Strona 3 – Alternatywy - Sleekr

Superworks

Superworks

superworks.com

W SUPERWORKS specjalizujemy się w rewolucjonizowaniu przedsiębiorstw, pomagając im tworzyć dynamiczne miejsca pracy, które sprzyjają zwiększonej produktywności. Nasze podejście koncentruje się na priorytetowym traktowaniu ludzi, zapewniając każdemu poczucie motywacji, wartości i spełnienia w swoim środowisku zawodowym. U podstaw naszej działalności leży wizja przewodzenia ewolucji technologicznej i zapewniania naszym klientom narzędzi niezbędnych do osiągnięcia przyszłego sukcesu. Wierzymy w umożliwienie przedsiębiorstwom osiągnięcia wykładniczego wzrostu dzięki mocy oprogramowania jako usługi (SaaS). Naszą misją jest dostarczanie najnowocześniejszych rozwiązań technologicznych, które nie tylko upraszczają działalność biznesową, ale także usprawniają procesy, zapewniając wszechstronną efektywność i efektywność.

Officient.io

Officient.io

officient.io

Wydobądź więcej z administracji kadrowej. W każdej rozwijającej się firmie zarządzanie zasobami ludzkimi wiąże się z dużą ilością zadań administracyjnych, które zajmują dużo cennego czasu. Dobra wiadomość? Officio zapewnia przegląd i wiele więcej.

Arcoro

Arcoro

arcoro.com

Firmy budowlane i wykonawcy mają specjalne potrzeby w zakresie zarządzania siłą roboczą, a Arcoro oferuje pakiet modułowego oprogramowania HR dla branży budowlanej, które umożliwia firmom skuteczne zaspokojenie tych potrzeb. Arcoro to jedyna firma zajmująca się technologią HR, skupiająca się na branży budowlanej, oferująca rozwiązania pomagające firmom w zatrudnianiu, zarządzaniu i rozwijaniu zaplecza biurowego, profesjonalnej i wykwalifikowanej siły roboczej. Zestaw modułów Arcoro obejmuje: • Śledzenie kandydatów • Wdrożenie • Zarządzanie nauką • Podstawowe zasoby kadrowe • Korzyści • Śledzenie czasu pracy/obecności ExakTime • Zarządzanie wynagrodzeniami • Zarządzanie wydajnością i planowanie sukcesji. Firmy mogą zdecydować się na wykorzystanie jednego lub wszystkich modułów, a wielu klientów zaczyna od jednego lub dwóch i dodaje kolejne w miarę zmiany potrzeb lub rozwoju organizacji. Moduły pakietu Arcoro są w pełni zintegrowane, ale integrują się również z innymi technologiami budowlanymi, w tym z zarządzaniem projektami, zarządzaniem personelem i systemami księgowymi. Arcoro utrzymuje silne partnerstwa z innymi wiodącymi dostawcami technologii budowlanych, aby zapewnić klientom bezproblemową obsługę. Ponad 8000 firm budowlanych i wykonawców różnej wielkości w Ameryce Północnej polega na Arcoro, jeśli chodzi o pomoc w zaspokojeniu ich potrzeb kadrowych. Każdego dnia ponad milion specjalistów budowlanych korzysta z produktów Arcoro. Arcoro stara się zapewnić najlepsze doświadczenia pracownikom w terenie i w biurze. Więcej informacji można znaleźć na stronie www.arcoro.com.

Zelt

Zelt

zelt.app

Zelt to pierwszy sposób na zarządzanie całą administracją pracowniczą Twojej firmy w jednym miejscu - od płac, przez świadczenia, po urządzenia i aplikacje.

Asanify

Asanify

asanify.com

Asanify to kompleksowe rozwiązanie spełniające kompleksowe wymagania dotyczące zarządzania zasobami ludzkimi w Twojej organizacji. Zapewnia bezproblemowe i w pełni zautomatyzowane rozwiązanie płacowe, które doskonale nadaje się dla start-upów i szybko rozwijających się firm. Możesz rozpocząć pracę za darmo dzięki naszemu systemowi „od zatrudnienia do emerytury”. Aplikacja płacowa jednym kliknięciem umożliwia realizację listy płac i przesyłanie pieniędzy nie tylko dla lokalnych Pracowników, ale także dla Globalnych Kontrahentów. Dzięki naszej integracji ze Slack, Excel, Google Suite i Whatsapp dostęp do HRMS jest niezwykle wygodny i przyjazny dla czatu. Nasza elastyczna i w pełni konfigurowalna platforma w połączeniu z całodobową obsługą klienta sprawi, że zarządzanie ludźmi w Twojej organizacji będzie niezwykle proste.

