Paypro
payentry.com
Nasze rozwiązanie do pozyskiwania talentów pomaga Twojej organizacji w pozyskiwaniu, śledzeniu i ocenie wysokiej jakości talentów, dzięki czemu możesz efektywniej i taniej budować zaangażowaną i wydajną siłę roboczą. To potężne rozwiązanie automatyzuje i usprawnia procesy rekrutacji i zatrudniania, wspierając środowisko zarządzania kapitałem ludzkim (HCM) pozbawione dokumentów papierowych. Zapewnia pozytywne doświadczenie kandydata, które ułatwia kandydatom dostarczanie informacji, wyszukiwanie pracy i aplikowanie online.
Workhuman
workhuman.com
Założona w 1999 r. Workhuman została zaangażowana w budowanie ludzkich miejsc pracy, które rozpoznają wartość i potencjał każdego pracownika. Dziś pomaga HR i liderom biznesu z największych na świecie organizacji, takich jak LinkedIn, Cisco, Eaton, Whirlpool i Intuit, budują połączenia ludzkie w skali globalnej, aby napędzać ROI. Pozytywne doświadczenia pracowników nie są już miłe; Są imperatywami biznesowymi. Workhuman Cloud to bezpieczna platforma SaaS z ponad sześcioma milionami użytkowników w ponad 30 językach w 180 krajach, generując 100 milionów instancji połączeń międzyludzkich. Rozwiązania napędzają kulturę firmy poprzez uznanie, zaangażowanie, wydajność, harmonię życia zawodowego, włączenie i przynależność. W połączeniu z niezrównanymi unikalnymi spostrzeżeniami biznesowymi z Workhuman IQ, zapewnia liderom proaktywny wgląd i narzędzia, których nie można znaleźć w żadnym innym rozwiązaniu HR. Te spostrzeżenia są wykorzystywane do zrozumienia problemów podczas ich rozwoju i pomocy w podejmowaniu właściwych decyzji w celu dostosowania celów biznesowych i zapewnienia natychmiastowego wpływu. Firma ma podwójną siedzibę w Framingham, Massachusetts i Dublin w Irlandii. Od ośmiu kolejnych lat występuje na liście Great Places to Work w Irlandii i został nazwany numerem 1 w 2019 r.; Jest to najlepsza miejsce na Boston Globe do pracy przez siedem lat i jest świetnym miejscem do pracy w USA.
ChartHop
charthop.com
Charthop to dynamiczna platforma operacyjna People, która łączy i wizualizuje wszystkie dane ludzi, aby wzmocnić Twoją organizację poprzez spostrzeżenia, wyrównanie i działanie. Charthop ma misję tworzenia zdrowej przejrzystości w organizacjach, aby pracownicy i organizacje rozwijały się. Dynamiczna platforma operacyjna People, Charthop łączy i wizualizuje dane ludzi do wzmocnienia organizacji poprzez spostrzeżenia, wyrównanie i działanie. Wprowadzając nowe podejście do HR, platforma operacyjna People Charthop jest zunifikowanym źródłem danych ludzi i głównym punktem działania dla codziennych programów, procesów i inicjatyw. Od ludzi i dyrektorów finansowych po menedżerów i pracowników, Charthop jest zaprojektowany dla wszystkich w organizacji. Charthop dobrze gra z dziesiątkami platform poprzez solidne integracje w stosie HR Tech i obsługuje firmy takie jak 1Password, Yipitdata, BetterCloud i Starburst. Założony w 2019 roku przez Iana White'a, Charthop jest wspierany przez Andreessen Horowitz i Cox Enterprises.
Eddy
eddy.com
Eddy to idealna, wszechstronna platforma kadrowo-płacowa dla małych firm, które wyrosły już z arkuszy kalkulacyjnych. Oferuje kluczowe funkcje, których potrzebujesz, bez złożoności i narzutów większych systemów, dając Ci możliwość uproszczenia życia poprzez połączenie wielu narzędzi w jedno, które ma sens dla Twojej firmy. Oszczędzaj czas i pieniądze dzięki Eddy. Zatrudniaj, wdrażaj, zarządzaj i płać pracownikom — wszystko w jednym, prostym systemie.
