Side 2–Alternativer - Workhuman

Inspire Software

inspiresoftware.com

Inspire er en kraftig programvareplattform som bruker banebrytende AI for å strømlinjeforme bedriftens strategi, øke medarbeidersamarbeidet og øke ytelsen. Med Inspire AI skaper ansatte SMART-mål og OKR-er i et dynamisk arbeidsområde, som fremmer ansvarlighet og gir klare forretningsresultater. Inspire har vist seg å øke medarbeidernes engasjement, noe som fører til enestående resultater som doblet inntekt og 35 % reduksjon i ansattes avgang. Forvandle din kultur og yte ditt beste med Inspire Software.

Valence

valence.co

Valence er den eneste teamarbeidsplattformen for ledere som akselererer teamhelsen, tilkoblingen og ytelsen som kreves for dagens arbeidsplass. Valence gir hver leder verktøyene og innsikten de trenger for å forstå teamets helse i sanntid, gripe inn med kraftige guidede samtaler og sette og spore felles forpliktelser til teamforbedringer. Valences brukervennlige, nettaktiverte teamopplevelsesmoduler eliminerer behovet for dyre trenere og talentteamintervensjoner, og setter ledere i førersetet for deres teamopplevelse. Det har aldri vært vanskeligere å administrere, og Valence letter byrden ledere bærer ved å hjelpe dem med å utvikle og støtte teamene sine, samtidig som de bidrar til ytelse og forbedring.

factoHR

factohr.com

Øk HR-administrasjonen din med factoHR, en avansert, mobilsentrisk HCM-plattform som automatiserer alle HR-funksjoner fra ansettelse til pensjonisttilværelse. Vår intelligente plattform leverer handlingskraftig innsikt, og gir deg mulighet til å nå forretningsmålene dine raskere. Bli med over 3500 bedrifter og en arbeidsstyrke på 2,6 millioner, inkludert industrigiganter som Tata Steel (BSL), Mercedes Benz, Wipro, Denso Group, BSE og Cycle Agarbatti. Opplev produktivitetsgevinster på opptil 87 % akkurat som de har. Hovedfordeler: Unified Platform: Øk produktiviteten med våre sømløst integrerte verktøy. Medarbeiderengasjement: Bruk sanntids stemningsanalyse for å holde teamene engasjert. Strategisk vekst: Implementer OKRer og KPIer for å drive organisasjonssuksess. Ressursoptimalisering: Detaljert skift- og vaktplanlegging maksimerer produksjonen. Robust sikkerhet: Utnytt Azures høyverdige datasikkerhet og AI/ML-funksjoner. Dataintegritet: Oppretthold én enkelt, konsistent datakilde på tvers av organisasjonen. Uovertruffen funksjoner: Mobil-første tilnærming: Tilgjengelig når som helst, hvor som helst Interaktiv chatbot: Umiddelbar, smart assistanse Dynamiske dashboards: Sanntids, handlingsdyktig innsikt Berøringsløst oppmøte: Avansert ansiktsgjenkjenning og skiftstyring Geo-gjerde: Nøyaktig overvåking av eksternt arbeid Mobildrevet ytelsesstyring : Medarbeidervurderinger underveis Om factoHR: En ISO 27001-sertifisert leder, factoHR har spesialisert seg på pensjonsytelser og løsninger for arbeidsstyrkestyring siden 2005.

Small Improvements

small-improvements.com

Small Improvements er et fleksibelt verktøysett for ytelsesstyring som hjelper ansatte i over 700 bedrifter å vokse og lykkes. Den er svært konfigurerbar – du kan endre og kombinere byggeklossene for å passe organisasjonens behov, og justere utseendet og følelsen også. Små og mellomstore selskaper som Zapier, Duolingo, Soundcloud, GetYourGuide og Strava bruker verktøyet vårt for å støtte tilbakemeldingskulturene deres. Oppmuntre rettidige, meningsfulle tilbakemeldinger og bygg sterke arbeidsrelasjoner med enhver kombinasjon av kjernefunksjonene: Mål, 1:1-møter, ros, tilbakemeldingsforespørsler, 360-tilbakemeldinger, ytelsesvurderinger, pulsundersøkelser og oppbevaringsanalyse. For en omvisning og en gratis 30-dagers prøveperiode, besøk oss på www.small-improvements.com

