Alternatif - Progression

Progression membolehkan organisasi menentukan dan mengukur perkembangan kerjaya: bina rangka kerjaya, rekod bukti kemajuan, dan guna data masa nyata untuk membantu pekerja maju.

Mencari aplikasi seperti Progression? Terokai aplikasi serupa dan alternatif, disusun berdasarkan ciri, kategori dan kes penggunaannya.

Lattice

Lattice

Lattice ialah platform pengurusan pekerja yang menggabungkan pengurusan prestasi berterusan, tinjauan penglibatan, pengurusan ganjaran dan pembangunan kerjaya untuk analitik HR.

Phenom

Phenom

Phenom ialah platform AI untuk pengurusan bakat yang menyatukan pengambilan, onboarding, pembangunan kerjaya, pembelajaran dan integrasi sistem bagi menyokong mobiliti dalaman.

Zavvy

Zavvy

Zavvy ialah platform AI untuk mengurus bakat: prestasi, perkembangan kerjaya dan latihan dalam satu alat; automatikkan laluan kerjaya, cadang pembelajaran dan sediakan alat layan diri.

Pando

Pando

Pando ialah platform perkembangan pekerja yang menyediakan maklum balas berasaskan kompetensi, penilaian dan sasaran untuk menjejak dan mengukur kemajuan kerjaya.

Eightfold AI

Eightfold AI

Eightfold AI membantu organisasi mengurus bakat: padankan calon, kekalkan dan latih pekerja, rancang penggantian dan sambung dengan sistem HR.

Cinode

Cinode

Cinode mengurus jaringan profesional, kemahiran, pensijilan dan peranan; kongsi dan jejak resume, urus kebenaran, dan sokong integrasi untuk pencarian bakat serta perancangan projek.

Talentoday

Talentoday

Talentoday menganalisis keperibadian, motivasi dan tingkah laku kerja menggunakan data saintifik untuk memberi penilaian, ramalan prestasi dan panduan kerjaya bagi individu dan organisasi.

Elevo

Elevo

Elevo ialah platform pengurusan prestasi dan bakat yang membolehkan syarikat menjalankan penilaian, menetapkan objektif, mengurus kemajuan kerjaya dan meningkatkan penglibatan pekerja.

Workera AI

Workera AI

Workera AI menilai kemahiran menggunakan AI, menyediakan data sahih, laporan, laluan pembelajaran peribadi dan pemantauan perkembangan untuk membantu organisasi dan individu meningkatkan kemahiran.

huapii

huapii

huapii ialah platform pengalaman pekerja sehenti yang membantu pekerja dan pasukan membangunkan kemahiran, membentuk tabiat maklum balas dan menetapkan objektif pertumbuhan organisasi.

Hello Talent

Hello Talent

Alat pengambilan dan CRM yang membantu merekrut, mengurus calon, onboarding, penilaian prestasi, latihan dan perancangan penggantian untuk pasukan HR.

EMB Talent

EMB Talent

EMB Talent ialah platform AI untuk pengurusan bakat: kenal pasti, bina, padankan dan jejak perkembangan pekerja dengan penilaian kemahiran dan cadangan peranan.

Everwise

Everwise

Everwise menghubungkan pekerja dengan mentor, rakan sebaya, sumber dan maklum balas untuk membina kemahiran, pembelajaran dan kemajuan kerjaya.

Nestor

Nestor

Nestor ialah platform pengurusan bakat berasaskan kemahiran yang membantu HR mengenal pasti, memetakan dan menempatkan kemahiran pekerja serta mencadangkan latihan dan padanan peranan berasaskan AI.

Mirapolis

Mirapolis

Mirapolis ialah platform HR untuk mengurus pengambilan, pembelajaran, penilaian prestasi, pembangunan kerjaya, data pekerja dan analitik tenaga kerja.

CareerMeasure

CareerMeasure

CareerMeasure membantu anda memahami profil, membandingkannya dengan peranan semasa, dan meneroka laluan kerjaya yang lebih sesuai daripada 800+ kerjaya yang disahkan.

Kadar

Kadar

Kadar ialah platform pembangunan kerjaya berasaskan data yang membantu mengenal kekuatan dan kelemahan pekerja, mencadangkan tindakan pembelajaran dan menjejak perkembangan profesional dari masa ke masa.

TapTalent

TapTalent

TapTalent menemui dan menguruskan kontak bakat, jalankan kempen jangkauan berbilang saluran, siarkan jawatan, saring calon dengan AI dan urus proses pengambilan dari awal hingga akhir dalam satu platform.

MuchSkills

MuchSkills

MuchSkills memvisualkan dan mengurus kemahiran tenaga kerja, menyamakan orang dengan projek serta mengenal pasti jurang kemahiran.

Thrive

Thrive

Thrive ialah platform kesejahteraan kerjaya yang membantu organisasi urus pemberhentian dan memberi sokongan peralihan kerjaya digital dan peribadi kepada pekerja terjejas.

Fuel50

Fuel50

Fuel50 ialah platform pengurusan bakat: pasar bakat berasaskan AI, pemetaan kemahiran, padanan kerjaya dan maklum balas 360 untuk menyokong perkembangan dan mobiliti kerjaya dalaman.

Traecta

Traecta

Traecta ialah aplikasi yang membina peta hala tuju kerjaya peribadi, mengenal pasti jurang kemahiran, menjejak kemajuan, dan membantu pengguna bersedia untuk peranan baharu.

SKILWI.ai

SKILWI.ai

Platform pengurusan tenaga kerja berasaskan kemahiran untuk menganalisis jurang kemahiran, menyokong pengambilan, pembangunan pekerja, prestasi dan perancangan tenaga kerja.

Dex

Dex

Dex ialah jurulatih kerjaya dan ejen bakat berkuasa AI yang mencari dan mencadangkan peluang pekerjaan yang sesuai dengan minat, nilai dan matlamat pengguna berdasarkan pasaran kerja.

Careerminds

Careerminds

Careerminds membantu individu dan organisasi semasa peralihan kerjaya dengan penempatan, bimbingan satu‑satu, latihan kepimpinan dan alat teknologi untuk mencari pekerjaan atau menyusun semula kakitangan.

Evalflow

Evalflow

Evalflow ialah sistem pengurusan prestasi yang memudahkan penetapan matlamat, maklum balas berterusan, penjejakan kemahiran, OKR, integrasi LMS dan penilaian berasaskan AI.

REWAYZ

REWAYZ

REWAYZ ialah platform berasaskan AI yang menganalisis data pekerja untuk membantu pengurus membuat keputusan, mengenal pasti keperluan pembangunan dan menyelaraskan bakat dengan matlamat organisasi.

TruQu

TruQu

TruQu membantu mengurus prestasi, maklum balas dan penilaian, serta membina struktur pembangunan bakat dalam organisasi untuk capai matlamat profesional.

Skillaz

Skillaz

Skillaz ialah platform HR untuk mengurus pengambilan, onboarding, latihan, penilaian, prestasi dan pembangunan pekerja, serta mengautomasikan aliran kerja dan analisis HR.

Progress

Progress

Aplikasi Progress menyediakan perisian untuk membangunkan, mengurus dan menyebarkan aplikasi kritikal serta mengurus data, infrastruktur awan dan persekitaran IT.