Snaphunt
snaphunt.com
Snaphunt to globalna platforma rekrutacyjna, która pomaga szybko rozwijającym się firmom znajdować, angażować i zatrudniać najlepsze talenty na świecie. Nasz algorytm natychmiast dopasowuje pracodawców do talentów w oparciu o ich specyficzne wymagania w różnych krajach, regionach i strefach czasowych, a także najnowocześniejsze narzędzia i rozwiązania umożliwiające identyfikację kolejnego pracownika i zarządzanie procesem rekrutacji. Po prostu zdefiniuj profil idealnego kandydata, usiądź wygodnie i pozwól Snaphuntowi zająć się całą resztą. Wykwalifikowane talenty są automatycznie zapraszane do aplikowania na Twoje stanowisko. Możesz także nawiązać kontakt z odpowiednimi talentami za pośrednictwem spersonalizowanych wiadomości e-mail, aby zwiększyć liczbę aplikacji. Zaprojektowany dla zespołów rozproszonych: Zmniejsz wydatki na rekrutację nawet o 80% i bezproblemowo współpracuj przy zatrudnianiu dzięki zastrzeżonym narzędziom zaprojektowanym, aby skrócić czas rekrutacji o 72%. Dzięki Snaphunt możesz szybko zatrudniać na stanowiska stacjonarne, hybrydowe lub zdalne z puli talentów składającej się z ponad 4 milionów osób poszukujących pracy i zasięgu pozyskiwania ponad 300 milionów profesjonalistów. Platforma automatycznie generuje niestandardowe opisy stanowisk pracy, zarządza odpowiedziami kandydatów jednym kliknięciem, nagrane wcześniej wywiady wideo, planowanie rozmów kwalifikacyjnych, generator pytań do rozmowy kwalifikacyjnej, automatyczne zbieranie informacji zwrotnych, automatyczne sprawdzanie referencji i wiele więcej. Wgląd w zatrudnianie na każdym kroku: zatrudnianie ze względu na dopasowanie kulturowe? Autorska ocena Snaphunt „Snapsych” opiera się na ustalonych modelach psychometrycznych dostosowanych do współczesnego miejsca pracy. Platforma udostępnia również statystyki dotyczące wynagrodzeń i okresów wypowiedzenia, dzięki czemu możesz od samego początku znaleźć najlepsze talenty. Aby zobaczyć, jak Snaphunt może pomóc Ci osiągnąć cele rekrutacyjne, odwiedź: https://snaphunt.com/employers
PeopleForce
peopleforce.io
Peopleforce to całkowicie w jednym platformie HR, która płynnie zarządza całym doświadczeniem pracownika i usprawnia procesy HR na każdym etapie cyklu życia pracowników. Jako ekosystem HR Peopleforce oferuje sześć w pełni funkcjonalnych i konfigurowalnych produktów: CoreHR, Recruit, Perse, Pulse, Time and Desk, zaspokajanie różnorodnych potrzeb firm i zapewnianie kompleksowej platformy, która usprawnia procesy i zwiększając wydajność operacyjną. Dzięki Peopleforce masz elastyczność wyboru i płacenia za konkretne produkty, które potrzebujesz, zapewniając opłacalność i maksymalizując wartość inwestycji. Co pracownicy mogą zrobić w aplikacji: -Śledź informacje o bilansu - żądanie i zarządzaj czasem, określając przyczynę nieobecności - Uzyskaj szybki dostęp do profili osobistych i danych kontaktowych z katalogiem pracowników możliwych do przeszukiwania - Zobacz, kto jest dzisiaj i przyczyny ich nieobecności -Dostęp do aktualnych wiadomości i ogłoszeń firmy -Przegląd rzeczy do zrobienia, wyświetlanie i pełne przypisane zadania - Uzyskaj dostęp do ich dokumentów Menedżerowie dodatkowo - Otrzymuj powiadomienia z żądaniami urlopu i mogą je szybko przeglądać i zatwierdzić lub odrzucić. -Łatwo zarządzaj zadaniami, zatwierdzeniami i zadaniami. Misją Peopleforce jest upoważnienie firm do postępowania naprzód przy jednoczesnym koncentrowaniu się na ludziach, a nie procesach, tworzącym wzmacnianym i przyjemnym środowisku pracy. Jako zmieniający się w grę w rewolucjonizowaniu doświadczenia zawodowego dla profesjonalistów HR, menedżerów i pracowników, Peopleforce stał się wyborem dla ponad 600 firm, w tym innowatorów, takich jak Deloitte, Rakuten, odpowiedź, Roosh, Ajax i wiele innych.
