Indeed

indeed.com

Indeed adalah mesin pencari lowongan kerja Amerika di seluruh dunia yang diluncurkan pada bulan November 2004. Ini adalah anak perusahaan dari Recruit Co. Ltd. Jepang dan berkantor pusat di Austin, Texas dan Stamford, Connecticut dengan kantor tambahan di seluruh dunia. Sebagai mesin pencari satu topik, ini juga merupakan contoh pencarian vertikal. Indeed saat ini tersedia di lebih dari 60 negara dan 28 bahasa. Pada bulan Oktober 2010, Indeed.com melewati Monster.com untuk menjadi situs web pekerjaan dengan lalu lintas tertinggi di Amerika Serikat. Situs ini mengumpulkan daftar pekerjaan dari ribuan situs web, termasuk papan pekerjaan, firma kepegawaian, asosiasi, dan halaman karier perusahaan. Mereka menghasilkan pendapatan dengan menjual postingan pekerjaan premium dan fitur resume kepada pemberi kerja dan perusahaan yang mempekerjakan. Pada tahun 2011, Indeed mulai mengizinkan pencari kerja untuk melamar pekerjaan secara langsung di situs Indeed dan menawarkan pengeposan dan penyimpanan resume.

HackerRank

hackerrank.com

HackerRank adalah platform keterampilan pengembang yang membantu bisnis mengevaluasi pengembang perangkat lunak berdasarkan keterampilan. Lebih dari 3000+ pelanggan di semua industri, termasuk 5 dari 8 bank komersial terkemuka di AS, mengandalkan penilaian keterampilan otomatis HackerRank untuk mengevaluasi dan merekrut talenta teknis dari seluruh dunia. Lebih dari 21+ juta pengembang (lebih dari 30 persen populasi pengembang global) mempercayai HackerRank untuk belajar dan berlatih coding. Setiap delapan detik, seseorang di seluruh dunia menyelesaikan penilaian HackerRank. Untuk informasi lebih lanjut, kunjungi www.hackerrank.com.

Metaview

metaview.ai

Jadikan setiap wawancara sebagai wawancara yang luar biasa. Saat meningkatkan skala tim Anda, mustahil untuk menjaga wawancara tetap konsisten dan berkualitas tinggi. Metaview menyediakan data dan analitik unik, serta umpan balik yang dapat ditindaklanjuti untuk membantu pewawancara menjadi lebih baik. Hasilnya adalah kandidat yang lebih bahagia, lebih sedikit bias, dan proses perekrutan yang lebih efisien.

CodeSignal

codesignal.com

CodeSignal (sebelumnya CodeFights) adalah platform penilaian berbasis keterampilan yang dioperasikan oleh perusahaan Amerika BrainFights, Inc., yang misinya adalah menemukan, mengembangkan, dan mempromosikan bakat teknis. Didirikan pada tahun 2014 dan berkantor pusat di San Francisco, CodeSignal menerapkan mekanisme permainan yang menawarkan tantangan pemrograman komputer online kepada pengembang dari semua tingkat keahlian untuk tujuan pengajaran dan perekrutan. Pada Agustus 2017, CodeSignal telah melaporkan bahwa ada hampir 1 juta pengembang yang menggunakan CodeSignal untuk Pengembang .Pada 10 Juli 2018, CodeFights telah diubah namanya menjadi CodeSignal dengan fitur tambahan sesuai blog perusahaan.

HireVue

hirevue.com

HireVue adalah Platform Pengalaman Perekrutan Anda yang menyeluruh dengan perangkat lunak wawancara video, penilaian, alat perekrutan yang dilengkapi teks, dan chatbot AI percakapan. Bangun proses perekrutan yang lebih cepat, adil, dan ramah dengan HireVue. Perangkat lunak tingkat perusahaan kami mengotomatiskan alur kerja untuk mempermudah penskalaan perekrutan. Bersama-sama, kita dapat meningkatkan cara Anda menemukan, melibatkan, dan merekrut talenta. Pelajari lebih lanjut: https://www.hirevue.com/

Searchie

searchie.io

Searchie adalah solusi paling fleksibel dan mudah digunakan untuk membuat, mengatur, dan berbagi konten Anda. Kursus digital, situs keanggotaan, pelatihan, dan banyak lagi!

Spark Hire

sparkhire.com

Spark Hire adalah platform wawancara video yang mudah digunakan dengan 6.000+ pelanggan yang melakukan wawancara video di lebih dari 100 negara. Sejak diluncurkan pada tahun 2012, Spark Hire telah menjadi platform wawancara video dengan pertumbuhan tercepat. Organisasi dari semua ukuran memanfaatkan Spark Hire untuk menghasilkan perekrutan yang lebih baik dengan lebih cepat dari sebelumnya. Semua paket mencakup wawancara satu arah dan rekaman video langsung tanpa batas mulai dari $119/bulan.

HackerEarth

hackerearth.com

HackerEarth Assessments adalah platform penilaian coding paling canggih di pasar. Dengan perpustakaan pertanyaan pengkodean yang berisi lebih dari 22.000 pertanyaan yang tersebar di 1000+ keterampilan dan 40+ bahasa pemrograman, HackerEarth Assessments memberi perekrut teknologi dan manajer perekrutan kemampuan untuk membuat tes pengkodean paling akurat yang pernah ada. Terlebih lagi? HackerEarth Assessments secara otomatis membuat papan peringkat untuk setiap tes coding sehingga Anda dapat memilih kandidat terbaik dalam hitungan detik, bukan hitungan hari!

