Alternativer - Leadr

Lattice

lattice.com

Lattice er People Management Platform som samler alle verktøyene, arbeidsflytene og innsiktene for å hjelpe organisasjoner med å utvikle engasjerte og høypresterende ansatte innenfor en vinnerkultur. Ved å kombinere kontinuerlig resultatstyring, undersøkelser av medarbeiderengasjement, kompensasjonsstyring og karriereutviklingsverktøy i én tilkoblet løsning, kan Lattice levere kraftige personanalyser som brukes av HR- og medarbeiderteam for å drive slagkraftige forretningsresultater. Lattice er rangert på Inc. 500 raskest voksende private selskaper tre år på rad og rangert som en Great Place to Work av 99 prosent av sine ansatte. Lattice betjener mer enn 5000 kunder over hele verden, inkludert Slack, Cruise og Reddit.

Schoox

schoox.com

Schoox er programvare for arbeidsplasslæring med en vri på mennesker først. Folk er ikke tannhjul, og Schoox ble designet for hvordan mennesker faktisk lærer. Vi holder elevene nysgjerrige ved å la deg levere flere typer innhold uansett hvor de er, fra frontlinjen til bedriftskontoret. Og ved å gjøre læringen enkel, tilgjengelig, givende og morsom, hjelper vi deg å få alle mer begeistret for karriereutviklingen deres. Elever kan «oppgradere» ferdighetene sine, vokse på jobben og få gjort mer – og du kan måle effekten av deres fantastiske prestasjoner. Schoox kombinerer læring, innhold, engasjement, talentutvikling og virksomhetspåvirkningsverktøy i én omfattende løsning som oppmuntrer elever til å engasjere seg med relevant ferdighetsbyggende innhold gjennom moderne og intuitive brukergrensesnitt.

Leapsome

leapsome.com

Administrerende direktører og HR-team hos fremtidsrettede selskaper (inkludert Spotify, monday.com og Unity) bruker Leapsomes plattform for å lukke sløyfen mellom resultatstyring, medarbeiderengasjement og læring. Som en plattform for menneskelig aktivering kombinerer Leapsome verktøy for administrasjon av mål og OKR, ytelsesvurderinger og 360-tallet, utviklingsrammer, læring og ombordstigning av ansatte, undersøkelser av ansattes engasjement, tilbakemelding og ros, kompensasjon og kampanjer og møter. Lær mer: Leapsome.com

BetterUp

betterup.com

Drive talentresultater for å transformere forretningsresultater. Bytt ut usikkerhet for tillit med den eneste plattformen som fletter coaching, vitenskap og AI-drevne opplevelser for å bygge smidigheten, motstandskraften og tilpasningsevnen din organisasjon trenger for å klare enhver storm.

Valence

valence.co

Valence er den eneste teamarbeidsplattformen for ledere som akselererer teamhelsen, tilkoblingen og ytelsen som kreves for dagens arbeidsplass. Valence gir hver leder verktøyene og innsikten de trenger for å forstå teamets helse i sanntid, gripe inn med kraftige guidede samtaler og sette og spore felles forpliktelser til teamforbedringer. Valences brukervennlige, nettaktiverte teamopplevelsesmoduler eliminerer behovet for dyre trenere og talentteamintervensjoner, og setter ledere i førersetet for deres teamopplevelse. Det har aldri vært vanskeligere å administrere, og Valence letter byrden ledere bærer ved å hjelpe dem med å utvikle og støtte teamene sine, samtidig som de bidrar til ytelse og forbedring.

Workhuman

workhuman.com

Workhuman er et multinasjonalt selskap med hovedkontor i Framingham, Massachusetts og Dublin, og tilbyr skybaserte (software as a service), human capital management (HCM) programvareløsninger. Løsningene for sosial anerkjennelse er designet for at ansatte skal gjenkjenne og belønne hverandre som insentiv for ytelse og atferd som er kartlagt til selskapets verdier. Noen av Workhumans kunder inkluderer Symantec, Intuit, JetBlue, Cisco og InterContinental Hotels Group. I februar 2019 skiftet selskapet navn fra Globoforce til Workhuman.

