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104企業大師 è una soluzione di gestione delle risorse umane basata su cloud progettata per le piccole e medie imprese. Centralizza i principali flussi di lavoro delle risorse umane, tra cui il monitoraggio delle presenze, l'approvazione di moduli elettronici, il calcolo delle buste paga, la pianificazione dei turni, l'onboarding delle assunzioni e la gestione dell'apprendimento dei dipendenti, aiutando le organizzazioni a gestire le operazioni del personale in un unico sistema.
La piattaforma supporta diversi metodi di presenza come computer, Wi-Fi mobile, GPS, Bluetooth e check-in con riconoscimento facciale, con corrispondenza automatica dei record di presenza e dei dati di congedo per ridurre la verifica manuale. Fornisce inoltre moduli digitali per le risorse umane per richieste di ferie, straordinari e mancate timbrature, consentendo ai dipendenti di inviare domande e monitorare l'avanzamento dell'approvazione dai dispositivi mobili.
Per l'elaborazione delle buste paga, 104企業大師 automatizza la liquidazione degli stipendi integrando i registri delle presenze, la retribuzione degli straordinari, il saldo delle ferie, l'assicurazione sul lavoro, l'assicurazione sanitaria e i calcoli relativi alle imposte. Supporta inoltre le buste paga elettroniche per l'accesso sicuro al self-service dei dipendenti. Inoltre, il sistema include strumenti flessibili di pianificazione dei turni per diversi modelli di lavoro e controlli integrati per aiutare a identificare tempestivamente i problemi di pianificazione.
Altre funzionalità includono l'importazione dei dati di reclutamento, l'onboarding semplificato, la gestione della formazione, il reporting delle risorse umane e l'analisi dei dati visualizzati per personale, presenze e compensi. La piattaforma si posiziona come un software HR integrato per le aziende che desiderano semplificare il lavoro amministrativo, migliorare l'accuratezza delle buste paga e delle presenze e supportare la gestione quotidiana della forza lavoro.
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