Phenom
phenom.com
AI를 기반으로 하는 Phenom Intelligenct Talent Experience 플랫폼은 후보자가 더 빠르게 귀하를 찾아 선택하고, 직원이 기술을 개발하고 발전하며, 채용 담당자가 생산성을 높이고, 관리자가 더 강력한 팀을 구성할 수 있도록 돕는 단일 솔루션입니다.
Sense
sensehq.com
선도적인 AI 기반 인재 참여 플랫폼인 Sense는 개인화된 옴니채널 후보자 경험과 향상된 채용 담당자 효율성을 원활하게 결합하여 채용 프로세스를 재정의합니다. 1,000개가 넘는 조직에서 신뢰를 받는 Sense는 채용 자동화, 인재 CRM, 캠페인, 후보자 채점 및 매칭, AI 챗봇, 문자 메시지, 인터뷰 예약, 추천을 포함한 포괄적인 기능 제품군을 제공합니다. 최첨단 기술과 직관적인 기능이 융합된 Sense를 통해 인재 확보 여정의 모든 단계를 최적화하세요.
Lightcast
lightcast.io
Lightcast는 선도적인 글로벌 인재 인텔리전스 플랫폼을 구축하여 고용주가 인력 동향을 앞서 나가서 적합한 인력을 고용하고 유지할 수 있도록 지원합니다. 우리는 수요가 높은 기술 및 직위 정규화부터 급여 투명성 및 기술 향상에 이르기까지 전체 후보자와 직원 여정에 정보를 제공하는 통찰력을 제공합니다. 전체 인력 계획 프로세스를 지원하기 위해 인재 확보, 인재 관리 및 인재 유지 전략을 안내하는 데 사용할 수 있는 가장 신뢰할 수 있고 관련성이 높은 노동 시장 데이터를 제공합니다. Fortune 50대 기업 중 44개 기업 및 Fortune 100대 기업 중 67개 기업과 자랑스럽게 파트너십을 맺은 Lightcast는 이러한 기업이 끊임없이 변화하는 업무 세계에서 성공을 이끄는 데이터 기반 결정을 내릴 수 있도록 지원합니다.
HiredScore
hiredscore.com
HiredScore는 인재 확보 및 관리 프로세스에서 HR 혁신을 위한 솔루션을 제공하는 AI 기반 도구입니다. 설명 가능한 AI, 자동화 및 심층 통합을 사용하여 HiredScore는 적시에 적절한 이해관계자에게 사전 예방적이고 조치를 유도하는 권장 사항을 제공합니다. 이 도구는 조직이 투명성, 품질 및 실시간 인식을 통해 HR 혁신 목표를 달성하도록 돕는 것을 목표로 합니다. HiredScore를 사용하면 사용자는 리드, 지원자, 공석인 역할에 대한 후보자를 포함한 모든 인재 유형에서 인재를 자동으로 검색하고 점수를 매기고 우선순위를 지정할 수 있습니다. 또한 이 도구는 인재 프로세스를 최적화하고 병목 현상을 제거하며 효율적이고 효과적이며 공정한 채용 관행을 보장하는 안전한 자동화를 제공합니다. HiredScore를 사용하면 채용 및 유지 목표를 위해 모든 인력 옵션을 전략적으로 활용할 수 있으므로 사용자는 인력 계획을 조정하고 직원 유형에 관계없이 최고의 인재를 찾을 수 있습니다. 이 도구는 편견 감사, 설명 가능성, 로컬 규정 준수 구성 및 개인 정보 보호 중심을 제공하여 윤리적이고 규정을 준수하는 AI 사용을 촉진합니다. 또한 HiredScore는 DE&I 목표를 채용 담당자 및 관리자 프로세스에 원활하게 연결함으로써 조직이 다양성과 포용성 목표를 향한 진전을 이루도록 돕습니다. 이 도구는 대부분의 HR 시스템, 제3자, 협업 플랫폼 및 경험 계층을 통합하여 데이터 활용을 촉진합니다. HiredScore는 전 세계적으로 정부의 차별 금지 표준을 준수하면서 모든 후보자에 대해 일관되고 편견 없는 검토를 보장합니다. 이 도구는 규정 준수 위험을 최소화하고 업계 사고 리더십 표준을 준수합니다. 전반적으로 HiredScore는 전 세계 HR 팀에 혁신적이고 안전하며 효과적인 AI 솔루션을 제공하여 데이터 기반 채용 프로세스 및 인재 확보 이니셔티브를 지원하는 것을 목표로 합니다.