Workable

workable.com

Baik saat ini maupun di tahun-tahun mendatang, setiap perusahaan akan berupaya memanfaatkan kekuatan AI untuk meningkatkan kinerja dan produktivitas di seluruh fungsi dan departemen. Pergeseran perilaku yang cepat ini, yang didorong oleh adopsi AI secara umum, akan mengubah lanskap perekrutan dan SDM secara mendasar. Workable berada di garis depan transformasi ini, menawarkan serangkaian produk yang memanfaatkan AI milik kami yang dikembangkan dari pemrosesan 260 juta kandidat dan lebih dari 1,5 juta karyawan. Misi Workable adalah 10x produktivitas SDM perusahaan Anda. Perekrutan yang Dapat Dilakukan adalah Sistem Pelacakan Pelamar kelas dunia yang membuat perekrut dan manajer perekrutan menjadi lebih baik. AI yang bisa diterapkan membantu sebagian besar tugas yang memakan waktu seperti pencarian sumber, penyaringan, mengirim email, membuat deskripsi pekerjaan & perangkat wawancara, dan banyak lagi. Workable terintegrasi erat dengan semua papan pekerjaan utama dan menawarkan semua fitur yang dicari oleh tim perekrutan terbaik. HR yang dapat diterapkan memungkinkan manajemen karyawan menyeluruh dengan sistem yang sangat dapat dikonfigurasi yang menangani data karyawan dengan aman, mengatur waktu istirahat, terintegrasi dengan penggajian, dan banyak lagi, semuanya di satu tempat. Jobs by Workable adalah papan pekerjaan yang menghubungkan jutaan kandidat dengan peluang di perusahaan yang didukung oleh Workable. Workable telah membantu lebih dari 27.000 perusahaan di lebih dari 100 negara menemukan, merekrut, dan mengelola talenta terbaik. Kami memberikan peningkatan produktivitas yang belum pernah terjadi sebelumnya dalam bidang SDM dan perekrutan, memastikan pelanggan kami tetap menjadi yang terdepan dalam lanskap teknologi yang berkembang pesat.

Breezy HR

breezy.hr

Produk perekrutan menyeluruh yang modern dan mudah untuk Anda dan tim Anda. Breezy menyederhanakan seluruh proses perekrutan Anda; memberi Anda lebih banyak waktu untuk terhubung dengan kandidat dengan mengotomatiskan tugas-tugas manual seperti postingan pekerjaan, beriklan di papan pekerjaan, penjadwalan wawancara & tindak lanjut. Proses perekrutan Anda akan meningkatkan produktivitas dengan pendekatan visual kami yang unik terhadap manajemen saluran pipa. Antarmuka seret & lepas yang sederhana berarti siapa pun (jadi, semua orang!) di tim Anda akan aktif dan berjalan dalam hitungan menit, dan Breezy Tasks memastikan tidak ada yang gagal. Anda akan terhubung dengan kandidat dan membuat keputusan yang lebih baik, lebih cepat juga: Dari Skor Kecocokan Kandidat (yang langsung menghitung pelamar yang paling cocok) hingga penguraian resume kelas dunia yang menempatkan semua orang pada kartu seragam dan individual; ke sistem penilaian skor dan Panduan Wawancara kami yang fleksibel untuk menangani masukan semua orang mengenai seorang kandidat secara objektif. Selain itu, kami mendukung semuanya dengan analisis & pelaporan yang canggih. Ini juga mematuhi GDPR! Dengan Breezy, Anda akan membuat keputusan perekrutan yang lebih baik dalam waktu yang lebih singkat. Ayo periksa kami.

Braintrust

usebraintrust.com

Braintrust merevolusi perekrutan dengan Braintrust AIR, platform perekrutan AI end-to-end yang pertama dan satu-satunya di dunia. Dilatih dengan wawasan manusia dan data kepemilikan, Braintrust AIR mengurangi waktu perekrutan dari bulan ke hari, langsung mencocokkan Anda dengan kandidat memenuhi syarat yang telah diperiksa sebelumnya, dan melakukan pemeriksaan telepon putaran pertama untuk Anda. Dipercaya oleh ratusan perusahaan Fortune 1000 termasuk Nestlé, Porsche, Atlassian, Goldman Sachs, dan Nike, Braintrust AIR menjadikan para profesional akuisisi bakat 100x lebih efektif dan menghemat biaya perekrutan ratusan ribu dolar bagi perusahaan.

TestGorilla

testgorilla.com

Apakah Anda sedang merekrut? Tahukah Anda bahwa Anda dapat mengidentifikasi kandidat terbaik dengan penilaian bakat? TestGorilla memberi Anda alat terbaik untuk mengevaluasi keterampilan pelamar kerja dan membuat keputusan perekrutan yang lebih baik dengan lebih cepat. Perpustakaan tes keterampilan kami memberi Anda nilai prediktif terbaik untuk membantu Anda mengidentifikasi kandidat terbaik. Dengan perpustakaan tes kami yang terus berkembang, Anda dapat menguji pelamar kerja dalam berbagai keterampilan, termasuk kemampuan kognitif, keterampilan pemrograman, keterampilan perangkat lunak, kepribadian, kemampuan bahasa, dan banyak lagi. Dengan TestGorilla, Anda dapat menggunakan beberapa jenis pertanyaan untuk membantu Anda melakukan wawancara video satu arah, memungkinkan kandidat mengunggah portofolio, dan banyak lagi. Apakah Anda siap untuk mulai memprediksi kinerja pekerjaan di dunia nyata? Mulailah merekrut dengan TestGorilla hari ini!

Codility

codility.com

Codility adalah mitra #1 bagi perusahaan global yang menggunakan penilaian berbasis keterampilan untuk membangun tim teknik yang kuat. Platform penilaian dan wawancara teknis kami membantu Anda membuat keputusan perekrutan berdasarkan bukti, mengurangi bias, menghemat waktu teknis, dan membangun tim yang Anda butuhkan saat ini – dengan keterampilan untuk masa depan juga. Sejak 2009, tim perekrutan teknologi kelas dunia di perusahaan seperti Splunk, Tesla, TD, dan Unity, telah mempercayai Codility. Dengan Codility, Anda dapat: · Menyaring kandidat dari jarak jauh dengan tes pengkodean online · Menyelenggarakan wawancara video dengan IDE bersama kami yang intuitif, alat untuk papan tulis, dan banyak lagi · Mengidentifikasi insinyur dengan keterampilan kolaborasi AI dengan alat seperti Cody, asisten AI kami · Mempercepat waktu untuk -mempekerjakan dan menghemat waktu teknis dengan mengidentifikasi kandidat teratas lebih cepat · Mengurangi bias yang tidak disadari dan meningkatkan objektivitas untuk mendukung keberagaman · Membekali manajer perekrutan dengan wawasan berkualitas tinggi mengenai keterampilan kandidat mereka

VidCruiter

vidcruiter.com

VidInterviewing oleh VidCruiter adalah platform wawancara video tercanggih di dunia. Sistem kami menawarkan wawancara yang direkam sebelumnya dan video langsung yang dapat disesuaikan untuk memenuhi skenario perekrutan apa pun dan telah membantu perusahaan dari semua ukuran menemukan pelamar berkualitas lebih baik dengan cara yang lebih cepat dan hemat biaya.