ChartHop

charthop.com

ChartHop er på et oppdrag for å skape sunn åpenhet i organisasjoner, slik at ansatte og organisasjoner trives. ChartHop er en dynamisk People Operations-plattform som kobler sammen og visualiserer persondata for å styrke organisasjoner gjennom innsikt, justering og handling. Med en ny tilnærming til HR, er ChartHops People Operations Platform den enhetlige kilden for persondata og det viktigste handlingspunktet for daglige programmer, prosesser og initiativer. ChartHop er designet for alle i organisasjonen, fra ledere for mennesker og økonomi til ledere og ansatte. ChartHop spiller godt med dusinvis av plattformer gjennom robuste integrasjoner på tvers av HR-teknologistakken, og betjener selskaper som 1Password, YipitData, BetterCloud og Starburst. ChartHop ble grunnlagt i 2019 av Ian White, og støttes av Andreessen Horowitz og Cox Enterprises. Besøk ChartHop.com for å lære mer og følg ChartHop på Twitter og LinkedIn.

FlowyTeam

flowyteam.com

flowyteam.com • Strategiplanlegging • OKRer • KPIer •Oppgaver (inkl. Kanban) • Prosjekter (inkl. Gantt) • Whiteboards • Rapporter • Leads • Kunder • Engasjement • Billetter • Skjemaer og undersøkelser • 360˚ gjennomgang • Belønninger • Oppmøte • Permisjon • LMS • Utkonkurrere kollegaene dine ved å utføre strategiene dine og oppnå nøkkelberegningene dine effektivt via 🎯Strategier, OKR-er og KPI-er - Ta raskere og smartere beslutninger i denne smidige forretningsverdenen ved å generere sanntidsrapporter og KPI-dashboards via et klikk på en knapp - 🙂 Engasjer og motiver dine ansatte og team via belønningssystemet, ukentlige innsjekkinger, 1-til-1-er og interne rangeringer - Ha total oversikt over prosjektene dine via det enkle og effektive prosjektet (inkl. Gantt-diagram) ) & oppgave (inkl. Kanban) ledelse; generer prosjektfakturaer enkelt - 💡Brainstorm og planlegg via våre tavler og maler - Spor og konverter potensielle kunder til salg og kunder via vår CRM-modul - Lukk ferdighetshull hos teammedlemmene dine via Learning💡Hub; last opp ditt eget fil-/videoinnhold for å muliggjøre personlig og bedriftsvekst og enkel onboarding - Spor tilstedeværelsen til ansatte og mål effektiviteten til prosjekter, nøkkelresultater og oppgaver per tidslogg - Dra og slipp skjemaer og undersøkelser muliggjør enkel data- og informasjonsinnsamling og analyser - FlowyTeam passer best for organisasjoner med 5 - 1000+ ansatte - FlowyTeam støtter og betjener 1000+ organisasjoner i over 90🌏land - FlowyTeam-programvare er tilgjengelig på følgende språk: engelsk, tysk, portugisisk, italiensk, spansk, fransk, kinesisk , arabisk, bahasa, indonesisk, vietnamesisk, thai, persisk, gresk, tyrkisk, russisk, hindi, koreansk, japansk, slovensk, slovakisk, serbisk, kroatisk, polsk, ungarsk, tsjekkisk, ukrainsk, rumensk, bulgarsk - Våre fantastiske💐klienter er Roche, ADDX, buddyboss, Turknet, Runcloud, pandai.org, Liebherr og mange flere...flowyteam.com Du trenger OKR-coaching: FlowyTeam anbefaler OKR Institute - okrinstitute.org

