Career.Place

Voor HR-, talent acquisition- en diversiteitsteams en recruiters helpt Career.Place sollicitanten te beoordelen aan de hand van functiegerelateerde criteria, voordat cv’s worden bekeken. Zo wordt minder vertrouwd op een vroege cv-selectie en telefoongesprekken. Werkgevers bepalen de functievereisten en kunnen een gefaseerd proces gebruiken met assessments en functiegerelateerde scenariovragen om kandidaten op een consistente manier te beoordelen. Sollicitanten doorlopen de selectie terwijl hun identiteit en cv verborgen blijven voor het wervingsteam. Werkgevers bekijken de antwoorden van kandidaten en laten degenen die aan de criteria voldoen doorstromen; hun gegevens worden later in het proces zichtbaar. Career.Place is ontwikkeld voor organisaties die kandidaten op een meer gestructureerde en anonieme manier willen selecteren en eerlijker willen werven.

Disclaimer: WebCatalog is niet gelieerd aan, verbonden met, geautoriseerd door, onderschreven door of op enige wijze officieel verbonden met Career.Place. Alle productnamen, logo's en merken zijn eigendom van hun respectieve eigenaren.