QGenda
qgenda.com
QGENDA Advanced Planowanie zostało zaprojektowane specjalnie z myślą o wyjątkowym wyzwaniu opieki zdrowotnej. Udowodnione, bogate w funkcje rozwiązanie dla wszystkich specjalności, działów i przedsiębiorstw, zaawansowane planowanie automatyzuje proces, przy jednoczesnym przestrzeganiu konkretnych zasad i preferencji dostawcy, zmniejsza obciążenie administracyjne i zwiększa satysfakcję dostawcy, zapewniając jednocześnie optymalne ubezpieczenie pacjenta. Zaawansowane harmonogram generuje dokładne i sprawiedliwe harmonogramy w sekundach, usprawnia i automatyzuje żądania i swapy oraz zapewnia widoczność w najbardziej aktualnym harmonogramie, co ułatwia życie dostawcom. Nasze podejście konsultacyjne do wdrażania nurkuje głęboko w twoim harmonogramie, aby zapewnić projektowanie idealnego rozwiązania do planowania dla Twojej organizacji.
Teamable
teamable.com
Przyszłość rekrutacji już dziś. Znajdź i nawiąż współpracę z wielkimi talentami. Niezależnie od tego, czy jest to pasywne pozyskiwanie pracowników, opieka i przesyłanie wiadomości, czy też polecenia, pomagamy firmom zatrudniać odpowiednich ludzi do swojego zespołu.
JazzHR
jazzhr.com
Oprogramowanie rekrutacyjne JazzHR pozwala zapracowanym liderom biznesowym scentralizować i unowocześnić swoje podejście do rekrutacji. Zastąp czasochłonne, ręczne arkusze kalkulacyjne i pełne skrzynki odbiorcze elastyczną, niedrogą technologią zatrudniania skupiającą się przede wszystkim na ludziach. Rywalizuj w czasie rzeczywistym o największe talenty i zatrudniaj świetnych pracowników, dzięki czemu możesz skoncentrować swój czas na rozwijaniu swojej firmy i swoich pracowników.
Comeet
comeet.co
Comeet to system śledzenia kandydatów i platforma zatrudniania dla małych i średnich firm, które są przygotowane na szybki rozwój. Wielokrotnie nagradzana platforma oparta na chmurze umożliwia wyjątkową współpracę i oferuje zespołom rekrutacyjnym prosty, łatwy w obsłudze projekt, dynamiczną konfigurowalność, zautomatyzowane przepływy pracy i wiele więcej. Comeet jest rozwiązaniem klasy korporacyjnej i bogatym w funkcje. Idealny do pozyskiwania, koordynowania, komunikowania się, udostępniania, planowania, przygotowywania, angażowania, oceniania, zatrudniania i raportowania.
Effy.ai
effy.ai
Oprogramowanie do oceny 360 stopni i oceny wydajności oparte na sztucznej inteligencji. Zapewnia najszybsze doświadczenie w przeprowadzaniu ocen pracowniczych dzięki gotowym szablonom i raportom generowanym przez AI. Pasuje do najlepszych firm, które dopiero zaczynają budować procesy recenzyjne, jak i tych, które przeprowadzają recenzje sporadycznie. Zacznij za darmo, a następnie płać za użycie.
PowerToFly
powertofly.com
Znajdź poczucie przynależności w pracy i poza nią. Aplikuj na wolne stanowiska, nawiązuj kontakty z menedżerami ds. rekrutacji, nawiązuj kontakt z różnymi profesjonalistami, podnoś umiejętności i nie tylko — a wszystko to w zaciszu własnego domu (lub gdziekolwiek jesteś!)
SpringRecruit
springrecruit.com
SpringRecruit to jedno z najlepszych darmowych narzędzi, które pomaga szybciej wybrać najlepsze talenty dzięki skutecznej współpracy, analizatorowi CV oraz łatwemu planowaniu rozmów kwalifikacyjnych i przypomnieniom.
