Strona 19 – Alternatywy - Paycom
SimpleCrew
simplecrew.com
SimpleCrew zapewnia zespołom terenowym łatwy system śledzenia i zarządzania pracą wykonywaną w terenie. Podejście skupiające się na odpowiedzialności na każdym etapie zarządzania zespołem terenowym.
Revuud
revuud.com
Revuud to platforma internetowa łącząca systemy opieki zdrowotnej poszukujące pracowników i talenty IT poszukujące pracy. Revuud wykorzystuje technologię, aby zmienić sposób, w jaki systemy opieki zdrowotnej i talenty wybierają się nawzajem, współdziałają i rozwijają relacje oparte na zaufaniu. To technologia skupiona na człowieku w najlepszym wydaniu. Niezależnie od tego, czy reprezentujesz system opieki zdrowotnej chcący zatrudnić, czy talent poszukujący pracy, Revuud gwarantuje, że będziesz mieć uproszczone, usprawnione i doskonałe doświadczenie.
PurelyTracking
purelytracking.com
Purely Tracking usprawnia wszystko i pomaga śledzić wszystko, począwszy od monitorowania czasu pracy i obecności pracowników, odpowiedzialności za pracę, zarządzania projektami klientów i gromadzenia danych, niezależnie od tego, gdziekolwiek się znajdują
Employee Adventure
employeeadventure.com
Employee Adventure to wszechstronne narzędzie do zarządzania pracownikami, idealne dla małych i średnich firm. Nasz SaaS oferuje różnorodne funkcje, które odciążą dział HR. Niektóre z funkcji obejmują: - Ustalanie celów - Zarządzanie grafikami - Profil pracownika - Systemy głosowania - i wiele innych
WorkAxle
workaxle.com
WorkAxle to kompleksowy system zarządzania pracownikami, zaprojektowany tak, aby zarządzanie pracą bez biurka i pracownikami było łatwe i wydajne. Jest to wieloaspektowy system wysokiego poziomu, który może sprostać złożonym wyzwaniom związanym z zarządzaniem personelem w dowolnej skali.
Workforce Next
workforcenext.in
Najlepsze oprogramowanie do monitorowania pracowników w Indiach ze śledzeniem czasu i wydajności pracowników w siedzibie firmy, zdalnie i hybrydowo, tylko w godzinach 120.
SubItUp
subitup.com
SubItUp to wiodąca w branży, inteligentna i konfigurowalna internetowa platforma planowania pracowników zbudowana wokół Twojej firmy. SubItUp usprawnia i usprawnia procesy planowania, najpierw korzystając z zespołu ekspertów, aby je zrozumieć. Następnie nasi eksperci ds. siły roboczej pomogą Ci skonfigurować SubItUp w celu zautomatyzowania gromadzenia informacji o dostępności i generowania harmonogramów, eliminowania konfliktów w harmonogramie w całym przedsiębiorstwie, tworzenia zegarów czasu, które będą pracować dla Twojego zespołu, przekazywania danych dotyczących czasu pracy i obecności do oprogramowania płacowego oraz zapewniania najwyższej dostępności i standardy zgodności po drodze. Czas odzyskać swój czas. Czas zautomatyzować zarządzanie personelem. Nadszedł czas, aby skupić się na wszystkich innych zadaniach, które musisz wykonywać każdego dnia. Autorska platforma SubItUp została stworzona od podstaw, aby zmaksymalizować czas poświęcany na realizację zadań biznesowych i zminimalizować problemy związane z zarządzaniem personelem.
Pletox
pletox.com
Wszechstronna platforma zbudowana w celu automatyzacji i optymalizacji zarządzania pracownikami za pomocą przepływów pracy, takich jak HR, płace, czat, projekty, zadania, operacje i nie tylko.
altHR
althr.my
altHR to super aplikacja HR dla firm stworzona, aby być czymś więcej niż tylko rozwiązaniem HR. Obsługiwane przez CelcomDigi, wiodącego malezyjskiego dostawcę usług łączności mobilnej, altHR to oparte na chmurze oprogramowanie HR, które koncentruje się na pomaganiu malezyjskim firmom w cyfryzacji procesów HR oraz zwiększaniu kompetencji i zaangażowania pracowników. Zbudowany z podstawowych funkcji, takich jak urlopy bez dokumentów papierowych i zarządzanie wydatkami, śledzenie czasu i zarządzanie frekwencją, altHR ma na celu cyfryzację działań HR dzięki naszemu bezpłatnemu i szybkiemu w uruchomieniu planowi.