HireHive
hirehive.com
HireHive는 채용을 쉽게 만듭니다. 당사의 간단한 채용 소프트웨어 솔루션을 사용하면 모든 규모의 기업이 한 곳에서 처음부터 끝까지 전체 채용 프로세스를 관리할 수 있습니다. 채용 공고를 작성하여 채용 게시판, 소셜 미디어, 채용 페이지에 게시할 수 있습니다. 맞춤형 후보자 파이프라인을 통해 후보자를 관리하고, 채용/거절할 사람을 결정할 수 있습니다. 모든 후보자 정보가 제공되며 당사 도구를 사용하여 쉽게 검색할 수 있습니다.
Fountain
fountain.com
Fountain은 채용을 한 곳에서 제공하므로 대기업, 프랜차이즈, 중소기업 등 관계없이 더 나은 인재를 더 빨리 채용할 수 있습니다. 모든 위치에서 추적, 관리 및 온보딩하세요. 위치가 1개든 1000개든 관계없이 간단하게 유지됩니다. Fountain은 웹과 모바일 장치에서 사용할 수 있으므로 사무실에 있든 이동 중에도 후보자를 고용할 수 있습니다.
Jobylon
jobylon.com
채용이 단순화되었습니다. 후보자의 마음을 사로잡고 채용에 대한 좌절감을 원활한 프로세스로 전환하세요. Jobylon은 고용주 브랜드를 더 잘 보여주기 위해 멋진 채용 광고에 특별히 초점을 맞춘 사용자 친화적인 채용 소프트웨어입니다.
Hirebee
hirebee.ai
Hirebee는 글로벌 채용을 위한 AI 기반 HR 솔루션을 제공합니다. 우리는 인공 지능의 힘을 활용하여 중소기업이 직원 수를 2명에서 수천 명으로 확장할 수 있도록 지원합니다. Hirebee는 채용 공고 생성부터 지원자에게 제안 전송까지 채용의 전체 가치 사슬을 포괄합니다. 우리는 기업에 혁신적인 기술 솔루션을 제공합니다.
Fuel50
fuel50careerdrive.com
Fuel50의 360 Feedback은 동료가 검증한 실시간 경력 성장을 지원합니다. 조직 내에서 사람들의 무한한 경력 성장을 지원하십시오. 360 피드백을 사용하면 직원, 리더, 멘토 및 코치가 서로 피드백을 요청하고 받고 제공할 수 있습니다. 직원의 자립적인 경력 개발을 지원하십시오. 직원들에게 지속적으로 경력을 개선하고 발전시키는 데 필요한 정기적인 피드백을 제공하세요.
Interseller
interseller.io
Interseller는 2021년 10월 Greenhouse Software가 최근 인수한 채용 기술 분야의 NYC 기반 SaaS 회사입니다. 우리는 2016년부터 전 세계 채용 대행사가 보다 예측 가능한 클라이언트 및 후보자 파이프라인을 구축하도록 돕고 있습니다. 우리 플랫폼은 잠재 고객 및 후보자와 소통하는 데 걸리는 시간을 줄이는 데 도움이 됩니다. Interseller는 자동화되고 개인화된 이메일 시퀀스를 통해 개인 또는 직장 이메일 주소를 찾고 연락할 수 있으며 동시에 30개 이상의 CRM 및 ATS를 최신 상태로 유지할 수 있습니다.
BarRaiser
barraiser.com
BarRaiser를 통해 객관적이고 더 나은 채용 결정을 내리세요. 독점 BarRaiser 채용 플랫폼은 채용 담당자, 채용 관리자, 인재 확보 및 HR 리더가 실시간 지원을 활용하고, 시간 태그가 지정된 녹음 인터뷰에 액세스하고, AI 지원을 활용하여 200개 이상의 데이터 포인트를 분석하여 현명한 채용 결정을 내릴 수 있도록 지원합니다. . 이는 채용 과정에서 편견을 제거하여 전통적인 채용 방식을 버리고 조직이 올바른 후보자를 채용하도록 보장합니다. Vimeo, Tata 1mg, Udaan, OLX 및 upGrad와 같은 혁신적인 회사는 BarRaiser를 신뢰하여 채용 꿈을 현실로 만듭니다.
