Diversity recruiting software helps companies automate the sourcing of qualified applicants for current and future job openings. These tools assist HR personnel, hiring managers, and recruitment professionals in mitigating unconscious bias throughout the recruiting and interviewing processes. Using artificial intelligence, diversity recruiting solutions enhance job descriptions, identify suitable candidates, and compile comprehensive candidate profiles. These solutions typically offer features to anonymize candidate information such as name, background, gender, and education to prevent unintended biases. Inclusive hiring platforms also facilitate the creation and distribution of unbiased job descriptions, applicant management and tracking, as well as organizing applicant data. These solutions are commonly integrated into HR departments and often interface with applicant tracking systems (ATS), job boards, and other recruiting automation software.
HireVue
A HireVue videointerjúkat, értékeléseket, ütemezést és beszélgető AI-t kínál; automatizálja a felvételi folyamatot és integrálható ATS-sel.
SeekOut
A SeekOut egy emberközpontú tehetségplatform, amely egyesíti a toborzást, tehetségmenedzsmentet és elemzést, hogy megtalálja, fejlessze és megtartsa a munkatársakat.
Textmetrics
A Textmetrics AI-eszköz, amely elemzi a szókincset és javaslatokkal javítja a szövegek olvashatóságát, hangvételét és keresőoptimalizálását.
PowerToFly
A PowerToFly összeköti szakembereket távoli és rugalmas munkalehetőségekkel: álláshirdetések böngészése és megpályázása, kapcsolatok építése munkaadókhoz és szakmai fejlődési források elérése.
Vizzy
A Vizzy egy toborzóplatform, amely digitális jelöltprofilok alapján átfogó szakmai összegzést készít, segít szélesebb tehetségkör elérésében és jobb kiválasztásban.
Greenhouse
A Greenhouse egy toborzási szoftver (ATS), amely jelöltek nyomkövetését, interjúk és értékelések kezelését, jelentéskészítést és integrációkat biztosít a felvételi folyamathoz.
Loxo
Loxo egy toborzó szoftver, amely egyesíti az ATS-t, AI-alapú toborzási CRM-et, többcsatornás kampánykezelést és 1,2+ milliárd személyt tartalmazó keresőt és ellenőrzött kapcsolati adatokat.
VidCruiter
A VidCruiter videointerjú-platform előre rögzített és élő interjúkat kínál, többnyelvű és időzóna-támogatással, ATS-integrációval és automatizált munkafolyamatokkal a toborzáshoz.
hireEZ
hireEZ egy outbound toborzóplatform: AI-alapú jelöltkeresés 800M+ profilon, központosított tehetségadatok és személyre szabott, automatizált toborzási kampányok kezelése.
Eightfold AI
Az Eightfold AI egy tehetségmenedzsment platform, amely AI segítségével támogatja a toborzást, belső mobilitást, készségfejlesztést, munkavállalók megtartását és utódlási tervezést.
Gem
Gem egy mesterséges intelligencia alapú toborzási platform, amely segíti a HR-csapatokat jelöltek kezelésében, forrásgyűjtésben, ütemezésben és elemzésben, valamint integrálható ATS-ekkel.
Textio
A Textio nyelvi elemzéssel javítja az álláshirdetéseket és munkáltatói kommunikációt, csökkenti az elfogultságot és segít sokszínű jelöltek bevonzásában.
Pinpoint
Pinpoint segíti a toborzást: munkafolyamatok kezelése, átlátható jelentések és egyszerűbb felvételi folyamat jelölteknek és csapatnak; gyorsabb, megalapozottabb döntések.
WayUp
A WayUp platform állás- és gyakornoki lehetőségeket listáz, karrier tanácsot nyújt, és közvetlen kapcsolatot biztosít munkáltatókkal.
Pymetrics
A Pymetrics a jelentkezők puha készségeit viselkedési tesztekkel és adatvezérelt elemzéssel értékeli, támogatva a kiválasztást, karriertervezést és tehetségfejlesztést.
The Muse
A The Muse segíti a cégeket megfelelő, sokszínű munkaerő megtalálásában: munkaadói márka bemutatása, tartalom és célzott hozzáférés 5 millió szakemberhez, teljes toborzási platform.
HiredScore
A HiredScore AI-alapú eszköz, amely automatikusan felfedezi, pontozza és priorizálja a jelölteket, támogatva a toborzást, munkaerő-tervezést és megfelelőségi ellenőrzéseket.
