Connecteam
connecteam.com
Connecteam은 데스크리스 팀이있는 조직이 커뮤니케이션을 개선하고 직원을 유지하며 운영 효율성을 높이는 데 도움이되는 강력한 도구 세트를 갖춘 모바일 우선 인력 관리 앱입니다. Connecteam을 통해 관리자는 비즈니스 프로세스를 자동 조종 장치에 배치하고 비즈니스 성장에 집중할 수 있으며 직원을보다 생산적이고 전문적이며 만족할 수 있습니다. 모바일 우선 사용자 정의 점검 목록, 양식 및 보고서로 시간을 절약하고 생산성을 높이십시오. GPS 시간 시계로 근무 시간을 예약하고 추적합니다. 직원 커뮤니케이션을 단순화하고, 전문 기술을 향상시키고, 일상적인 작업을 관리하는 등의 모든 앱으로. Active Directory Single Sign-On (SSO)이있는 시스템 관리자에 대한 안전하고 쉽게 로그인하십시오.
Keka HR
keka.com
채용은 여행을 통해 다양한 복잡한 단계를 포함하기 때문에 단지 1 단계 성취가 아닙니다. 그리고 올바른 인재를 찾는 것은 성공적인 비즈니스 환경을 구축하는 데 도움이되는 것입니다. 따라서 Keka는 Multi-Platform 후보 소싱, 기술 평가, 스코어 카드 등과 같은 멋진 기능을 제공하여 Keka의 신청자 추적 시스템에 대한 미래 방지 경험을 제공하는 데 도움이됩니다. Keka HR은 사람들을 지원합니다. 그것은 사람들의 프로세스를 자동화하고 동기 부여되고 헌신적 인 직장 문화를 구축하여 회사를 선에서 위대한 것으로 바꾸는 데 도움이됩니다. Keka를 사용하면 적응, 진화 및 척도에 적응하는 고성능 문화를 육성하여 팀을보다 효과적으로 만들 수 있습니다. 중소 기업을위한 HR 기술의 리더 인 Keka는 다재다능하며 모든 산업에 적합합니다.
Workvivo
workvivo.com
Workvivo는 직원이 단순화하고 직원들이 일하는 곳에 관계없이 모든 사람이 포함시킬 수 있도록 도와줍니다. 이 플랫폼은 직원 커뮤니케이션, 참여, 인트라넷 및 측정 기능을 하나의 현대 직원 앱으로 통합하여 조직의 심장 박동을 포착하고 문화에 생명을 불어 넣습니다. 간단한 디자인 덕분에 직원들은 Workvivo를 사용하여 정보를 제공하고 참여하며 연결할 수 있습니다. 결과적으로 회사 리더는 사람들과 도달하고 참여하고 회사의 맥박과 에너지를 느끼기 위해 더 나은 감독과 직접 필터링 된 채널을 얻습니다. 전년 대비 200% 이상의 연간 성장으로 93 개 이상의 국가에서 3 백만 명 이상의 사용자와 Fortune 500 대 기업에서 기술 스타트 업에 이르기까지 Workvivo는 모든 사람의 직원 경험을 높이는 임무를 수행하고 있습니다.
Zimyo
zimyo.com
Zimyo는 일상적인 HR 운영을 간소화하고 자동화하면서 복잡한 HR 과제를 해결하는 광범위한 HR-Tech 플랫폼입니다. Bajaj Capital, Yashraj Films, TVF, Shree Maruti, Capital Motion, Soho House, Qatar Wire Products 및 기타 2,500 개와 같은 현대 조직의 신뢰를 통해 Zimyo는 HR 및 급여, 출석, 성능을 포함한 포괄적 인 제품 제품군을 제공합니다. 신청자 추적, 참여, LMS 및 50+ 모듈. 이러한 솔루션을 활용하여 모든 규모의 조직은 HR 운영을 자동화하고, 오류가없는 급여를 실행하고, 정시에 급여를 지정하고, 직원 출석을 추적하고, 온보드/오프 보드 직원, 직원 성과를 추적하고, 구문 분석을 재개하고, 제공자를 보내고, 더 많은 작업을 수행 할 수 있습니다. Zimyo에서 당신을 위해 무엇이 있습니까? * 직원 참여 : 직원 펄스 조사; 피어 투 피어 직접 및 그룹 채팅; 공지 사항, 토론 포럼 및 여론 조사; 행복 지수; 익명 피드백; 헬프 데스크 및 티켓팅 * 핵심 HR : 직원 데이터 관리; 직원 셀프 서비스; 문서 및 정책; 직원 온 보딩; 직원 오프 보딩; HR 분석 및보고 * 급여 : 급여 처리 자동화; Expense Management & Payouts; Statutory Compliance Management; Multi Entity Payroll * Time & Attendance: Attendance Management; Geo-tagging & Geo-fencing; Roster Management; 출석 알림; Field-Trip Management * Performance Management Software: OKRs; Reviews (KRA/KPIs);Continuous Feedback; 일대일; 보상 및 평가 관리 * 채용 관리 소프트웨어 : 후보 관리; 인재 수영장 관리; 인터뷰 스케줄링 및 기술 기반 등급 피드백; 맞춤형 채용 프로세스 흐름; Skill Assessment; Resume Parsing; Job Board Integrations for Sourcing Furthermore, Zimyo HRMS provides round-the-clock customer support to address your inquiries promptly.