Plane

Plane

plane.com

Plane (dawniej Pilot) zarządza płacami, świadczeniami i zgodnością z przepisami w amerykańskich firmach zatrudniających pracowników i wykonawców z USA i zagranicy. Z łatwością zatrudniaj, wdrażaj i płać pracownikom i kontrahentom w USA i na całym świecie za pomocą jednej bezpiecznej platformy opartej na chmurze. Korzystając z Plane, możesz wysyłać płatności do kontrahentów w ponad 240 krajach po optymalnych kursach wymiany. Plane uważa, że ​​międzynarodowi kontrahenci powinni mieć takie samo doświadczenie w zakresie płac, jak pracownicy amerykańscy. Wysyłamy płatności bezpośrednio na rachunki bankowe kontrahentów, dzięki czemu mogą oni wypłacać pieniądze z własnego konta, bez kłopotów i opłat za wypłatę, jakie wiążą się z e-portfelem. Chcesz zatrudniać pracowników zamiast wykonawców? Dzięki Plane możesz z łatwością zatrudnić pracowników na pełen etat w ponad 100 krajach, bez konieczności zakładania lokalnych podmiotów. Samolot zajmuje się formalnościami związanymi z zatrudnieniem, potrąceniem podatku u źródła i nie tylko, dzięki czemu Ty nie musisz tego robić. W przeciwieństwie do wielu EOR, Plane wierzy w proste ceny, bez ukrytych opłat. Płacisz stałą miesięczną opłatę. Nie wiesz, czy zatrudnić członka zespołu jako pracownika czy zleceniodawcę? Samolot obsługuje obie opcje od pierwszego dnia, a nasz zespół ekspertów z przyjemnością wskaże Ci opcję najlepszą dla Twoich potrzeb, bez planu.

Collage HR

Collage HR

collage.co

Collage to wiodąca kanadyjska dwujęzyczna platforma do zarządzania kadrami, płacami i świadczeniami, stworzona specjalnie na potrzeby małych i średnich firm. Funkcje platformy obejmują prowadzenie dokumentacji pracowników, wdrażanie nowych pracowników, administrowanie świadczeniami, śledzenie czasu wolnego, rekrutację (ATS), przeglądy wyników, raportowanie HR i kompleksowe zarządzanie płacami. Collage digitalizuje także świadczenia grupowe, synchronizując je z dowolnym ubezpieczycielem w Kanadzie.

Progression

Progression

progression.co

Zdefiniuj i zmierz rozwój kariery w swojej organizacji dzięki Progression — platformie numer jeden zajmującej się rozwojem kariery. Dzięki Progression możesz: - Budować i wizualizować ramy kariery w ciągu godzin, a nie miesięcy, przy użyciu szablonów i sztucznej inteligencji - Tworzyć proste nawyki, które będą dowodem rozwoju na bieżąco - Umożliwiaj swojemu zespołowi postęp dzięki bogatym wglądom w czasie rzeczywistym - Angażuj, motywuj i umożliwiaj Twoi pracownicy mogą mieć własną karierę - Odblokuj wyjątkowy rozwój pracowników w rekordowym czasie. Buduj, wdrażaj i utrzymuj najlepsze w swojej klasie umiejętności i ścieżki kariery dzięki Progression. Dołącz do tysięcy zespołów, które już dziś napędzają prawdziwy rozwój pracowników i ograniczają odpływ pracowników.

Empeon

Empeon

empeon.com

Empeon to elastyczna platforma, która pozwala firmom łatwo zarządzać wszystkimi swoimi potrzebami kadrowo-płacowymi w jednym miejscu. Firmy często twierdzą, że mają tę funkcję, ale mają jedynie możliwość łączenia się, co powoduje wąskie gardła i spowalnia działanie. Przyjdź i przetestuj naszą platformę, aby przekonać się, dlaczego jest ona naprawdę najlepsza dla Twojej firmy.

