eRecruiter
eRecruiterは、求人管理、候補者との連絡、同意条項の管理を行う、使いやすい採用プラットフォームです。
BarRaiser
BarRaiserは、偏りを排除し、データ分析に基づいた採用決定を支援するインタビュー管理プラットフォームです。
interviewstream
インタビューストリームは、ビデオインタビューとスケジューリングを提供し、採用プロセスを効率化するプラットフォームです。
Vacancy Filler
Vacancy Fillerは、採用プロセスを合理化するツールで、候補者の管理やインタビューのスケジューリングを効率化します。
Searchlight
Searchlightは、採用プロセスの初期段階で候補者を評価し、質の高い人材を効率的に見つけるAI搭載のタレントインテリジェンスプラットフォームです。
TalentMesh
TalentMeshは、採用プロセスを効率化するプラットフォームで、応募者追跡システムを活用して候補者の選定や面接管理を行います。
Censia
CensiaはAIを活用したタレントインテリジェンスプラットフォームで、採用や人材管理を支援します。多様性の向上やスキル分析も行えます。
Adaface
Adafaceは、プロジェクトに応じたスキル評価を行うオンラインプラットフォームで、プログラミング能力を測定し、候補者を評価します。
Bryq
Bryqは、候補者のスキルと人格をAIで評価し、採用プロセスを効率化する人材管理プラットフォームです。
Yello
Yelloは企業の新卒・インターン等の初期キャリア採用を管理するプラットフォームです。候補者の検索・評価・面接調整・コミュニケーションを一元化します。
Fetcher
Fetcherは、AIを利用して候補者を自動的に調達し、採用プロセスを効率化するツールです。多様性のある人材をターゲットにします。
TestDome
TestDomeは、雇用主が候補者のスキルを評価するためのテストを提供するプラットフォームです。採用プロセスを効率化します。
ClearCompany
ClearCompanyは、採用からパフォーマンス管理までを支援する人材管理プラットフォームで、組織の効率とエンゲージメントを向上させます。
Triplebyte
Triplebyteはデータに基づく技術評価を使用して、応募者の実際の技術スキルを測定し、効率的な採用を支援する無料のツールです。
TalentRecruit
TalentRecruitは、採用プロセスを合理化するAI駆動の申請者追跡システムおよび採用ソフトウェアです。候補者の調達からオンボーディングまでを支援します。
Criteria
基準アプリは、候補者評価を標準化し、データに基づく決定を支援する採用プラットフォームです。
HRBLADE
HRBLADEは、採用プロセスを自動化し、候補者の面接や評価を行うためのソフトウェアです。
TurboHire
TurboHireは採用プロセスを自動化するプラットフォームで、候補者のスクリーニングやインタビューのスケジューリングを効率化します。
Skillsarena
Skillsarenaは、候補者の能力を測定するためのオンラインテストを作成・開発するツールです。様々なスキル評価が可能です。
Untapped
Untappedは多様な人材を効果的に採用するためのプラットフォームです。企業が多様なチームを構築するサポートをします。
Hellohire
HellohireはAIを活用した採用アシスタントで、候補者とのコミュニケーションや面接のスケジューリングを自動化し、採用時間を短縮します。
Draup
Draupは、HRと営業リーダー向けのAIプラットフォームで、労働力計画や人材獲得、販売インテリジェンスをサポートします。
RippleMatch
RippleMatchは、大学生や新卒者と雇用主を結びつけ、採用プロセスを自動化・効率化するプラットフォームです。
Pulsifi
Pulsifiは、人材獲得と管理を向上させるために、人材の能力や特性を評価し、予測分析を利用してより良い意思決定を支援するプラットフォームです。
Testlify
Testlifyは、候補者のスキルを評価し、採用プロセスを容易にする人材評価プラットフォームです。カスタマイズ可能なテストと多言語機能を提供します。
Talentoday
Talentodayは、職場の行動や動機を分析し、キャリアに関する洞察を提供する人材分析アプリです。個人や組織の成長をサポートします。
JobTwine
JobTwineは、AIを活用して迅速かつ効果的に人材を採用するためのインタビュー支援ツールを提供するアプリです。
X0PA
X0PA AIは、組織が最適な候補者を特定し、採用するのを支援し、候補者の定着率と業務成績を予測します。
FaceCruit
FaceCruitは、雇用者が質問を作成して候補者に送信し、候補者が動画で回答・プロフィール動画を登録できる事前選考用のオンラインビデオ面接システムです。
GoodJob
GoodJobアプリは、従業員の長期的な職務適性と生産性を予測するためのPATH Assessment™ツールを提供します。