Assembly
joinassembly.com
어셈블리는 조직 전체의 인식, 보상, 내부 커뮤니케이션 및 협업을 간소화하는 최신 AI 중심의 참여 플랫폼입니다. 이 편리한 허브는 공지, AI 직장 보조원, 콘테스트, 설문 조사 등을 포함하여 포괄적이고 다재다능한 참여 솔루션을 제공합니다. 어셈블리는 기프트 카드, 맞춤형 장식, 문화 보상 및 자선 기부와 같은 광범위한 보상 카탈로그를 제공하여 직원들이 가치 있고 감사하며 연결되어있는 직장 문화를 육성합니다. 강력한 분석을 통해 관리자는 회사 정서에 대한 통찰력을 얻을 수있어 직원들이 듣고 이해하는 환경을 보장합니다. 팀을 인정하여 팀의 매일의 포용을 장려하기 위해 핵심 가치를 인식하여 의미있는 방식으로 팀을 인식하십시오. 기프트 카드, 맞춤형 장식, 문화 보상 및 자선 기부를 포함한 방대한 보상 카탈로그로 인정을 강화하십시오. 자동화 된 맞춤형 외침으로 모든 팀원의 생일 또는 기념일을 축하합니다. Microsoft Teams 및 Slack과의 원활한 통합은 안전한 통합 및 실시간 데이터 업데이트를 통해 이미 현재 작업하는 위치를 원활하게 참여시킵니다. 플랫폼에서 즉시 동기화하기 위해 데이터를 한 번 입력하십시오. 직원 참여 강화는 CEO 및 경영진 업데이트, 다양한 직원 설문 조사, 주간 체크인 및 만족 설문 조사를 활용하여 참여를 개선합니다. 간소화 내부 통신은 AMA 템플릿, 뉴스 피드, 도움말 템플릿, 그룹 피드, 쇄빙선, 아이디어 관리, 내부 위키 및 커뮤니케이션 워크 플로우를 향상시키는 도구와 같은 도구를 활용합니다. 팀 생산성 부스트 매일 요약, 의제, 회의 노트, 제품 피드백, 우승 목록 및 가벼운 판매 CRM을 사용하여 생산성을 높이십시오. HR & Recruiting은 직원 혜택, EXIT 인터뷰, ENPS 점수, 내부 추천, 인터뷰 질문 및 새로운 고용 피드백, 계약자 시간 추적 및 기타 HR 템플릿에 대한 설문 조사를 단순화합니다.
FlowyTeam
flowyteam.com
flowyteam.com • 전략 기획 • OKR • KPI • 작업(Kanban 포함) • 프로젝트(Gantt 포함) • 화이트보드 • 보고서 • 리드 • 클라이언트 • 참여 • 티켓 • 양식 및 설문 조사 • 360˚ 검토 • 보상 • 출석 • 휴가 • LMS • 🎯전략, OKR 및 KPI를 통해 전략을 실행하고 주요 지표를 효과적으로 달성하여 동료보다 뛰어난 성과를 거두세요. - 버튼 클릭 한 번으로 실시간 보고서 및 KPI 대시보드를 생성하여 민첩한 비즈니스 세계에서 더 빠르고 스마트한 결정을 내리세요. 🙂 보상 시스템, 주간 체크인, 1:1, 내부 순위를 통해 직원과 팀의 참여를 유도하고 동기를 부여하세요. - 적용하기 쉽고 효과적인 프로젝트(간트 차트 포함)를 통해 프로젝트에 대한 전체 개요를 확인하세요. ) 및 작업(Kanban 포함) 관리; 쉽게 프로젝트 송장 생성 - 💡화이트보드 및 템플릿을 통해 브레인스토밍 및 계획 - CRM 모듈을 통해 리드를 추적 및 판매 및 고객으로 전환 - Learning💡Hub를 통해 팀 구성원의 기술 격차 해소 개인 및 회사의 성장과 간편한 온보딩을 지원하기 위해 자신의 파일/비디오 콘텐츠 업로드 - 직원 출석 추적 및 시간별 측정 프로젝트, 주요 결과 및 작업의 효율성 기록 - 드래그 앤 드롭 양식 및 설문 조사를 통해 간편한 데이터 및 정보 수집 및 분석 가능 - FlowyTeam은 직원 수가 5~1,000명 이상인 조직에 가장 적합합니다. - FlowyTeam은 90개국 이상에서 1,000개 이상의 조직을 지원하고 