Hireport

HirePort aiuta i team di recruiting a gestire le agenzie di selezione esterne all’interno del proprio sistema di tracciamento dei candidati (ATS), riducendo la necessità di coordinare posizioni aperte e candidati su strumenti diversi. Collega le piattaforme ATS aziendali ai sistemi delle agenzie, consentendo a datori di lavoro e agenzie di collaborare su ruoli a tempo indeterminato, specialistici e a tempo determinato. I team possono condividere informazioni su posizioni aperte e candidati, scambiarsi messaggi e monitorare l’avanzamento dei candidati durante il processo di selezione. HirePort supporta inoltre la gestione degli elenchi di agenzie, dei contratti, delle autorizzazioni e dei flussi di lavoro relativi alla conformità, offrendo anche analisi e visibilità sulla spesa legata alle attività delle agenzie. Le agenzie possono utilizzare il portale HirePort per seguire gli aggiornamenti sui candidati e comunicare con i team di selezione. È pensato per datori di lavoro e partner di staffing che collaborano regolarmente nelle attività di recruiting e desiderano integrare questi flussi di lavoro nei sistemi di selezione che già utilizzano.

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