Shortlyst
shortlyst.ai
Shortlyst는 채용 조직이 적합한 후보자를 더 빠르고 비용 효율적인 방식으로 검색, 참여 및 고용할 수 있도록 지원하여 더 많은 직책을 마감하고 채용 비용과 시간을 개선하며 수익을 극대화할 수 있습니다. Shortlyst는 모든 회사 규모의 채용 담당자에게 6억 5천만 개 이상의 후보자 프로필과 연락처 정보가 포함된 깨끗하고 정확한 후보자 데이터베이스를 제공하며, 후보자와의 참여를 자동화하는 동시에 다른 팀 구성원 간의 이중 연락을 피하는 기능과 양방향 지원 기능도 결합합니다. 관리 작업 수행에 소요되는 시간을 줄이기 위한 ATS 동기화.
hackajob
hackajob.com
hackajob은 미국, 영국, 인도의 기업 조직이 우수한 인재를 보다 효과적으로 채용할 수 있도록 지원하는 기술 인재 마켓플레이스입니다. 회사는 기술과 선호도를 기준으로 의향이 높은 구직자를 매칭하고, 후보자는 인터뷰 요청을 수락하거나 거절하여 개인적으로 구직 제안을 탐색합니다. 85%가 48시간 이내에 응답합니다. hackajob을 통해 선도적인 기술 고용주는 시간을 절약한 소싱을 재투자하여 맞춤형 고용주 브랜딩과 강력한 다양성 및 시장 통찰력을 갖춘 기술 고용 전략을 추진합니다. hackajob은 5가지 핵심 모듈로 구성됩니다. 출처: 당사의 개인 인재 시장에서 고품질 기술 인재를 대규모로 빠르게 소싱합니다. 주문형: 빠르고 유연하며 규정을 준수하는 계약 채용. 브랜드: 더 넓은 기술 청중에게 매력을 높이기 위한 전술적 고용주 브랜드 콘텐츠입니다. DE&I: DE&I 목표를 달성하는 데 도움이 되는 포괄적인 내장 솔루션입니다. 통찰력: 기술 채용 전략을 수립하는 데 도움이 되는 고유한 시장 데이터 및 통찰력입니다.
Intrro
intrro.com
직원 네트워크의 추천 인재를 귀하의 직무와 연결하고 ATS에 직접 추천을 자동화하는 직원 추천 플랫폼인 Intrro를 만나보세요. 인트로를 만든 이유는 무엇인가요? 우리 모두는 기존 채용 방법이 수익 감소로 어려움을 겪고 있으며 직원 추천이 올바르게 수행되면 가장 효과적인 소스 또는 채용 중 하나라는 것을 알고 있습니다. 그러나 이는 여전히 대부분 기억 기반 프로세스이기 때문에 채용 담당자는 일관된 결과를 확인하기 위해 직원에게 끊임없이 잔소리를 해야 합니다. Intrro의 최신 AI 지원 플랫폼은 동료의 네트워크에서 알려질 가능성이 있는 인재를 자동으로 표면화하여 직원이 쉽게 추천하고 채용팀에 소개할 수 있도록 해줍니다. Intrro의 추천 프로세스 자동화를 통해 채용팀은 다음과 같은 비용을 지출할 수 있습니다. 수용적인 후보자와 대화하는 데 더 많은 시간을 투자하고 리드를 추적하는 데 드는 시간을 줄이면서 채용 관리자는 더 광범위하고 검증된 다양한 인재 풀에 액세스할 수 있습니다. 가장 좋은 부분은? 우리는 다양한 ATS와 통합하여 채용 프로세스를 최대한 간소화합니다.