서비스를 제공합니다. - FlowyTeam 소프트웨어는 다음 언어로 제공됩니다: 영어, 독일어, 포르투갈어, 이탈리아어, 스페인어, 프랑스어, 중국어 , 아랍어, 바하사어, 인도네시아어, 베트남어, 태국어, 페르시아어, 그리스어, 터키어, 러시아어, 힌디어, 한국어, 일본어, 슬로베니아어, 슬로바키아어, 세르비아어, 크로아티아어, 폴란드어, 헝가리어, 체코어, 우크라이나어, 루마니아어, 불가리아어 - 우리의 놀라운💐고객은 Roche, ADDX, buddyboss, Turknet, Runcloud, pandai.org, Liebherr 등...flowyteam.com OKR 코칭이 필요합니다. FlowyTeam은 OKR 연구소를 권장합니다 - okrinstitute.org
Workhuman
workhuman.com
1999 년에 설립 된 Workhuman은 모든 직원의 가치와 잠재력을 인식하는 인간 직장을 구축하기 위해 노력해 왔습니다. 오늘날 LinkedIn, Cisco, Eaton, Whirlpool 및 Intuit와 같은 세계 최대의 일부 조직의 HR 및 비즈니스 리더가 ROI를 주도하기 위해 전 세계적으로 인간 연결을 구축하는 데 도움이됩니다. 긍정적 인 직원 경험은 더 이상 좋은 것이 아닙니다. 그들은 비즈니스 명령입니다. Workhuman Cloud는 180 개국에 걸쳐 30 개가 넘는 언어로 6 백만 명 이상의 사용자가있는 안전한 SaaS 플랫폼으로 1 억 개의 인간 연결 사례를 생성합니다. 솔루션은 인식, 참여, 성과, 직장 생활 조화, 포함 및 소속을 통해 연료 회사 문화를 연료 회사 문화합니다. Workhuman IQ의 타의 추종을 불허하는 고유 한 비즈니스 통찰력과 결합하여 리더에게 다른 HR 솔루션에서 찾을 수없는 사전 통찰력과 도구를 제공합니다. 이러한 통찰력은 문제를 개발할 때 문제를 이해하고 비즈니스 목표를 조정하고 즉각적인 영향을 제공하기위한 올바른 결정을 내리는 데 사용됩니다. 이 회사는 매사추세츠 주 프레이밍 햄과 아일랜드 더블린에 이중 본부가 있습니다. 그것은 아일랜드에서 8 년 연속으로 일할 수있는 훌륭한 장소에 등장했으며 2019 년에 1 위로 선정되었습니다. 보스턴 글로브 (Boston Globe)는 7 년 동안 일할 수있는 최고의 장소이며 미국에서 인증을 받기에 좋은 곳입니다.
Motivosity
motivosity.com
동기는 회사를 통합하고 감사와 사회적 연결을 통해 직원을 참여시키는 인민 우선 인식 및 보상 소프트웨어입니다. 독특한 사람 우선 접근 방식은 성취 기반 선물 및 상을 넘어서서 회사가 원격 및 하이브리드 작업자를 연결하고 팀과 위치를 통합하며 일관된 감사와 사회적 연결을 통해 모든 연령의 직원을 동기를 부여하고 참여하도록 도와줍니다. 동기 부여는이 모든 일을하면서 동시에 HR과 사람들의 OPS 팀이 프로세스를 간소화하고 의사 소통을 단순화하며 직원 중심의 한 곳에서 모든 것을 관리함으로써 더 큰 영향을 미치는 사람들 프로그램을 운영하도록 도와줍니다.
Kudoboard
kudoboard.com
Kudoboard는 직원 특별 행사에 대한 직장 감사를 재구성하는 카드를 통과하고 서명 한 카드를 대체합니다. 회사 이벤트, 외침 등에도 사용할 수 있습니다. 사용자는 Kudoboard 그룹 카드를 만듭니다. 내용을 기여; 다른 사람을 게시하도록 초대 한 다음 수령인에게 전달하십시오. Kudoboard는 모든 규모의 팀 (및 특히 일부 직원이 원격이있을 때 가치가있는)을 사용하여 생일, 직장 기념일, 온 보딩, 작별, 웰스, 외침 등 등의 특별한 경우에 적합합니다.