HRWize
hrwize.com
Od informacji o pracownikach, śledzenia urlopów, szkoleń, zarządzania wynikami, planowania sukcesji i wszystkiego pomiędzy – możesz mieć pewność, że potrzebne informacje będą zawsze dostępne za jednym kliknięciem. Dzięki dedykowanemu zespołowi serwisowemu składającemu się z akredytowanych specjalistów HR nie tylko dajemy Ci narzędzie, ale pomagamy usprawnić procesy i zwiększyć efektywność Twoich operacji HR, a także pozostaniemy z Tobą przez cały proces wdrażania i później
Criterion HCM
criterionhcm.com
HCM bez kompromisów Oprogramowanie do obsługi kadr, płac i angażowania talentów równie dynamiczne jak Twoi ludzie Criterion zapewnia oprogramowanie do zarządzania kapitałem ludzkim (HCM) dla średnich firm z branży budowlanej, usług finansowych, organizacji non-profit i szkolnictwa wyższego, umożliwiając im usprawnienie kluczowych procesów kadrowych, płacowych i angażowania talentów oraz procesy zarządzania personelem. Criterion HCM jest dostępny bezpośrednio dla klientów oraz za pośrednictwem globalnej sieci partnerów w ponad 10 krajach.
Kolay iK
kolayik.com
Zarządzaj i raportuj urlopy i nadgodziny, ocenę wyników, płace, zmiany i wiele więcej dzięki Kolay HR, pierwszemu w Turcji oprogramowaniu do zarządzania personelem.
PurelyHR
purelyhr.com
PurelyHR to potężne modułowe oprogramowanie HR dla małych i średnich firm. Od 2010 roku pomogliśmy tysiącom firm na całym świecie zaoszczędzić godziny tygodniowo na codziennych zadaniach HR, takich jak zarządzanie urlopami, zarządzanie dokumentacją pracowniczą i wdrażanie, śledzenie czasu pracy, zarządzanie wydajnością, śledzenie naruszeń i zarządzanie certyfikatami. Wybierz potrzebne moduły i liczbę użytkowników HRIS, która odpowiada Twoim potrzebom biznesowym i budżetowi. Zacznij już dziś, korzystając z bezpłatnego 21-dniowego okresu próbnego (www.purelyhr.com/trial) lub wersji demonstracyjnej na żywo.
Hailey HR
haileyhr.com
Jedno miejsce dla wszystkich procesów HR. Dzięki doświadczeniu użytkownika i przejrzystości Twoi współpracownicy pokochają. Poznaj naszą platformę i zarezerwuj demo już dziś!
Napta
napta.io
Napta to rozwiązanie SaaS stworzone z myślą o realizacji większej liczby projektów przy jednoczesnym zwiększeniu zaangażowania pracowników. Napta identyfikuje najlepszych pracowników dla każdego projektu (w oparciu o dostępność, umiejętności, lokalizację geograficzną...) i aktualizuje Twój Excel w zakresie zasobów ludzkich! Napta poprawia wydajność operacyjną, pomagając Ci: - zarządzać zapotrzebowaniami kadrowymi - identyfikować najbardziej odpowiednich pracowników dla każdego projektu w czasie rzeczywistym - optymalizować planowanie projektów - mapować umiejętności i aspiracje wszystkich pracowników - przeprowadzać informacje zwrotne 360° ze swoimi zespołami Napta zwiększa Twoje zaangażowanie pracowników: jest to narzędzie współpracy, które zapewnia pracownikom większą przejrzystość w zakresie projektów i zarządzania zasobami. Pracownicy mogą za pośrednictwem oprogramowania wyrazić swoje zainteresowanie przyszłymi projektami i określić, jakie umiejętności chcieliby rozwijać w nadchodzących tygodniach. Napta to konfigurowalne i łatwe w użyciu rozwiązanie, które doskonale połączy się z istniejącym środowiskiem IT. Połączmy wreszcie wyzwania biznesowe i zaangażowanie pracowników!
