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Software de experiencia del empleado - Aplicaciones más populares - Estados Unidos

El software de experiencia de los empleados ayuda a las empresas a gestionar, monitorear y mejorar cómo los empleados perciben sus funciones y su experiencia general dentro de la empresa. Al consolidar varios sistemas y puntos de acceso en una plataforma única y fácil de usar, agiliza la comunicación y respalda el desarrollo de una cultura empresarial coherente y atractiva. Esta tecnología es particularmente beneficiosa para equipos remotos e híbridos, ya que sirve como un centro centralizado que brinda fácil acceso a software esencial, información de la empresa y programas de desarrollo cultural. También cuenta con herramientas para el desarrollo profesional y de equipos, y aplicaciones integradas para gestionar el análisis de personas. Estas aplicaciones ofrecen información sobre las ineficiencias en el lugar de trabajo y los problemas burocráticos que pueden frustrar a los empleados, con el objetivo de reducir el estrés simplificando la pila tecnológica en un solo punto de contacto. La experiencia de los empleados se puede clasificar en aspectos digitales, físicos y culturales. Los gerentes y ejecutivos de recursos humanos utilizan estas plataformas para realizar un seguimiento de las tendencias de productividad, los niveles de participación y entregar mensajes específicos. Los empleados utilizan la plataforma para acceder a información sobre nóminas y beneficios, y para interactuar con módulos de desempeño y retroalimentación para el desarrollo personal y del equipo. Las encuestas se utilizan para recopilar comentarios y el software de análisis de recursos humanos ayuda a identificar los puntos débiles mediante el seguimiento de las tasas de retención y rotación.

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Paylocity

Paylocity

paylocity.com

Paylocity es una plataforma integral que simplifica la gestión de recursos humanos y nómina, facilitando tareas como administración de beneficios y seguimiento del rendimiento.

Workvivo

Workvivo

workvivo.com

Workvivo es una plataforma que mejora la comunicación y la participación de los empleados en las organizaciones, integrando diversas funciones en una sola aplicación.

Blink

Blink

joinblink.com

Blink es una plataforma móvil que mejora la comunicación y el compromiso de los empleados mediante herramientas integradas y acceso a recursos.

Motivosity

Motivosity

motivosity.com

Motivosity es una plataforma que mejora el reconocimiento y la participación de empleados mediante agradecimientos y recompensas, fomentando un ambiente de trabajo positivo.

15Five

15Five

15five.com

15Five es una plataforma de gestión del desempeño que ayuda a las empresas a mejorar la participación, el rendimiento y la retención de empleados mediante análisis y herramientas de retroalimentación.

Cooleaf

Cooleaf

cooleaf.com

Cooleaf es la solución principal de compromiso de los empleados, que empodera a los clientes con características integrales, desde recompensas y reconocimiento hasta encuestas y desafíos. Combinamos nuestra galardonada plataforma y nuestro equipo de expertos en compromiso para construirle la estrategia de participación perfecta y proporcionar las herramientas que necesita para promulgarla. La plataforma faculta a las empresas para capturar el sentimiento de los empleados con encuestas de pulso, reunir a las personas con el reconocimiento y las actividades virtuales y medir la experiencia de los empleados con poderosos paneles y análisis. Y a partir de ahí, nuestro apoyo estratégico interviene con el análisis y las recomendaciones de expertos para continuar persiguiendo sus objetivos. Creemos que cada cultura laboral puede ser satisfactoria y atractiva, y estamos comprometidos a liberar a nuestros clientes para amar y cuidar a su gente.

Microsoft Viva Glint US

Microsoft Viva Glint US

microsoft.com

Microsoft Viva Glint es una plataforma que facilita la retroalimentación de empleados, permite análisis de datos y ayuda a mejorar la participación y el rendimiento organizacional.

Culture Amp

Culture Amp

cultureamp.com

Culture Amp es una plataforma que ayuda a las organizaciones a recopilar y analizar comentarios de los empleados para mejorar la participación y el rendimiento del equipo.

Quantum Workplace

Quantum Workplace

quantumworkplace.com

Quantum Workplace es una app que ayuda a las organizaciones a recopilar comentarios de empleados, establecer metas, reconocer logros y mejorar la cultura laboral.