Pingboard
pingboard.com
Pingboard는 주로 원격으로 근무하거나 여러 위치에 분산되어 있는 인력을 보유한 회사에 직원을 연결하기 위한 솔루션을 제공하는 구독 소프트웨어 플랫폼입니다. Pingboard의 기능은 인사, 운영, 내부 커뮤니케이션 및 기타 고위 리더십 전문가로 구성된 부서가 회사 전체와 관련된 정보를 전달하는 데 도움이 됩니다. Pingboard에는 조직의 모든 사람이 누가 누구이며, 누가 무엇을 하는지 확인하고 의미 있는 방식으로 해당 동료와 연결하는 데 도움이 되는 기능도 있습니다.
Bonusly
bonus.ly
보너스는 성공적인 직장을 확보하는 최고의 방법입니다! 이는 직원 참여, 인정 및 보상, 성과 활성화를 지원하는 엔진입니다. Bonusly에서는 귀하의 비즈니스 성공이 깊이 관여하고 성과가 뛰어난 인력과 팀에 의해 주도된다고 믿습니다. 당사의 성과 지원 솔루션은 직원의 이정표에 대해 보상하고, P2P 인식을 통해 의미 있는 관계를 구축하고, 일관된 피드백을 제공하고, 관리자에게 팀의 잠재력을 최대한 발휘하는 데 필요한 도구와 통찰력을 제공함으로써 높은 성과를 촉진하고 유지하는 데 도움이 됩니다. Bonusly를 사용하여 직원의 가치관, 소속감, 비즈니스 성장에 대한 기여에 대한 자부심을 키우는 업무 문화를 구축하십시오. 지금 무료 평가판을 시작해보세요! 직원을 인정하고 보상하는 가장 쉬운 방법입니다. Bonusly를 통해 직원 참여도와 유지율을 높이세요.
KudosLink
kudoslink.com
CultureBoard의 일부인 KudosLink는 기업이 더 강력한 관계를 구축하고 성과를 인정하며 건강한 직장 문화를 구축하도록 돕는 직원 인식 소프트웨어입니다. Canva, Tesla 또는 Amazon 사용자의 신뢰를 받는 KudosLink는 HR 관리자와 직원 간의 강력한 연결을 제공하여 조직의 모든 수준에서 행복과 참여를 향상시킵니다. 단 몇 번의 클릭만으로 밈 기반 개념을 결합한 KudosLink는 즐거운 감사 플랫폼 역할을 하며 사람들이 더 큰 동질감과 참여를 느끼고 성과를 높이도록 도울 수 있습니다.
Xoxoday
xoxoday.com
Xoxoday Plum은 다중 통화 및 다중 지역 기능을 통해 글로벌 규모의 보상, 인센티브 및 지급 프로그램을 자동화하는 데 도움을 줍니다. 대규모 워크플로를 사용하는 보상 포인트 시스템을 통해 마케팅 및 영업 팀이 고객 라이프사이클 전반에 걸쳐 보상, 인센티브 및 전자 선물을 간편하게 보낼 수 있습니다. 우리는 CRM, 설문 조사 도구 및 이메일 도구를 통합하고 귀하의 제품과 직접 통합할 수 있는 API 솔루션을 제공합니다. 스타트업부터 대기업까지 모든 규모의 수천 개의 기업이 Xoxoday의 비즈니스 통화를 사용하여 보상, 혜택, 인센티브를 보내고 지불금을 지급합니다. 2000명 이상의 고객이 전 세계적으로 8천만 개 이상의 보상을 배송하여 Plum을 브랜드 결제의 중추로 만들었습니다.
Snappy
snappy.com
Snappy는 수상 경력이 있는 올인원 선물 회사로 기쁨을 전하고 감사를 나누며 선물에 대한 추측을 없애줍니다. 2015년에 설립된 Snappy는 2021년, 202년, 2023년에 Inc.의 북동부 지역에서 가장 빠르게 성장하는 회사 중 하나로 선정되었습니다. Snappy는 Fortune 100대 기업 중 43% 이상과 이를 사용하는 수천 명의 개인이 신뢰하는 선물 파트너입니다. 개인 선물용으로 적합합니다. Snappy는 전 세계적으로 300만 개 이상의 선물을 보냈습니다. Snappy는 감사와 선물의 힘을 통해 사람들을 연결하고 의미 있는 관계를 육성하는 데 주력하고 있습니다. 우리의 수령인 선택 경험은 선물을 주는 사람이 모든 상황에서 모든 사람에게 항상 완벽한 선물을 보낼 수 있도록 보장합니다. Snappy는 Fortune지에 소개되었습니다.