Verint

verint.com

Verint hjelper verdens mest ikoniske merkevarer med å bygge varige kunderelasjoner ved å koble sammen arbeid, data og opplevelser på tvers av bedriften. Med denne tilnærmingen kan merkevarer navigere og trives mens de tilpasser seg fremtidens arbeid, eliminere ineffektiviteten som skapes av organisasjons- og datasiloer, og konsekvent levere differensierte opplevelser i stor skala på tvers av hver interaksjon. Verints løsninger hjelper merkevarer med å lukke gapet som skapes når de mangler ressursene som kreves for å levere opplevelser som oppfyller kundenes forventninger. Å lukke denne Engagement Capacity Gap™ hjelper dem med å bygge varige relasjoner med kunder og oppnå reelle forretningsresultater. Verint Customer Engagement Platform trekker på de siste fremskrittene innen kunstig intelligens og analyser, åpen integrasjon og vitenskapen om kundeengasjement for å møte stadig økende, stadig skiftende forbrukerinteraksjoner og -krav. De hjelper kundene sine til å drive enda større verdi fra sine teknologiinvesteringer ved å jobbe tett med et bredt økosystem av løsninger og partnere. Med Verint kan merkevarer endelig frigjøre potensialet for kundeengasjement på tvers av alle områder av virksomheten for å levere konsekvent differensierte opplevelser til sine kunder og ansatte, og gjøre det i stor skala for å realisere håndgripelige forretningsresultater. Global tilstedeværelse • Hovedkontor i Melville, N.Y., med 40+ kontorer over hele verden • Drevet av 4500 dedikerte fagfolk og et globalt partnernettverk Lukke engasjementkapasitetsgapet Merkevarer i dag utfordres til å levere kvalitetskundeopplevelser på tvers av dusinvis av engasjementskanaler, hundrevis av kundereiser og millioner av interaksjoner – alt med samme team og ressurser. Dette resulterer i et gap i engasjementkapasitet. Verints løsninger er unikt rettet mot å lukke dette gapet.

Motivosity

motivosity.com

Motivosity er programvaren for anerkjennelse og belønning som forener bedriften din og engasjerer de ansatte gjennom takknemlighet og sosial tilknytning. Vi bygger en engasjerende opplevelse for team gjennom fellesskap og tilknytning, samtidig som vi oppmuntrer til hyppig anerkjennelse og belønning, og gir handlingskraftig medarbeiderinnsikt. Med en gjennomsnittlig bruksrate på 96 % og innebygde integrasjoner med Slack, Microsoft Teams, ADP, Workday eller hvilken som helst HRIS. Det har aldri vært enklere å ha en programvare de ansatte elsker å bruke, men gjør også jobben din enklere!

Perdoo

perdoo.com

Perdoo er det #1 ytelsesstyringssystemet som bidrar til å skape bedrifter med høy ytelse. Tilpass alle med bedriftens strategi. Fokuser teamene på OKR-ene og KPIene som betyr mest. Og engasjere folkene dine til å føle og gjøre sitt beste på jobben.

Bonusly

bonus.ly

Bonusly er #1 måten å låse opp en vinnende arbeidsplass! Det er motoren som driver ansattes engasjement, anerkjennelse og belønning, og ytelsesaktivering. Hos Bonusly tror vi at din bedriftssuksess er drevet av dypt engasjerte og høytytende mennesker og team. Vår ytelsesaktiveringsløsning hjelper deg å drive og opprettholde den høye ytelsen ved å belønne ansattes milepæler, bygge meningsfulle relasjoner gjennom peer-to-peer-anerkjennelse, muliggjøre konsekvent tilbakemelding og utstyre ledere med verktøyene og innsikten som trengs for å frigjøre teamets fulle potensial. Bruk Bonusly til å bygge en arbeidskultur som fremmer ansattes følelse av verdi, tilhørighet og stolthet over deres bidrag til bedriftens vekst. Start din gratis prøveversjon i dag! Den enkleste måten å anerkjenne og belønne ansatte. Øk ansattes engasjement og oppbevaring med Bonusly.

Pingboard

pingboard.com

Pingboard er en abonnementsprogramvareplattform som gir løsninger for ansattes tilkobling til selskaper som har en arbeidsstyrke som primært er ekstern eller distribuert over flere lokasjoner. Pingboards funksjoner hjelper avdelinger som består av Human Resources, Operations, Intern Communications og andre seniorledere med å kommunisere informasjon som er relevant for hele selskapet. Pingboard har også funksjoner som hjelper alle i en organisasjon å se hvem som er hvem og hvem som gjør hva, og deretter få kontakt med disse kollegene på en meningsfull måte.

Mesh AI

mesh.ai

Mesh er en ytelsesstyringsplattform som gjør det enkelt for ansatte å oppnå mål og få rettidig tilbakemelding, spesielt i eksterne team. Det ser ut som Facebook, og i stedet for å fylle ut kjedelige HR-skjemaer, liker og kommenterer ansatte hverandres fremgang.

