Divista

Divista s’adresse aux employeurs et aux recruteurs qui souhaitent évaluer les candidats avant de planifier des entretiens. La plateforme utilise l’IA pour comparer un poste et la culture de travail recherchée par l’employeur au CV et au profil de personnalité de chaque candidat, puis attribue une note selon cinq dimensions. Les recruteurs peuvent consulter les résultats dans un tableau de bord, avec la vidéo de présentation des points forts du candidat, les résultats de son test de personnalité, son CV et ses réponses sur la culture de travail. Les équipes de recrutement peuvent ainsi présélectionner les candidats et mieux connaître leurs points forts, leur motivation et leur adéquation au poste avant le premier entretien.

Avertissement : WebCatalog n’est ni affilié, ni associé, ni autorisé, ni approuvé par Divista, et n’entretient aucun lien officiel avec cette entité. Tous les noms de produits, logos et marques sont la propriété de leurs détenteurs respectifs.