Quantum Workplace
quantumworkplace.com
Quantum Workplace는 20 년 전에 가장 초기의 직원 참여 및 성능 소프트웨어를 개척 한 후 수천 개의 조직과 제휴하여 직원, 팀 및 비즈니스 성공을 높였습니다. 하루가 끝나면 리더가 참여와 성능 사이의 점들을 포괄적이고 자동화 된 직원 설문 조사를 포함하여 직관적이고 사용자 친화적 인 도구와 연결하는 데 도움이됩니다. 목표 설정 및 추적 도구; 피어 투 피어 인식; 실시간 피드백; 연속적인 일대일; 스마트 인재 리뷰; 강력한 사람들의 분석. * 설문 조사 : 펄스 설문 조사에 대한 푸시 알림을 받고 완료하도록 초대 된 모든 설문 조사를 추적하십시오. * 일대일 대화 : 일대일 대화 : 1-1-1에 대한 답변, 의제 항목 및 의견을 검토하십시오. 대면 대화 중에 메모를하여 나중에 다시 참조하십시오. * 인식 제공 : Quantum Workplace 앱을 사용하여 동료를보고 인정을 게시하십시오. * 목표 업데이트 팔로우 : 직장에서 발생하는 모든 목표 업데이트에 대해 최신 정보를 유지하십시오. * 피드백 : 편리한 바로 가기 기능을 사용하여 현재 피드백을 제공하거나 요청하십시오. * 개인 노트 : Quantum Workplace 계정과 자동으로 동기화되는 개인 메모를 캡처하면 나중에 참조하십시오. Quantum Workplace는 수천 명의 직원 목소리를 원활하게 포착하고 관리자에게 직관적 인 통찰력과 지침을 제공하며 직장 문화를 더 나은 직장 문화를 변화 시켰습니다. 매년 9,000 개의 조직이 설문 조사를 실시하면서 Quantum Workplace는 핵심 참여 및 성능 플랫폼과 전국적으로 인정 된 최고의 작업 프로그램을 통해 북미 최대의 직원 참여 데이터 데이터베이스로 성장했습니다. 회사는 직원을 연결하고, 조정하고, 성공으로 향하는 길을 유지합니다. 참여, 성능 및 인텔리전스 솔루션은 팀이 집중하고 참여하고 강력한 비즈니스 결과를 제공 할 수 있도록합니다.
Awardco
award.co
Awardco는 가치 중심의 인정과 보상을 통해 생산성을 높이고 지출을 줄이며 문화를 구축합니다. 지구상에서 가장 큰 보상 네트워크에 액세스하고 Amazon Business 및 Deloitte와 Awardco의 독특한 파트너십을 통해 직원 보상에 대한 세금 준수 지원을 받으세요. 간단하고 사용하기 쉬운 단일 플랫폼에서 모든 종류의 달러 대 달러 인식 프로그램을 즐겨보세요.
CorporateGift.com
corporategift.com
기업 선물은 지속적인 프로그래밍 방식의 선물 제공을 염두에 두고 개발된 선물 플랫폼입니다. 모든 것을 한 번에 쇼핑하고, 저장하고, 설정한 후 몇 분 안에 참여를 유도하세요. 당사의 솔루션은 수령인 만족을 보장하는 다양한 제품, 원활한 프로세스 제어를 위한 첨단 기술 및 자동화, 모든 고객의 요구 사항을 충족할 수 있도록 모범 사례와 지원을 제공할 준비가 되어 있는 전문가 팀이라는 3가지 기둥을 중심으로 구성되었습니다.
HeyTaco
heytaco.chat
Heytaco와 함께 재미 있고 의미있는 인식을하십시오 Heytaco는 팀이 Slack, Microsoft Teams 및 Google Chat 내에서 즉각, 피어 투 피어 인식 및 보상을 통해 감사의 문화를 구축하도록 도와줍니다. * 감사의 문화 육성 - 직원들은 훌륭한 일, 친절의 행동 및 협력을 인정하기 위해 "타코"를 제공합니다. * 팀 연결 강화 - 인식은 매일 습관이되어 참여와 사기를 높입니다. * 추적 및 보상 기부금 - 참여를 쉽게 측정하고 Tacos를 상환하는 보상을받습니다. Heytaco는 사회적 인정과 보상을 통해 사람들을 모아서보다 활기찬 직장을 만듭니다. Heytaco의 재미 있고 독특한 친절 통화 (TACO)는 더 강력한 연결을 구축하고 사기를 높이며 전반적인 팀의 행복을 높이는 데 도움이됩니다. 주요 이점 : - 긍정적 인 의사 소통을 촉진합니다 - 동지애를 구축합니다 - 사람들이 감사를 표하도록 격려합니다 - 감사의 문화를 배양합니다 - 회사의 가치를 생명에 가져옵니다 - 직원 사기를 증가시킵니다 - 더 높은 참여를 주도합니다 - 원격 팀이 연결하도록 도와줍니다 스타트 업에서 Fortune 500 대 기업에 이르기까지 전 세계 수천 개의 팀이 Heytaco를 사용하여 더 행복하고 연결된 직장을 만듭니다.
