Talent assessment software evaluates candidates and employees by analyzing their skills, behavior, and personality traits, aiding companies and HR departments in making informed hiring decisions. These solutions not only assess essential skill sets but also uncover potential mitigating factors and predictors of future success, such as cognitive abilities, work style preferences, reactions to various scenarios, and job-specific competencies. This stands distinct from technical skills screening software, which focuses on evaluating technical abilities in fields like IT, engineering, coding, finance, or customer service. Soft skills, such as organization, communication, problem-solving, and motivation, are also a key focus. Customizable tests within the software enable businesses to tailor assessments based on industry norms, specific job roles, and organizational culture. Hiring managers or HR departments can assign these tests to candidates based on departmental requirements or general inquiries. Additionally, team leaders utilize personality and behavioral assessments to anticipate potential challenges within their teams and identify sources of issues.
Indeed
Az Indeed álláskereső platform, amely több forrásból gyűjt álláshirdetéseket, és önéletrajz feltöltést valamint közvetlen jelentkezést tesz lehetővé.
Moodle
A Moodle nyílt forráskódú tanuláskezelő rendszer: kurzusok létrehozása és kezelése, feladatok és kvízek, értékelés, szerepkörök, integrációk és mobil/offline használat támogatása.
HireVue
A HireVue videointerjúkat, értékeléseket, ütemezést és beszélgető AI-t kínál; automatizálja a felvételi folyamatot és integrálható ATS-sel.
iMocha
Az iMocha AI-alapú készségfelmérő platform toborzáshoz és belső fejlesztéshez: készség- és kódtesztek, távproktorálás és ATS-integráció.
Bob HR
A Bob egy HR-platform, amely egyszerűsíti a munkaerő-kezelést: onboardingot, teljesítménymenedzsmentet, kompenzációt és időnyilvántartást automatizál, és valós idejű adatokat ad a döntésekhez.
Glider AI
A Glider AI készségértékelő platform online tesztekkel, kódolási feladatokkal, videóinterjúkkal és proktoringgal a jelöltek képességeinek mérésére és összehasonlítására.
Canditech
A Canditech munkaszimulációs tesztekkel objektív előszűrést és készségértékelést kínál (kódolás, SQL, Excel, szöveg, videó), csalásmegelőzéssel és HR-integrációval.
TestGorilla
A TestGorilla online értékelő platform előzetes munkaalkalmassági teszteket kínál (kognitív, programozás, nyelv, személyiség), videó- és portfóliófeltöltéssel és automatikus pontozással.
Vizzy
A Vizzy egy toborzóplatform, amely digitális jelöltprofilok alapján átfogó szakmai összegzést készít, segít szélesebb tehetségkör elérésében és jobb kiválasztásban.
Evalgator
Webes értékelő platform toborzáshoz: különböző kérdéstípusok (kódolás, szöveges, feleletválasztós, kitöltős), automatikus pontszámítás, valós idejű eredmények, csalásellenes és élő chat.
Harver
A Harver előzetes kiválasztó platform: automatizált értékelések, kognitív tesztek, videointerjúk, időpont-egyeztetés és referenciavizsgálat segít a jelöltek objektív értékelésében.
HiPeople
HiPeople egy tehetségértékelő eszköz, amely automatizált referenciaellenőrzéseket és AI-alapú képesség- és személyiségteszteket kínál a jelöltek objektív értékeléséhez.
Crystal
A Crystal találkozókra készít fel: adatokkal, eszközökkel és személyiséginformációkkal segít megérteni a találkozóalanyokat.
Interviewer.AI
Az Interviewer.AI automatizálja az előszűrést AI-alapú egyirányú videóinterjúkkal; jelöltek értékelését, ütemezését, visszajelzést és kódolási teszteket kínálja.
AssessFirst
Az AssessFirst AI és pszichológia alapú értékelésekkel kognitív, személyiség, technikai és készségteszteket kínál, hogy előre jelezze a jelöltek munkahelyi illeszkedését és teljesítményét.
WeCP
A WeCP online értékelő platform szerep-specifikus tesztek és vizsgák készítésére, több kérdéstípust, AI-alapú proktoringot és automatikus értékelést támogatva.
myInterview
A myInterview videointerjú-platform: egyirányú és élő interjúk, AI-alapú jelöltértékelés, ATS-integrációk és megosztható felvételek a jelöltek értékeléséhez és csapatok közti döntéshozatalhoz.
Searchlight
A Searchlight tehetségértékelő platform: AI-val szűri a jelölteket, előre jelzi a legjobb felvételeket és méri a felvételek minőségét.
The Predictive Index
A Predictive Index viselkedési és kognitív értékeléseket biztosít, hogy adat alapú támogatást nyújtson toborzáshoz, csapatkezeléshez, teljesítmény- és elkötelezettség-méréshez.
Talentoday
A Talentoday tudományos alapú people analytics eszköz: elemzi és előrejelzi a munkavállalói viselkedést, motivációt és sikerességet, és személyre szabott karrier- és fejlesztési javaslatokat ad.
TalentMesh
A TalentMesh egy toborzási platform: nyomon követi és automatizálja a teljes kiválasztási folyamatot, ATS-sel, személyre szabott előszűrő tesztekkel és tehetségadatokkal.