Rytfit.ai
rytfit.ai
투박하고 오래된 HR 프로세스에 작별을 고하고 Rytfit.ai를 통해 인적 자원 관리에 대한 현대적인 접근 방식을 채택하세요. Rytfit은 조직이 인력을 효과적이고 효율적으로 관리할 수 있도록 설계된 포괄적인 솔루션을 갖춘 AI 기반 인력 관리 플랫폼입니다. 인재 확보를 한 단계 더 발전시키세요. Rythire는 조직의 요구 사항에 맞춰져 있습니다. 단 몇 초 만에 일자리 창출을 가속화하려면 직위를 입력하세요. Rytfit의 의미론적 모델을 사용하면 조직은 단 7일 만에 Hi에서 Hire로 전환할 수 있습니다. RytHire 플랫폼에는 수동 채용 작업을 제거하고 채용 프로세스를 간소화하는 등의 기능이 있습니다. 인력 구축, 직원 재배치 및 유지율 향상 - RytEngage 모듈을 통해 조직은 새로운 역할에 대한 내부 인재를 식별 및 개발하여 성장과 기회의 문화를 촉진할 수 있습니다. 중요한 사항 측정 - RytMeasure 모듈은 목표 설정 및 실시간 추적을 위한 중앙 집중식 허브를 제공합니다. 이 플랫폼을 통해 조직은 인력을 전반적인 비즈니스 전략에 맞춰 조정하고 더 나은 비즈니스 결과를 도출할 수 있습니다. 올인원 솔루션을 통해 HR 프로세스를 간소화하고 직원의 참여를 유도하며 결과를 이끌어내세요. 중소기업이든 대기업이든 당사의 솔루션은 인력 관리 목표를 달성하고 전반적인 프로세스를 개선하는 데 도움을 줄 수 있습니다.
Zeko AI
zeko.ai
ZekoAI에 오신 것을 환영합니다 – AI를 통한 인재 확보 혁신 ZekoAI에서는 최첨단 인공 지능을 활용하여 채용 프로세스를 재정의함으로써 HR 기술 환경에 혁명을 일으키고 있습니다. 우리의 임무? 기업이 전례 없는 효율성과 정확성으로 최고의 인재를 발견, 참여, 고용할 수 있도록 지원합니다. 우리가 제공하는 것: ZekoAI는 채용 여정의 모든 단계를 간소화하도록 설계된 혁신적인 SaaS 도구 모음을 도입합니다. AI 기반 인재를 유치하는 Zeko-Source부터 비교할 수 없는 정확도로 후보자를 필터링하는 Zeko-Screen에 이르기까지 당사의 솔루션은 현대 비즈니스의 역동적인 요구 사항을 충족하도록 맞춤화되었습니다. 당사의 인터뷰 플랫폼은 AI 기반 비디오 인터뷰를 통해 후보자 평가를 한 단계 끌어올리고, Zeko-Support는 HR 대역폭이 제한된 팀도 채용 목표를 달성할 수 있도록 보장합니다. 당사의 이정표: ZekoAI 브랜드로 획기적인 SaaS 도구를 출시했습니다. 450개 이상의 데모를 호스팅하여 잠재 고객에게 AI 기능을 선보였습니다. 200명 이상의 가입을 축하하며 우리 여정에 중요한 이정표를 세웠습니다. 기술 지식 그래프 및 대규모 언어 모델을 통해 AI 기술을 발전시켰으며, 공개적으로 나열된 데이터를 훈련하여 응답 인텔리전스와 언어 처리를 향상했습니다.
