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Per i team delle risorse umane, i recruiter e i datori di lavoro che gestiscono i requisiti di assunzione, WorkPro riunisce in un’unica piattaforma le attività di screening della forza lavoro e di conformità. Aiuta a organizzare l’onboarding dei candidati e a mantenere aggiornati i fascicoli dei dipendenti, i controlli e la formazione. I team possono richiedere e monitorare controlli dei precedenti e di integrità, verifiche del diritto al lavoro e delle referenze, nonché visite mediche preassuntive o periodiche. Possono assegnare corsi eLearning specifici per ruolo o settore, raccogliere licenze e qualifiche e monitorarne le scadenze con notifiche di rinnovo. Pacchetti di conformità configurabili, report e integrazioni con i sistemi HR e di tracciamento dei candidati aiutano i team a gestire i requisiti per ruoli e candidati diversi. I candidati possono usare un profilo WorkPro per completare le attività richieste e caricare documenti. WorkPro è pensato per le organizzazioni che devono coordinare screening, onboarding, formazione e conformità continuativa della forza lavoro, in particolare in Australia e Nuova Zelanda.
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