Bryq
A Bryq egy AI-alapú tehetségfelmérő platform, amely kognitív képességeket és személyiségjegyeket mér, támogatja a kiválasztást, belső mobilitást és a torzítás csökkentését.
Adaface
Az Adaface online értékelőplatform munkahelyi készségek tesztelésére: kódolási tesztek, testreszabás, csalás elleni védelem és részletes eredmények.
TestDome
A TestDome munkaköri készségfelmérő platform; kész és egyedi teszteket kínál, automatizált értékeléssel, csalásmegelőzéssel és jelöltek összehasonlításával.
TalentRecruit
A TalentRecruit egy AI-alapú kérelmezőkövető rendszer és toborzó szoftver, amely jelöltek felkutatását, többcsatornás forrásfelderítését, előszűrését, ajánlatkezelését és onboardingját egyszerűsíti.
Criteria
A Criteria alkalmazás strukturált, tudatalapú jelöltértékelést nyújt: testreszabható kritériumokkal és teljesítményadatokkal segíti a bérleti döntéseket és csökkenti az elfogultságot.
Skillsarena
Skillsarena konfigurálható online teszteket készít és futtat a jelöltek képességeinek, személyiségének és szakmai alkalmasságának mérésére.
Pulsifi
A Pulsifi egy munkaerő-adatplatform, amely adatok és prediktív elemzés segítségével előre jelzi dolgozók és jelöltek munkahelyi teljesítményét.
Testlify
A Testlify egy tehetségértékelő platform, amely jelöltek készségeit méri különféle tesztekkel (kódolás, pszichometria, videó), ATS‑integrációval, többnyelvűséggel és csalásellenes eszközökkel.
GoodJob
A GoodJob alkalmazás a PATH Assessment™-et használja a munkavállalók megtartási valószínűségének és teljesítményének előrejelzésére.
Byteboard
A Byteboard egy projektalapú, otthoni műszaki interjúplatform: jelöltek tervezési és kódolási feladatokat végeznek, emberi értékelők strukturált rubrikák alapján anonim jelentést adnak.
Equalture
Az Equalture gamifikált készség- és viselkedésalapú értékeléseket és adatelemzést nyújt a felvételhez és tehetségfejlesztéshez, csökkentve az elfogultságot a kiválasztásban.
Cangrade
Cangrade: előzetes tesztek, videóinterjúk, referenciavizsgálat és e-learning az elfogultságot csökkentő, megfelelőségi és biztonsági szempontokat figyelembe vevő felvételhez és tehetségkezeléshez.
Xobin
Xobin: felhőalapú elő-alkalmazotti értékelő platform, amely automatizálja a jelöltek szűrését, készség- és pszichometriai teszteket, AI-értékelést, proctoringet és interjúkat.
Marlee
Marlee: személyes és csapat teljesítmény-elemző és AI-coach, amely motivációt és viselkedést előrejelzi, majd célok kitűzését és elérését támogatja munka és magánélet terén.
Ducknowl
A Ducknowl egy toborzóplatform, amely videointerjúkat, önéletrajz- és készségszűrést, AI felügyeletet és videóüzeneteket egy irányítópulton kínál a jelöltek gyors kiválasztásához.
WizeHire
A Wizehire egy pályázó nyomkövető rendszer (ATS), amely álláshirdetések, jelöltkezelés, interjúzás és integrációk révén támogatja a toborzási folyamatokat.
Evalart
Az Evalart online értékelőrendszer, amely automatizált tesztekkel (logika, nyelv, programozás, pszichometria) szűri és rangsorolja jelölteket, jelentéseket tárolva.
Skillfully
AI-alapú munkahely-szimulációkkal és készségfelmérésekkel valós feladatok alapján méri a jelöltek teljesítményét, segítve a munkáltatókat a kiválasztásban.
Hire Success
A Hire Success munkaalkalmassági teszteket és objektív felvételi keretrendszert biztosít kis- és középvállalkozásoknak, díjmentes beállítással, karbantartással, képzéssel és szerződés nélkül.
HighMatch
A HighMatch munkaerő-értékelő alkalmazás: személyiség-, kognitív- és szakmai készségteszteket végez, elemzéseket ad a toborzás, kiválasztás és fejlesztés támogatására.
Toggl Hire
A Toggl Hire készségalapú toborzó és értékelő eszköz: gyakorlati tesztekkel méri a jelöltek képességeit, hogy segítse a megfelelő munkatárs kiválasztását.
Wonderlic
A Wonderlic app munkaalkalmassági és személyiségteszteket kínál, mérve kognitív képességeket, motivációt és személyiséget, hogy azonosítsa a munkakörhöz leginkább illő jelölteket.
Hirenest
A Hirenest előzetes munkaalkalmassági felméréseket biztosít, hogy gyorsan és világosan támogassa a toborzási döntéseket.
eSkill
Az eSkill előzetes felvételi értékelő platform: testreszabható és előre elkészített tesztekkel méri a jelöltek készségeit és teljesítményét.
Vervoe
A Vervoe munkára szabott készségfelmérésekkel értékeli és gépi tanulással rangsorolja a jelölteket, hogy a toborzás képesség alapján történjen.
Megoldások
© 2026 WebCatalog, Inc.