Hirebook

hirebook.com

Hirebook er en menneskefokusert plattform som hjelper bedrifter å styrke teamene sine gjennom innsjekkinger, OKRer, KPIer og handlingspunkter, alt knyttet til et omfattende møteverktøy. Det lar ledere sjekke inn med ansatte, gir dedikert plass til å dele fremgang og diskutere medarbeiderutvikling, og integrerer OKR-er i alt teamet ditt gjør for å samkjøre strategien på tvers av selskapet. Hirebooks strategiske tilbud er en vinnende kombinasjon for enhver organisasjon som ønsker å forbedre engasjementet.

ClearCompany

clearcompany.com

Hjelper nesten 3000 organisasjoner med å rekruttere, øke, anerkjenne og beholde ansatte. Siden 2004 har ClearCompanys ende-til-ende Talent Management-plattform gjort det mulig for tusenvis av bedrifter å maksimere talentet ved å styrke mennesker på alle trinn av medarbeiderreisen. ClearCompany integrerer datadrevet beste praksis, ekspertinformert innhold og skreddersydde programvareverktøy for å rekruttere, øke, gjenkjenne og beholde ansatte, og forene mennesker og prosesser for å oppnå suksess. Talentmaksimering oppnås når HR har verktøyene de trenger for å planlegge nøyaktig, utføre menneskelige initiativer feilfritt og bygge kultur bevisst – disse essensielle pilarene for talentmaksimering er kjernen i vår Talent Management-plattform.

KudosLink

kudoslink.com

KudosLink, en del av CultureBoard, er en programvare for medarbeidergjenkjenning som hjelper bedrifter med å bygge sterkere relasjoner, anerkjenne prestasjoner og bygge sunne kulturer på arbeidsplassen. Betrodd av brukere fra Canva, Tesla eller Amazon, KudosLink er en kraftig forbindelse mellom HR-ledere og ansatte, som forbedrer lykke og involvering på alle nivåer i organisasjonen din. Med sitt meme-drevne konsept kombinert med bare noen få klikk, fungerer KudosLink som en hyggelig takknemlighetsplattform, du kan hjelpe folk til å føle en større følelse av innretting, og engasjement og øke ytelsen.

SkillsBoard

skillsboarding.com

Den første ferdighetsbaserte lærings- og talentadministrasjonsplattformen som engasjerer folk gjennom et personlig og sertifiseringspass

Peoplebox

peoplebox.ai

Det gir én enkelt plattform for ytelsesgjennomganger, 360-graders gjennomganger, justerte mål (OKR), 1:1-er, undersøkelser, KPIer, oppgave-/prosjektledelse, strategiske møter og personanalyse. I motsetning til andre verktøy, går integrasjonen med Slack/Teams utover varsler og lar deg gjøre hele ytelsesvurderinger, engasjementsundersøkelser og OKR-innsjekkinger rett innenfor Slack/Teams. En annen grunn som gjør den unik er dens enestående tilpasning, intuitivitet og god kundestøtte for å hjelpe deg med å skreddersy alt. Her er noen funksjoner - Automatisert mål- og prosjektsporing, målbaserte 360-anmeldelser, tilpasset vekting for mål, kompetanse og verdier, avansert formel for endelig vurderingsberegning, kalibrering, 9-bokser, personlige påminnelser, engasjementsinnsikt i sanntid, KPI sporing, ekspertbygde maler, enkeltskjematilpasning for forskjellige team og skjematilpasning.

Culture Amp

cultureamp.com

Som den globale plattformlederen for medarbeideropplevelse, revolusjonerer Culture Amp hvordan over 25 millioner ansatte ved 6500 bedrifter skaper en bedre arbeidsverden. Culture Amps brukervennlige alt-i-ett-plattform gir bedrifter i alle størrelser og bransjer mulighet til å transformere ansattes engasjement, utvikle team med høy ytelse, anerkjenne suksess, drive medarbeiderutvikling og beholde talent. Drevet av banebrytende forskning, den nyeste teknologien og det største ansattdatasettet i verden, gjør Culture Amp det enkelt å bygge en selvsikker, datadrevet personstrategi som er til fordel for ansatte og driver forretningssuksess.

