Pagina 17 – Alternative - Zimyo

Qulture.Rocks

qulture.rocks

Sostituisci fogli di calcolo, moduli singoli e calcoli manuali con il sistema di revisione delle prestazioni di Qulture.Rocks e lasciaci fare il lavoro operativo per te. Concentrati su ciò che conta: prendere decisioni strategiche, scoprire talenti e identificare aree di miglioramento nella gestione della tua azienda.

Quaffle

getquaffle.com

Quaffle è uno strumento HR estremamente semplice progettato per semplificare i processi di peer review e feedback all'interno dei team. Offre una piattaforma semplice ma potente che trasforma il feedback in informazioni fruibili, promuovendo la crescita professionale e la collaborazione del team. Con il suo design intuitivo e algoritmi di categorizzazione avanzati, Quaffle garantisce che il feedback non solo sia significativo ma anche allineato con gli obiettivi organizzativi. Ideale per i leader del settore che cercano di promuovere una cultura di miglioramento continuo, Quaffle rende il feedback costruttivo un catalizzatore per il successo del team e lo sviluppo personale.

AspireVue

aspirevue.com

AspireVue è leader di mercato nelle valutazioni dell'idoneità al lavoro per assumere e inserire i migliori talenti. Una volta che la persona giusta ha il lavoro giusto, questo software di gestione dei talenti automatizza il percorso di crescita unico dei dipendenti per promuovere impegno e responsabilità. AspireVue fornisce alle aziende una soluzione personalizzabile per qualsiasi cosa, dalla gestione degli obiettivi OKR, revisioni a 360° semplificate, percorsi di auto-riflessione ed e-learning al coaching su richiesta, pianificazione della successione e analisi dei talenti per tenere traccia dei risultati e delle aree di sviluppo di tutti. La piattaforma AspireVue sfrutta l'intelligenza artificiale, include un'app mobile e supporta una varietà di integrazioni per migliorare l'efficienza.

Happy5

happy5.co

Happy5 è una piattaforma mobile first di gestione continua delle prestazioni con dati sulle persone in tempo reale.

Teamphoria

teamphoria.com

Teamphoria ti consente di aumentare la produttività e il coinvolgimento dei dipendenti attraverso strumenti e analisi personalizzati per motivare e riconoscere il tuo personale.

Rhabit Analytics

rhabitanalytics.com

Rhabit elimina le difficoltà legate al coinvolgimento dei dipendenti, allo sviluppo della leadership e alla gestione delle prestazioni unendo tecnologia mobile-first facile da usare e psicologia organizzativa per offrire un'esperienza di feedback che tutti amano. Le organizzazioni beneficiano delle splendide dashboard di analisi delle risorse umane completamente personalizzabili di Rhabit e della gestione e del supporto degli account in guanti bianchi. Che tu stia cercando un sondaggio sul coinvolgimento ad alto livello di adozione o potenti valutazioni sulla leadership, Rhabit fornirà nuove informazioni per aiutare la tua azienda a costruire una cultura irresistibile e ad alte prestazioni.

Howamigoing

howamigoing.com

Hai notato che praticamente tutti i software di feedback e i prodotti di gestione delle prestazioni a 360 gradi hanno lo stesso aspetto? Noioso, poco interessante, goffo, nessun ROI chiaro. Solo un altro strumento che le risorse umane sono costrette a imparare e che i dipendenti sono costretti a utilizzare. Poi guardi Howamigoing. La nostra bellissima e pluripremiata piattaforma di feedback dei dipendenti è l'unico prodotto di gestione delle prestazioni progettato

OpenBlend

openblend.com

OpenBlend è uno strumento di gestione delle prestazioni che aiuta gli utenti ad avere conversazioni interessanti che migliorano le prestazioni. Esistiamo per aiutare le organizzazioni a garantire equità, coerenza e qualità nelle conversazioni tra manager e dipendenti. Fornendo agli utenti uno strumento che aiuta a organizzare, preparare, focalizzare e guidare queste conversazioni, è possibile creare azioni significative che preparano l'individuo a dare il meglio di sé. OpenBlend viene utilizzato per conversazioni regolari sulle prestazioni che aiutano il processo di valutazione formale, l'allineamento e il raggiungimento degli obiettivi, il benessere e le motivazioni individuali.