Glider AI

glider.ai

Glider AI Skill Intelligence Platform, pemenang SIA 2021 untuk teknologi SDM paling inovatif, menyediakan solusi perekrutan termasuk penilaian virtual, wawancara pengkodean/video, bot layar, dan banyak lagi untuk meningkatkan perekrutan talenta berkualitas untuk Perusahaan, Perusahaan Kepegawaian, dan MSP. Merek global seperti Intuit, PwC, Amazon, dan Capital One memercayai Glider untuk memvalidasi kualitas kandidat dan cocok untuk peran apa pun di industri apa pun. Rata-rata, pelanggan melihat tingkat penempatan 3x, pengurangan waktu pengisian sebesar 50%, dan peningkatan kepuasan kandidat sebesar 98%. Untuk informasi lebih lanjut, kunjungi Glider AI.

iMocha

imocha.io

iMocha memberikan platform dan solusi holistik bagi organisasi untuk menerapkan strategi "Skills-First" melalui Platform Penilaian Keterampilan dan Kecerdasan Keterampilan generasi berikutnya yang dipatenkan dan didukung AI - untuk Akuisisi Bakat (FTE dan Kontingen) dan untuk Pengembangan Bakat dan Manajemen Bakat internal . Pelanggan kami secara global meliputi Deloitte, PayPal, Cap Gemini, E&Y, Reveture, Ericsson, Aston Martin, Vanguard, 711, Telstra, Daimler Trucks, ABSA SA, Avayya, Vanguard, 9 Badan PBB yang berbeda). Dari 500+ pelanggan di 3 benua (NA, UKI/EMEA dan India/APAC) 30 dari perusahaan Fortune 500 menggunakan iMocha untuk memenuhi kebutuhan mereka

Interviewer.AI

interviewer.ai

Platform ATS Lite kami mengotomatiskan 80% proses prapenyaringan dengan wawancara video satu arah yang didukung AI. Menyaring kandidat dengan lebih efisien Dapatkan diskon 50% bulan ini dengan kode promo INTERVIEW50. Biarkan kami mengidentifikasi kandidat terbaik Anda sehingga Anda dapat melakukan perekrutan hebat dengan lebih efisien. Daftar untuk uji coba gratis (tidak memerlukan kartu kredit) untuk melihat bagaimana kami mengevaluasi setiap kandidat dan memberi Anda platform yang mudah digunakan untuk menyeleksi, mewawancarai, dan merekrut kandidat terbaik di kumpulan bakat Anda.

Mettl

mettl.com

Penilaian online menjadi mudah dengan Mercer | Alat penilaian bakat virtual Mettl. Perusahaan penilaian jarak jauh terbaik untuk melakukan pemetaan, manajemen, dan akuisisi bakat organisasi dan karyawan - Ikuti demo gratis hari ini!

Ducknowl

ducknowl.com

Ducknowl adalah platform penyaringan dan penilaian bakat yang membantu perekrut dan agen perekrutan mengidentifikasi kandidat terbaik dalam hitungan detik. Ducknowl menggunakan wawancara video, penyaringan resume, penilaian keterampilan, pengawasan AI, dan alat pesan video untuk mengumpulkan semua data kandidat dalam satu dasbor sebelum membagikannya dengan manajer perekrutan. Proses ini menghemat waktu saat menjadwalkan, dan mencegah ghosting, bait, switch, dan pelamar yang kurang memenuhi syarat. Ducknowl diperuntukkan bagi UKM, yang berbasis di AS, dan perusahaan teknologi untuk membantu Pengusaha, Agen Kepegawaian, Perekrut, dan SDM untuk membuat proses perekrutan lebih cepat dan lancar.

RecRight

recright.com

RecRight membawa rekrutmen ke abad ke-21 dengan alat rekrutmen video lengkap yang intuitif. Anda dapat mengumumkan posisi terbuka, menerima lamaran, dan menilai kandidat di alat rekrutmen. Wawancara video yang direkam memberi Anda kemungkinan untuk melihat orang-orang di balik lamaran dan merekrut orang-orang yang mengklik. Bagaimanapun, rekrutmen adalah tentang interaksi manusia - bukan tentang pena, kertas, dan lamaran tanpa wajah.

Phonic

phonic.ai

Phonic membawa survei ke tingkat berikutnya dengan kuesioner yang indah dan cerdas yang dijawab dengan suara dan video. Dapatkan jawaban yang lebih baik, lebih cepat. Responden memberikan umpan balik yang 3x lebih lama dan 2x lebih deskriptif ketika menjawab dengan suara, bukan teks. Perhatikan dan dengarkan pengguna saat mereka berinteraksi dengan produk. Hemat waktu dan skalakan penelitian Anda dengan mengeluarkan pewawancara dari wawancara terstruktur. Tingkatkan tanggapan Anda. Mulailah mendengarkan nada dan pahami perasaan pengguna sebenarnya. Suara memudahkan untuk membedakan antara respons asli dan tidak jujur. Buka wawasan suara melalui: Transkripsi - Lusinan bahasa yang didukung, ditranskripsikan dalam hitungan menit. Analisis Sentimen - Urutkan berdasarkan emosi untuk menemukan tanggapan positif dan negatif. Klasifikasi Emosional - Klasifikasi ke dalam emosi yang berbeda. Irama dan Energi - Catat energi bicara dan kecepatan kata dalam setiap respons.

Jobvite

jobvite.com

Jobvite Inc. adalah perusahaan perangkat lunak dan perekrutan di Indianapolis, Indiana. Jobvite adalah perangkat lunak pelacakan pelamar dan platform perekrutan yang membantu ribuan perusahaan mencari, merekrut, dan merekrut talenta terbaik.