HROne

hrone.cloud

HROne er en fremtidsklar HCM-pakke som automatiserer HR-prosesser, forenkler menneskelig interaksjon og leverer handlingskraftig innsikt for å bygge bedre arbeidsplasser. I vår streben etter å sette alt HR på autopilot, har vi strømlinjeformet HR-funksjoner gjennom hele livssyklusen for ansatte, og spart millioner av timer for 1100+ bedrifter. Dette antallet inkluderer navn fra 20+ bransjer - Timex, ABP, Lux Cozi, Droom, Amar Ujala, Haier, Bikanervala, Weikfield, Burberry, Harvest Gold, Studds, Nippon Steel, Annapurna, Nissin, TravelXp, Career Launcher og Paynearby er noen for å nevne noen. Den beste delen? Vi gir brukerne våre en MOBIL-APP uten kostnad for å hjelpe dem å oppleve den sanne kraften til HR-automatisering hvor som helst, når som helst. Vi differensierer oss i HR-programvaremarkedet med følgende fremtredende funksjoner- ✅ Første Gmail-inspirerte innboks for HR som veileder dagen din ✅ Innovativ oppgaveinnsikt for å få arbeidet gjort i tide ✅ Intuitiv global søkeboks for å spore og få tilgang til all informasjon og en system som ikke bare lover, men som faktisk VISER DEG SIN REELLE ROI. Som den første HCM som tar sanntidshandlinger på alle HR-oppgaver, motvirker etterslep med subtile påminnelser, setter vi deg klar for suksess ved å automatisere alle operasjonelle oppgaver. For å vite mer, besøk nettstedet vårt - https://hrone.cloud/

PeopleForce

peopleforce.io

PeopleForce er en alt-i-ett HR-plattform for den beste medarbeideropplevelsen. Det er én sentralisert løsning for å strømlinjeforme HR-prosesser i alle faser av de ansattes livssyklus. Vår misjon er å hjelpe virksomheter med å: - forenkle HR-prosesser; - bygge en høyytelseskultur; - Gjør rekruttering, onboarding, medarbeiderengasjement, tidsregistrering, permisjonsadministrasjon og resultatgjennomganger enklere. PeopleForce hjelper bedrifter fremover mens de fokuserer på mennesker, ikke prosesser. Skap en styrkende og trivelig arbeidsplass.

Torch

torch.io

Torch er People Development Platform som frigjør potensialet til mennesker, team og organisasjoner. Med Torch kan du levere inkluderende, integrerte og virkningsfulle coaching- og veiledningsprogrammer som driver suksessen til dine ansatte – og din organisasjon. Ledende merkevarer bruker Torch til å utvikle sine medarbeidere, skape sterkere ledere og ledere og drive forretningsytelse.

Access

theaccessgroup.com

Access endrer ansiktet til programvare for forretningsadministrasjon, ikke bare når det gjelder hvordan vi betjener kundene våre, og lever opp til løftet vårt om å gi dem friheten til å gjøre mer av det som er viktig for dem, men for våre ansatte, våre investorer og veldedige organisasjoner i nærheten av våre hjerter der vi bor og arbeider. Access hjelper mer enn 100 000 kunder med å transformere måten deres forretningsprogramvare brukes på, og gir alle ansatte friheten til å gjøre mer av det som er viktig.

Xoxoday

xoxoday.com

Xoxoday Plum hjelper til med å automatisere belønninger, insentiver og utbetalingsprogrammer på en global skala med multi-valuta og multi-region evner. Vi gjør det enkelt for markedsførings- og salgsteamene å sende belønninger, insentiver og e-gaver på tvers av kundens livssyklus med et belønningspoengsystem som bruker arbeidsflyter i stor skala. Vi integrerer med CRM-er, undersøkelsesverktøy og e-postverktøy og tilbyr API-løsninger som kan integreres direkte med produktene dine. Tusenvis av bedrifter i alle størrelser, fra oppstartsbedrifter til store bedrifter, bruker Xoxodays forretningsvaluta til å sende belønninger, fordeler, insentiver og utbetale utbetalinger. 2000+ kunder har sendt over 80 millioner belønninger globalt, noe som gjør Plum til ryggraden for merkevarebetalinger.