DreamTeam

DreamTeam

dreamteam.io

Kompleksowe centrum kadr dla małych i średnich firm, które upraszcza złożone procesy kadrowe dzięki najszybszej, najbardziej elastycznej i nieograniczonej platformie HR. DreamTeam pozwala odzyskać pełną kontrolę i widoczność nad inkrementacją procesów personalnych z rozłącznymi danymi. Uwalniamy Twój zespół od przytłaczającej pracy ręcznej, jednocześnie wspierając sukces HR, satysfakcję i kwitnącą kulturę firmy dzięki kompleksowemu i łatwemu w konfiguracji rozwiązaniu, które pomoże pokonać złożoność HR.

GoCo

GoCo

goco.io

GoCo to nowoczesne, kompleksowe rozwiązanie HR z najwyżej ocenianą obsługą klienta, które ułatwia usprawnianie procesów i danych HR. Od wdrożenia i świadczeń po zarządzanie wydajnością i płace, GoCo ma wszystko, czego potrzebujesz do prowadzenia HR w jednym, łatwym w użyciu rozwiązaniu. Naszą misją w GoCo jest pomaganie firmom poświęcać mniej czasu na ręczne, bolesne i złożone zadania HR, aby mogły skupić się na rozwijaniu szczęśliwszych i bardziej produktywnych zespołów.

Onfolk

Onfolk

onfolk.com

Płace w Wielkiej Brytanii, zautomatyzowane, aby zaoszczędzić czas. Prosty, wydajny i bezbłędny sposób płacenia swojemu zespołowi. Wypłaty w ciągu kilku minut, proste ceny, wsparcie ekspertów.

Youmanage

Youmanage

youmanage.co.uk

Pożegnaj przestarzałe i czasochłonne procesy HR, kręte arkusze kalkulacyjne z informacjami o pracownikach składające się z wielu zakładek i niekończące się ręczne obliczenia rocznych uprawnień. Poznaj Youmanage – kompleksowy system HR obejmujący wszystkie kluczowe funkcje pomagające w rozwoju Twojej firmy. Zapewnia ultrabezpieczną lokalizację w chmurze do przechowywania danych pracowników, możliwość wirtualnej aktualizacji danych osobowych przez pracowników w dowolnym momencie, raporty informacyjne i analizy w celu napędzania działalności oraz możliwość śledzenia niezbędnych informacji o nieobecnościach, w tym o urlopach, chorobach i TRUD. Youmanage kontroluje ryzyko braku zgodności, zmniejsza koszty administracyjne i zwiększa produktywność siły roboczej poprzez inteligentną automatyzację przepływu pracy, zapewniając jednocześnie wszystkie narzędzia, informacje i wskazówki, których menadżer personalny lub specjalista HR potrzebuje do osiągnięcia sukcesu. Skoncentruj swój zespół HR na większym skupieniu. Eliminuj czas marnowany na wyszukiwanie i analizowanie informacji przechowywanych w wielu kanałach, pozwalając im naprawdę skupić się na rozwiązywaniu wyzwań biznesowych i maksymalizacji efektywności każdego pracownika.

HRlab

HRlab

hrlab.de

Scentralizowana i zautomatyzowana Platforma Zarządzania Kapitałem Ludzkim. Zwinne, oparte na chmurze, bezpieczne i skuteczne.

SixFifty

SixFifty

sixfifty.com

SixFifty, firma pomagająca firmom zautomatyzować przestrzeganie prawa pracy i dokumentację, opublikowała dzisiaj pierwszą fazę projektu informatyki prawa pracy (ELIP), mającego na celu skatalogowanie, podsumowanie i zakodowanie logiki każdego prawa pracy w Stanach Zjednoczonych, aby usprawnić zarówno akademickie badania prawne, jak i praktyczne wykorzystanie w biznesie. SixFifty automatyzuje badania specyficzne dla stanu, opracowywanie dokumentów i bieżące aktualizacje prawne, eliminując kłopoty i domysły związane z przestrzeganiem przepisów HR. SixFifty pomaga zespołom HR samodzielnie podejmować złożone prace związane ze zgodnością z przepisami w poszczególnych stanach. Dzięki SixFifty możesz przygotować spersonalizowane dokumenty dotyczące zatrudnienia (takie jak zasady, umowy i załączniki stanowe) w ciągu kilku minut – bez konieczności płacenia za to, aby prawnik sporządził je za Ciebie.

