Czy jesteś deweloperem tej aplikacji? Zweryfikuj własność, aby zarządzać tym listingiem.
OAHI to platforma do zarządzania personelem, która pomaga organizacjom układać grafiki pracy, ewidencjonować czas pracy i obecność oraz przestrzegać przepisów dotyczących wynagrodzeń. Umożliwia planowanie zmian, zamianę zmian, planowanie zapotrzebowania kadrowego, rejestrowanie rozpoczęcia pracy oraz monitorowanie obsady w czasie rzeczywistym. Oferuje też rekomendacje oparte na AI i mapy cieplne obsady, które pomagają zespołom koordynować pracę w różnych lokalizacjach.
Narzędzia OAHI do interpretacji układów zbiorowych i stosowania zasad wynagradzania pozwalają uwzględniać złożone reguły płacowe w danych z kart czasu pracy oraz integrować się z istniejącymi systemami kadrowo-płacowymi lub ewidencji czasu pracy. Mechanizm kontroli zgodności wynagrodzeń porównuje karty czasu pracy z obowiązującymi stawkami wynikającymi z układów zbiorowych, pomagając wykrywać potencjalne rozbieżności. OAHI, zaprojektowane z myślą o organizacjach działających m.in. w ochronie zdrowia, opiece nad osobami starszymi, handlu detalicznym, hotelarstwie i gastronomii, budownictwie oraz administracji publicznej, oferuje narzędzia do zarządzania personelem dla zespołów operacyjnych, HR i finansowych.
Zastrzeżenie: WebCatalog nie jest powiązany, stowarzyszony, upoważniony ani wspierany przez OAHI ani w żaden sposób oficjalnie z nim związany. Wszystkie nazwy produktów, logo i marki są własnością ich odpowiednich właścicieli.