Pulsifi
pulsifi.me
Pulsifi의 People Data Platform은 조직이 예측 분석과 AI를 활용하여 인재 확보 및 관리의 품질과 효율성을 향상하도록 돕습니다. 우리의 플랫폼을 통해 조직은 각 후보자나 직원의 하드 스킬, 소프트 특성 및 기타 측면을 전체적으로 이해하고 직장에서 각 개인의 결과를 정확하게 예측할 수 있습니다. 우리는 다양한 데이터 소스(예: 이력서, 심리 측정 평가, 비디오 인터뷰, 직원 성과 및 벤치마크 등)를 통합하여 조직이 예측 분석 및 AI를 사용하여 더 많은 정보를 바탕으로 정확한 인력 결정을 내릴 수 있도록 지원함으로써 이를 수행합니다. Pulsifi를 통해 훌륭한 인재를 찾아 리더로 만들어보세요: https://pulsifi.me/
HireLakeAI
hirelake.ai
HireLakeAI는 채용 및 채용 프로세스를 간소화하고 개선하도록 설계된 AI 지원 플랫폼입니다. 플랫폼의 기능은 주로 이력서와 직무 설명을 대량으로 일치시키는 도구 역할을 하여 채용 효율성을 높여 수동 작업을 크게 줄입니다. 이러한 정확한 정렬은 후보자의 기술과 적격성을 기반으로 더 간단하고 정확한 최종 후보 선정을 지원합니다. HireLakeAI의 또 다른 핵심 기능은 구조화된 후보자 데이터베이스를 형성하는 이력서를 신속하게 추출하고 분류하는 기능입니다. AI 알고리즘은 이력서를 분류할 뿐만 아니라 각 후보자의 잠재력을 밝혀내는 심층 분석을 수행합니다. 또한 자동화된 후보자 참여 기회를 제공하여 프로세스 속도를 높이고 잠재적으로 성공률을 높입니다. 예상되는 기능은 후보자의 잠재력에 대한 통찰력을 제공하기 위해 AI로 생성된 인터뷰 후 요약입니다. 또한 플랫폼에는 인터뷰 전 신원 확인, 심리 측정 분석, 플랫폼 내 오디오 및 비디오 인터뷰를 위한 기능도 계획되어 있습니다. 향후 기능에는 AI 기반 봇을 통한 기술 인터뷰, 후보자 합류 확률 예측, 후보자 커뮤니케이션 기술 분석, 후보자 프로필 비디오를 직무 설명과 일치시키는 기능도 포함됩니다. 특히 HireLakeAI는 기존 인적 자원 관리 시스템과 간단한 API 통합 가능성을 제공하여 기업에 유연성과 맞춤화 기능을 제공합니다.
Findem
findem.ai
Findem은 채용 프로세스를 보다 효율적이고 효과적으로 만들기 위해 설계된 AI 기반 인재 확보 및 관리 플랫폼입니다. 이 도구는 인재 소싱, 채용 관리를 지원하고 인재 분석을 기반으로 심층적인 통찰력을 제공하는 다양한 기능을 제공합니다. 광범위한 데이터와 인공 지능을 활용하여 Findem은 채용 프로세스를 최적화하고 적합한 사람을 더 빨리 채용할 수 있도록 지원하는 것을 목표로 합니다. 이 플랫폼은 인재 소싱, 시장 인텔리전스, 인재 분석, 후보자 재발견, 인재 CRM 등과 같은 기능을 포함합니다. 채용 외에도 Findem은 다중 채널 인재 확보, 다양성 채용, 인재 통찰력 및 적극적인 인재 육성을 위한 솔루션도 제공합니다. 그리고 3D 데이터를 사용하여 플랫폼은 역동적이고 포괄적인 인재 데이터를 제공하여 조직이 더 나은 계획을 세우고 더 빠르게 결정하며 다양성을 높일 수 있도록 지원합니다. 이 플랫폼은 와드 이력서 분석을 뛰어넘어 인재 전략에 대한 보다 전략적이고 전체적인 접근 방식을 위해 복잡한 속성에 초점을 맞추는 데이터 기반 통찰력과 인텔리전스를 조직에 제공합니다.
cord
cord.co
Cord는 사람들이 취업 기회를 찾을 수 있도록 설계된 다이렉트 메시징 도구입니다. 이를 통해 사용자는 간단하고 직관적인 메시징 인터페이스를 통해 잠재적인 고용주나 취업 기회에 연결할 수 있습니다. Cord의 일부 주요 기능은 다음과 같습니다. * 다이렉트 메시징: Cord를 사용하면 기존 입사 지원서나 이력서 없이도 사용자가 채용 공고에 대해 회사나 개인에게 직접 메시지를 보내고 통신할 수 있습니다. * 맞춤형 지원: 사용자는 특정 고용주에게 관련 기술과 경험을 강조하는 맞춤형 메시지를 작성할 수 있습니다. * 쉬운 추적: Cord는 대화를 추적하고, 리드에 대한 후속 조치를 취하고, 구직 프로세스를 관리할 수 있는 중앙 집중식 플랫폼을 제공합니다. * 익명 프로필: 사용자는 자신의 전체 신원을 공개하지 않고 Cord에서 프로필을 만들 수 있으므로 신중하게 기회를 탐색할 수 있습니다. 이 플랫폼은 구직자와 고용주 간의 직접적인 연결을 촉진하여 구직 프로세스를 보다 효율적이고 개인화하는 것을 목표로 합니다. Cord는 다이렉트 메시징의 힘을 활용하여 사람들이 다음 직업이나 경력 기회를 찾을 수 있는 보다 매력적이고 효과적인 방법을 제공하고자 합니다.
