter mais informações, visite www.eightfold.ai.

Triplebyte

Triplebyte

triplebyte.com

Os currículos não são indicadores confiáveis ​​de verdadeiras habilidades técnicas. Use a avaliação baseada em dados da Triplebyte para identificar candidatos qualificados antes de perder tempo em telas técnicas. A Screen usa avaliações técnicas padronizadas e baseadas em dados da Triplebyte para medir as habilidades técnicas reais dos candidatos. Isso pode ajudar a reduzir o desperdício de entrevistas e a encontrar joias escondidas em origens sub-representadas. Construímos a avaliação usando dados de mais de 200.000 entrevistas em mais de 1.000 empresas e a treinamos usando técnicas avançadas de ML. Por ser padronizada e treinada com base em resultados reais de contratação, a avaliação é altamente preditiva sobre quais candidatos terão um bom desempenho em seu processo. Os testes são de baixo estresse, adaptativos (como o GRE) e levam apenas 30 minutos para serem concluídos. É por isso que mais de 80% dos candidatos concluem o teste, o que é 2 a 3 vezes melhor do que os desafios típicos de codificação. Os participantes do teste recebem feedback técnico detalhado para ajudá-los a melhorar. Triplebyte Screen é totalmente gratuito, para sempre (não há pegadinhas). Quanto mais engenheiros fizerem nossas avaliações, melhores serão as avaliações, por isso adoraríamos que todas as empresas nos utilizassem!

The Predictive Index

The Predictive Index

predictiveindex.com

O Índice Preditivo acredita que todo problema de negócios é um problema de pessoas. Os dados pessoais devem orientar cada etapa da jornada de um funcionário, desde a primeira entrevista até a grande promoção – e também devem orientar sua estratégia de negócios. Chamamos isso de “otimização de talentos” e cada parte da nossa plataforma modular é construída para apoiá-la. PI HIRE: Recrute o candidato perfeito para cada trabalho, sempre com o PI Hire. Ajudamos você a restringir seu campo de atuação aos candidatos com avaliações comportamentais e cognitivas apoiadas por mais de 60 anos de ciência e milhões de dados. Além disso, tornamos seu processo de contratação fácil e objetivo com guias de entrevista personalizados. PI INSPIRE: Gerencie suas equipes para o sucesso com o PI Inspire. Chega de ficar adivinhando como gerenciar melhor alguém: nossos guias de relacionamento fornecem uma análise completa do comportamento de cada membro da equipe, com etapas práticas sobre como você pode ajudá-los a atingir seu pleno potencial. Você também se tornará mais autoconsciente como gerente, com gráficos de desenvolvimento personalizados que mostram seus pontos fortes de liderança e áreas de cautela. PI PERFORM: Nunca mais perca uma meta ou prazo adicionando o PI Perform aos seus processos diários. PI Perform é o único software de gerenciamento de desempenho que desenvolve seus gerentes todos os dias, cria responsabilidade e envolve seu pessoal - com a ciência comportamental da PI integrada. PI DESIGN: Avalie os objetivos estratégicos e o estilo comportamental (ou “Tipo de equipe”) de sua equipe - lado a lado com o PI Design – para que você possa saber onde a equipe está preparada para ter sucesso e onde ela pode precisar se esforçar. Com o PI Team Discovery™, você pode formar equipes otimizadas para sua estratégia de negócios e vencer a concorrência. PI DIAGNOSE: Descubra se sua organização está no caminho certo com o PI Diagnose. As pesquisas de engajamento dos funcionários da Diagnose fornecem dados detalhados sobre onde sua estratégia de talentos está tendo sucesso ou falhando, detalhados em todos os níveis da organização. Quando você se depara com problemas de engajamento, oferecemos etapas práticas para resolvê-los. Aproveite todo o poder da otimização de talentos com o The Predictive Index.

Queros

Queros

app.qureos.com

Nosso gerador de descrições de cargos permite que você crie descrições de cargos bem elaboradas que refletem com precisão as responsabilidades e requisitos do cargo. Com nossa ferramenta, você pode personalizar as descrições dos cargos de acordo com o tom de voz da sua empresa, ajudando a atrair os candidatos certos que se adaptam à sua organização. Economize tempo e esforço usando nosso gerador de descrições de vagas para criar anúncios de vagas profissionais e detalhados que se destacam para os candidatos em um mercado de trabalho competitivo.