Klaar

klaarhq.com

I leader e i team HR di oltre 150 organizzazioni in tutto il mondo si fidano e apprezzano che Klaar sia il loro sistema d'azione basato sull'intelligenza artificiale che combina gestione continua delle prestazioni, pianificazione e preparazione alla successione, mentoring e sondaggi sul coinvolgimento dei dipendenti. Con Klaar, per la prima volta, i leader delle risorse umane hanno accesso a approfondimenti esterni confrontati che aiutano a rispondere alla domanda

Appraisd

appraisd.com

Appraisd è il software di gestione delle prestazioni creato dagli esseri umani per gli esseri umani. Crediamo che tutti abbiano bisogno di un grande manager. Quindi abbiamo creato un sistema di gestione delle prestazioni sviluppato internamente che funzioni per tutti. Ci impegniamo a consentire alle organizzazioni di: 1. Migliorare le loro prestazioni: aiutando dipendenti e manager a ottenere il meglio gli uni dagli altri 2. Allineare i loro sforzi: lavorando su obiettivi che supportano il successo dei dipendenti e dell'organizzazione 3. Garantire la progressione: guardando dopo le tue persone e le loro carriere Scopri di più su: www.appraisd.com

HelloTeam

helloteam.com

HelloTeam è la piattaforma all-in-one leader per il coinvolgimento dei dipendenti e la gestione delle prestazioni, progettata per creare team coinvolti ed altamente efficaci attraverso obiettivi, revisioni delle prestazioni a 360°, incontri individuali per feedback in tempo reale, sondaggi, riconoscimento virtuale e Di più. La piattaforma intuitiva di HelloTeam fornisce strumenti interattivi di cui le risorse umane hanno bisogno e che i dipendenti adorano. Il nostro approccio olistico alla gestione delle prestazioni e al coinvolgimento dei dipendenti rende HelloTeam lo strumento perfetto per costruire una cultura vincente.

ERIN

erinapp.com

ERIN è una piattaforma di segnalazione e mobilità interna dei dipendenti che genera 5 volte più assunzioni dalle segnalazioni dei dipendenti e dimezza il turnover. ERIN coinvolge i dipendenti con notifiche automatizzate, segnalazioni facili, funzionalità di mobilità interna e funzionalità di ludicizzazione per farli partecipare all'acquisizione di talenti in modo più efficace e frequente. L'intuitiva app mobile e il sito Web di ERIN consentono ai dipendenti di effettuare referenze in meno di 30 secondi, monitorare i loro bonus e far crescere la propria carriera nella tua azienda! La parte migliore è che il tuo team di acquisizione talenti non cambia assolutamente nulla del modo in cui opera oggi, ma può continuare a lavorare fuori dall'ATS per gestire i candidati. ERIN è automatizzato al 100% e si integra facilmente con i tuoi ATS e HRIS esistenti. Dal rinvio al giorno di paga, non è richiesto tempo di amministrazione. La tua polizza è piena di esclusioni speciali? Ulteriori incentivi per le assunzioni basate sulla diversità? Pagamenti a scaglioni focalizzati sulla fidelizzazione? Valute diverse in paesi diversi? Nessun problema! ERIN è progettato per automatizzare ogni dettaglio della tua polizza, permettendoti di gestire i referral automaticamente e in ogni paese in cui operi.

Teamdash

teamdash.com

Teamdash è il software di reclutamento definitivo per le aziende che hanno bisogno che i propri strumenti si adattino ai propri processi per assumere grandi team più rapidamente. Amato per le capacità di personalizzazione, la facilità d'uso e la potenza di reclutamento, Teamdash è la scelta crescente per i reclutatori interni che mirano a migliorare rapidamente risultati e processi.