Searchlight
searchlight.ai
품질에 전념하는 채용 담당자를위한 AI 기반 인재 평가. AI를 사용하여 후보자의 상위 1%를 효율적으로 찾아 후보자를 선별하고 채용 깔때기 시작시 상위 직원을 예측하십시오. Searchlight는 회사가 더 나은 사람을 더 빨리 고용하는 데 도움이되는 Talent Intelligence 플랫폼입니다. Searchlight는 최고의 지원자를 찾고 후보자를 평가하며 고용 품질을 검증하는 편견이없는 AI를 제공합니다. 고유 한 학습 루프는 직원 결과 데이터를 사용하여 각 연속 고용을 조직과 더 잘 일치시킵니다. 올바른 사람이 올바른 역할을하면 모든 사람이 승리합니다. 쌍둥이 자매 Anna와 Kerry Wang이 2018 년에 설립 한 Searchlight는 Founders Fund, Accel 및 Y Combinator를 포함한 최고의 투자자들에 의해 지원됩니다.
WayUp
wayup.com
자격을 갖춘 다양한 후보자를 발굴하고 고용할 수 있는 업계 리더입니다. 직업 및 인턴십 기회를 검색하고, 직업 조언을 얻고, 최고의 고용주와 직접 연결하세요.
Covey
getcovey.com
당신이 하는 방식으로 인재를 평가할 수 있는 가장 지능적인 AI 도구를 갖춘 채용 플랫폼입니다. Scout는 후보자 프로필을 평가하는 방법과 절충안을 직접 설명함으로써 전략을 실행할 봇을 생성합니다. 인바운드 후보자 선별 - 수천 개의 프로필을 검토하고 한 시간 내에 상위 5% 지원자를 찾아낼 수 있습니다. 아웃바운드 후보자 소싱 - Scout는 수백만 명의 후보자를 검색하고 평가하며(귀하가 원하는 것처럼) 개인화된 드립 캠페인을 통해 연락하고 받은 편지함 및 기타 기존 인재 시스템과 원활하게 통합됩니다. 채용 관리자 또는 채용 담당자로서 귀하는 심사 및 소싱 전략을 완벽하게 통제할 수 있으며 Covey Scout는 귀하의 믿음직한 조수입니다. 멋진 프로필이 어떤 것인지 결정하고 나머지는 Scout에게 맡기세요! Covey는 또한 비용을 절감하면서 채용 생산성을 가속화할 수 있는 테이블 스테이크 도구 제품군을 제공합니다. Covey CRM: Covey 후보자 관계 관리 플랫폼, 이메일 찾기 및 지원 자동화 도구, 분석 제품군, 추천 포털은 소싱을 강화하는 기능 중 일부에 불과합니다.
Skillate
skillate.com
Skillate는 채용 담당자가 채용 페이지와 비활성 데이터베이스를 활용하여 요청에 가장 적합한 후보자를 찾는 데 도움이 되는 클라우드 기반 B2B 애플리케이션입니다. 수동으로 심사하고 후보를 선정하는 반복적이고 방대한 작업이 완전히 제거됩니다. NLP 및 딥 러닝 알고리즘은 매칭 추천을 매우 정확하게 만들고 회사 채용 패턴에 대한 강화 학습을 통해 결과를 향상시킬 수 있습니다. 이 강력한 애플리케이션은 기업의 캠퍼스 채용, 채용 추진 및 내부 직원 배치에도 도움이 될 수 있습니다. AI를 활용하면 채용 담당자는 가장 적합한 후보자를 채용하고 외부 기관에 대한 의존도를 줄여 신속하게 자리를 마감할 수 있습니다. Skillate를 최대한 활용하면 채용 시간을 50% 이상, 고용당 비용을 30% 이상 줄일 수 있습니다. Skillate는 채용 비효율성을 지속적으로 해결하고 회사가 더 강력한 팀을 구축하는 데 도움이 되는 제품으로 구상됩니다.