Willo

Willo

willo.video

Reduza custos e agilize o processo de contratação com a plataforma de entrevistas em vídeo preferida dos candidatos. Esteja você entrevistando uma dúzia ou dois mil candidatos, Willo pode crescer com você. E em todos os planos você terá acesso ao suporte 24 horas por dia, 7 dias por semana, de um especialista Willo. Melhor ainda, os candidatos podem gravar entrevistas em seu próprio ritmo, o que significa que não há mais problemas de agendamento em vários fusos horários ou dias de maratona de entrevistas. Você descobrirá candidatos de maior qualidade em menos tempo, os selecionará facilmente com base em como eles respondem às suas perguntas e nunca mais precisará agendar entrevistas. É GRATUITO para começar – você nem precisa de um cartão de crédito – e não temos taxas de configuração ou contratos. Boa contratação!

RecRight

RecRight

recright.com

RecRight traz o recrutamento para o século 21 com uma ferramenta de recrutamento de vídeo intuitiva e completa. Você pode anunciar vagas abertas, receber inscrições e avaliar candidatos na ferramenta de recrutamento. A entrevista em vídeo gravada oferece a possibilidade de ver as pessoas por trás das inscrições e contratar pessoas que clicam. Afinal, o recrutamento tem a ver com interação humana – e não com caneta, papel e aplicações sem rosto.

Wilco

Wilco

trywilco.com

A Wilco aumenta as taxas de integração bem-sucedidas e reduz a rotatividade, transformando a experiência de aprendizagem em uma série de desafios práticos envolventes. Com a Wilco, novos clientes exploram seu produto, descobrem seu valor e adotam os fluxos de trabalho corretos, completando cenários realistas em um laboratório virtual que simula um ambiente de trabalho real. Ao integrar a Wilco no início da jornada de um cliente, você está impactando positivamente cada parte de sua experiência – aumentando a satisfação e o NPS, reduzindo o número de tickets de suporte e aumentando a probabilidade de renovação da assinatura.

eRecruiter

eRecruiter

erecruiter.pl

Recrutamento eficaz e fácil de usar. eRecruiter é a plataforma de gestão de recrutamento mais popular na Polónia, utilizada todos os dias por milhares de recrutadores para obter candidaturas de emprego, contactar candidatos e cooperar com o negócio a partir de um único local. Este sistema também ajuda a gerir as cláusulas de consentimento dos candidatos e a abordar os novos direitos dos candidatos.

CodeInterview

CodeInterview

codeinterview.io

CodeInterview permite entrevistar desenvolvedores em um editor de código colaborativo online. Com o CodeInterview, você pode: - Contratar desenvolvedores que possam causar um impacto imediato - O CodeInterview elimina qualquer questão de habilidade técnica para que você possa focar nos candidatos com maior potencial. - Simplifique a tomada de decisões - veja o processo pelo qual o candidato passou para criar sua solução para entender melhor suas habilidades. - Acelere a contratação técnica - envolva as partes interessadas certas no momento certo em uma ferramenta de entrevista simples, mas poderosa. Dessa forma, você minimizará o tempo de ida e volta entre e-mails, planilhas e eventos da agenda. Saiba mais e comece gratuitamente em https://codeinterview.io/.