LumApps

LumApps

lumapps.com

LumApps es una plataforma de intranet que mejora la comunicación interna y la colaboración en organizaciones, integrándose con Google Workspace y Microsoft 365.

Reflektive

Reflektive

reflektive.com

Reflektive es la plataforma de gestión del rendimiento líder que acelera el crecimiento del negocio a través de la mejora continua. Con reflektive, las organizaciones pueden escalar conversaciones constructivas y continuas que aumentan la participación y la productividad de los empleados en 2x. Las empresas con visión de futuro como Allbirds, Comcast y Protective dependen de Reflektive para construir los equipos de alto rendimiento que impulsan su crecimiento. Respaldado por Andreessen Horowitz, Lightspeed Venture Partners y TPG Growth, Reflektive ha recaudado más de $ 100 millones hasta la fecha y ocupó el puesto 13 de más rápido crecimiento en América del Norte en la tecnología Fast 500 ™ de Deloitte.

Vantage Circle

Vantage Circle

vantagecircle.com

Vantage Circle es una plataforma galardonada de compromiso y reconocimiento de los empleados que ayuda a los profesionales de recursos humanos a construir culturas de trabajo ganadoras a través de soluciones innovadoras de IA y SaaS, a saber, recompensas Vantage, Vantage Pulse, Vantage beneficios y Vantage Fit. Cuenta con una base de usuarios de más de 2 millones de empleados de más de 700 clientes en todo el mundo. Los empleados que usan la plataforma pueden intercambiar sus puntos de recompensa por tarjetas de regalo de más de 1,000 marcas con un catálogo de recompensas globales, comprar productos de la tienda de Amazon, experiencias de libros o comprar mercancías de opciones disponibles en más de 59 países. También permite una integración perfecta con herramientas como equipos y holgures para hacer que el reconocimiento sea sin problemas. La plataforma ofrece una gama de beneficios como largos premios de servicios, incluidos puntos de aniversario, un anuario de servicio digital y un catálogo dedicado de hitos. Vantage Circle también es el socio preferido para los equipos de Microsoft, PeopLestrong y otras plataformas HRMS/HCM. Diseñado para mejorar el rendimiento del equipo y la cultura de apreciación, nuestra aplicación ofrece un conjunto completo de características: * Reconocimiento social: celebra los logros con el reconocimiento entre pares, premios, insignias y tablas de clasificación. * Celebraciones de hitos: nunca se pierda momentos especiales con deseos de aniversario de cumpleaños y cumpleaños automatizados. * Catálogo de recompensas globales: redimir puntos por tarjetas de regalo, mercancías y experiencias únicas en más de 70 países. * Integración empresarial de Amazon: intercambie sin esfuerzo puntos de recompensa por una amplia gama de productos de Amazon. * Soporte de varios idiomas: disponible en 13 idiomas para atender a una fuerza laboral global. * Integración perfecta: se integra suavemente con plataformas sociales, SSO y sistemas HRIS.

Huler

Huler

huler.io

HulerHub es la plataforma de experiencia de empleado más atractiva y totalmente personalizada del mundo. Una alternativa de Intranet moderna; listo para usar, fácil de configurar y no requiere recursos de TI ni de diseño. Al ofrecer una experiencia de usuario de nivel de cliente, el software reúne los sistemas, el software y el contenido basados ​​en la nube de una organización, lo que permite un mejor control y conocimiento de las interacciones y experiencias de los empleados en el lugar de trabajo digital. - Cree mejores experiencias para los empleados Desde la marca interna hasta la personalización y la gestión dinámica de la audiencia, HulerHub facilita la creación de experiencias para los empleados, para que usted pueda concentrarse en cultivar una cultura que priorice a las personas. - Colabora desde cualquier lugar Haz que trabajar juntos sea sencillo. Se puede acceder a HulerHub desde cualquier dispositivo, en cualquier momento y en cualquier lugar, y permite a los usuarios compartir información de forma rápida y segura tanto internamente con colegas como externamente con clientes y socios. - Maximizar el retorno de la inversión y el compromiso Hemos desarrollado una solución de software que funciona a la perfección con todo el software y el contenido basados ​​en la nube, independientemente del proveedor o proveedor, para ayudar a las organizaciones a aprovechar el contenido y las herramientas adecuados en el momento adecuado, maximizar el retorno de la inversión en inversiones tecnológicas existentes y futuras. e involucrar a los empleados.