Censia
Censia AI-alapú tehetséghírszerző és elemző platform; integrálható toborzási és HR folyamatokba, jelöltek keresésére, készségek feltérképezésére, sokféleség és munkaerő-tervezés támogatására.
Bryq
A Bryq egy AI-alapú tehetségfelmérő platform, amely kognitív képességeket és személyiségjegyeket mér, támogatja a kiválasztást, belső mobilitást és a torzítás csökkentését.
Fetcher
A Fetcher egy AI-alapú toborzó eszköz, amely passzív jelöltek automatikus felkutatását, személyre szabott sokszínűségi keresést és integrációkat biztosít a hatékony kapcsolatfelvételhez.
ClearCompany
A ClearCompany egy teljes körű tehetségkezelő platform, amely toborzást, beléptetést, teljesítménykezelést, munkavállalói elkötelezettséget és HR-analitikát integrál egy rendszerben.
Triplebyte
A Triplebyte egy ingyenes, 30 perces, adaptív, adatalapú technikai tesztplatform, amely objektíven méri fejlesztők képességeit a hatékonyabb jelöltkiválasztáshoz.
Untapped
Az Untapped egy teljes körű sokszínű toborzóplatform, amely segít vállalatoknak különböző háttérrel rendelkező csapatok hatékony felvételében.
Draup
AI-alapú platform HR- és értékesítési vezetőknek: valós idejű tehetségadatok munkaerő-tervezéshez, toborzáshoz és célzott számla- és döntéshozó-elemzéshez.
RippleMatch
A RippleMatch egy toborzási automatizációs platform, amely munkáltatókat párosít egyetemi hallgatókkal és friss diplomásokkal, egyszerűsítve a korai karrier-felvételt.
X0PA
Az X0PA AI segíti a szervezeteket a legmegfelelőbb jelöltek felkutatásában, megszólításában és felvételében, valamint előrejelzi a jelöltek várható megtartását és teljesítményét.
Applied
Rekrutációs szoftver, amely csökkenti a torzításokat, objektíven előrejelzi a legalkalmasabb jelölteket és segít hatékony, sokszínű csapatok összeállításában.
Cangrade
Cangrade: előzetes tesztek, videóinterjúk, referenciavizsgálat és e-learning az elfogultságot csökkentő, megfelelőségi és biztonsági szempontokat figyelembe vevő felvételhez és tehetségkezeléshez.
Rolebot
Rolebot egy AI-alapú, plug-and-play eszköz a kifelé irányuló toborzás automatizálására: skálázza a jelöltkeresést és kapcsolatfelvételt, integrálható ATS-ekkel, csökkenti a kézi munkát.
HootRecruit
A HootRecruit toborzóplatform: álláshirdetések kezelése, jelöltek nyomon követése, kommunikáció és interjúütemezés a felvételi folyamat egyszerűsítésére.
Findem
A Findem AI-alapú tehetségszerzési és menedzsment platform, amely adat- és attribútum-alapú kereséssel, elemzéssel és ATS-integrációval gyorsítja és pontosítja a toborzást.
Toggl Hire
A Toggl Hire készségalapú toborzó és értékelő eszköz: gyakorlati tesztekkel méri a jelöltek képességeit, hogy segítse a megfelelő munkatárs kiválasztását.
Screenloop
A Screenloop egy teljes körű munkaerő-felvételi platform: ATS, önbeosztás, AI jegyzetelés, háttérellenőrzés, elemzések és minőségmérés HR és toborzó csapatoknak.
Datapeople
A Datapeople elemzi álláshirdetéseket és toborzási adatokat, hogy javítsa az inbound toborzást és több releváns, sokszínű jelentkezőt vonzzon.
Inclusively
Az Inclusively segíti a vállalatokat inkluzív munkahely kialakításában: felméri folyamatokat, támogatja a toborzást, egyéni akadálymentesítést és a munkavállalói megtartást.
Vervoe
A Vervoe munkára szabott készségfelmérésekkel értékeli és gépi tanulással rangsorolja a jelölteket, hogy a toborzás képesség alapján történjen.
Jopwell
A Jopwell fekete, latin és őslakos amerikai szakemberek karrierjét támogatja; vállalatoknak toborzásban, sokszínűség növelésében és megtartásban segít.
Megoldások
© 2026 WebCatalog, Inc.