Tacitbase

tacitbase.com

Tacitbase: una piattaforma completa progettata per potenziare i responsabili delle assunzioni. Semplifica facilmente il processo di assunzione, dal coinvolgimento dei candidati alle valutazioni e al monitoraggio delle candidature. Comunica senza problemi, pianifica eventi, conduci interviste remote e salvaguarda i dati. Sperimenta un flusso di lavoro ottimizzato con Tacitbase. Caratteristiche principali: Lavoro collaborativo: Abbraccia una collaborazione perfetta con i piani di abbonamento flessibili di Tacitbase. Collabora facilmente con i membri del team attraverso il database dei candidati, la revisione dei candidati e il monitoraggio delle candidature. Assegna attività, monitora i progressi e mantieni la comunicazione in tempo reale, indipendentemente dalla posizione. Goditi la gestione granulare delle autorizzazioni per un accesso controllato. Banca dati dei candidati: Crea, gestisci e archivia facilmente candidati da varie fonti. Che si tratti di social media, e-mail o database esistenti, Tacitbase consente un'organizzazione dei candidati senza problemi. Personalizza il tuo database dei candidati con colonne personalizzate e cerca potenziali candidati in base a criteri specifici come istruzione, esperienza, competenze e posizione. Tieni traccia di tutte le attività dei candidati, comprese revisioni, candidature e comunicazioni, in un'unica posizione centralizzata. Revisione del candidato: Semplifica e accelera il processo di valutazione con revisioni collaborative e costruttive dei candidati. Ottieni una visione completa delle qualifiche e dell'idoneità di ciascun candidato per il lavoro, consentendo un processo decisionale più rapido e una migliore qualità delle assunzioni. Fai scelte informate e costruisci una squadra forte. Mail tacita: Comunica in modo efficace con i candidati tramite un indirizzo e-mail dedicato, consolidando tutte le e-mail relative ai candidati in un unico posto. Sfrutta modelli e-mail personalizzabili e comunicazioni automatizzate per risparmiare tempo, coltivare le relazioni con i candidati e fornire un'esperienza personalizzata durante tutto il processo di assunzione. Rimani connesso senza sforzo. Monitoraggio dell'applicazione: Tieni traccia senza problemi dei candidati durante tutto il processo di assunzione con il nostro intuitivo sistema di monitoraggio delle applicazioni (ATS) basato su Kanban. Personalizza il tuo processo di assunzione, collabora con i membri del team e comunica con i candidati direttamente all'interno del sistema. Semplifica il processo di reclutamento con etichette e filtri, garantendo una gestione efficiente dei candidati e un flusso di lavoro regolare. Programmazione degli eventi: Semplifica i programmi di colloqui e valutazioni con la nostra comoda funzionalità di pianificazione degli eventi. Crea eventi, specifica i dettagli e invia inviti ai candidati direttamente tramite Tacitbase. Gestisci tutti gli eventi programmati nel calendario e invia promemoria ai candidati, garantendo un'esperienza di reclutamento senza intoppi ed evitando conflitti di pianificazione. Integrazione della conferenza: Conduci interviste e valutazioni a distanza sicure con le funzionalità di integrazione di Tacitbase per le piattaforme di conferenza più diffuse come Zoom e Google Meet. Pianifica e invita i candidati a colloqui virtuali, registra sessioni per riferimento futuro e semplifica le tue attività di reclutamento remoto. Supera le distanze senza sforzo. Ricerca avanzata: Sfrutta la potenza dei nostri filtri di ricerca avanzati per identificare i candidati in base a criteri specifici, come competenze, esperienza, istruzione e altro ancora. Perfeziona i risultati della ricerca con una gamma di opzioni e filtri di ricerca, risparmiando tempo e garantendo la selezione dei candidati più adatti per ogni posizione aperta. Trova l'abbinamento perfetto in modo efficiente. Sicurezza dei dati: In Tacitbase, la sicurezza dei dati è la nostra massima priorità. Utilizziamo solide misure di sicurezza per proteggere le informazioni sensibili dei candidati, inclusa la sicurezza a livello di riga e backup regolari dei dati. La nostra piattaforma è conforme alle normative sulla protezione dei dati e le integrazioni con servizi di terze parti soddisfano rigorosi standard di sicurezza. Affidati a noi con i tuoi dati. Migliora il tuo successo nel reclutamento con Tacitbase. Sfrutta tutta la potenza di flussi di lavoro semplificati, funzionalità avanzate e approfondimenti basati sui dati. Sperimenta il massimo vantaggio nell'assunzione e rivoluziona il tuo gioco di reclutamento con Tacitbase!

Intellohire

intellohire.com

Un software di nuova generazione per aziende di reclutamento e ricerca di personale/ricerca di dirigenti. Utilizzata dalle agenzie di personale in tutta l'India, Intellohire è una piattaforma basata su SAAS per il settore globale del reclutamento e del personale. La piattaforma consente alle agenzie di personale di aumentare il business con tecnologie all'avanguardia. Intelhire assiste i reclutatori nella gestione delle interazioni con i candidati, nella ricerca dei candidati, nell'invio dei dettagli del lavoro ai candidati e persino nel feedback dei clienti. Tutte le funzionalità possono essere controllate da un unico epicentro: lo Smart Applicant Tracking System.

Introist

introist.com

Adotta un'automazione avanzata per efficienza e scalabilità ottimali, mantenendo la connessione umana nei momenti cruciali.

Amploo

amploo.io

Amploo è una soluzione collaborativa completa progettata per le PMI, che comprende cooperazione di gruppo, gestione, apprendimento aziendale, funzioni HR e altro ancora. Consolida tutte queste funzionalità in un'unica e comoda piattaforma, eliminando il fastidio di destreggiarsi tra più strumenti.