Mesh AI

mesh.ai

Mesh er en ytelsesstyringsplattform som gjør det enkelt for ansatte å oppnå mål og få rettidig tilbakemelding, spesielt i eksterne team. Det ser ut som Facebook, og i stedet for å fylle ut kjedelige HR-skjemaer, liker og kommenterer ansatte hverandres fremgang.

Culture Amp

cultureamp.com

Som den globale plattformlederen for medarbeideropplevelse, revolusjonerer Culture Amp hvordan over 25 millioner ansatte ved 6500 bedrifter skaper en bedre arbeidsverden. Culture Amps brukervennlige alt-i-ett-plattform gir bedrifter i alle størrelser og bransjer mulighet til å transformere ansattes engasjement, utvikle team med høy ytelse, anerkjenne suksess, drive medarbeiderutvikling og beholde talent. Drevet av banebrytende forskning, den nyeste teknologien og det største ansattdatasettet i verden, gjør Culture Amp det enkelt å bygge en selvsikker, datadrevet personstrategi som er til fordel for ansatte og driver forretningssuksess.

Torch

torch.io

Torch er People Development Platform som frigjør potensialet til mennesker, team og organisasjoner. Med Torch kan du levere inkluderende, integrerte og virkningsfulle coaching- og veiledningsprogrammer som driver suksessen til dine ansatte – og din organisasjon. Ledende merkevarer bruker Torch til å utvikle sine medarbeidere, skape sterkere ledere og ledere og drive forretningsytelse.

Draup

draup.com

Draup er en AI-drevet plattform designet for både HR- og salgsledere. Den tilbyr dyp innsikt og data for å støtte arbeidsstyrkeplanlegging, rekruttering av talenter og kompetanseutvikling for HR-ledere. Med sanntids talentdata kan HR-ledere forstå bransjetrender, utvikle talentpipelines og lage rekompetansestrategier. Draup gir også innsikt i nye roller, talent-hotspots og etterspurte ferdigheter for å hjelpe til med å planlegge fremtidige arbeidsstyrkebehov. For salgsledere tilbyr Draup salgsinformasjonsverktøy som går utover grunnleggende kjøperinformasjon. Det muliggjør mikromålretting av prospekter basert på interesse, teknologibehov og outsourcingforhold. Draup gir detaljerte kontorapporter, kartlegging av interessenter og hjelper til med å identifisere de riktige beslutningstakerne for målrettede salgsstrategier. Det hjelper også salgsteam med å utforske nye tjenesteleverandørmuligheter på tvers av ulike bransjer.Draup er bygget av eksperter innen AI, maskinlæring (ML) og naturlig språkbehandling (NLP), og kombinerer AI-drevet analyse med menneskelig kurering. Plattformen tilbyr hypermålrettet innsikt basert på millioner av datapunkter, og gir handlingsrettede strategier støttet av oppdaterte og validerte data. Draups data blir undersøkt av ekspertforskere og analytikere for å sikre objektiv informasjon. Plattformen har rask onboarding, kontinuerlig støtte og smidig distribusjon for å imøtekomme skiftende behov. Den tilbyr nesten sanntids dataoppdatering, fleksible leveringsmodeller og forutsigbare avgifter. Draup gir tilgang til flere kanaler til sin plattform, tilpassede rapporter og dataeksport/REST APIer for sømløs integrasjon i bedriftsløsninger. Totalt sett har Draup som mål å støtte talenter og salgsteam i å ta datadrevne beslutninger og akselerere inntektsveksten i bedrifter over hele verden.

Kahuna

joinkahuna.com

Selg abonnementer til ekspertisen din med hjelp av AI. Utvid din evne til å gi råd med en tilpasset AI-hjelper basert på din unike kunnskapsbase.

Fuel50

fuel50careerdrive.com

Fuel50s 360-feedback støtter peer-validert karrierevekst i sanntid. Støtt folkets uendelige karrierevekst i organisasjonen din. 360 Feedback lar ansatte, ledere, mentorer og trenere be om, motta og gi tilbakemeldinger til hverandre. Støtt arbeidsstyrkens selvopprettholdende karriereutvikling. Gi folkene dine den regelmessige tilbakemeldingen de trenger for å kontinuerlig forbedre og fremme karrieren deres med deg.

