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TILR es una plataforma diseñada para racionalizar los procesos de gestión de la fuerza laboral y adquisición de talentos. Ofrece una solución integral para que las empresas encuentren, administren e interactúen con los trabajadores calificados de manera eficiente. La función principal de la aplicación es conectar a los empleadores con candidatos calificados, facilitando una experiencia de contratación perfecta.

Las características clave de TILR incluyen su capacidad para igualar a los solicitantes de empleo con oportunidades relevantes basadas en sus habilidades y preferencias. Esto garantiza que tanto los empleadores como los empleados puedan beneficiarse de un proceso de reclutamiento más personalizado y efectivo. La plataforma también proporciona herramientas para administrar las necesidades de la fuerza laboral, lo que permite a las empresas adaptarse rápidamente a las demandas cambiantes.

Al aprovechar la tecnología avanzada, TILR tiene como objetivo simplificar el ciclo de vida del reclutamiento, lo que facilita a las empresas ocupar posiciones con el talento adecuado. Este enfoque ayuda a reducir las cargas administrativas y mejora la eficiencia general del proceso de contratación. Además, TILR apoya a las empresas para mantener una fuerza laboral flexible y receptiva, lo cual es crucial en el mercado laboral dinámico actual.

En general, TILR sirve como un recurso valioso para las organizaciones que buscan optimizar sus estrategias de adquisición de talentos y mejorar la gestión de la fuerza laboral. Su enfoque en los procesos coincidentes y simplificados basados ​​en habilidades ayuda a crear un entorno de contratación más eficiente y productivo.

tilr es una plataforma de inteligencia de talentos que automatiza el proceso de contratación en su organización. Le brindamos las herramientas para descubrir valor en su red de talento existente, identificar brechas de habilidades y encontrar los mejores candidatos en una fracción del tiempo.

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