Draup

Draup

draup.com

Draup é uma plataforma alimentada por IA projetada para líderes de RH e vendas. Ele oferece insights e dados profundos para apoiar o planejamento da força de trabalho, o recrutamento de talentos e o desenvolvimento de habilidades para líderes de RH. Com dados de talentos em tempo real, os líderes de RH podem compreender as tendências do setor, desenvolver canais de talentos e criar estratégias de requalificação. A Draup também fornece insights sobre funções emergentes, pontos de acesso de talentos e habilidades sob demanda para ajudar a planejar as necessidades futuras da força de trabalho. Para líderes de vendas, a Draup oferece ferramentas de inteligência de vendas que vão além das informações básicas do comprador. Ele permite o micro-direcionamento de clientes potenciais com base em interesses, necessidades tecnológicas e relacionamentos de terceirização. Draup fornece relatórios de contas detalhados, mapeamento de partes interessadas e ajuda a identificar os tomadores de decisão certos para estratégias de vendas direcionadas. Também ajuda as equipes de vendas a explorar novas oportunidades de provedores de serviços em vários setores. O Draup é desenvolvido por especialistas em IA, aprendizado de máquina (ML) e processamento de linguagem natural (PNL), combinando análise orientada por IA com curadoria humana. A plataforma oferece insights hiperdirecionados com base em milhões de pontos de dados, fornecendo estratégias acionáveis ​​apoiadas por dados atualizados e validados. Os dados da Draup são examinados por pesquisadores e analistas especializados para garantir informações imparciais. A plataforma apresenta integração rápida, suporte contínuo e implantação ágil para atender às necessidades em constante mudança. Oferece atualização de dados quase em tempo real, modelos de entrega flexíveis e taxas previsíveis. A Draup fornece acesso multicanal à sua plataforma, relatórios personalizados e exportação de dados/APIs REST para integração perfeita em soluções empresariais. No geral, a Draup visa apoiar talentos e equipes de vendas na tomada de decisões baseadas em dados e na aceleração do crescimento da receita em empresas em todo o mundo.

Cinode

Cinode

cinode.com

Quem sabe o quê, quem está disponível, o que posso vender? Fornecemos insights cruciais sobre vendas, entrega e habilidades que você está faltando no momento. Cinode é a plataforma completa para impulsionar o crescimento da sua consultoria. Somos a melhor escolha nos países nórdicos por uma razão.

AssessFirst

AssessFirst

assessfirst.com

Veja quem as pessoas realmente são. Combine o poder da inteligência artificial e da psicologia moderna com o AssessFirst. Preveja os candidatos com maior probabilidade de sucesso em seu negócio.

TurboHire

TurboHire

turbohire.co

TurboHire é uma plataforma abrangente de automação de recrutamento criada para enfrentar vários desafios de recrutamento. A ferramenta integra automação e inteligência em todas as etapas do processo de contratação. Feito sob medida para grandes volumes de contratações, otimiza o processo de dimensionamento de equipes em um curto espaço de tempo. Além disso, é altamente adotável e repleto de automação. A TurboHire prioriza a experiência do candidato, cultivando relacionamentos com eles desde o envolvimento inicial até a integração. A ferramenta garante conformidade em vários locais com sua plataforma segura. A inteligência do TurboHire também pode ser integrada aos sistemas preferidos do usuário por meio de APIs Restful. A oferta inclui sete módulos vitais que cobrem o recrutamento de ponta a ponta, como recrutamento externo para encontrar candidatos passivos, pontuação de candidatos com IA para agilizar a seleção de talentos, automação de agendamento para facilitar entrevistas, um chatbot de recrutamento para engajamento de candidatos e painéis em tempo real. para análise de recrutamento. Uma escolha confiável de empresas nos principais setores, a TurboHire atende aos padrões de conformidade globais e possui estudos de caso em setores como TI, Manufatura, BFSI e Farmacêutico.

ApplicantPro

ApplicantPro

applicantpro.com

Ajudamos as empresas a contratar melhor! Neste ambiente de trabalho competitivo e caótico, atrair e contratar as melhores pessoas pode ser um desafio! ApplicantPro fornece soluções personalizáveis ​​para atender às suas necessidades exclusivas de contratação!

Fuel50

Fuel50

fuel50careerdrive.com

O Feedback 360 da Fuel50 apoia o crescimento de carreira validado por pares em tempo real. Apoie o crescimento infinito da carreira do seu pessoal dentro da sua organização. O 360 Feedback permite que funcionários, líderes, mentores e coaches solicitem, recebam e dêem feedback uns aos outros. Apoie o desenvolvimento de carreira autossustentável da sua força de trabalho. Dê ao seu pessoal o feedback regular de que eles precisam para melhorar continuamente e avançar em suas carreiras com você.

Sphere Engine

Sphere Engine

sphere-engine.com

O Sphere Engine oferece componentes de software prontos para uso que permitem aos líderes técnicos criar soluções de avaliação de codificação econômicas, modernas e escaláveis ​​e ambientes de desenvolvimento de software on-line. Ao contrário de outros fornecedores, ajudamos você a otimizar os custos de desenvolvimento de sua plataforma de recrutamento/e-learning, fornecendo tecnologias essenciais que permitem que você cresça em grande escala a um preço razoável.

© 2025 WebCatalog, Inc.