Workrede
workrede.com
Udowodniono, że aplikacja Red E tworzy użyteczne, znaczące i wydajne połączenia z pracownikami spoza Desk. Od starszych społeczności koordynujących opiekę po producentów prowadzących protokoły bezpieczeństwa, zespoły kasynowi świadczące usługi gości do operacji wydobywczych łączące zdalne witryny - to platforma, która dowodzi, że profesjonalista nie musi oznaczać skomplikowanego. * Zjednocz cały swój ekosystem w społecznościach * Zintegruj narzędzia potrzebne Twoje zespoły * Udostępnij informacje natychmiast za pomocą sztucznej inteligencji * Utrzymuj wszystko bezpieczeństwo i profesjonal Kiedy organizacje zdają sobie sprawę, że „wystarczająco dobre” nie są już wystarczająco dobre, wybierają RedeApp.
Talent Clue
talentclue.com
Talent Clue to najpotężniejsze i najbardziej kompletne oprogramowanie rekrutacyjne, przeznaczone dla rekruterów, którzy chcą być na bieżąco z zasobami ludzkimi. Obecni na rynku od 2013 roku, z ponad 300 klientami i ponad 3400 rekruterami, dla których Talent Clue jest niezbędnym narzędziem pracy. Zautomatyzuj cały proces selekcji. Twórz atrakcyjne oferty pracy i poszerzaj zasięg dzięki naszemu obszernemu multiposterowi. Zarządzaj procesami intuicyjnie i twórz ujednoliconą bazę talentów wspartą szczegółowymi raportami.
flair HR
flair.hr
flair to kompleksowe rozwiązanie w zakresie HR i rekrutacji, które zapewnia strukturę i prostotę złożonym procesom związanym z ludźmi – zarówno lokalnie, globalnie, zdalnie, jak i w biurze. Posiada wszystkie funkcje, których zespoły HR potrzebują, aby poprawić doświadczenia zawodowe i życiowe organizacji. Flair obejmuje całą podróż pracownika i jest w pełni konfigurowalny. Zacznij od standardowych funkcji lub dostosuj każdy proces do unikalnych potrzeb swojej organizacji – wybór należy do Ciebie. Przyciągaj talenty i skracaj czas zatrudniania dzięki funkcjom rekrutacyjnym, takim jak nasz narzędzie do tworzenia stron kariery typu „przeciągnij i upuść” oraz konfigurowalne ścieżki kandydatów. Zmień entuzjastycznych nowicjuszy w lojalnych zwolenników marki dzięki spersonalizowanym procesom wprowadzającym. Uprość także podstawowe zadania HR, takie jak zarządzanie nieobecnościami, płace, przeglądy wyników, śledzenie czasu pracy i nie tylko. Nasze rozwiązanie opiera się na Salesforce, dzięki czemu możesz korzystać z mocy i bezpieczeństwa wiodącej na świecie platformy CRM. Nawet jeśli nie korzystasz z Salesforce, zapewnimy Ci dostęp. Dodaj trochę elegancji swojej organizacji i osiągnij harmonię HR.
Craze
crazehq.com
Kompleksowe zarządzanie kadrami, płacami i zgodnością dla start-upów. Ambitni założyciele wykorzystują Craze do bezstresowego prowadzenia swoich firm. Automatycznie zajmujemy się kadrami, płacami i compliance, dzięki czemu Ty możesz skupić się na rozwoju swojego biznesu.
Awardco
award.co
Nagroda zwiększa wydajność, zmniejsza wydatki i buduje kulturę poprzez uznanie i nagrody. Uzyskaj dostęp do największej sieci nagrody na planecie i uzyskaj wsparcie podatkowe dla swoich nagród pracowników poprzez unikalne partnerstwa nagradzania z Amazon Business i Deloitte. Ciesz się programami rozpoznawania dolara za dolara dowolnego rodzaju na jednej prostej, łatwej w użyciu platformie.
ContactMonkey
contactmonkey.com
ContactMonkey to potężne oprogramowanie do komunikacji wewnętrznej, które umożliwia terminowe aktualizacje do pracowników za pośrednictwem klienta e -mail (Outlook i Gmail) lub SMS. ContactMonkey modernizuje sposób, w jaki najlepsze organizacje na świecie łączą się, komunikują i angażują z pracownikami. W szybko zmieniającym się świecie pracy nasze narzędzie ułatwia firmom angażowanie pracowników zdalnych, hybrydowych i biurowych - wszystkie za pośrednictwem jednej platformy. Pomagamy zespołom komunikacji wewnętrznej w tworzeniu, wysyłaniu i śledzeniu biuletyn pracowników, aktualizacji SMS i komunikacji kryzysowej w celu zwiększenia zaangażowania pracowników i wydajności. Dzięki ContactMonkey możesz wysyłać piękne biuletyny e -mailowe HTML lub komunikację kryzysową za pośrednictwem SMS, zebrać opinie pracowników i mierzyć analizy e -mail pracowników (stawki otwartych, stawki kliknięcia, stawki odczytu, ENP), aby zrozumieć, co naprawdę angażuje Twoich pracowników.