Jobma

jobma.com

Jobma adalah platform wawancara video AI yang dipercaya oleh perusahaan secara global. Ini menawarkan berbagai alat wawancara virtual, termasuk wawancara video satu arah yang direkam sebelumnya, penjadwalan wawancara otomatis, penilaian pengkodean untuk perekrutan teknis, dan banyak lagi. Fitur-fiturnya yang didukung AI, seperti penilaian otomatis, pengawasan, dan transkripsi, dirancang untuk mencegah bias yang tidak disadari dalam perekrutan dan menghemat waktu pemberi kerja. Platform ini terintegrasi dengan ATS paling populer dan 5.000+ aplikasi menggunakan Zapier. Dukungan tersedia melalui obrolan langsung, email, dan telepon. Jobma bersertifikat SOC 2 Tipe II, mematuhi GDPR dan CCPA, memastikan tingkat keamanan dan privasi tertinggi untuk data penggunanya. Ini digunakan oleh 3.000+ pelanggan di lebih dari 50 negara dan tersedia dalam 16 bahasa.

eRecruiter

erecruiter.pl

Rekrutmen yang efektif dan mudah digunakan. eRecruiter adalah platform manajemen rekrutmen paling populer di Polandia, digunakan setiap hari oleh ribuan perekrut untuk mencari lamaran kerja, menghubungi kandidat, dan bekerja sama dengan bisnis dari satu tempat. Sistem ini juga membantu mengelola klausul persetujuan kandidat dan menangani hak-hak baru kandidat.

PreviewMe

previewme.com

PreviewMe adalah alat pemberdayaan penjualan video yang dioptimalkan untuk mendukung tim penjualan dan pemasaran membangun kepercayaan dan hubungan baik dengan pesan video yang dipersonalisasi dan halaman arahan yang sepenuhnya dapat disesuaikan.

Vocal Video

vocalvideo.com

Di masa lalu, pembuatan testimonial video sangat mahal dan memakan waktu. Organisasi dibiarkan berurusan dengan video DIY, agensi yang mahal, atau hasil yang semakin berkurang dari ulasan teks. Video Vokal adalah satu-satunya platform testimoni video yang membuatnya sangat mudah untuk mengumpulkan, mengedit, dan berbagi video yang diproduksi dengan indah. Sempurna untuk video pelanggan dan karyawan, dan digunakan untuk pemasaran, untuk mempromosikan acara, komunikasi internal, pemberdayaan penjualan, dan banyak lagi. Vocal Video dipercaya oleh puluhan ribu pelanggan mulai dari Fortune500 seperti ADP, Google, dan GM hingga merek e-commerce tahap awal.

ApplicantPro

applicantpro.com

Kami Membantu Perusahaan Mempekerjakan dengan Lebih Baik! Dalam lingkungan kerja yang kompetitif dan kacau ini, menarik dan mempekerjakan orang-orang terbaik bisa menjadi sebuah tantangan! ApplicantPro memberikan solusi yang dapat disesuaikan untuk memenuhi kebutuhan perekrutan unik Anda!

Harver

harver.com

Harver adalah solusi perekrutan terkemuka di industri yang membantu organisasi mengoptimalkan keputusan talenta mereka. Berakar pada wawasan data yang kaya selama lebih dari 35 tahun yang didukung oleh psikologi I/O dan ilmu kognitif, Harver menghadirkan serangkaian solusi otomatis yang memungkinkan organisasi untuk melibatkan, merekrut, dan mengembangkan talenta yang tepat dengan cara yang cepat dan pada dasarnya tidak terlalu bias. Setelah memproses lebih dari 100 juta kandidat, Harver memberikan penawaran yang tepercaya, berdasarkan data, dan dapat disesuaikan, termasuk penilaian, wawancara video, penjadwalan, dan pemeriksaan referensi. Harver telah membantu lebih dari 1.300 pelanggan mengambil jalur cerdas menuju talenta yang tepat.

JobTwine

jobtwine.com

Misi JobTwine adalah untuk meningkatkan kecerdasan manusia dengan kecerdasan buatan yang tepat dan kontekstual untuk membantu merekrut talenta terbaik dalam waktu secepat mungkin menggunakan alat intelijen wawancaranya. Keputusan perekrutan sangat bergantung pada wawancara manusia yang pada dasarnya menimbulkan bias bawah sadar yang tidak diinginkan, memperlambat waktu perekrutan secara signifikan, dan bergantung pada naluri, kepercayaan, dan data minimal untuk membuat keputusan perekrutan. Dengan menggunakan 3 produk JobTwine yang terbaik di kelasnya, permainan wawancara berubah selamanya. Selain itu, kami menyediakan Wawancara Sebagai Layanan sebagai model pasar yang terdiri dari 800+ pakar wawancara yang sangat teruji dan terlatih untuk membantu organisasi melakukan outsourcing dan melakukan wawancara dengan lebih cepat dan lebih baik. Pembuat Pedoman Cerdas yang Didukung AI - Membantu manajer perekrutan membuat pedoman dalam hitungan menit untuk kompetensi teknologi atau non-teknologi apa pun untuk menyusun konteks wawancara yang tepat untuk kompetensi apa pun Pewawancara CoPilot :: Memandu dan membantu pewawancara mengajukan pertanyaan yang tepat selama wawancara dan mencatat/transkrip untuk menghemat waktu dalam membuat catatan dan memberikan pengalaman kandidat yang luar biasa. Umpan Balik yang Dihasilkan AI :: Umpan balik yang sangat kontekstual dihasilkan dari setiap percakapan wawancara dengan NOL kehilangan informasi untuk membantu membuat keputusan perekrutan terbaik yang didukung data. Interview As a Service (IaaS):: Platform IaaS menawarkan pakar teknis terkemuka di AS dan India yang dapat melakukan wawancara atas nama organisasi untuk membantu perekrutan lebih cepat dengan kualitas luar biasa menggunakan 3 alat bertenaga AI di atas

Hireflix

hireflix.com

Hireflix adalah platform wawancara video satu arah yang paling ramah pengguna. Terapkan wawancara video satu arah tanpa kehilangan sentuhan pribadi, menyaring lebih banyak kandidat dalam waktu lebih singkat, dan dengan cepat menilai kualitas kandidat selain CV mereka. Daftar sekarang secara gratis dan luncurkan wawancara pertama Anda dalam waktu kurang dari 5 menit. Dari startup yang didukung Y-Combinator hingga perusahaan publik, Hireflix dipercaya di seluruh dunia. - Tidak perlu lagi penjadwalan - Lebih banyak kandidat dalam waktu lebih singkat - Bagikan rekaman wawancara - Terintegrasi dengan ATS Anda - Pengalaman kandidat yang luar biasa Hemat waktu & pekerjakan lebih cepat dengan pengalaman kandidat yang hebat

Criteria

criteriacorp.com

Buat Keputusan Bakat yang Lebih Baik. Tujuan Anda adalah membangun tim terbaik. Tujuan kami adalah membantu Anda mencapainya dengan penilaian multidimensi, yang didukung oleh sains dan disampaikan melalui platform kami yang kuat dan ramah pengguna.