Engagedly
engagedly.com
Engagedly는 직원 참여 요소를 성능 검토 프로세스에 단순화하고 통합하여 성과 평가를 재정의하는 새로운 시대 성능 관리 소프트웨어입니다. 참여하면 360 개의 피드백과 지속적인 성능 리뷰를 쉽게 얻을 수 있습니다. 직원들이 이해할 수있는 검토 프로세스를 설정하고 실행하는 데 몇 분이 걸리지 않으며 관리자가 시간을 절약하고 HR에 자세한 분석을 제공하도록 도와줍니다. 또한 소셜, 아이디어, 커뮤니케이션, 보상 및 인식, 회사 가치의 조정, 맥박 조사, 학습 모듈 등을 우아하게 비난함으로써 성과 검토 프로세스에 직원 참여 도구를 참여시킵니다. Engagedly 내에서 구운 것은 팀 전반에 걸쳐 목표를 계단케이드하고 정기적으로 체크인 진행 상황을 캐스케이드 할 수있는 목표 관리 시스템입니다. 성능 검토는 빠르게 성장하는 회사를 위해 성능 검토를 간단하고 상쾌하게 만듭니다.
Crewhu
crewhu.com
Crewhu는 CSAT, NPS, 직원 인식 및 게임 화를 결합한 MSP를위한 유일한 플랫폼입니다. 직원 참여, 고객 만족도를 높이고 더 많은 거래를 종료하기 위해 가장 중요한 지표를 추적하십시오! Crewhu는 MSP를 위해 구축 된 고객 피드백, 게임 화 및 인식 플랫폼입니다. Crewhu는 대부분의 MSP 소프트웨어 플랫폼과 통합을 제공하여 PSA, CRM, 문서 도구 및 VoIP 제공 업체 메트릭을 포함한 중요한 KPI를 추적합니다. Crewhu의 사명은 매일의 승리를 축하하고 더 강한 문화를 만드는 것입니다.
Winningtemp
winningtemp.com
팀 성공 플랫폼 인 WinningTemp는 직원의 말을 듣고 리더들에게 명확하고 측정 가능한 결과로 이어지는 관련 통찰력과 행동으로 리더에게 권한을 부여함으로써 우승 팀과 건강 조직을 만듭니다. WinningTemp는 미래의 직원들의 오늘과 내일의 요구에 맞게 조정됩니다. 실시간 데이터를 쉽게 구축하고 목표, 성과 및 전반적인 역량을 지속적으로 시각화하고 공유 할 수 있습니다. 관리자와 직원 간의 빈번하고 간단한 후속 조치를위한 체계적인 작업 방법. 현재 연구는 내일 조직의 성공 요인으로 중요한 영역을 통찰력과 강조합니다. 스웨덴의 고텐 버그 대학교 (Godenburg University)의 주요 연구 과학자들과 함께 최첨단 솔루션은 과학을 기반으로하며 데이터로 인해 AI에 의해 주도됩니다. WinningTemp는 전 세계의 조직이 팀의 참여를 높이고 스트레스 수준과 직원 이직을 줄이기 위해 현명하고 사전 예방 적 결정을 내릴 수 있도록 도와줍니다.
Compt
compt.io
Compt는 회사의 요구 사항에 맞게 완벽하게 사용자 정의할 수 있고 IRS를 100% 준수하며 글로벌 팀을 지원할 수 있는 최고의 혜택 급여 소프트웨어입니다. Compt를 사용하면 직원 복지 또는 급여 프로그램을 관리하는 데 일반적으로 소요되는 관리 부담 없이 직원을 기쁘게 하는 기성품 및 맞춤형 복지 급여를 쉽게 제공할 수 있습니다. 25가지 주요 지출 항목(예: 건강 및 웰빙, 학습 및 개발, 식사, 휴대폰) 중에서 선택하고 사람들이 자금을 사용하도록 초대하세요. 그 동안 당사 소프트웨어가 나머지를 관리합니다. Compt는 직원들의 잔액 및 사용 정보를 정기적으로 업데이트하고, 완전한 세금 준수를 유지하며, HR 팀이 비즈니스의 고유한 요구에 포괄적이고 유연한 혜택을 관리할 수 있는 중앙의 사용하기 쉬운 플랫폼을 갖도록 보장합니다. 특전 급여 및 현물 보너스 기능 외에도 Compt는 비용 관리 도구를 제공합니다. 직원들은 동일한 플랫폼에서 비용을 제출하고 필요한 문서를 첨부할 수 있으므로 진정으로 포괄적인 직원 환급 솔루션이 됩니다. Compt는 2018년 1월에 설립되었으며 매사추세츠주 보스턴에 본사를 두고 있습니다. www.compt.io에서 자세히 알아보세요.
