#NotMe

NotMe Solutions (alias #NotMe) est une plateforme innovante conçue pour transformer la façon dont les organisations gèrent les signalements d'expressions et d'inconduites. Il s'agit d'un système complet qui va au-delà du simple reporting ; il se penche sur l’enquête, la résolution et l’analyse de divers types de fautes. Avec NotMe, chaque rapport est traité avec l'attention et le soin qu'il mérite, garantissant des résolutions efficaces et favorisant une culture plus éthique au sein des organisations. NotMe facilite également, de manière unique, le partage des retours des employés vers la direction. De plus, la plateforme gère de manière experte un large éventail de rapports d’inconduite. Du harcèlement et de l'intimidation sur le lieu de travail à la discrimination, aux violations de l'éthique et aux problèmes de sécurité, NotMe s'occupe de tout. Il est spécialement conçu pour s'adapter à différents secteurs et besoins organisationnels, en capturant et en gérant toutes sortes de rapports sur les employés. #NotMe révolutionne le signalement des fautes professionnelles avec une application conviviale conçue pour divers secteurs, des lieux de travail aux établissements d'enseignement. La plateforme offre des rapports simples, sûrs et éventuellement anonymes, avec une prise en charge multilingue et la conformité ADA pour l'inclusivité. Il est équipé d'un système de gestion de rapports robuste, utilisant l'IA pour l'analyse des tendances et l'évaluation de la gravité. Garantissant la confidentialité et la sécurité des données, #NotMe s'adapte aux besoins organisationnels, ce qui en fait un outil essentiel pour gérer les rapports et favoriser une culture de transparence et d'intégrité dans divers environnements. Essentiellement, #NotMe ne consiste pas seulement à signaler des problèmes ; il s'agit de les prévenir – lorsque cela est possible, de les résoudre et de créer un environnement de travail plus solide et plus éthique. NotMe Solutions a été inventée par Ariel Weindling, avocat spécialisé en droit du travail, et compte parmi ses conseillers Andy Hinton, ancien directeur de la conformité de Google, et Christine Fedrow, directrice de l'intégrité et de la conformité chez Workday. Il est accessible et inclusif pour tous les clients, y compris les utilisateurs handicapés, et est proposé dans plusieurs langues dans le monde.