Toggl Hire

toggl.com

Perekrutan berbasis keterampilan. Bakat yang tepat. Tim yang lebih baik. Di Toggl Hire, kami percaya pada keterampilan. Kami membantu Anda merekrut orang yang tepat untuk pekerjaan itu dengan membantu Anda menjawab pertanyaan penting: "Apakah keahlian orang ini yang terbaik untuk pekerjaan itu?

Snaphunt

snaphunt.com

Snaphunt adalah platform perekrutan global yang membantu perusahaan yang berkembang pesat menemukan, melibatkan, dan merekrut talenta terbaik dunia. Algoritme kami langsung mencocokkan pemberi kerja dengan talenta berdasarkan kebutuhan spesifik mereka di seluruh negara, wilayah & zona waktu serta alat & solusi mutakhir untuk mengidentifikasi karyawan berikutnya & mengelola proses perekrutan mereka. Cukup tentukan profil kandidat ideal Anda, duduk santai, dan biarkan Snaphunt melakukan pekerjaan berat. Bakat yang memenuhi syarat diundang untuk melamar peran Anda secara otomatis dan Anda juga dapat berinteraksi dengan talenta yang relevan melalui email yang dipersonalisasi untuk meningkatkan tingkat lamaran Anda. Dirancang untuk Tim Terdistribusi: Kurangi pengeluaran perekrutan Anda hingga 80% dan berkolaborasi dalam perekrutan Anda secara lancar dengan alat eksklusif yang dirancang untuk mengurangi waktu perekrutan Anda hingga 72%. Dengan Snaphunt, Anda dapat merekrut peran di lokasi, hibrida, atau jarak jauh dengan cepat dari kumpulan bakat yang berjumlah lebih dari 4 juta pencari kerja dan jangkauan sumber lebih dari 300+ juta profesional. Platform ini secara otomatis menghasilkan deskripsi pekerjaan khusus, manajemen respons kandidat 1-klik, rekaman video wawancara, penjadwalan wawancara, pembuat pertanyaan wawancara, pengumpulan umpan balik otomatis, pemeriksaan referensi otomatis, dan banyak lagi. Mempekerjakan Wawasan di Setiap Langkah: Mempekerjakan sesuai budaya? Penilaian milik Snaphunt, 'Snapsych', didasarkan pada model psikometrik mapan yang diadaptasi untuk tempat kerja modern. Platform ini juga berbagi wawasan tentang gaji dan periode pemberitahuan sehingga Anda dapat menemukan talenta terbaik sejak awal. Untuk melihat bagaimana Snaphunt dapat membantu Anda mencapai tujuan perekrutan Anda, kunjungi: https://snaphunt.com/employers

OpenIntervue

openintervue.com

Buka masa depan rekrutmen dengan OpenIntervue, platform inovatif yang dirancang untuk menyederhanakan dan meningkatkan proses perekrutan. Sistem wawancara kami yang sepenuhnya otomatis, efisien, dan bebas bias memanfaatkan kekuatan teknologi AI dan NLP, memastikan evaluasi kandidat yang terstandarisasi dan adil. Fitur Utama: Penjadwalan Wawancara Otomatis: Ucapkan selamat tinggal pada koordinasi manual. OpenIntervue menyederhanakan proses penjadwalan wawancara, memungkinkan kandidat memilih slot waktu yang sesuai sesuai keinginan mereka. Pertanyaan Cerdas yang Didukung AI: Platform kami menghasilkan pertanyaan wawancara yang disesuaikan berdasarkan profil kandidat dan persyaratan pekerjaan, memberikan wawasan berharga tentang kualifikasi dan kesesuaian pekerjaan. Wawasan & Evaluasi Berdasarkan Data: Melampaui penilaian subjektif. OpenIntervue menawarkan analitik tingkat lanjut untuk mengevaluasi respons kandidat secara objektif, memberdayakan perekrut untuk membuat keputusan berdasarkan informasi dan data. Skalabilitas dan Efisiensi: Baik Anda startup kecil atau perusahaan besar, OpenIntervue dirancang untuk berkembang. Lakukan ribuan wawancara secara bersamaan tanpa mengurangi kualitas atau efisiensi. Integrasi dan Kustomisasi: Integrasikan OpenIntervue secara mulus dengan sistem SDM, ATS, atau platform rekrutmen Anda yang ada. Sesuaikan platform agar selaras dengan alur kerja dan proses unik organisasi Anda. Mengapa OpenIntervue: Wawancara Tanpa Manusia: Lakukan wawancara tanpa keterlibatan manusia, untuk memastikan pengalaman yang konsisten dan autentik bagi para kandidat. Kecerdasan yang Didukung AI: Manfaatkan pertanyaan cerdas yang melampaui sistem wawancara standar, memberikan wawasan berharga tentang kualifikasi kandidat. Pengambilan Keputusan Berdasarkan Data: Manfaatkan analitik tingkat lanjut untuk evaluasi objektif, mengidentifikasi talenta terbaik secara efisien. Skalabilitas dan Efisiensi: Baik Anda menangani beberapa atau ribuan wawancara, OpenIntervue memastikan skalabilitas tanpa mengurangi kualitas.

myInterview

myinterview.com

Sebuah video bernilai seribu CV. Dengan lebih dari 7.000.000 wawancara yang diproses, myInterview menyediakan platform perekrutan yang intuitif, kolaboratif, dan andal bagi usaha kecil, perusahaan besar, dan perusahaan. Kenali kepribadian di balik resume dan temui kandidat Anda sebelum mereka masuk! Dengan branding yang dapat disesuaikan, integrasi ATS, dan Smart Shortlisting, jalur untuk menemukan rekrutan bintang Anda berikutnya menjadi lebih mudah. Siapkan dan mulai wawancara dalam hitungan menit. Mulai GRATIS hari ini.

Business Draft

businessdraft.com

Business Draft menawarkan solusi rekrutmen yang terjangkau, mudah digunakan, dan lengkap yang disesuaikan untuk mendukung kebutuhan perusahaan yang sedang berkembang. Perangkat lunak komprehensif kami menyederhanakan seluruh proses perekrutan, menggantikan tugas manual yang memakan waktu dengan fitur intuitif yang memberdayakan perekrut dan manajer perekrutan untuk secara efisien mencari, menilai, dan merekrut talenta terbaik, dengan lebih cepat.