The Predictive Index

predictiveindex.com

Predictive Index mener at ethvert forretningsproblem er et menneskeproblem. Persondata bør veilede hvert trinn av en ansatts reise, fra det første intervjuet til den store kampanjen – og de bør også veilede forretningsstrategien din. Vi kaller dette "talentoptimalisering", og hver del av vår modulære plattform er bygget for å støtte det. PI HIRE: Rekrutter den perfekte kandidaten for hver jobb, hver gang med PI Hire. Vi hjelper deg med å begrense feltet ditt med søkere med atferdsmessige og kognitive vurderinger støttet av over 60 år med vitenskap og millioner av datapunkter. I tillegg gjør vi ansettelsesprosessen din enkel og objektiv med personlig tilpassede intervjuguider. PI INSPIRE: Administrer teamene dine til suksess med PI Inspire. Ikke mer gjetting om hvordan du kan administrere noen best: Våre forholdsguider gir en grundig analyse av hvert teammedlems oppførsel, med handlingsrettede trinn for hvordan du kan hjelpe dem å nå sitt fulle potensial. Du vil også bli mer selvbevisst som leder, med personlige utviklingsdiagrammer som viser dine lederskapsstyrker og forsiktighetsområder. PI PERFORM: Gå aldri glipp av et mål eller en deadline igjen ved å legge til PI Perform i dine daglige prosesser. PI Perform er den eneste programvaren for ytelsesstyring som utvikler lederne dine hver dag, bygger ansvarlighet og engasjerer folkene dine – med PIs atferdsvitenskap innebygd. PI-DESIGN: Vurder teamets strategiske mål og atferdsstil (eller "Team Type") side -ved side med PI-designet – slik at du kan vite hvor teamet er egnet for å lykkes og hvor de kan trenge å strekke seg. Med PI Team Discovery™ kan du bygge team optimalisert for din forretningsstrategi og slå konkurrentene. PI-DIAGNOSE: Finn ut om organisasjonen din er på rett vei med PI-diagnose. Diagnoses medarbeiderengasjementundersøkelser gir deg detaljerte data om hvor talentstrategien din lykkes og mislykkes, fordelt på alle nivåer i organisasjonen. Når du støter på engasjementsproblemer, gir vi deg handlingsrettede tiltak for å løse dem. Utnytt den fulle kraften til talentoptimalisering med The Predictive Index.

Betterworks

betterworks.com

Betterworks er pioneren innen intelligente programvareløsninger for ytelsesstyring. Den fleksible, bedriftsklare SaaS-plattformen hjelper arbeidsstyrker og organisasjoner med å oppnå sitt høyeste potensial med verktøy som fremmer større ledereffektivitet og ansattes ytelse, noe som fører til høyere engasjement og oppbevaring og til slutt bedre forretningsresultater. Betterworks-løsningen kombinerer generativ AI og dataanalyse som gjør det mulig for organisasjoner å ta smarte, datainformerte beslutninger knyttet til ytelse, kalibrering, kompetanseutvikling, karriereutvikling og etterfølgerplanlegging. Som en omfattende, spesialbygd ytelsesstyringsløsning, inkluderer den målsetting, leder-ansatt-samtaler, tilbakemeldinger, ansattes engasjement og anerkjennelse – alt tilgjengelig i applikasjonene ansatte bruker daglig i arbeidsflyten, som e-post, kalendere og meldingsapper. Betterworks moduler fanger opp strukturerte og ustrukturerte data for å gi HR både omfattende og detaljerte visninger av ansattes ytelse. Dette gjør det mulig for ledere å enkelt coache ansatte i både prestasjons- og karriereutvikling, kontinuerlig forbedre ytelsen og heve ansattes opplevelse. Øke ledereffektiviteten Betterworks letter presset ledere opplever ved å hjelpe dem lettere å møte organisatoriske og ansattes krav. Ved å bruke samtalemaler og innsjekkingsverktøy kan ledere jevnlig gjennomgå ansattes målfremgang og delta i meningsfulle samtaler rundt prestasjoner, anerkjennelse og karriereutvikling. Dette styrker leder-ansatt-relasjoner ved å øke tillit, åpenhet og autentisitet. Levere en bedre medarbeideropplevelse med AI som co-pilot Bedrifter oppnår bedre resultater når ansatte føler seg engasjerte, produktive, dyktige og anerkjente. Med Betterworks AI kan ansatte enkelt utvikle klare mål og beregninger. Ansatte og ledere kan også skape personlig tilpassede, omfattende, konstruktive og objektive tilbakemeldinger, noe som fører til større tillit og fokusert karriereplanlegging. Ledere kan bruke AI til å forbedre kvaliteten og klarheten i kommunikasjonen ved å trekke på ansattes mål, tilbakemeldinger, anerkjennelse og andre data for å trygt coache, uttrykke forventningene sine og gi handlingsrettede og rettferdige ytelsesanmeldelser.