hireEZ
hireez.com
HireEZ to wielokrotnie nagradzana, kompleksowa platforma rekrutacji wychodzącej, która centralizuje wszystkie wysiłki rekrutacyjne dla dużych i małych zespołów zatrudniających, aby ułatwić rekrutację wychodzącą. Doświadcz szybkiego i prostego pozyskiwania sztucznej inteligencji w ponad 800 milionach otwartych profili internetowych i ponad 45 platformach. Automatyzuj i twórz spersonalizowane kampanie rekrutacyjne za pomocą szablonów, sekwencji, śledzenia i planowania w kalendarzu. Osiągnij jakość zatrudnienia dzięki naszej chmurze danych o talentach, która umożliwia centralizację, odświeżanie i ponowne odkrywanie wcześniej odizolowanych danych przy niemal zerowym zarządzaniu i bezpiecznym centrum danych. Więcej informacji znajdziesz na stronie Hireez.com.
Multiplier
usemultiplier.com
Chcesz ułatwić zatrudnianie talentów w innym kraju? Multiplier to Twoje rozwiązanie — nasza technologia umożliwia bezproblemowe wdrożenie, płacenie pracownikom, przestrzeganie przepisów prawnych i zapewnianie świadczeń ponad granicami, a także utrzymywanie kontaktu z globalnymi zespołami.
Humi
humi.ca
Humi to kompletne, oparte na chmurze rozwiązanie HR zaprojektowane i zbudowane dla firm w Kanadzie. Najlepsze w jednym rozwiązanie do zarządzania ludźmi firmy Humi łączy HR, płace, świadczenia, zatrudnianie, czas wolny, śledzenie czasu i nie tylko, aby usprawnić potrzeby związane z operacjami kadrowymi i zaoszczędzić czas, dzięki czemu możesz wrócić do skupienia się na tym, co najważniejsze – swoich ludziach . Zarządzaj całą podróżą pracownika, od rekrutacji i onboardingu aż po offboarding. Płać swoim pracownikom terminowo, zachowując zgodność z Humi Payroll i oszczędzaj pieniądze dla swojej firmy, zapewniając jednocześnie konfigurowalne świadczenia grupowe, przechodząc na Humi.
100Hires
100hires.com
Przyjazny dla użytkownika system śledzenia kandydatów: bezpłatny plan, integracje z Gmailem i Kalendarzem. Szybciej przyciągaj, przeprowadzaj rozmowy kwalifikacyjne i zatrudniaj najlepszych kandydatów. Używany przez start-upy, małe i średnie firmy i duże firmy, takie jak Siemens i Magna. Utwórz bazę danych CV: parser CV, import CSV, wykrywacz duplikatów. Wysyłaj masowe kampanie e-mailowe. Planuj i przeprowadzaj wywiady, przypomnienia o informacjach zwrotnych dla ankieterów. Tablica Kanban do wizualizacji procesu rekrutacji. Rozszerzenie Chrome do importowania kandydatów z Linkedin, Github itp.
Hi5
get5.io
HI5 to aplikacja, która pomaga zmierzyć i promować uznanie, cele, kulturę i szczęście w całej firmie. HI5 to proste, łatwe rozwiązanie w chmurze, które umożliwia pracownikom w firmach rozpoznawanie i ocenianie się nawzajem zwolnienia zespołów zarządzania i HR od pracochłonnego administratora. HI5 mierzy uznanie, cele, kulturę i szczęście, umożliwiając pracownikom ciągłe informacje zwrotne.