Vantage Circle
vantagecircle.com
Vantage Circle은 수상 경력에 빛나는 직원 참여 및 인식 플랫폼으로 HR 전문가가 혁신적인 AI 기반 및 SaaS 기반 솔루션, 즉 Vantage Rewards, Vantage Pulse, Vantage Perks 및 Vantage Fit을 통해 우승 업무 문화를 구축 할 수 있도록 도와줍니다. 전 세계 700 명 이상의 고객에서 2 백만 명이 넘는 직원의 사용자 기반을 자랑합니다. 플랫폼을 사용하는 직원은 글로벌 리워드 카탈로그, 아마존 매장의 쇼핑 제품, 예약 경험 또는 59 개 이상의 국가에서 이용할 수있는 옵션에서 상품을 구매하여 1,000 개가 넘는 브랜드에서 기프트 카드에 대한 보상 포인트를 교환 할 수 있습니다. 또한 팀 및 슬랙과 같은 도구와 완벽하게 통합되어 인식이 번거롭지 않습니다. 이 플랫폼은 기념일 포인트, 디지털 서비스 연감 및 전용 이정표 카탈로그를 포함한 Long Service Award와 같은 다양한 혜택을 제공합니다. Vantage Circle은 또한 Microsoft Teams, Peoplestrong 및 기타 HRMS/HCM 플랫폼에 선호되는 파트너입니다. 팀 성과 및 감사 문화를 향상 시키도록 설계된 앱은 포괄적 인 기능을 제공합니다. * 사회적 인식 : 피어 투 피어 인식, 상, 배지 및 리더 보드로 업적을 축하하십시오. * 이정표 축하 : 자동화 된 생일 및 서비스 기념일 소원으로 특별한 순간을 놓치지 마십시오. * Global Rewards 카탈로그 : 70 개 이상의 국가에서 기프트 카드, 상품 및 독특한 경험에 대한 포인트를 상환합니다. * 아마존 비즈니스 통합 : 다양한 아마존 제품에 대한 보상 포인트를 쉽게 교환합니다. * 다중 언어 지원 : 글로벌 인력을 수용하기 위해 13 개 언어로 제공됩니다. * 원활한 통합 : 소셜 플랫폼, SSO 및 HRIS 시스템과 원활하게 통합됩니다.
Nectar
nectarhr.com
Nectar의 360 인식 및 보상 플랫폼을 통해 모든 사람 (동료 대 피어 및 직원 모두에게 직원 모두)이 핵심 가치에 뿌리를 둔 의미있는 인식을 보낼 수 있습니다. Nectar는 가장 광범위한 보상 카탈로그를 보유하고있어 사용자가 회사 브랜드 스와그, 아마존 제품, 기프트 카드 또는 사용자 정의 보상 유형 중에서 선택할 수 있습니다. Slack 및 팀과 같은 다른 도구와 통합되어 인식을 쉽게 보낼 수 있습니다. 이 플랫폼을 통해 사용자는 Nectar의 직관적 인 시스템으로 내부 통신에 참여하는 디자인, 일정 및 추적 할 수 있습니다. 사용자는 아름다운 이메일을 만들고 여러 채널을 통해 메시지를 방송하며 자세한 분석을 통해 성능을 모니터링하여 메시지가 효과적으로 직원에게 도달하고 참여하도록 할 수 있습니다. Nectar는 MLB, SHRM, Redfin, Heineken 등과 같은 최고의 조직을 지원합니다. Nectar는 SHRM과 파트너 관계를 맺어 전 세계의 팀이 가치, 연결 및 참여를 느끼도록 도와주었습니다. 그것은 약혼을 촉진하고 꿀과 함께 매일 개인 승리를 축하합니다.
