Vaihtoehdot - PeopleMetrics

PeopleMetrics tarjoaa strategista markkinatutkimusta ja analytiikkaa asiakaskokemuksen parantamiseen. Täysi palvelu: suunnittelu, kenttätyö, analyysi ja raportointi, mukana kokeneet asiantuntijat.

Etsitkö sovelluksia, jotka ovat kuin PeopleMetrics? Tutustu samankaltaisiin sovelluksiin ja vaihtoehtoihin, jotka on järjestetty ominaisuuksien, kategorioiden ja käyttötarkoitusten perusteella.

SuccessFactors

SuccessFactors

SAP SuccessFactors on pilvipohjainen HR-järjestelmä, joka hallinnoi rekrytointia, palkanlaskentaa, työaikaa, osaamista, suoritusarvioita, etuja ja henkilöstötietojen integraatiota.

Personio

Personio

Personio on HR‑ohjelmisto, joka kattaa työntekijöiden rekrytoinnin, perehdytyksen, tiedonhallinnan, suorituksen seurannan ja palkanlaskennan.

PeriscopeIQ

PeriscopeIQ

PeriscopeIQ tarjoaa palkka- ja räätälöityjä markkinatutkimuksia, automatisoi palkkadatan käsittelyn ja puhdistuksen sekä tarjoaa mm. palkkaepätasa-arvoanalyysin, asiakas-/jäsen-/työntekijäkokemuksen seurannan ja DEI-analyysit.

Bob HR

Bob HR

HiBob on henkilöstöhallinnan alusta, joka hallinnoi perehdytystä, suoriutumista, palkka- ja korvausten hallintaa, automatisoi työnkulut ja tarjoaa henkilöstöanalytiikkaa.

MyHR

MyHR

MyHR on henkilöstöhallintajärjestelmä, joka tarjoaa työntekijöiden itsepalvelun, työajan seurannan, rekrytoinnin, suorituskyvyn hallinnan ja raportoinnin HR-prosessien hallintaan.

Microsoft Viva Glint US

Microsoft Viva Glint US

Microsoft Viva Glint US kerää työntekijäpalautetta (pulsit, kyselyt, jatkuva palaute), analysoi tulokset ja tarjoaa HR:lle ja esimiehille dataperusteisia oivalluksia ja suosituksia toimenpiteiksi.

Perceptyx

Perceptyx

Perceptyx on työntekijäkokemuksen alusta, joka kerää ja analysoi henkilöstöpalaute monikanavaisesti, tarjoaa AI-avusteisia suosituksia ja tukee toimintasuunnitelmien toteutusta.

Qualee

Qualee

Qualee on työntekijäkokemusalusta, joka hallinnoi perehdytystä, oppimista, mikrotutkimuksia ja poislähtöä, automatisoi vaatimustenmukaisuuden ja tukee työntekijöiden sitoutumista.

Microsoft Viva Glint EU

Microsoft Viva Glint EU

Microsoft Viva Glint EU kerää työntekijäpalautetta ja analysoi sen, tarjoten HR:lle ja johtajille selkeät analyysit ja suositukset sitoutumisen ja suorituskyvyn parantamiseksi.

Culture Amp

Culture Amp

Culture Amp on työntekijäkokemuksen alusta, joka kerää ja analysoi henkilöstöpalauteen sekä tarjoaa kyselyt, raportit ja suositukset kehitystoimiin.

Gallup

Gallup

Gallup-sovellus kerää ja analysoi työntekijä- ja asiakaspalautetta, tarjoaa vertailudataa, raportteja ja konkreettisia suosituksia johtajille organisaation kehittämiseen.

Oorwin

Oorwin

Oorwin on tekoälyä hyödyntävä alusta, joka yhdistää CRM:n, hakijanseurannan ja HR-hallinnon auttaen rekrytointia, raportointia sekä monimuotoisuuden ja vaatimustenmukaisuuden seurantaa.

Eightfold AI

Eightfold AI

Eightfold AI on Talent Intelligence -alusta, joka auttaa organisaatioita löytämään ja kehittämään osaajia, säilyttämään henkilöstöä, suunnittelemaan työvoimaa ja edistämään monimuotoisuutta.