Beamery
beamery.com
Beamery Talent Lifecycle Management Platform은 인재 우선 기업이 전략적 인재 혁신을 주도하고 모든 인재에게 더 많은 인간적 경험을 제공하며 글로벌 인력의 기술과 잠재력을 발휘할 수 있도록 데이터, AI 및 인텔리전스를 결합하는 엔드 투 엔드 솔루션입니다. .
The Muse
themuse.com
Muse는 매력적인 콘텐츠와 브랜드 확대 캠페인을 통해 고용주 브랜드 스토리를 설명함으로써 기업이 다양한 적합한 인재를 고용할 수 있도록 돕습니다. 이를 통해 기존 채용 게시판에 비해 고용 비용을 낮추고 채용 시간을 단축하며 유지율을 높일 수 있습니다. Muse의 인재 소싱 및 참여 플랫폼은 확장 가능한 브랜드 증폭 도구, 진정한 브랜드 스토리텔링 콘텐츠, 500만 명의 지식 근로자로 구성된 선별되고 다양한 커뮤니티에 대한 타겟 액세스를 결합한 엔드투엔드 채용 솔루션을 제공합니다.
Laksie
laskie.com
수천 개의 회사와 구직자들과 함께 더 빠르고 효율적으로 고품질의 매칭을 받으세요. 인재를 위해: 훌륭한 회사에 지원하도록 하세요. Laskie의 무료 도구는 구직 활동을 더 빠르고 효율적이며 스트레스를 덜 받도록 설계되었습니다. 기업의 경우: 우수한 후보자를 더 빠르게 찾으세요. 단순한 이력서보다 더 많은 데이터를 보유한 수천 명의 후보자에게 즉시 액세스할 수 있습니다. 시작하는 데 몇 분 정도 걸립니다. 지금 laskie.com에 가입하세요!
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QJumpers 지원자 추적 소프트웨어는 사용하기 쉬운 웹 기반 플랫폼으로 채용 관리자와의 협업을 촉진하여 최고의 채용을 신속하게 얻을 수 있습니다. 자동화된 워크플로는 최신 기술을 사용한 순위 도구 및 자동 정렬을 통해 관리 시간을 획기적으로 단축합니다. 후보자 경험을 향상하고 채용을 원격으로 쉽게 관리하세요. 채용 방식에 맞게 의사결정을 위임하세요.
Prodoscore
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Prodoscore는 일상적인 디지털 참여에 대한 가시성을 제공하는 비침투적 직원 중심 데이터 시각화 및 직원 생산성 모니터링 솔루션입니다. Prodoscore는 데이터에 기반을 두고 몇 초 만에 소화 가능한 실행 가능한 통찰력을 제공함으로써 리더들에게 더 나은 정보를 제공하고 더 나은 준비를 제공하는 동시에 직원에게는 유연성을 제공하고 고용주에게는 책임을 부여합니다. 실행 가능한 통찰력은 조직과 개인의 성공을 촉진하는 데 도움이 됩니다. 기계 학습, AI 및 자연어 처리를 사용하여 CRM, 사무실 제품군, 전화 시스템과 같은 핵심 비즈니스 애플리케이션 전반에서 수천 개의 일일 활동 지점을 측정하여 생산성 인텔리전스를 제공합니다. 우리의 독점적인 채점 시스템은 몇 초 만에 소화 가능한 주요 지표를 생성하므로 리더는 데이터를 기반으로 충분한 정보를 바탕으로 결정을 내릴 수 있습니다. 우리의 복잡한 기계 학습 알고리즘은 단일 점수를 출력하므로 기회를 신속하고 쉽게 소화할 수 있습니다. 여러 보고서를 살펴보고 문제 영역을 식별하기 위해 어려운 대화를 나누던 시대는 오래 전에 지나갔습니다. 구현에는 15분 미만이 소요되며 최종 사용자에게 영향을 미치지 않습니다. 직원 생산성을 측정하는 데는 여러 가지 이유가 있습니다. 하지만 실제로 작동하고 구현 및 사용이 쉬운 도구는 거의 없습니다.
Param.ai
param.ai
Param의 채용 소프트웨어는 이력서 심사와 같은 지루하고 반복적인 수동 작업을 자동화하는 데 도움이 됩니다. 이는 채용 담당자에게 점점 더 복잡해지는 채용 결과물을 효율적으로 처리할 수 있는 수단을 제공합니다.