Kudoboard

kudoboard.com

Kudoboard erstatter kortet som er sendt rundt og signert - gjenskaper verdsettelse på arbeidsplassen ved spesielle anledninger til ansatte. Den kan også brukes til firmaarrangementer, shoutouts og mer. Bruker opprette Kudoboard gruppekort; bidra med innhold; invitere andre til å legge ut, og deretter levere til mottakere. Brukt av team i alle størrelser (og spesielt verdifulle når noen ansatte er avsidesliggende), er Kudoboard perfekt for de spesielle anledningene som betyr mest: bursdager, jubileer på jobb, ombordstigning, avskjed, få brønner, shout outs, etc.

Effy.ai

effy.ai

AI-drevet 360-programvare for tilbakemelding og ytelsesvurdering. Det gir den raskeste opplevelsen i å gjennomføre ansattes vurderinger med klare til bruk maler og AI-genererte rapporter. Det passer de beste selskapene som nettopp har begynt å bygge vurderingsprosesser og de som utfører vurderinger av og til. Start gratis og betal deretter per bruk.

Snappy

snappy.com

Snappy er det prisvinnende, alt-i-ett-gaveselskapet som sprer glede, deler takknemlighet og tar gjettingen ut av gaver. Snappy ble grunnlagt i 2015, og ble kåret til et av Inc.s raskest voksende selskaper i nordøst i 2021, 202 og 2023. Snappy er den pålitelige gavepartneren til over 43 % av Fortune 100-selskapene, så vel som tusenvis av individer som bruker Snappy for personlig gave. Snappy har sendt mer enn tre millioner gaver over hele verden. Snappy trives med å forbinde mennesker og dyrke meningsfulle relasjoner gjennom kraften til takknemlighet og gaver. Vår erfaring med mottakervalg sikrer at gavegivere sender den perfekte gaven hver gang, for alle, ved enhver anledning. Snappy har blitt omtalt på Fortune's

Quantum Workplace

quantumworkplace.com

Quantum Workplace bidrar til å gjøre arbeidet bedre hver dag. Vi gir organisasjoner mulighet til å forbedre de ansattes opplevelse, inspirere til effekt og skape en magnetisk kultur for ansattes suksess som tiltrekker og beholder topptalenter. Vår alt-i-ett suksessplattform for ansatte driver engasjement og ytelse gjennom kontinuerlig innsikt og handling. Vår engasjementssuite hjelper organisasjoner med å lage en helhetlig lyttestrategi for å identifisere og adressere hull i medarbeideropplevelsen. Og våre ytelsesstyringsverktøy gir ressurser til å vokse, utvikle og samkjøre team for maksimal suksess. Løsningene inkluderer medarbeiderundersøkelser, handlingsplanlegging, mål, tilbakemeldinger, resultatvurderinger, anerkjennelse, 1-mot-1-er, talentanmeldelser, etterfølgerplanlegging og den nasjonalt anerkjente Best Places to Work-konkurransen. For å lære mer, besøk www.quantumworkplace.com.

PerformYard

performyard.com

Smertefri 360 anmeldelser - PerformYard er enkel og fleksibel for HR og et blunk for ansatte. Du kan strømlinjeforme din eksisterende 360-gjennomgangsprosess eller bygge ut en ny 360-strategi. PerformYard støtter også kontinuerlig tilbakemelding, 360 anmeldelser, årlige anmeldelser, prosjektbaserte vurderinger, anerkjennelse, tilbakemeldinger fra kunder og annen tilbakemelding, slik at alle ansattes vurderinger kan ligge på ett sted. Support er alltid gratis og ubegrenset. Administrer din neste 360-gjennomgangssyklus med bare noen få klikk.