Vervoe

vervoe.com

Misi Vervoe adalah melakukan perekrutan berdasarkan prestasi, bukan latar belakang. Kami membantu pemberi kerja membuat keputusan perekrutan berdasarkan seberapa baik kandidat benar-benar dapat melakukan pekerjaannya, bukan berdasarkan seberapa bagus penampilan mereka di atas kertas. Vervoe menggantikan proses perekrutan tradisional dengan penilaian keterampilan dan memberikan setiap kandidat kesempatan untuk menunjukkan bakat mereka dengan melakukan tugas-tugas yang berhubungan dengan pekerjaan. Kemudian, Vervoe menggunakan model pembelajaran mesin untuk secara otomatis memberi peringkat pada kandidat berdasarkan seberapa baik kinerja mereka. Perusahaan besar dan kecil, di seluruh dunia menggunakan Vervoe untuk merekrut karyawan yang berkinerja terbaik. Pelanggan kami tidak menghabiskan waktu mengerjakan resume, pemeriksaan telepon, atau mengandalkan titik data sembarangan. Sebaliknya, mereka melihat orang melakukan pekerjaan sebelum mereka mendapatkan pekerjaan dengan penilaian kerja mendalam yang menyimulasikan lingkungan tempat kandidat akan dipekerjakan. Vervoe adalah cara paling prediktif untuk menilai keterampilan kandidat.

Cangrade

cangrade.com

Bangun dan pertahankan tenaga kerja yang unggul dengan solusi SDM Cangrade yang 10x lebih akurat. Berbekal wawasan bakat yang bebas bias, penilaian pra-pekerjaan Cangrade, wawancara video, pemeriksaan referensi, dan e-learning, membantu Anda membuat keputusan bakat yang cepat, sukses, dan didukung data sehingga Anda dapat fokus pada gambaran besar dan aspek kemanusiaan. sumber daya manusia. Merevolusi proses perekrutan dan manajemen bakat tim Anda dengan platform manajemen perekrutan dan bakat Cangrade yang bebas bias, patuh, dan aman. Dipercaya oleh perusahaan seperti Wayfair, FDNY, Unum, Lamar Advertising, dan Applied Industrial Technologies. Kunjungi www.cangrade.com atau email kami di [email protected] untuk memulai.

HRBLADE

hrblade.com

HRBLADE adalah perangkat lunak wawancara video dan platform perekrutan yang mengotomatiskan proses rekrutmen dan pengujian kandidat. HRBLADE menghemat ratusan jam dalam perekrutan. Wawancara berdasarkan permintaan dan video langsung, halaman karier kreatif, evaluasi dan pengujian kandidat, asisten AI, alat kolaborasi, itulah yang Anda perlukan untuk menemukan dan merekrut orang-orang hebat.

Pulsifi

pulsifi.me

Platform Data Manusia Pulsifi membantu organisasi meningkatkan kualitas dan efisiensi dalam akuisisi talenta dan manajemen talenta, memanfaatkan analisis prediktif dan AI. Platform kami memungkinkan organisasi untuk memahami secara holistik keterampilan keras, sifat lunak, dan aspek lain dari setiap kandidat atau karyawan, dan secara akurat memprediksi hasil setiap orang di tempat kerja. Kami melakukan hal ini dengan menyatukan berbagai sumber data (misalnya resume, penilaian psikometri, wawancara video, kinerja dan tolok ukur karyawan, dll), memberdayakan organisasi untuk membuat keputusan sumber daya manusia yang lebih tepat dan akurat menggunakan analisis prediktif dan AI. Temukan karyawan hebat, jadikan mereka pemimpin dengan Pulsifi: https://pulsifi.me/

BrightHire

brighthire.com

BrightHire adalah platform Interview Intelligence terkemuka, yang dibangun langsung pada sistem konferensi video Anda, yang mengubah kualitas perekrutan — dengan membantu orang-orang menjalankan wawancara yang lebih baik, dan membantu tim merekrut lebih cepat dengan lebih sedikit bias. Teknologi kami secara otomatis merekam dan mentranskripsikan wawancara dan menggunakan AI untuk membuat sorotan video wawancara. Pelanggan seperti Canva, Attentive, dan Angi menggunakan BrightHire untuk menyederhanakan proses wawancara mereka, melatih dan meningkatkan perekrut & pewawancara, serta memberikan informasi yang lebih baik kepada manajer perekrutan untuk membuat keputusan perekrutan sebaik mungkin. Tim BrightHire diberi nasihat oleh para pemimpin pemikiran bakat seperti Laszlo Bock, mantan SVP Operasi Manusia Google, dan psikolog organisasi Adam Grant - yang disebut BrightHire

Testlify

testlify.com

Testlify adalah platform penilaian bakat terbaik yang membantu organisasi merekrut bakat terbaik dengan cepat, mudah, akurat, dan terjangkau. Dengan Testlify, identifikasi talenta terbaik dari mana saja secara global, dengan pengalaman sempurna yang disukai oleh kandidat dan tim perekrutan di setiap langkahnya. Pekerjakan talenta terbaik, kapan saja, di mana saja.

Zeko AI

zeko.ai

Selamat datang di ZekoAI – Mentransformasi Akuisisi Talenta dengan AI Di ZekoAI, kami merevolusi lanskap teknologi SDM dengan memanfaatkan kecerdasan buatan mutakhir untuk mendefinisikan ulang proses rekrutmen. Misi kami? Untuk memberdayakan bisnis dalam menemukan, melibatkan, dan merekrut talenta terbaik dengan efisiensi dan presisi yang belum pernah terjadi sebelumnya. Apa yang Kami Tawarkan: ZekoAI memperkenalkan serangkaian alat SaaS inovatif yang dirancang untuk menyederhanakan setiap tahap perjalanan perekrutan. Mulai dari Zeko-Source, magnet bakat kami yang digerakkan oleh AI, hingga Zeko-Screen, yang menyaring kandidat dengan akurasi tak tertandingi, solusi kami dirancang untuk memenuhi kebutuhan dinamis bisnis modern. Platform Wawancara kami membawa penilaian kandidat ke tingkat berikutnya dengan wawancara video yang didukung AI, sementara Zeko-Support memastikan tim dengan bandwidth SDM terbatas pun dapat mencapai tujuan perekrutan mereka. Tonggak Pencapaian Kami: Meluncurkan alat SaaS inovatif kami di bawah merek ZekoAI. Menyelenggarakan 450+ demo, menampilkan kemampuan AI kami kepada calon klien. Merayakan 200+ pendaftaran, menandai tonggak penting dalam perjalanan kami. Tingkatkan teknologi AI kami dengan Grafik Pengetahuan Keterampilan dan Model Bahasa Besar, yang dilatih berdasarkan data publik untuk meningkatkan kecerdasan respons dan pemrosesan bahasa.