CoachHub

coachhub.io

CoachHub er den ledende globale talentutviklingsplattformen som gjør det mulig for organisasjoner å lage et personlig tilpasset, målbart og skalerbart coachingprogram for hele arbeidsstyrken, uavhengig av avdeling og ansiennitetsnivå. Ved å gjøre det er organisasjoner i stand til å høste en rekke fordeler, inkludert økt medarbeiderengasjement, høyere produktivitetsnivå, forbedret jobbytelse og økt bevaring. CoachHubs globale gruppe av coacher består av over 3500 sertifiserte forretningscoacher i 70 land over seks kontinenter med coachingøkter tilgjengelig på over 60 språk, for å betjene mer enn 500 kunder. Våre programmer er basert på avansert FoU fra vårt Coaching Lab, ledet av Prof. Jonathan Passmore og vårt Science Council. CoachHub støttes av ledende teknologiinvestorer, inkludert Draper Esprit, Holtzbrinck Ventures, Partech, RTP Global, Signals Venture Capital og Speedinvest. I september 2021 kjøpte CoachHub den franske digital coaching-pioneren MoovOne for å bygge en global mester fokusert på å demokratisere coaching i fellesskap.

Edform

edform.com

En intelligent plattform for karrierer og arbeidsgiverengasjement som hjelper arbeidsgivere med å skaffe og pleie talentfulle studenter og nyutdannede.

Progression

progression.co

Definer og mål karrierevekst i organisasjonen din med Progression – den største karriereutviklingsplattformen. Med Progression kan du: - Bygge og visualisere karriererammer på timer, ikke måneder, med maler og AI - Lage enkle vaner som beviser vekst etter hvert - Gi teamet ditt mulighet til å komme videre med rik, sanntidsinnsikt - Engasjere, motivere og aktivere dine ansatte til å eie sine egne karrierer - Lås opp eksepsjonell medarbeidervekst på rekordtid. Bygg, distribuer og vedlikehold best i klassen ferdigheter og karriereveier med Progression. Bli med tusenvis av team som driver reell medarbeidervekst og reduserer nedgang i dag.

Peoplelogic

peoplelogic.ai

Peoplelogic tilbyr verktøy for administrasjon av mennesker og ytelse for bedrifter i vekst. Vår patentsøkte teknologi kombinerer engasjement- og utbrenthetssignaler til én StayFactor™-score. Kombinert med vår Organizational Network Analysis Graph (ONA) har du alt du trenger for å pleie team med høy ytelse, avdekke interne samarbeidsmønstre, identifisere siloer og flaskehalser, og fremheve de mest tilkoblede og frakoblede ansatte. Med Peoplelogic får du all data og innsikt du trenger for å ta effektive forretningsbeslutninger.

EZRA Coaching

helloezra.com

EZRA Coaching frigjør et ubegrenset potensiale i dine medarbeidere gjennom bedriftsomfattende coaching i stor skala. EZRA er en av de største leverandørene av coaching globalt. De coacher tusenvis av ansatte innen bedriftsmerker som Microsoft, Starbucks, Netflix, Nestle, Vodafone, AstraZeneca og P&G. Deres morselskap, The Adecco Group, er en formue 500-leverandør av HR-tjenester og med mer enn 50 års erfaring innen executive coaching, og gir EZRA en benk med 2000+ coacher over hele verden. EZRA-coacher gir personlig læring og utvikling, og teknologien deres muliggjør dette i stor skala ved å fjerne den administrative byrden, logistiske utfordringene og kostnadene som tradisjonelt er forbundet med coaching. Teknologien gir ledere mulighet til å måle effekten på hvert program og gir innsikt og rapporter i appen. Administratorer kan måle hvor mange coaching-økter som har funnet sted, tilbakemeldinger og følelse av disse øktene, og video-, lyd- og coachkvalitetsvurderinger. Den innebygde EZRA Measure-vurderingen lar ledere forstå samlede data om hvilke resultater de har mottatt og hvilke atferdsendringer som har funnet sted. Typiske forretningsresultater inkluderer en økning på 14 % i oppbevaring, 77 % økning i lojalitet til selskapet. Typiske atferdsmessige utfall inkluderer betydelige økninger i kompetanse som EQ, kommunikasjon, håndtering av konflikter, motstandskraft og å lede endringer. EZRA støttes på alle store språk, land og kontinenter.