CezanneHR

CezanneHR

cezannehr.com

Cezanne HR, z siedzibą w Wielkiej Brytanii i cieszącym się zaufaniem tysięcy specjalistów HR na całym świecie, to nowoczesny, kompleksowy system HR dla średnich organizacji zatrudniających 100–3000 pracowników. Wyposażony w inteligentne funkcje oszczędzające czas, Cezanne HR ma wszystko, co potrzebne do lepszego zarządzania, angażowania, łączenia i wspierania pracowników, gdziekolwiek się znajdują. Cezanne HR obejmuje pełny cykl życia pracownika, od rekrutacji i onboardingu, poprzez podstawowe zarządzanie zasobami ludzkimi, absencjami i grafiką, po wyniki, uznawanie pracowników oraz planowanie kariery i sukcesji. Oprócz integracji systemów płac innych firm, Cezanne HR oferuje inteligentnie zarządzaną usługę płacową dla organizacji w Wielkiej Brytanii.

Sloneek

Sloneek

sloneek.com

Sloneek to nowoczesny system HR, który zawiera wszystko, czego potrzebujesz, aby zarządzać całą podróżą swoich pracowników. Wypróbuj przez 14 dni za darmo!

Armano

Armano

armano.io

Armano to kompleksowe rozwiązanie HR oferujące takie funkcje, jak śledzenie czasu, zarządzanie talentami, zarządzanie plikami i dokumentami, zarządzanie wydatkami, komunikacja wewnętrzna i zarządzanie projektami. Obsługuje małe i średnie firmy, oferując konkurencyjne ceny i przyjazną dla użytkownika platformę.

Omni HR

Omni HR

omnihr.co

Omni to wszechstronne oprogramowanie do zarządzania zasobami ludzkimi, które na nowo definiuje sposób, w jaki firmy podchodzą do zarządzania pracownikami. Ich misja jest jasna: wspierać nowoczesne firmy w ich dążeniu do budowania zaangażowanych i wydajnych zespołów. Omni, zbudowany z myślą o holistycznym wspieraniu całego cyklu życia pracownika, od początku do końca, pomaga zespołom HR zatrudniać, wdrażać, zarządzać i płacić pracownikom na całym świecie Azja i nie tylko za pomocą kilku kliknięć. Dzięki Omni cenny czas Ciebie i Twojego zespołu nie będzie już marnowany na wprowadzanie danych lub zadania administracyjne, ale zamiast tego będzie kierowany na strategiczne inicjatywy i znaczące interakcje, które napędzają rozwój firmy.

Worknice

Worknice

worknice.com

Wspaniałe oprogramowanie HR — w 100% zaprojektowane, wykonane i obsługiwane w Australii. Wykorzystaj elastyczną i intuicyjną platformę HR, aby usprawnić swoje systemy HR i uporządkować dane, aby osiągnąć wspaniałe rzeczy. Worknice może poszczycić się wiodącym na rynku doświadczeniem użytkownika w kluczowych obszarach HR; usprawnione wdrażanie, inteligentne dokumenty i zgodność, zarządzanie zmianami pracowników, integracja płac, urlopy, przeglądy i ankiety. Stworzony dla prężnie działających zespołów HR, które muszą stawić czoła wyzwaniom zarówno teraz, jak i w miarę pojawiania się nowych.

PrimePay

PrimePay

primepay.com

PrimePay sprawia, że ​​złożoność płac i kadr znika z małych i średnich firm. Połączyliśmy 37 lat doświadczenia i niesłabnące zaangażowanie w świadczenie usług w inteligentną, wszechstronną platformę HCM. Platforma zdefiniowana przez opcje i zaprojektowana z myślą o zapewnianiu wyjątkowych rozwiązań

Mirro

Mirro

mirro.io

Mirro.io umożliwia szybko rozwijającym się MŚP budowanie przejrzystej i dobrze prosperującej kultury pracy, która sprzyja dobremu samopoczuciu pracowników i pomaga w zatrzymywaniu talentów. Nasza platforma do zarządzania wydajnością pomaga organizacjom przezwyciężyć brak zaangażowania w hybrydowym miejscu pracy, zachęcając do poczucia celu i stymulując dzielenie się w mediach społecznościowych oraz przynależność do społeczności na całym świecie. Zespoły i pojedyncze osoby korzystające z Mirro są szczęśliwsze, bardziej zaangażowane i bardziej produktywne. Jako platforma przyjazna dla użytkownika i wysoce społecznościowa, Mirro generuje ponad 5 tys. interakcji miesięcznie między członkami zespołu dzięki uznaniu, OKR, ciągłej informacji zwrotnej i znaczącym rozmowom na temat wydajności. Innowacyjne firmy, takie jak Tazz, Hochland, Free Now, E Co. i noissue. wykorzystaj Mirro, aby wzmocnić swoje zespoły i pielęgnować zdrowe, solidne relacje w pracy.