SurveySparrow
surveysparrow.com
SurveySparrow to platforma zarządzania obsługą omnichannel, która pakuje narzędzia obsługi klienta i narzędzia do doświadczenia pracowników, takie jak NP, offline, CHAT, Classic i 360 °, które są mobilne, bardzo angażujące i przyjazne dla użytkownika. Rozmawiający interfejs użytkownika pozwala ankietom dostarczać wrażenia podobne do czatu i zwiększa wskaźniki ukończenia ankiet o 40%. Jego kluczowe funkcje obejmują: * Ankiety podobne do czatu, które przechodzą ze statycznych na dynamiczne rozmowy. * Klasyczne ankiety, które zadają jedno pytanie na raz. * Ankiety offline, które pozwalają zbierać informacje zwrotne z nawet najważniejszych miejsc, bez Internetu. * Aplikacja do ankiety offline, która służy jako kiosk do gromadzenia danych offline. * Ankiety NPS w celu pomiaru nastrojów klientów za pomocą jednego pytania. * Analiza chmury słów i sentymentów NPS w celu uzyskania dogłębnego widoku nastrojów klientów. * Oceny 360 ° w celu oceny wyników pracowników w różnych kompetencjach i tworzenia planów rozwoju osobistego. * Wielojęzyczne ankiety w celu przetłumaczenia badań na wybrane języki. * Szeroki zakres typów pytań do zebrania różnych danych od respondentów. * Kliknij bezpłatne pulpit i wysoce zaawansowane filtry raportów do generowania wnikliwych raportów. * Skuteczne zarządzanie użytkownikami w celu optymalizacji przepływu pracy. * Biała etykietowanie w celu dostosowania każdego elementu badania. * Podpisów podrzędnych w celu zarządzania ankietami niezależnie na podstawie jednego konta nadrzędnego. * Pojedyncze logowanie, aby zalogować się na naszej platformie za pomocą jednego kliknięcia. * Ograniczenie IP w celu ograniczenia dostępu do konta tylko do zaufanych lokalizacji i sieci. * Automatyzacja ankiety z trybem powtarzającym się w celu oceny impulsu klienta lub pracownika w regularnych odstępach czasu. * Badanie dzielenia się mnóstwem kanałów z najłatwiejszymi opcjami udostępniania. * Skuteczne integracje, aby uniknąć kłopotów z korzystaniem z wielu oprogramowania. * Niestandardowe CSS, aby dodać swój osobisty akcent do każdej ankiety. * Przepływy pracy w celu automatyzacji powtarzających się zadań i zwiększenia wydajności działania.
Built for Teams
builtforteams.com
Oprogramowanie HR stworzone dla Ciebie. Intuicyjne, wydajne narzędzia zaprojektowane, aby pomóc Ci planować, zatrudniać, zarządzać i zatrzymywać pracowników.
Unit4
unit4.com
Unit4 to firma programistyczna, która projektuje i dostarcza aplikacje oprogramowania korporacyjnego i ERP oraz powiązane usługi profesjonalne dla osób w organizacjach usługowych, ze szczególnym naciskiem na usługi profesjonalne, edukację, usługi publiczne i sektory non -profit. Ma spółki zależne i biura w 23 krajach w Europie, Ameryce Północnej, regionie Azji i Pacyfiku. Firma jest najbardziej znana ze swojego pakietu Experience Experience, w tym Unit4 ERP, Unit4 Financials, Unit4 FP&A i Unit4 Talent Management. W 2015 r. Unit4 ogłosiło współpracę z Microsoft w celu budowania samodzielnych aplikacji biznesowych w chmurze Microsoft Azure. Oprogramowanie Unit4 jest dostępne w konfiguracjach chmurowych lub lokalnych, przy wsparciu lokalnym zakończeniu w grudniu 2024 r. W 2020 r. Firma uruchomiła globalny program partnerów kanałów, aby pomóc partnerom w wdrażaniu oprogramowania Unit4. Rozwiązania dotyczące planowania zasobów przedsiębiorstwa Nowej Generacji (ERP) Unit4 zasilają wiele światowych organizacji średniej rynkowej, łącząc możliwości finansów, zamówień, zarządzania projektami, HR i FP&A do dzielenia się informacjami w czasie rzeczywistym i dostarczania większych informacji, aby pomóc organizacjom stać się bardziej efektywnym.