Filtered

filtered.ai

Pendekatan modern Filtered dalam merekrut talenta teknis meningkatkan efisiensi dan efektivitas Anda. Dengan Filtered, perusahaan dapat mengotomatiskan dan menyederhanakan proses perekrutan dengan simulasi pekerjaan yang disesuaikan dan dinilai secara otomatis sehingga hanya kandidat yang memenuhi syarat yang dapat maju ke tahap wawancara. Hasil akhirnya adalah proses yang menghasilkan kandidat manajer perekrutan yang lebih baik dan memberi pelamar wawasan yang lebih jelas tentang tumpukan teknologi sebenarnya yang akan mereka gunakan sehari-hari. Filtered memberdayakan perusahaan untuk menilai dengan cepat dan akurat keterampilan keras dan lunak kandidat yang memenuhi syarat dari seluruh dunia.

HulkHire

hulkhire.com

HulkHire menciptakan kembali perekrutan talenta teknis. HulkHire mengotomatiskan dan menyederhanakan cara perusahaan menyaring dan mewawancarai teknik, ilmu data, DevOps, dan profesional teknis tingkat lanjut lainnya. Didirikan pada tahun 2021, HulkHire adalah platform pertama yang memberdayakan para pemimpin akuisisi bakat dan tim perekrutan untuk menggantikan tinjauan resume, panggilan penyaringan, dan wawancara putaran pertama dengan wawancara singkat dan komprehensif yang secara objektif mengevaluasi keberhasilan kandidat pada tingkat teknis, komunikasi, dan pengkodean. Tinjau dan ambil keputusan cepat secara asinkron mengenai kandidat mana yang akan dipercepat dan kemudian disederhanakan dengan integrasi ATS Anda. Merek-merek terkemuka merasakan waktu perekrutan 4X lebih cepat, membuat keputusan perekrutan yang lebih cerdas, dan menghemat 1.000+ jam setiap tahun.

Screenify

screenify.ai

Screenify adalah platform wawancara audio/video interaktif & otomatis berbasis AI yang membantu perusahaan menyaring kandidat.

ScreeningHive

screeninghive.com

Screening Hive adalah perangkat lunak wawancara video yang membantu Anda merekrut kandidat dengan cepat. Screening Hive adalah alat wawancara video online yang kuat dan terjangkau bagi organisasi kepegawaian dan pemberi kerja untuk menyederhanakan proses perekrutan. Untuk bantuan apa pun, kirimkan email kepada kami di [email protected].

interviewstream

interviewstream.com

Platform wawancara dan penjadwalan video interviewstream telah membantu lebih dari 900 perusahaan merekrut karyawan dengan lebih efisien. Klien kami menyukai kemudahan penggunaan, waktu respons dukungan yang cepat, peningkatan pengalaman kandidat, dan pengurangan waktu yang dihabiskan untuk menyaring pelamar. Manajer perekrutan harus bertindak lebih cepat dari sebelumnya untuk mendapatkan kandidat terbaik, dan menggabungkan wawancara & penjadwalan video memberi Anda keunggulan dalam persaingan. Pelanggan menyukai: - Layanan pelanggan: kami memiliki saluran telepon 24/7 yang terbuka untuk siapa saja yang membutuhkan bantuan. - Keamanan platform: interviewstream bersertifikat SOC2. - Kemudahan penggunaan: mudah untuk mengatur akun Anda dan mulai menggunakan wawancara video. Kami bahkan memiliki panduan pelatihan dalam aplikasi. - Integrasi: Kami berintegrasi dengan ATS populer, seperti SAP SuccessFactors, Oracle Taleo, iCIMs, dan banyak lagi.

Willo

willo.video

Kurangi biaya dan percepat proses perekrutan dengan platform wawancara video favorit kandidat. Baik Anda mewawancarai selusin atau dua ribu kandidat, Willo dapat melakukan skala bersama Anda. Dan di semua paket, Anda akan memiliki akses ke dukungan 24/7 dari pakar Willo. Yang lebih baik lagi, kandidat dapat merekam wawancara sesuai kecepatan mereka sendiri, yang berarti tidak ada lagi kerumitan penjadwalan multi-zona waktu atau hari wawancara maraton. Anda akan menemukan kandidat berkualitas lebih tinggi dalam waktu lebih singkat, menyaring mereka dengan mudah berdasarkan cara mereka menjawab pertanyaan Anda, dan tidak perlu menjadwalkan wawancara lagi. GRATIS untuk memulai—Anda bahkan tidak memerlukan kartu kredit—dan kami tidak membebankan biaya penyiapan atau kontrak. Selamat Mempekerjakan!

Hellohire

tryhellohire.com

Hellohire adalah asisten perekrutan bertenaga AI yang secara signifikan mengurangi waktu (dan biaya) perekrutan dengan secara otomatis melibatkan, menyaring, dan menjadwalkan wawancara dengan kandidat terbaik dalam hitungan menit.

Screenloop

screenloop.com

Screenloop adalah Talent Operations Platform terbaik, yang menggabungkan ATS generasi berikutnya dengan solusi dan otomatisasi yang didukung AI, termasuk Penjadwalan Mandiri, Pencatat AI, Pemeriksaan Latar Belakang, Analisis, Kualitas Perekrutan, dan banyak lagi, semuanya di satu tempat. Ini melayani profesional HR, Talent, dan People, serta tim perekrutan di perusahaan rintisan, bisnis kecil, dan besar.

Canditech

canditech.io

Canditech memberdayakan profesional SDM dan manajer perekrutan untuk mengevaluasi secara objektif baik teknis maupun soft skill menggunakan penilaian simulasi pekerjaan yang berisi berbagai jenis pertanyaan: Coding, SQL, Excel, Komunikasi teks terbuka dan email, presentasi, video, dan banyak lagi.