Webonboarding

webonboarding.com

L'onboarding dei dipendenti inizia dal momento in cui viene offerto il ruolo. Software per gestire l'onboarding dei dipendenti senza supporto cartaceo dal candidato preferito al nuovo assunto.

TalentDesk

talentdesk.io

Software per gestire e pagare i tuoi collaboratori esterni e liberi professionisti. Ovunque siano. TalentDesk.io è un sistema di gestione dei liberi professionisti (FMS) end-to-end creato dal team dietro il principale mercato PeopleHour.com. Sfruttando oltre 15 anni di esperienza nel settore dell'economia freelance, siamo l'unica piattaforma creata appositamente per le aziende che fanno molto affidamento su risorse esterne. Assumi i migliori talenti freelance in modo conforme, assegna istantaneamente il lavoro con una directory personalizzata e automatizza i pagamenti multivaluta ai collaboratori esterni ovunque. Scelto da aziende globali di e-learning, produzione/media, consulenza e tecnologia ad alta crescita in tutto il mondo.

Tydy

tydy.co

Acquisisci e orchestra i dati nelle tue app HR, IT e fornitori, segmenta e indirizza i tuoi dipendenti con esperienze di lavoro contestuali e crea un profilo unificato, dall'onboarding all'offboarding. Tydy trasforma i dati dei tuoi dipendenti in esperienze. Con percorsi automatizzati dei dipendenti, interazioni più ricche e interventi tempestivi, Tydy ha ridotto del 65% l'abbandono dei talenti per marchi di datori di lavoro come Unilever, Asian Paints, Genpact, EXL, Swiggy, The Math Company e altri!

Sterling

sterlingcheck.com

Sterling consente alle aziende di prendere decisioni di assunzione più rapide e sicure con servizi completi di background e identità: controlli dei precedenti penali, screening pre-assunzione, test antidroga, moduli per i dipendenti, servizi di on-boarding, monitoraggio della forza lavoro, screening dei social media e altro ancora. Scelti da oltre il 50% delle aziende Fortune 100, i servizi tecnologici di Sterling aiutano le organizzazioni di tutti i settori a creare ambienti ottimali per i propri dipendenti, partner e clienti.

Juno Journey

junojourney.com

Juno Journey è l'LMS utilizzato dalle aziende in più rapida crescita a livello mondiale per creare programmi di apprendimento e sviluppo apprezzati da dipendenti e partner e che generano un impatto sui profitti.

Zavvy

zavvy.io

Zavvy è una piattaforma all-in-one potenziata dall'intelligenza artificiale per la gestione del tuo talento. Prestazioni, sviluppo e formazione: tutto in un unico strumento.

Qualee

qualee.com

Qualee è una pluripremiata piattaforma per l'esperienza dei dipendenti progettata per potenziare l'allineamento e l'appartenenza organizzativa. Semplifichiamo per le aziende il coinvolgimento dei talenti durante l'intero ciclo di vita dei dipendenti, inclusi onboarding, apprendimento, micro-sondaggi e offboarding. La nostra soluzione basata sull'intelligenza artificiale consente la creazione di flussi di lavoro interattivi, automatizza i requisiti di conformità e migliora in modo misurabile il coinvolgimento. Qualee è un'organizzazione guidata dalla diversità e la nostra piattaforma è offerta in diciannove lingue.

Velocity Global

velocityglobal.com

Velocity Global accelera il futuro del lavoro oltre i confini. La sua piattaforma di lavoro globale semplifica l'esperienza del datore di lavoro e dei talenti per lavorare con chiunque, ovunque e comunque. I datori di lavoro e i talenti interagiscono con un solo clic attraverso la sua tecnologia proprietaria di gestione della forza lavoro basata su cloud, supportata da competenze personalizzate e su scala globale senza pari. Essendo il più grande datore di lavoro globale (noto anche come International PEO) in 185 paesi e tutti i 50 Stati Uniti, più di 1.000 marchi si affidano a Velocity Global per creare team globali senza il costo o la complessità di creare entità legali straniere o registrazioni statali. L'azienda offre servizi aggiuntivi, tra cui la conformità degli appaltatori indipendenti per valutare la forza lavoro e l'agente di registrazione (AoR) per semplificare i pagamenti agli appaltatori. Velocity Global è stata nominata “Leader” nei servizi Global Employer of Record dall'importante società di analisi NelsonHall. Fondata nel 2014, l'azienda conta centinaia di dipendenti in sei continenti.