Marlee

getmarlee.com

Marlee (Fingerprint for Success) er en samarbeids- og ytelses-AI for enkeltpersoner og team for å få frem det beste fra alle rett i arbeidsflyten hvor som helst, når som helst. Basert på mer enn 20 år med evidensbasert forskning og data, har våre revolusjonerende analyser oppnådd mer enn 90 % pålitelighet når det gjelder å forutsi personlig og teammotivasjon, atferd og ytelse. I 2020 lanserte vi verdens første AI Coach Marlee, for å hjelpe alle med å utvikle seg og nå sine mål. Med en 4,4-stjerners kundevurdering coacher Marlee til 1000 forskjellige typer mål for å støtte arbeid, karriere, lederskap, økonomi, velvære og relasjoner. 90 % av folk oppnår målene sine på bare fire uker!

Sympa

sympa.com

Sympa er en komplett, fullt tilpassbar HR-programvare som lar deg fokusere på medarbeiderne dine og smart beslutningstaking. Utforsk løsningen vår og bestill en gratis demo.

Klaar

klaarhq.com

Folkeledere og HR-team i over 150 organisasjoner globalt stoler på og elsker at Klaar er deres AI-drevne handlingssystem som kombinerer kontinuerlig ytelsesstyring, suksessplanlegging og beredskap, mentoring og undersøkelser av ansattes engasjement. Med Klaar har HR-ledere for første gang tilgang til benchmarked ekstern innsikt som hjelper deg med å svare på spørsmålet

TaskHuman

taskhuman.com

TaskHuman-plattformen støtter ansatte når de vokser og tilpasser seg i unike områder av den menneskelige tilstanden både personlig og profesjonelt. Vi tar en helhetlig tilnærming til faglig fortreffelighet ved å imøtekomme alle ansattes behov gjennom trivselcoaching, lederutvikling, salgsprestasjoner og mentorskap.

Insala

insala.com

Styrk deltakerne og kjør målbare resultater med Insalas omfattende veiledningsløsning. Få støtte der du trenger det - våre løsninger består av programvare for rådgivning, opplæring og veiledning. Vi har 25+ års erfaring med å jobbe med kunder i mange bransjer. Godkjent av US Bank, Societe Generalle, Open University, Channel 4, Nestle Purina, Ralph Lauren og mer. Utnytt kraften i veiledningsprogrammet ditt med en løsning som er skreddersydd for å passe de unike behovene til organisasjonen din.

Growthspace

growthspace.com

Drive forretnings-KPIer gjennom ekspertledede utviklingsprogrammer med Growthspace. Plattformen er designet for å lansere, administrere og måle innvirkning på tvers av hele spekteret av læringsopplevelser, inkludert individuelle programmer eller teamprogrammer, og gir effektivitet og effekt på tvers av virksomheten. Ved å utnytte verdens mest robuste talentutviklingsdatasett og nettverket vårt med over 2000 globale eksperter, som dekker over 80 ferdighetssett og 50+ språk – hjelper Growthspace hundrevis av kunder, inkludert Siemens, Microsoft, EY, Deloitte og USAs regjering, med å forbedre forretningsytelse med over 5 %, lavere avgang med 10 % og øk promoverbar base med 30 % – noe som sikrer at L&D er forretningskritisk. Plattformen er unikt effektiv: vår AI-matching sikrer at den rette eksperten matches med hver enkelt person eller gruppe, og vår unike sprintmodell garanterer over 95 % fullføringsgrad og påviselige resultater. Growthspace er her for å hjelpe deg med å oppnå organisasjonens høyeste potensial. Rask. Lett. Fleksibel. Lær mer og møt oss.