Cooleaf
cooleaf.com
Cooleaf는 주요 직원 참여 솔루션으로, 고객에게 보상과 인정에서 설문 조사 및 도전에 이르기까지 포괄적 인 기능을 제공합니다. 우리는 수상 경력에 빛나는 플랫폼과 참여 전문가 팀을 결합하여 완벽한 참여 전략을 구축하고 제정하는 데 필요한 도구를 제공합니다. 이 플랫폼은 회사가 펄스 설문 조사로 직원의 감정을 포착하고 인식 및 가상 활동을 통해 사람들을 데려 오며 강력한 대시 보드 및 분석으로 직원 경험을 측정 할 수 있도록합니다. 그리고 거기서부터 우리의 전략적 지원은 전문가 분석 및 권장 사항을 통해 목표를 계속 추격합니다. 우리는 모든 직장 문화가 성취되고 참여할 수 있다고 믿으며, 고객이 사람들을 사랑하고 돌볼 수 있도록 고객을 자유롭게하기 위해 노력하고 있습니다.
Peoplelogic
peoplelogic.ai
Peoplelogic은 성장하는 비즈니스를 위한 인력 및 성과 관리 도구를 제공합니다. 특허 출원 중인 기술은 참여도와 소진 신호를 하나의 StayFactor™ 점수로 결합합니다. ONA(조직 네트워크 분석 그래프)와 결합하면 높은 성과를 내는 팀을 육성하고, 내부 협업 패턴을 파악하고, 사일로와 병목 현상을 식별하고, 가장 연결되어 있거나 단절된 직원을 강조하는 데 필요한 모든 것이 있습니다. Peoplelogic을 사용하면 영향력 있는 비즈니스 결정을 내리는 데 필요한 모든 데이터와 통찰력을 얻을 수 있습니다.
StarMeUp
starmeup.com
피드백은 직원의 지속적인 발전을 위한 회사 로드맵의 핵심입니다. 직원의 보고서, 동료 및 감독자로부터 피드백을 수집하여 나란히 작업할 때 강점과 개선 영역을 파악하고 생산성을 높일 수 있도록 돕습니다.
Perkfix
perkfix.com
Perkfix는 회사가 직원에게 혜택을 대규모로 효율적으로 제공하고 관리할 수 있게 해주는 SAAS 도구입니다.
Bonfyre
bonfyreapp.com
Bonfyre는 Enterprise Scale에서 Duke Energy, Medtronic 및 Adtalem Drive Engagement와 같은 고객을 돕고 소프트웨어가 낮고 보상 비용으로 매년 5-7 개의 수치를 절약 할 수 있도록 도와주는 유일한 "폐쇄 루프"직원 참여 플랫폼입니다. 이 플랫폼은 팀 활동, 방송, 설문 조사, 도전, 인정, 지명, 보상 등 여러 가지 참여 도구를 모았습니다. 안드로이드/iOS 용 앱). Culture Coach AI를 통해 참여 설문 조사 데이터를 직접 측정 가능한 것으로 변환하고 관리자가 2-3 번의 클릭으로 취할 수있는 조치를 제안합니다. 수상 경력에 빛나는 인정 솔루션은 업계를 방해하고 있습니다. 고객은 인식 활동이 2 배 증가하고 연간 1 인당 35 달러의 순 비용 절감이 증가했습니다. Bonfyre의 80 개국에 걸친 800 개 이상의 디지털 기프트 카드를 통해 팀원은 포인트를 절약 할 필요없이 즉각적이고 완전한 구매력을 즐길 수 있습니다. 또한 고객은 운송 비용 및 기타 수수료에 대한 돈을 절약 할 수 있습니다. 일반적으로 보상 지출의 15%가 있습니다.
Fringe
fringe.us
Fringe는 라이프스타일 지출 계정, 보상 및 표창, 웰빙, 유연한 혜택 프로그램을 위한 글로벌 솔루션을 갖춘 세계 최초의 웰빙 마켓플레이스입니다. 참여도가 낮고 활용도 규칙이 혼란스러운 다중 포인트 솔루션에 시간과 비용을 낭비하지 마세요. 모든 인력 프로그램을 하나의 플랫폼으로 통합하여 최대 80%를 절약하세요. Fringe는 직원의 다양한 요구 사항을 충족하는 데 도움이 됩니다. 시장에서 이용 가능한 120개 이상의 서비스와 경험을 통해 Fringe를 통해 직원들은 자신의 특정 선호도에 맞게 혜택 패키지를 맞춤화할 수 있습니다. 많은 고객이 Fringe 출시 후 6개월 이내에 80-90%의 참여율을 보았기 때문에 직원의 84%가 유연한 혜택을 제공하는 회사에 더 높은 충성도를 보고한 이유는 당연합니다. Fringe를 통해 잃어서는 안 되는 핵심 인재를 유치하고 유지하세요.