Business Draft

businessdraft.com

Business Draft offre una soluzione di reclutamento conveniente, facile da usare e tutto in uno, su misura per supportare le esigenze delle aziende in crescita. Il nostro software completo semplifica l'intero processo di assunzione, sostituendo le attività manuali dispendiose in termini di tempo con funzionalità intuitive che consentono ai reclutatori e ai responsabili delle assunzioni di reperire, valutare e assumere i migliori talenti in modo efficiente e più rapidamente.

Ostendi

ostendihr.com

OstendiHR è una suite completa di strumenti progettati per aiutarti a gestire il ciclo di vita dei dipendenti nella tua azienda. Puoi scegliere tra una varietà di soluzioni per aiutarti a semplificare il processo di onboarding, raccogliere approfondimenti e feedback dai tuoi dipendenti, raccogliere documentazione, gestire obiettivi e percorsi di carriera. Archiviare i dati di tutte le persone in un unico posto ti consentirà di prendere rapidamente le migliori decisioni possibili sui tuoi dipendenti.

Celayix

celayix.com

Celayix è una piattaforma di gestione della forza lavoro basata sull'intelligenza artificiale che offre pianificazione dei dipendenti, monitoraggio di orari e presenze e varie soluzioni di gestione della forza lavoro. Questo strumento è particolarmente utile per le grandi aziende del settore sanitario, della sicurezza, della vendita al dettaglio e di altri settori che desiderano migliorare l'efficienza della pianificazione e risparmiare tempo e denaro. La pianificazione Celayix può aiutare a ridurre i tempi di pianificazione fino al 95% poiché genera pianificazioni in pochi minuti in base alla disponibilità, alle competenze e alle prestazioni dei dipendenti. Lo strumento offre una funzione di sostituzione automatica per la gestione delle chiamate per malattia, delle mancate presentazioni e dei cambiamenti dell'ultimo minuto e può recuperare fino a 2.600 dollari per dipendente all'anno in costi di assenteismo. Con Celayix, le aziende possono gestire facilmente gli orari dei dipendenti, monitorare le presenze e trovare sostituti qualificati per cambiamenti improvvisi. La piattaforma offre varie integrazioni e risorse, tra cui blog, case study, infografiche e video per fornire agli utenti tutte le informazioni necessarie sullo strumento. Celayix offre vari pacchetti di funzionalità per soddisfare esigenze e budget diversi, con una prova gratuita per aiutare gli utenti a valutare lo strumento prima di prendere una decisione. I clienti possono mettersi in contatto con il supporto Celayix attraverso la pagina di supporto o contattare direttamente l'azienda. Nel complesso, le aziende alla ricerca di un software completo per la gestione della forza lavoro possono trarre vantaggio dalle soluzioni basate sull'intelligenza artificiale di Celayix.

Possibleworks

possibleworks.com

PopularWorks è un sistema di gestione degli obiettivi basato su OKR per le PMI. Focalizzato sul consentire l'allineamento individuale e di squadra alle priorità organizzative per ottenere i giusti risultati. Diamo ai leader la possibilità di creare team ad alte prestazioni con visibilità in tempo reale su ciò che viene fatto sui risultati che contano. Una piattaforma pronta all'uso progettata per diventare perfettamente parte dei flussi di lavoro quotidiani dei tuoi team con integrazioni pronte all'uso con Microsoft e G-suit. Pianifica una demo su PossibileWorks.com.

WorkDove

workdove.com

La piattaforma di gestione del coinvolgimento, delle prestazioni e dei talenti di WorkDove potenzia l'esperienza dei dipendenti. I nostri clienti creano team coinvolti e ad alte prestazioni e fanno del talento un vantaggio competitivo per ottenere risultati aziendali. La piattaforma WorkDove consente ai clienti di allineare l'organizzazione (intorno ai valori fondamentali e agli OKR/obiettivi a cascata), eseguire e documentare coaching e sviluppo regolari (check-in, IDP), aumentare il coinvolgimento e il dialogo dei dipendenti (sentimento/impulso dei dipendenti, riconoscimento, sondaggi) , automatizzare le revisioni delle prestazioni e il feedback a 360 gradi e semplificare la successione della leadership (9 riquadri). Combinando un software potente e facile da usare con il nostro team di successo dei clienti di livello mondiale, costruiamo relazioni durature con i nostri clienti. In qualità di Gold Partner di ADP Marketplace, WorkDove può connettersi direttamente ai dati del tuo personale con un ADP Talent Bundle dedicato, lavorando anche con molti altri sistemi HRIS.