Draup
draup.com
Draup to platforma oparta na sztucznej inteligencji, przeznaczona zarówno dla liderów HR, jak i sprzedaży. Oferuje dogłębne spostrzeżenia i dane wspierające planowanie siły roboczej, rekrutację talentów i rozwój umiejętności liderów HR. Dzięki danym w czasie rzeczywistym dotyczącym talentów liderzy działów HR mogą zrozumieć trendy w branży, rozwijać potoki talentów i tworzyć strategie przekwalifikowywania. Draup zapewnia również wgląd w pojawiające się role, hotspoty talentów i umiejętności, na które jest zapotrzebowanie, aby pomóc w planowaniu przyszłego zapotrzebowania na siłę roboczą. Liderom sprzedaży Draup oferuje narzędzia analizy sprzedaży, które wykraczają poza podstawowe informacje o kupujących. Umożliwia mikrotargetowanie potencjalnych klientów w oparciu o zainteresowania, potrzeby technologiczne i relacje outsourcingowe. Draup zapewnia szczegółowe raporty dotyczące klientów, mapowanie interesariuszy i pomaga zidentyfikować właściwych decydentów dla ukierunkowanych strategii sprzedaży. Pomaga także zespołom sprzedaży odkrywać możliwości nowych dostawców usług w różnych branżach. Draup jest tworzony przez ekspertów w dziedzinie sztucznej inteligencji, uczenia maszynowego (ML) i przetwarzania języka naturalnego (NLP), łącząc analizę opartą na sztucznej inteligencji z doradztwem ludzi. Platforma oferuje hiper-ukierunkowane spostrzeżenia oparte na milionach punktów danych, zapewniając praktyczne strategie poparte aktualnymi i zweryfikowanymi danymi. Dane Draup są sprawdzane przez ekspertów i analityków, aby zapewnić bezstronne informacje. Platforma zapewnia szybkie wdrożenie, ciągłe wsparcie i sprawne wdrażanie, aby sprostać zmieniającym się potrzebom. Oferuje odświeżanie danych w czasie zbliżonym do rzeczywistego, elastyczne modele dostawy i przewidywalne opłaty. Draup zapewnia wielokanałowy dostęp do swojej platformy, niestandardowych raportów i interfejsów API eksportu danych/REST w celu bezproblemowej integracji z rozwiązaniami dla przedsiębiorstw. Ogólnie rzecz biorąc, Draup ma na celu wspieranie talentów i zespołów sprzedażowych w podejmowaniu decyzji opartych na danych i przyspieszaniu wzrostu przychodów w przedsiębiorstwach na całym świecie.
MeetingPulse
meetingpulse.net
MeetingPulse to kompleksowe, oparte na przeglądarce, interaktywne wydarzenia dla współczesnego przedsiębiorstwa. Założona przez zespół ekspertów w zakresie informacji zwrotnych i zaangażowania, spotkanie jest zaufane przez wiele wiodących globalnych przedsiębiorstw do ankiety, ankiety, burzy mózgów, zbierania potencjalnych klientów i prowadzenia wszystkich rozmiarów produktywnych i merytorycznych dla organizacji. Jak to działa: MeetingPulse organizuje ponad 20 modułów zaprojektowanych specjalnie dla zmaksymalizowanego zaangażowania zdarzeń i spotkania. Jego podstawowe możliwości koncentrują się na reakcji odbiorców, interakcji, informacji zwrotnej i gromadzeniu danych. Moduły mogą współpracować jako pełna aplikacja konferencyjna - nie jest konieczne do pobrania - lub indywidualnie w celu zaspokojenia konkretnych potrzeb organizatorów, prezenterów i przywództwa. Platforma jest idealna do Skos, pokazów zawodowych, poza domem, spotkaniami członkostwa w stowarzyszeniu, ratusza, wydarzeń inwestorskich i innych. Funkcje Spotkania: * Rejestracja * Spotkania szablone * Motywy niestandardowe i branding * API i SSO * Analiza sentymentu Pulse ™ * Ankiety i ankiety * Głosowanie * Pytania i odpowiedzi * Udostępnianie materiałów * Harmonogram * Formy * Czat * Zdjęcia Spotkanie napędza tysiące ludzkich połączeń, interakcji i reakcji z potężną platformą dla HR, wydarzeń, spotkań online, sprzedaży, marketingu i innych. W przypadku spotkań każdy uczestnik ma głos.
Enlist
enlist.io
enlist to system śledzenia kandydatów dla nowoczesnych zespołów. Od stworzenia świetnie wyglądającej witryny karier po zarządzanie aplikacjami w jednym miejscu, od komunikowania się z kandydatami po uzyskiwanie wglądu w procesy – Enlist pomoże Ci zrobić wszystko, czego potrzebujesz, gdziekolwiek chcesz. Dzięki aplikacjom Enlist na iOS i Androida możesz także zatrudniać, gdziekolwiek jesteś.
© 2025 WebCatalog, Inc.