Peoplebox

Peoplebox

Peoplebox on GenAI-pohjainen henkilöstöalusta, joka yhdistää rekrytoinnin, tavoitteiden/OKR-seurannan, suoritusarvioinnit, työntekijäsitoutumisen ja urakehityksen sekä integroituu työkaluihin.

Amara

Amara

Amara on keskusteleva botti, joka käy työntekijöiden kanssa läpi työsuhteen vaiheita, analysoi tunteita ja tunnistaa ennakolta tyytymättömät, lähtöä suunnittelevat työntekijät.

Rhabit Analytics

Rhabit Analytics

Rhabit Analytics tarjoaa reaaliaikaiset analyysit ja palautetyökalut työntekijöiden suorituskyvyn ja sitoutumisen seurantaan ja kehittämiseen.

Reflektive

Reflektive

Reflektive on suorituskyvyn ja työntekijäsitoutumisen alusta, joka tarjoaa jatkuvaa palautetta, kyselyjä, analytiikkaa ja integraatioita HR-järjestelmiin.

ENME

ENME

ENME mittaa ja seuraa työntekijöiden sitoutumista, tyytyväisyyttä ja motivaatiota viikoittain: työntekijät saavat 5 anonyymia kysymystä, esimiehet näkevät yhteenvedon ja saavat parannusehdotuksia.

Visier

Visier

Visier yhdistää henkilöstötiedot eri lähteistä, analysoi ne ennusteilla ja raportoinnilla sekä tukee henkilöstö- ja strategiapäätösten tekemistä.

Vettd.ai

Vettd.ai

Vettd.ai on työvoimanhallintasovellus, joka analysoi henkilöstödatan ja tarjoaa käytännön oivalluksia ja automaatioita päätöksenteon ja resurssien optimointiin.

Butterfly.ai

Butterfly.ai

Butterfly on työntekijäpalautteen alusta, joka auttaa etulinjan esihenkilöitä mittaamaan ja parantamaan tiimien sitoutumista ja hyvinvointia tarjoamalla palautetta, keskusteluja ja käytännön näkemyksiä.

People Insight

People Insight

People Insight kerää ja analysoi työntekijäpalautetta, tarjoaa asiantuntijatukea ja toimintasuunnitelmia organisaation sitoutumisen, hyvinvoinnin ja suorituskyvyn parantamiseksi.

Prixie AI

Prixie AI

Prixie AI on työntekijöiden tunnustamis- ja sitoutumisalusta, joka käyttää tekoälyä tunnistamaan, seuraamaan ja parantamaan henkilöstön sitoutumista ja säilymistä.

Netigate EX Engage

Netigate EX Engage

Netigate EX Engage mittaa työntekijöiden sitoutumista ja tyytyväisyyttä: lähetä pulssikyselyt, analysoi vastaukset reaaliajassa, saa parannusehdotuksia ja seuraa muutoksia.

ChartHop

ChartHop

ChartHop yhdistää ja visualisoi henkilötiedot keskitetysti, tarjoaa analytiikkaa ja raportteja sekä tukee integraatioita HR-työkaluihin.

Sequoia One

Sequoia One

Sequoia One hoitaa HR- ja etuusasioita, keskittää palkka-, etuus- ja työvoima-analyysin sekä auttaa vakauttamaan HR-kustannuksia.

Peakon

Peakon

Peakon on työntekijäpalautteen alusta, joka kerää jatkuvaa palautetta, analysoi sen ja tuottaa johtopäätöksiä työntekijäkokemuksen parantamiseksi.

Engagedly

Engagedly

Engagedly on suorituskyvyn hallintaohjelma, joka tarjoaa 360°-palautteen, jatkuvat arvioinnit, tavoitteiden hallinnan, sitoutumistyökalut (kyselyt, tunnustus) ja analytiikan.

Slik

Slik

Slik on alusta työntekijäkokemuksen ja -sitoutumisen mittaamiseen, analysointiin ja toimenpiteisiin reaaliajassa.

TalentPulse

TalentPulse

TalentPulse diagnostisoi, ennustaa ja ehkäisee henkilöstön vaihtuvuutta käyttämällä henkilöstöanalytiikkaa ja työkaluja päätöksenteon tueksi.