Plentive
plentive.com
Plentive to najpotężniejsze oprogramowanie do śledzenia motywacji. Możesz automatycznie śledzić, obliczać i zarządzać swoim planem premiowym. Motywuj swój zespół i zwiększ wydajność firmy dzięki naszej łatwej w obsłudze platformie do zarządzania motywacjami.
Paidwell
paidwell.io
Paidwell to technologia wynagradzania oparta na wynikach dla szybko rozwijających się i zmieniających się firm. Konkurencyjne programy wynagrodzeń oparte na danych, które przyciągają i zatrzymują talenty potrzebne do osiągnięcia sukcesu.
LiveRem
liverem.com
LiveRem to platforma porównawcza analiz HR w czasie rzeczywistym. Założona w 2024 roku firma LiveRem łączy się bezpośrednio z systemami płac i kadrami, aby zapewnić zawsze aktualny wgląd w statystyki HR i porównać je z resztą rynku. LiveRem pomaga klientom podejmować decyzje oparte na danych, oszczędzać czas i poprawiać efektywność kosztową. Ostatecznie LiveRem pomaga organizacjom przyciągać i zatrzymywać talenty. LiveRem jest obecnie dostępny w Nowej Zelandii i Australii, a wkrótce będzie dostępny w Singapurze i Dubaju.
Pequity
pequity.com
Zbuduj światowej klasy program wynagrodzeń z najbardziej elastycznymi i bezpiecznymi rozwiązaniami w zakresie planowania wynagrodzeń.
BetterComp
bettercomp.com
BetterComp zapewnia najpotężniejsze i najłatwiejsze w użyciu rozwiązanie do porównywania wynagrodzeń. Zaprojektowany, aby pomóc firmom przejść przez żmudny proces ustalania cen rynkowych na dużą skalę, BetterComp został stworzony przez ekspertów ds. cen rynkowych z takich firm jak Salary.com, PayFactors i MarketPay, którzy z pierwszej ręki zobaczyli, że ceny rynkowe nie zmieniły się od 20 lat i tak zdecydowali. musiało być lepszym sposobem. Pomożemy Ci wycenić globalny katalog ofert pracy, korzystając z Twoich własnych rodzin i poziomów. Porównuj i kontrastuj wpływ stosowania różnych cięć, stosując je na dużą skalę. Skorzystaj z naszej funkcji wykrywania wartości odstających, aby wykryć wyjątki od zasad cenowych. Pozwól, aby nasze zaawansowane opcje raportowania zapewniły Ci wgląd w Twoje dane, a wszystko to za pomocą zaledwie kilku kliknięć.
Qulture.Rocks
qulture.rocks
Zamień arkusze kalkulacyjne, pojedyncze formularze i ręczne obliczenia na system oceny wydajności Qulture.Rocks i pozwól nam wykonać pracę operacyjną za Ciebie. Skoncentruj się na tym, co ważne: podejmowaniu strategicznych decyzji, odkrywaniu talentów i identyfikowaniu obszarów wymagających poprawy w zarządzaniu Twoją firmą.
Quaffle
getquaffle.com
Quaffle to super proste narzędzie HR zaprojektowane w celu usprawnienia procesów wzajemnej oceny i przekazywania informacji zwrotnych w zespołach. Oferuje prostą, ale potężną platformę, która przekształca opinie w przydatne spostrzeżenia, promując rozwój zawodowy i współpracę zespołową. Dzięki intuicyjnej konstrukcji i zaawansowanym algorytmom kategoryzacji Quaffle gwarantuje, że informacje zwrotne będą nie tylko znaczące, ale także zgodne z celami organizacji. Idealny dla liderów branży, którzy chcą wspierać kulturę ciągłego doskonalenia, Quaffle sprawia, że konstruktywna informacja zwrotna staje się katalizatorem sukcesu zespołu i rozwoju osobistego.