Xobin

xobin.com

Xobin adalah salah satu Perusahaan HRTech dengan pertumbuhan tercepat di dunia. Xobin bekerja dengan lebih dari 800 Organisasi di 55+ Negara dengan mengotomatiskan penyaringan, meningkatkan produktivitas wawancara, mengurangi biaya perekrutan dan membangun tim yang sukses. Xobin adalah platform penilaian bakat cerdas dengan penilaian berbasis keterampilan, berbasis peran, dan penilaian psikometrik yang tervalidasi yang membantu organisasi memilih dan merekrut 3x lebih cepat. Platform penilaian pra-kerja berbasis cloud Xobin sangat ideal untuk perusahaan rintisan, perusahaan, dan konsultan rekrutmen yang berada pada tahap pertumbuhan. Dengan Xobin, Organisasi mendapat manfaat dari: - Lebih dari 1500+ tes yang dibuat sebelumnya, penilaian berkualitas tinggi yang divalidasi secara statistik - 1,20,000+ Perpustakaan Pertanyaan Luas (dengan pertanyaan Teknologi dan Non-teknologi) - Gunakan AI Evaluate Xobin, sistem evaluasi jawaban AI Generatif yang canggih. - Pengawasan berbasis AI untuk mencegah penyalinan dan malpraktek. - Wawancara Otomatis dan Langsung untuk menghemat waktu Anda dan merekrut talenta terbaik tanpa repot. - Dapatkan Laporan yang Dapat Ditindaklanjuti dan banyak lagi.

HireBeat

hirebeat.co

HireBeat adalah platform perekrutan video yang membantu pemberi kerja menemukan, melibatkan, dan merekrut talenta dalam skala besar dengan menawarkan otomatisasi perekrutan. Berbeda dengan ATS generasi pertama, kami menyederhanakan seluruh alur perekrutan Anda; memungkinkan Anda untuk lebih fokus dalam merekrut kandidat terbaik dengan mengotomatiskan tugas administratif seperti postingan pekerjaan, memasang iklan di papan pekerjaan, pemutaran wawancara video dalam perjalanan, dan banyak lagi.

Shortlister

shortlister.com

Shortlister adalah solusi wawancara untuk bisnis yang merekrut dalam jumlah besar dan/atau merekrut di wilayah geografis yang luas. Tujuan utamanya adalah untuk melindungi manajer perekrutan agar tidak bertemu langsung dengan kandidat yang tidak cocok dan menimbulkan biaya yang besar. Setiap bulannya, Shortlister mewawancarai 10.000+ pelamar di seluruh dunia seperti Kraft Heinz, Sky, Pitney Bowes, dan Nielsen. Untuk bisnis ini dan bisnis lainnya, Shortlister menawarkan pengurangan biaya per perekrutan dan waktu wawancara yang signifikan. Untuk mempelajari lebih lanjut tentang bagaimana solusi kami memberikan keunggulan ini, kunjungi: www.shortlister.com

Pillar

pillar.io

Toko Kreator All-In-One. Ubah pengikut menjadi pelanggan & merek menjadi mitra hanya dengan satu platform. Bergabunglah dengan Pillar gratis hari ini!

TurboHire

turbohire.co

TurboHire adalah platform otomatisasi rekrutmen komprehensif yang dibangun untuk mengatasi berbagai tantangan rekrutmen. Alat ini mengintegrasikan otomatisasi dan kecerdasan dalam setiap langkah proses perekrutan. Dirancang untuk perekrutan dalam jumlah besar, ini mengoptimalkan proses penskalaan tim dalam jangka waktu singkat. Selain itu, ini sangat mudah diadopsi dan dikemas dengan otomatisasi. TurboHire memprioritaskan pengalaman kandidat, membina hubungan kandidat mulai dari keterlibatan awal hingga orientasi. Alat ini memastikan kepatuhan di berbagai lokasi dengan platform amannya. Kecerdasan TurboHire juga dapat diintegrasikan ke dalam sistem pilihan pengguna melalui Restful API. Penawaran ini mencakup tujuh modul penting yang mencakup rekrutmen end-to-end, seperti rekrutmen keluar untuk mencari kandidat pasif, penilaian kandidat AI untuk menyederhanakan penyaringan bakat, otomatisasi penjadwalan untuk kemudahan wawancara, chatbot rekrutmen untuk keterlibatan kandidat, dan dasbor real-time untuk analisis rekrutmen. Sebagai pilihan perusahaan tepercaya di berbagai industri besar, TurboHire memenuhi standar kepatuhan global dan memiliki studi kasus di berbagai sektor seperti TI, Manufaktur, BFSI, dan Farmasi.

Forsta

forsta.com

Forsta, sebuah perusahaan Press Ganey, mendukung Platform HX (Human Experience) – sebuah platform Teknologi Riset dan Pengalaman komprehensif yang memecah silo antara CX (Pengalaman Pelanggan), Pengalaman Karyawan (EX), Riset Pasar – sehingga perusahaan dapat memperoleh pemahaman yang lebih dalam dan lengkap tentang pengalaman audiens mereka. Platform HX mengumpulkan dan menganalisis data, dan menerjemahkan temuan menjadi tindakan yang dapat dibagikan untuk memberikan informasi dalam pengambilan keputusan dan mendorong pertumbuhan. Teknologi Forsta, dikombinasikan dengan tim konsultan ahlinya, melayani organisasi di berbagai industri termasuk jasa keuangan, layanan kesehatan, perhotelan, riset pasar, layanan profesional, ritel, dan teknologi. Forsta diakui sebagai Pemimpin dalam Gartner® Magic Quadrant™ 2021 untuk Suara Pelanggan. Untuk informasi lebih lanjut, kunjungi www.forsta.com.

Vacancy Filler

vacancy-filler.co.uk

ATS generasi berikutnya, Pengisi Lowongan memberdayakan perekrut untuk memberikan pengalaman kandidat terbaik dengan cepat. Diotomatisasi dan diberi merek secara keseluruhan, ini dikemas dengan alat seperti Modul Agensi, Talent Pool, Permintaan Perekrutan, SJT & Tes, Pemeriksaan Latar Belakang, Referensi, Pemutaran Video, dan Orientasi - semuanya didukung oleh BI Analytics Suite yang canggih. Bekerja dengan Pengisi Lowongan, Anda akan memiliki Manajer Akun Anda sendiri, dukungan pengguna dan kandidat yang berbasis di Inggris, serta integrasi dengan Sistem SDM Anda. Dan masih banyak lagi!