Las empresas de contratación y dotación de personal utilizan el software de dotación de personal para buscar, gestionar y realizar un seguimiento de los candidatos durante todo el proceso de contratación para clientes corporativos. Estas soluciones agilizan las interacciones tanto con candidatos como con clientes corporativos durante el ciclo de vida de la contratación. Ofrecen características similares a las de las aplicaciones relacionadas con las ventas, como herramientas de gestión de canales y relaciones con candidatos. Los reclutadores de las agencias de empleo utilizan estas aplicaciones para encontrar, interactuar y evaluar candidatos, mientras que los gerentes pueden monitorear y evaluar el desempeño de sus equipos. El software de dotación de personal también se puede integrar con otras soluciones de recursos humanos para facilitar entrevistas, realizar evaluaciones previas al empleo y gestionar la incorporación.