Halaman 26 - Alternatif - Paycor

Enboarder

Enboarder

Enboarder ialah platform onboarding pekerja yang menyelaraskan dan memperibadikan proses masuk, mengautomasikan tugasan pentadbiran serta menghubungkan pekerja baru dengan orang, alat dan sumber yang diperlukan.

PeopleCues

PeopleCues

PeopleCues ialah platform AI yang mengukur sentimen pekerja, menjejak OKR dan mempermudah ulasan prestasi untuk menyokong keputusan berasaskan data.

Worksmile

Worksmile

Worksmile ialah platform HR bersepadu untuk komunikasi dalaman, pengurusan faedah peribadi, automasi proses HR dan pengurusan ketiadaan bagi keterlibatan dan kebajikan pekerja.

Nestor

Nestor

Nestor ialah platform pengurusan bakat berasaskan kemahiran yang membantu HR mengenal pasti, memetakan dan menempatkan kemahiran pekerja serta mencadangkan latihan dan padanan peranan berasaskan AI.

OneAdvanced

OneAdvanced

OneAdvanced menyediakan perisian sektor khusus berasaskan awan untuk pengurusan undang‑undang, HR dan penjagaan; automasi proses, pengurusan kes, jadual rostering, pematuhan dan keselamatan data.

Nailted

Nailted

Nailted ialah aplikasi web untuk analitik pekerja, mesyuarat satu‑ke‑satu, ulasan prestasi, pengurusan matlamat dan penglibatan pekerja, dibantu oleh kecerdasan buatan.

Energage

Energage

Energage ialah platform HR yang menilai dan meningkatkan penglibatan pekerja melalui tinjauan tanpa nama, analisis data, penanda aras dan penapisan untuk tindakan susulan.

Recognize

Recognize

Recognize ialah platform penglibatan pekerja yang menyatukan pengiktirafan, ganjaran, tinjauan dan papan pemuka, dengan integrasi kepada alat seperti Microsoft Teams, Outlook dan Azure.

Empuls

Empuls

Empuls ialah platform sehenti untuk penglibatan pekerja: pengiktirafan dan ganjaran, tinjauan, intranet sosial, faedah, dan komunikasi untuk menghubung, mendengar, memotivasi dan menjaga kesejahteraan pekerja.

Ombea

Ombea

Ombea mengumpul dan menganalisis maklum balas pelanggan dan pekerja di tapak fizikal dan digital, memberi laporan, amaran dan senarai tindakan untuk memperbaiki pengalaman.

Responster

Responster

Alat tinjauan mudah guna untuk mengumpul maklum balas pelanggan, rakan kongsi dan pekerja, paparan respons pada semua peranti dan analisis masa nyata untuk sokong keputusan berasaskan data.

Centrical

Centrical

Centrical ialah platform AI untuk pengurusan prestasi pekerja, pembelajaran mikro adaptif, bimbingan AI, kawalan kualiti dan pengumpulan maklum balas pekerja.

StaffStat

StaffStat

StaffStat ialah perisian SaaS Ontario yang mengautomasikan pengisian shif dalam sektor kesihatan, mengurus shif terbuka, jadual, kehadiran dan pematuhan peraturan.

Pipo Saúde

Pipo Saúde

Pipo Saúde ialah aplikasi pengurusan manfaat dan kesihatan pekerja yang menyediakan data, analisis dan panduan untuk membantu HR, CFO dan CEO membuat keputusan kesihatan syarikat.

AllVoices

AllVoices

AllVoices adalah platform hubungan pekerja untuk mengurus aduan dan kes HR, menggunakan AI untuk memudahkan penyiasatan, menyokong integrasi aliran kerja dan memperbaiki pengalaman pekerja.

Move the Chain

Move the Chain

Aplikasi penglibatan pekerja dan tanggungjawab sosial korporat: ikut inisiatif kebajikan, sertai komuniti/ERG, sumbang dana atau sukarelawan, dan pantau impak terus dalam Slack dan Microsoft Teams.

FidForward

FidForward

FidForward menggunakan pembantu AI untuk meningkatkan kuantiti dan kualiti maklum balas dalam organisasi dengan mengingatkan pekerja dan menyusun interaksi maklum balas.

Workforce Next

Workforce Next

Workforce Next adalah aplikasi pengurusan tenaga kerja untuk penjadualan syif, penjejakan masa (GPS/geofencing), permohonan cuti, pertukaran syif dan pemantauan produktiviti melalui mudah alih.

SubItUp

SubItUp

SubItUp ialah platform penjadualan kakitangan dalam talian yang boleh disesuaikan; mengurus ketersediaan, menjana jadual, mengelak konflik, merekod masa dan integrasi gaji.

Benme

Benme

Benme ialah platform pengurusan manfaat pekerja dan pembekal yang memusatkan, menyesuaikan dan memudahkan pentadbiran faedah untuk majikan dan pekerja.

SixFifty

SixFifty

SixFifty mengautomasi kajian undang‑undang pekerjaan mengikut negeri, menjana dan mengemas kini dokumen pekerjaan khusus, serta membantu pasukan HR memastikan pematuhan.

Napta

Napta

Napta ialah SaaS untuk mengurus permintaan kakitangan dan perancangan projek; mengenal pasti kakitangan sesuai berdasarkan kesediaan, kemahiran dan lokasi, serta memetakan kemahiran dan minat.

Qulture.Rocks

Qulture.Rocks

Qulture.Rocks menggantikan helaian dan proses manual dengan sistem semakan prestasi untuk penilaian pekerja, penjejakan OKR, mesyuarat 1:1, mekanisme maklum balas dan analisis prestasi.

Quaffle

Quaffle

Quaffle ialah alat HR ringkas untuk memudahkan ulasan rakan sekerja dan maklum balas, menstrukturkan input menjadi tindakan untuk menyokong perkembangan profesional dan kerjasama pasukan.

AspireVue

AspireVue

AspireVue menyediakan penilaian kesesuaian kerja dan automasi laluan perkembangan pekerja, pengurusan OKR, ulasan 360°, pembelajaran, coaching, perancangan penggantian, analitik, app mudah alih dan integrasi.

Happy5

Happy5

Happy5 ialah platform pengurusan prestasi berterusan berfokus mudah alih yang menyediakan data pekerja masa nyata.

Teamphoria

Teamphoria

Teamphoria ialah perisian penglibatan pekerja yang mengukur metrik masa nyata, mengumpul maklum balas, menyediakan pengiktirafan dan alat penilaian prestasi untuk meningkatkan produktiviti.

Howamigoing

Howamigoing

Howamigoing ialah platform maklum balas pekerja yang direka untuk membantu pemimpin meningkatkan budaya maklum balas dalam organisasi.

Appraisd

Appraisd

Appraisd ialah perisian pengurusan prestasi untuk menyelaraskan penilaian pekerja, menetapkan dan menjejaki matlamat, serta memudahkan maklum balas, ulasan prestasi dan perkembangan kerjaya dalam organisasi.

RomyLMS

RomyLMS

RomyLMS ialah sistem pengurusan pembelajaran korporat untuk memasukkan bahan kursus, menugaskan kepada pengguna, menjejak kemajuan dan menyediakan laporan; mesra peranti mudah alih.

© 2026 WebCatalog, Inc.