Sivu 13 - Vaihtoehdot - Arcoro

Napta

Napta on SaaS-työkalu, joka auttaa sijoittamaan oikeat työntekijät projekteihin, hallitsemaan resurssi- ja henkilöstöpyyntöjä, kartoittamaan osaamisen ja keräämään 360°-palautteen.

Pequity

Pequity auttaa luomaan palkitsemisohjelman tarjoamalla joustavia ja turvallisia palkka- ja kompensaatiotyökaluja.

AspireVue

AspireVue on rekrytointi- ja henkilöstön kehitysohjelmisto. Se arvioi työn sopivuuden, automatisoi urapolkuja, hallinnoi tavoitteita, 360-arvioita, oppimista, valmennusta ja analytiikkaa.

Intellohire

Intellohire on SaaS-pohjainen rekrytointi- ja headhunting-alusta, joka hallinnoi ehdokkaiden hankintaa, yhteyksiä, työpaikkatietoja, haastatteluaikoja ja asiakaspalautetta keskitetysti.

Workteam

Workteam on pilvipohjainen henkilöstöhallinnan ratkaisu, joka parantaa työntekijöiden sitoutumista ja tuottavuutta gamifikaation avulla työvoiman pysyvyyden lisäämiseksi.

Possibleworks

PossibleWorks on OKR-pohjainen tavoitehallintajärjestelmä pk-yrityksille. Se kohdentaa tiimien tavoitteet organisaation prioriteetteihin, tarjoaa reaaliaikaista näkyvyyttä ja AI-chatbotin työntekijätukeen.

Crewmojo

Crewmojo on suorituskyvynhallinta-alusta, joka ohjaa työntekijöitä tavoitteisiin, palautteeseen, 1-on-1-keskusteluihin, kehityssuunnitelmiin ja arviointeihin.

Exelero

Exelero on henkilöstön koordinointisovellus, joka tarjoaa 1:1-keskustelut, seurantatarkistukset, päivitykset, organisaatiokaavion, käsikirjan ja tunnustukset yhdessä käyttöliittymässä.

PeopleGoal

PeopleGoal on HR-alusta, joka tukee tavoitteiden ja OKRien seurantaa, säännöllisiä tarkistuksia, palautetta, tunnustusta ja 360-arviointeja työntekijöiden suoriutumisen ja sitoutumisen parantamiseksi.

BESOLVE

Besolve-sovellus tarjoaa räätälöityjä ohjelmistoratkaisuja, IT-konsultointia, järjestelmäintegraatiota ja datanhallintaa yritysten toiminnan tehostamiseksi.

SimpleCrew

SimpleCrew tarjoaa kenttätiimeille yksinkertaisen järjestelmän työn seurantaan ja hallintaan kentällä, korostaen vastuullisuutta kaikissa työvaiheissa.

Benme

Benme on työntekijöiden etujen ja palveluntoimittajien hallinta-alusta, joka keskittää etuohjelmat, helpottaa niiden hallintaa ja raportointia sekä tukee räätälöintiä organisaatiolle.

SixFifty

SixFifty automatisoi työnantajan lakivaatimusten selvityksen ja työsuhdeasiakirjojen laatimisen osavaltakohtaisten sääntöjen mukaan ja pitää käytännöt ajantasaisina.

Qulture.Rocks

Qulture.Rocks on suorituskyvynhallintajärjestelmä, joka korvaa taulukot ja manuaalityön: arvioinnit, 1:1-keskustelut, palaute, OKR-seuranta ja analytiikka työntekijöiden kehityksen tukemiseksi.

Quaffle

Quaffle on yksinkertainen HR-työkalu, joka helpottaa vertaistason arviointeja ja palautteen keräämistä, jäsentää palautteen kehitysehdotuksiksi ja seuraa kehitystä.

Happy5

Happy5 on mobiilikeskeinen jatkuvan suorituskyvyn johtamisen alusta, joka tarjoaa reaaliaikaista henkilöstötietoa.

Teamphoria

Teamphoria on työntekijöiden sitoutumisen hallintasovellus, joka mittaa reaaliaikaisesti sitoutumista, kerää palautetta, tukee tunnustusta ja parantaa viestintää ja suorituskykyä.

Appraisd

Appraisd on suorituskyvyn hallintasovellus, joka tarjoaa työntekijöiden arvioinnit, tavoitteiden seurannan, palautteen ja kehityskeskustelut organisaatioissa.

Teamdash

Teamdash on rekrytointiohjelmisto, joka mukautuu yrityksen prosesseihin ja auttaa hallitsemaan hakuprosesseja, kandidaatteja ja rekrytointityön sujuvuutta.

Screenloop

Screenloop on rekrytointialusta, joka yhdistää työnhakijaseurannan (ATS), ajanhallinnan, AI-muistiinpanot, taustatarkastukset ja analytiikan HR- ja rekrytointitiimeille.

Complete

Complete auttaa yrityksiä luomaan, suunnittelemaan ja laajentamaan palkkauskäytäntöjä: tarjouksista tasojen ja palkkahaittojen määrittelyyn, tukee 30–10 000+ työntekijää.

Occupop

Occupop on hakijaseurantaohjelmisto, joka keskittää rekrytoinnin: CV-arviointi (AI), haastattelupisteytys, esihenkilön arviointi ja koko rekrytointiprosessin hallinta yhdestä käyttöliittymästä.

StaffCircle

StaffCircle on henkilöstön suorituskyvyn, sitoutumisen ja kehityksen hallintaohjelmisto. Se tarjoaa tavoitteet, arvioinnit, jatkuvan palautteen, tunnustukset ja analytiikan.

Talos Perform

Talos Perform auttaa hallitsemaan työntekijöiden tavoitteita, arviointeja, palautetta, kehityssuunnitelmia ja säännöllisiä keskusteluja yhdessä alustassa.

Talos ATS

Talos ATS on hakijoiden seurantajärjestelmä, joka keskittää rekrytoinnin, hakijaviestinnän, arvioinnit, haastattelut, raportoinnin ja perehdytyksen yhteen alustaan.

ATOSS

ATOSS auttaa hallitsemaan työaikaa, poissaoloja, vuoroja ja henkilöstöresursseja sekä tukee työntekijöiden itsepalvelua ja työvoiman suunnittelua.

Ciphr

Ciphr on brittiläisille organisaatioille tarkoitettu HR-, palkka-, rekrytointi-, oppimis- ja etuushallinnan alusta, joka yhdistää henkilöstötiedot ja automatisoi rutiineja.

INSYSPAY

INSYSPAY on palkanlaskenta- ja HR-ohjelmisto, joka automatisoi palkanlaskennan ja henkilöstöhallinnon sekä skaalautuu yrityksen kasvaessa.

KeyPay NZ

KeyPay NZ on pilvipohjainen palkanlaskenta- ja työvoimanhallintasovellus, joka automatisoi palkanlaskennan, läsnäolo- ja lomahallinnan sekä integroituu kirjanpitojärjestelmiin.

KeyPay AU

KeyPay AU on pilvipohjainen palkanlaskenta- ja työvoimanhallintasovellus, joka automatisoi palkanlaskennan, aikataulut, poissaolot ja STP-raportoinnin ATO:lle.