Alternatif - Kahunas

Kahunas ialah platform pengurusan kemahiran dan latihan yang membantu organisasi merancang, melaksanakan dan menilai program latihan serta menjejaki kemajuan dan prestasi pekerja.

Mencari aplikasi seperti Kahunas? Terokai aplikasi serupa dan alternatif, disusun berdasarkan ciri, kategori dan kes penggunaannya.

Pluralsight

Pluralsight

Pluralsight ialah platform pembelajaran yang menilai kemahiran, menawarkan kursus atas permintaan dan membantu organisasi menutup jurang kemahiran dalam awan, keselamatan, data dan AI.

iMocha

iMocha

iMocha ialah platform penilaian kemahiran berasaskan AI untuk pengambilan dan pembangunan bakat; menyediakan ujian teknikal, penilaian kod, penilaian video, laporan dan analisis jurang kemahiran.

Skillsoft

Skillsoft

Skillsoft ialah platform pembelajaran untuk perusahaan yang menyediakan kursus, laluan pembelajaran peribadi, penilaian dan integrasi sistem untuk menutup jurang kemahiran pekerja.

Relias

Relias

Relias adalah platform latihan dan pengurusan prestasi untuk organisasi penjagaan kesihatan; menyediakan kursus, pematuhan, analitik dan penjejakan staf untuk memperbaiki hasil pesakit.

Phenom

Phenom

Phenom ialah platform AI untuk pengurusan bakat yang menyatukan pengambilan, onboarding, pembangunan kerjaya, pembelajaran dan integrasi sistem bagi menyokong mobiliti dalaman.

Degreed

Degreed

Degreed mengumpul profil kemahiran, bahan latihan, penilaian dan analisis untuk mengenal pasti jurang kemahiran, menjejaki perkembangan dan menyokong mobiliti kerjaya dalam organisasi.

Uxcel

Uxcel

Uxcel memetakan kemahiran pasukan reka bentuk secara automatik, menyediakan bahan pembelajaran ringkas dan interaktif, menilai kemajuan dan membina laluan pembelajaran peribadi.

Zavvy

Zavvy

Zavvy ialah platform AI untuk mengurus bakat: prestasi, perkembangan kerjaya dan latihan dalam satu alat; automatikkan laluan kerjaya, cadang pembelajaran dan sediakan alat layan diri.

Akrivia HCM

Akrivia HCM

Akrivia HCM ialah platform HRMS SaaS yang menyatukan pengurusan kitar hayat pekerja—pengambilan, latihan, prestasi, gaji dan offboarding—dengan integrasi kepada sistem lain.

Cinode

Cinode

Cinode mengurus jaringan profesional, kemahiran, pensijilan dan peranan; kongsi dan jejak resume, urus kebenaran, dan sokong integrasi untuk pencarian bakat serta perancangan projek.

KREDO LMS

KREDO LMS

KREDO LMS ialah platform berasaskan awan untuk perniagaan yang membolehkan penciptaan dan penerbitan kursus mikro, personalisasi berasaskan AI serta penjejakan dan pelaporan kemajuan.

Eightfold AI

Eightfold AI

Eightfold AI membantu organisasi mengurus bakat: padankan calon, kekalkan dan latih pekerja, rancang penggantian dan sambung dengan sistem HR.

Ocean Learning Platform

Ocean Learning Platform

Aplikasi pembelajaran maritim untuk latihan kru, pemantauan kemajuan, penilaian kecekapan dan akses kursus dalam talian serta luar talian.

edyoucated

edyoucated

Edyoucated ialah platform sehenti untuk mengurus, menyampaikan dan menjejak pembelajaran serta kemahiran dalam organisasi, termasuk penciptaan kandungan, penugasan dan laporan kemajuan.

Workera AI

Workera AI

Workera AI menilai kemahiran menggunakan AI, menyediakan data sahih, laporan, laluan pembelajaran peribadi dan pemantauan perkembangan untuk membantu organisasi dan individu meningkatkan kemahiran.

HowNow

HowNow

Aplikasi pembelajaran untuk mencipta, mencari, menjejak dan mengurus pembelajaran serta kemahiran, dengan analisis dipacu AI dan integrasi kepada alat sedia ada.

Axell

Axell

Axell ialah platform pengurusan kemahiran yang memetakan peranan, menilai dan mengesahkan kemahiran berdasarkan bukti, mengesan jurang kemahiran dan menyokong laluan pembangunan pekerja.

Skillup

Skillup

Skillup membantu organisasi mengurus penilaian pekerja, latihan, kemahiran dan perancangan bakat melalui platform sumber manusia digital.

Faethm

Faethm

Faethm: platform SaaS AI yang menganalisis impak automasi pada ekonomi, pekerjaan dan kemahiran, meramal keperluan semula, dan menyokong pemodelan senario tenaga kerja.

REWAYZ

REWAYZ

REWAYZ ialah platform berasaskan AI yang menganalisis data pekerja untuk membantu pengurus membuat keputusan, mengenal pasti keperluan pembangunan dan menyelaraskan bakat dengan matlamat organisasi.

Talstack

Talstack

Talstack membolehkan perniagaan meningkatkan kemahiran pekerja melalui kursus, kandungan microlearning, analisis jurang kemahiran dan penjejakan prestasi masa nyata.

EMB Talent

EMB Talent

EMB Talent ialah platform AI untuk pengurusan bakat: kenal pasti, bina, padankan dan jejak perkembangan pekerja dengan penilaian kemahiran dan cadangan peranan.

Nestor

Nestor

Nestor ialah platform pengurusan bakat berasaskan kemahiran yang membantu HR mengenal pasti, memetakan dan menempatkan kemahiran pekerja serta mencadangkan latihan dan padanan peranan berasaskan AI.

MuchSkills

MuchSkills

MuchSkills memvisualkan dan mengurus kemahiran tenaga kerja, menyamakan orang dengan projek serta mengenal pasti jurang kemahiran.

huapii

huapii

huapii ialah platform pengalaman pekerja sehenti yang membantu pekerja dan pasukan membangunkan kemahiran, membentuk tabiat maklum balas dan menetapkan objektif pertumbuhan organisasi.

에이치닷

에이치닷

에이치닷 ialah platform HR bersepadu untuk mengurus pengambilan, onboarding, penilaian, prestasi dan pembangunan pekerja dalam satu sistem.

CrewMento

CrewMento

CrewMento ialah platform LMS dan pengurusan tenaga kerja untuk mencipta latihan, mengurus orientasi serta pematuhan, menilai kemajuan dan menjejak rekod pekerja merentas lokasi.

SKILWI.ai

SKILWI.ai

Platform pengurusan tenaga kerja berasaskan kemahiran untuk menganalisis jurang kemahiran, menyokong pengambilan, pembangunan pekerja, prestasi dan perancangan tenaga kerja.

TapTalent

TapTalent

TapTalent menemui dan menguruskan kontak bakat, jalankan kempen jangkauan berbilang saluran, siarkan jawatan, saring calon dengan AI dan urus proses pengambilan dari awal hingga akhir dalam satu platform.

Talentoday

Talentoday

Talentoday menganalisis keperibadian, motivasi dan tingkah laku kerja menggunakan data saintifik untuk memberi penilaian, ramalan prestasi dan panduan kerjaya bagi individu dan organisasi.