AspireVue
aspirevue.com
AspireVue jest liderem na rynku ocen dopasowania do stanowiska pracy, pozwalających zatrudniać i wdrażać najlepsze talenty. Gdy właściwa osoba znajdzie się na właściwym stanowisku, to oprogramowanie do zarządzania talentami automatyzuje unikalną ścieżkę rozwoju pracownika, promując zaangażowanie i odpowiedzialność. AspireVue zapewnia firmom konfigurowalne rozwiązanie do wszystkiego, od zarządzania celami OKR, uproszczonych przeglądów 360, podróży autorefleksyjnych i e-learningu po coaching na żądanie, planowanie sukcesji i analizę talentów w celu śledzenia osiągnięć i obszarów rozwoju wszystkich osób. Platforma AspireVue wykorzystuje sztuczną inteligencję, zawiera aplikację mobilną i obsługuje różnorodne integracje w celu poprawy wydajności.
Happy5
happy5.co
Happy5 to przede wszystkim mobilna platforma do ciągłego zarządzania wydajnością z danymi ludzi w czasie rzeczywistym.
Teamphoria
teamphoria.com
Teamphoria pozwala zwiększyć produktywność i zaangażowanie pracowników dzięki niestandardowym narzędziom i analizom, które motywują i doceniają pracowników.
Rhabit Analytics
rhabitanalytics.com
Rhabit łagodzi zaangażowanie pracowników, rozwój przywództwa i zarządzanie wydajnością, łącząc łatwą w użyciu technologię mobilną i psychologię organizacji, aby zapewnić wszystkim uwielbiane przez wszystkich wrażenia zwrotne. Organizacje korzystają z pięknych, w pełni konfigurowalnych pulpitów nawigacyjnych HR Analytics firmy Rhabit oraz zarządzania kontami i wsparcia w białych rękawiczkach. Niezależnie od tego, czy szukasz ankiety zaangażowania cieszącej się dużym zainteresowaniem, czy też solidnych ocen przywództwa, Rhabit dostarczy nowych spostrzeżeń, które pomogą Twojej firmie zbudować nieodpartą kulturę charakteryzującą się wysoką wydajnością.
Howamigoing
howamigoing.com
Czy zauważyłeś, że prawie wszystkie programy do oceny 360 stopni i produkty do zarządzania wydajnością wyglądają tak samo? Nudne, mało inspirujące, niezgrabne, bez wyraźnego zwrotu z inwestycji. To kolejne narzędzie, którego HR musi się nauczyć, a pracownicy muszą z niego korzystać. Następnie spójrz na Howamigoing. Nasza piękna, wielokrotnie nagradzana platforma opinii pracowników to jedyny zaprojektowany produkt do zarządzania wydajnością
OpenBlend
openblend.com
OpenBlend to narzędzie do zarządzania wydajnością, które pomaga użytkownikom prowadzić świetne rozmowy, które zwiększają wydajność. Istniejemy, aby pomagać organizacjom zapewnić równość, spójność i jakość rozmów menedżer-pracownik. Dając użytkownikom narzędzie, które pomaga organizować, przygotowywać, koncentrować i kierować tymi rozmowami, można stworzyć znaczące działania, które pozwolą danej osobie osiągnąć najlepsze wyniki. OpenBlend służy do regularnych rozmów na temat wydajności, które wspomagają formalny proces oceny, ustalanie i osiąganie celów, dobre samopoczucie i indywidualne motywatory.
Klaar
klaarhq.com
Liderzy personalni i zespoły HR w ponad 150 organizacjach na całym świecie ufają i kochają Klaar jako system działania oparty na sztucznej inteligencji, który łączy ciągłe zarządzanie wydajnością, planowanie i gotowość do sukcesji, mentoring i ankiety dotyczące zaangażowania pracowników. Dzięki Klaarowi liderzy HR po raz pierwszy mają dostęp do porównawczych spostrzeżeń zewnętrznych, które pomagają odpowiedzieć na pytanie
Appraisd
appraisd.com
Appraisd to oprogramowanie do zarządzania wydajnością stworzone przez ludzi dla ludzi. Wierzymy, że każdy potrzebuje świetnego menadżera. Dlatego stworzyliśmy autorski system zarządzania wydajnością, który działa dla każdego. Staramy się wzmacniać organizacje, aby: 1. Poprawiły swoje wyniki: pomagając pracownikom i menedżerom w maksymalnym wykorzystaniu siebie nawzajem 2. Skoordynowały swoje wysiłki: Pracując nad celami, które wspierają sukces pracowników i organizacji 3. Zapewniały postęp: Patrząc dbamy o Twoich ludzi i ich kariery. Więcej informacji znajdziesz na: www.appraisd.com