Planowanie personelu medycznego, często nazywane ROTA Management w szpitalach akademickich lub dydaktycznych, automatyzuje i usprawnia tworzenie i utrzymanie harmonogramów pracowników opieki zdrowotnej. System ten jest wewnętrznym rozwiązaniem, odróżniającym go od oprogramowania do planowania pacjentów, które zapewnia pacjentom portal lub narzędzie do rezerwacji wizyt u ich lekarzy. Organizacje opieki zdrowotnej wszystkich rozmiarów, które wdrażają rozwiązania w zakresie planowania personelu medycznego, mogą zmniejszyć konflikty planowania, bardziej efektywnie zarządzać zasobami, zająć się nieprawidłowościami dostępności, zwiększyć morale pracowników, a ostatecznie poprawić opiekę nad pacjentem. Oprogramowanie do planowania personelu medycznego jest dostępne zarówno jako samodzielne narzędzie, jak i jako część kompleksowego systemu zarządzania praktyką medyczną.
CentralReach
CentralReach to platforma do zarządzania praktykami ABA, wspierająca dokumentację, planowanie, fakturowanie i monitorowanie postępów pacjentów.
QGenda
QGenda to platforma do planowania w opiece zdrowotnej, automatyzująca tworzenie harmonogramów, zarządzanie zasobami i komunikację w zespole.
TCP Humanity
TCP Humanity to oprogramowanie do elastycznego planowania pracowników, umożliwiające zarządzanie zmianami, czasem pracy i komunikacją w zespołach.
IntelyCare
IntelyCare to aplikacja do zarządzania harmonogramem dla pracowników służby zdrowia, umożliwiająca przeglądanie zmian, wybieranie ich i wymianę z innymi pracownikami.
Rosterlab
Rosterlab to aplikacja do automatycznego planowania zmian dla organizacji ochrony zdrowia, optymalizująca harmonogramy i zarządzająca preferencjami pracowników.
Kevala
Kevala to aplikacja do planowania w placówkach zdrowotnych, oferująca harmonogramy, ewidencję czasu pracy oraz dostęp do danych pracowników w jednym miejscu.
Kimedics
Kimedics to platforma do zarządzania personelem medycznym, usprawniająca rekrutację, planowanie i współpracę w organizacjach zdrowotnych.
Intrigma
Intrigma to oprogramowanie do planowania lekarzy, które optymalizuje harmonogramy wizyt oraz poprawia efektywność i komunikację w organizacjach opieki zdrowotnej.
Petal
Petal to platforma do zarządzania harmonogramami lekarzy i pojemnością kliniczną szpitali, automatyzująca efektywne tworzenie grafiku i komunikację.
EasyShifts
EasyShifts to aplikacja do planowania zmian pracowników, umożliwiająca tworzenie harmonogramów, zamianę zmian i zgłaszanie urlopów.
EasyPractice
EasyPractice to platforma, która pomaga terapeutom i klinicystom w zarządzaniu przypomnieniami SMS, rezerwacjami online i dziennikami.
AdaCare
AdaCare to aplikacja internetowa, która ułatwia agencjom opieki domowej planowanie wizyt, łącząc umiejętności opiekunów z potrzebami klientów.
OnPage
OnPage to platforma do zarządzania alertami incydentów oraz komunikacji klinicznej, która zapewnia szybkie powiadamianie i współpracę z zachowaniem zgodności z HIPAA.
Hopia
Hopia to aplikacja do planowania opieki zdrowotnej, która automatyzuje harmonogramy dla personelu medycznego i placówek zdrowotnych, poprawiając efektywność i zarządzanie zasobami.
LotusOne
LotusOne to platforma optymalizacji siły roboczej, wspierająca organizacje medyczne w zarządzaniu personelem zewnętrznym i optymalizacji talentów zatrudnionych.
CareRev
CareRev to platforma łącząca pracowników medycznych z placówkami opieki zdrowotnej, umożliwiająca elastyczne planowanie zmian i automatyzację procesów zatrudnienia.