GoProfiles

GoProfiles

goprofiles.io

Pierwsza platforma AI People dla pracowników w dowolnym miejscu. Zbuduj kulturę prawdziwego połączenia dzięki GoProfiles. Połączyliśmy najlepsze części katalogów pracowników i wzajemnego uznania, aby zbudować zupełnie nowy rodzaj platformy ludzi.

Decisely

Decisely

decisely.com

Decise jest firmą pośrednictwa w świadczeniu usług i usług HR, specjalizującą się w zintegrowanych rozwiązaniach technologicznych dla małych firm. Rozwiązanie Decisely, wspierane przez licencjonowanych brokerów świadczeń i specjalistów z branży, zapewnia odpowiednią kombinację świadczeń opieki zdrowotnej, rekrutacji, administrowania zasobami ludzkimi, zgodności, płac i emerytur na jednej, łatwej w obsłudze platformie.

Sympa

Sympa

sympa.com

Sympa to kompletne, w pełni konfigurowalne oprogramowanie HR, które pozwala skupić się na ludziach i podejmowaniu mądrych decyzji. Poznaj nasze rozwiązanie i zarezerwuj bezpłatną wersję demonstracyjną.

Folks

Folks

mwsserver.com

Folks zapewnia MŚP potężne rozwiązania w zakresie oprogramowania HR po niższych kosztach. Oprócz tego, że jest oprogramowaniem zakorzenionym w Twojej kulturze, Folks jest dynamicznym partnerem, który dba o sukces Twojej firmy. Stajemy się częścią rodziny, pomagając Ci osiągać Twoje cele i dobrze się przy tym bawiąc. To Twój rodzaj HR!

Pletox

Pletox

pletox.com

Wszechstronna platforma zbudowana w celu automatyzacji i optymalizacji zarządzania pracownikami za pomocą przepływów pracy, takich jak HR, płace, czat, projekty, zadania, operacje i nie tylko.

altHR

altHR

althr.my

altHR to super aplikacja HR dla firm stworzona, aby być czymś więcej niż tylko rozwiązaniem HR. Obsługiwane przez CelcomDigi, wiodącego malezyjskiego dostawcę usług łączności mobilnej, altHR to oparte na chmurze oprogramowanie HR, które koncentruje się na pomaganiu malezyjskim firmom w cyfryzacji procesów HR oraz zwiększaniu kompetencji i zaangażowania pracowników. Zbudowany z podstawowych funkcji, takich jak urlopy bez dokumentów papierowych i zarządzanie wydatkami, śledzenie czasu i zarządzanie frekwencją, altHR ma na celu cyfryzację działań HR dzięki naszemu bezpłatnemu i szybkiemu w uruchomieniu planowi.

HRWize

HRWize

hrwize.com

Od informacji o pracownikach, śledzenia urlopów, szkoleń, zarządzania wynikami, planowania sukcesji i wszystkiego pomiędzy – możesz mieć pewność, że potrzebne informacje będą zawsze dostępne za jednym kliknięciem. Dzięki dedykowanemu zespołowi serwisowemu składającemu się z akredytowanych specjalistów HR nie tylko dajemy Ci narzędzie, ale pomagamy usprawnić procesy i zwiększyć efektywność Twoich operacji HR, a także pozostaniemy z Tobą przez cały proces wdrażania i później

Criterion HCM

Criterion HCM

criterionhcm.com

HCM bez kompromisów Oprogramowanie do obsługi kadr, płac i angażowania talentów równie dynamiczne jak Twoi ludzie Criterion zapewnia oprogramowanie do zarządzania kapitałem ludzkim (HCM) dla średnich firm z branży budowlanej, usług finansowych, organizacji non-profit i szkolnictwa wyższego, umożliwiając im usprawnienie kluczowych procesów kadrowych, płacowych i angażowania talentów oraz procesy zarządzania personelem. Criterion HCM jest dostępny bezpośrednio dla klientów oraz za pośrednictwem globalnej sieci partnerów w ponad 10 krajach.

© 2025 WebCatalog, Inc.