OneRange

onerange.co

OneRange er pionerer for en ny æra av programvare for profesjonell utvikling, dedikert til å fjerne barrierer for kontinuerlig læring. Vår innovative plattform gir brukerne mulighet til å enkelt utforske, få tilgang til og overvåke oppgraderingsarbeid gjennom en omfattende markedsplass med kuraterte ressurser. Vi oppnår oppdraget ved å: ● Bygge en friksjonsfri brukeropplevelse ved å utnytte data og avansert teknologi ● Levere skreddersydd premiuminnhold til alle brukere, agnostikere av leverandører ● Gjøre bedrifter i stand til å legge strategier, overvåke og forbedre kompetanseutvikling gjennom omfattende analyser. Vi leder oppkvalifiseringsrevolusjonen. ved å samkjøre bedriftens mål, individuelle ambisjoner og læringsleverandørers tilbud. Med fokus på utnyttelse og automatisering av arbeidsflyt, optimaliserer vi læringsinvesteringer, og sparer kundene våre for tid og penger.

Juno Journey

junojourney.com

Juno Journey er LMS som verdens raskest voksende selskaper bruker for å lage lærings- og utviklingsprogrammer som ansatte og partnere elsker – og som driver bunnlinjen.

Zavvy

zavvy.io

Zavvy er en AI-forbedret alt-i-ett-plattform for å administrere talentet ditt. Ytelse, utvikling og trening - alt i ett verktøy.

Snapshot Reviews

snapshot.reviews

Snapshot Reviews er en ingeniøradministrasjonsplattform som revolusjonerer ytelsesmåling ved å gi ingeniørledere visuell innsikt i teamenes utviklingsfremgang, kodegjennomganger levert av enkeltpersoner og selve den skriftlige koden. Ved å utlede sanntidsdata fra tekniske verktøy som Jira og GitHub, gjør Snapshot programvareutviklingsprosessen mer synlig. Ved å hjelpe kodifisering og måling av fremgang gir det åpenhet og justering på tvers av enkeltpersoner og team, noe som resulterer i høyere hastighet, sanntidsdata og arbeidstilfredshet. Snapshot kobler daglig aktivitet sammen med bedriftens generelle ytelse støttet med AI, og tilfører kontekst og relevans i det daglige arbeidet som fører til mer effektive ingeniører.

WorkDove

workdove.com

WorkDoves plattform for engasjement, ytelse og talentstyring driver medarbeideropplevelsen. Våre kunder skaper engasjerte, høyytende team og gjør talent til et konkurransefortrinn for å drive forretningsresultater. WorkDove-plattformen gir kundene mulighet til å innrette organisasjonen (rundt kjerneverdier og overlappende OKR-er/mål), utføre og dokumentere regelmessig coaching og utvikling (innsjekkinger, IDP-er), øke medarbeidernes engasjement og dialog (ansattes sentiment/puls, anerkjennelse, undersøkelser) , automatiser ytelsesgjennomganger og 360-tilbakemeldinger, og strømlinjeform lederskapsrekkefølge (9-boks). Ved å kombinere brukervennlig, kraftig programvare med vårt suksessteam i verdensklasse, bygger vi langvarige relasjoner med kundene våre. Som en ADP Marketplace Gold Partner kan WorkDove koble seg direkte til persondataene dine med en dedikert ADP Talent Bundle, samtidig som den jobber med mange andre HRIS-systemer.

Thrive

thrivemycareer.com

Thrive Career Wellness Platform tilbyr moderne outplacement-løsninger for å hjelpe organisasjoner med å navigere i permitteringer og gi avgående ansatte støtte for karriereovergang. Den prisbelønte digitale plattformen reimaginer outplacement for fremtidens arbeid - ved å kombinere banebrytende teknologi med personlig tilpasset high-touch-støtte. Vår tilnærming er utformet for å møte de unike behovene til hver enkelt person når vi hjelper dem å bevege karrieren fremover. Alle fortjener en jobb de elsker, hvor de kan vokse og oppfylle potensialet sitt. Det er slik vi definerer å oppnå karrierevelvære. Lær mer på thrivemycareer.com