Kudos

Kudos

kudos.com

La plataforma de reconocimiento de empleados galardonada con Kudos permite a las organizaciones crear experiencias de empleados impactantes y sostenibles que dan como resultado una mayor participación de los empleados y mejores resultados comerciales. La cultura del lugar de trabajo moderna está cambiando: los empleados exigen una apreciación significativa, mientras que los programas tradicionales de hitos y recompensas ya no la cortan. La plataforma Kudos es la solución de compromiso y cultura de los empleados en línea que abarca el poder del software social para ayudar a las organizaciones a compartir un reconocimiento significativo basado en el valor para crear una cultura irresistible en el lugar de trabajo. Los programas de participación impulsados ​​por Kudos ven una mayor retención de empleados, mejoran la felicidad de los empleados y un impulso en el desempeño general de la compañía.

Microsoft Viva Glint EU

Microsoft Viva Glint EU

microsoft.com

Microsoft Viva GLINT: mejore el compromiso y el rendimiento con acciones recomendadas y ideas basadas en datos en el ciclo de vida de los empleados y las encuestas de toda la organización. La misión de Glint es ayudar a las personas a ser más felices y más exitosos en el trabajo. La plataforma de éxito de las personas permite a las organizaciones adoptar un enfoque holístico para involucrar al talento, desarrollar empleados e inspirarlos a hacer su mejor trabajo. Glint reúne comentarios más frecuentes a través de pulsos, encuestas y canales de cualquier momento, luego aplica análisis de vanguardia para ofrecer ideas personalizadas y recomendaciones con IA para la acción a los equipos de recursos humanos, los líderes y los gerentes. Como resultado, las organizaciones están facultadas con: * Visibilidad en tiempo real en la salud de la organización * Insight inmediato basado en el perfil de compromiso único de su gente * Acción guiada en todos los niveles de la organización La plataforma GLINT está diseñada para la empresa global y se implementa en más de 150 países, admite más de 50 idiomas y los clientes de servicios que van desde 100 empleados hasta más de 250,000. Sus clientes abarcan todas las industrias e incluyen empresas líderes como E*Trade, United Airlines, Intuit, Spectrum Health, Chevron y cientos más. LinkedIn adquirió GLINT en noviembre de 2018, creando una asociación que le permitirá ofrecer una innovación y valor aún mayores a sus clientes.

Zoios

Zoios

zoios.io

Zoios ayuda a las organizaciones a crear un lugar de trabajo de clase mundial donde los empleados prosperan y quieren dar lo mejor de sí. Logra esto convirtiendo los datos en ideas procesables porque, sin acción, el esfuerzo se vuelve inútil. Zoios tiene un mantra cultural que vive y respira: producir con propósito y placer. * Produce se trata de crear servicios y soluciones innovadores, experimentar con nuevas características y lanzar nuevos conceptos. Apela al impulso creativo y la curiosidad que todos en Zoios poseen. * El propósito abarca la idea de que todo lo creado en Zoios necesita ofrecer valor y, de alguna manera, marcar la diferencia en el mundo. Sin crear valor, el trabajo no tiene sentido. * El placer se refiere en parte a la visión de Zoios de crear más alegría en el trabajo. También enfatiza la importancia de comenzar con uno mismo; Debería ser divertido y emocionante trabajar en Zoios.

Engagedly

Engagedly

engagedly.com

Participa es un software de gestión del desempeño de la nueva era que redefine las evaluaciones de desempeño al simplificar e incorporar elementos de participación de los empleados en el proceso de revisión del desempeño. Con participación, puede obtener comentarios de 360 ​​comentarios y continuos de desempeño realizados fácilmente. Se necesitan minutos, no días para configurar y ejecutar un proceso de revisión que los empleados apreciarán, ayudarán a los gerentes a ahorrar tiempo y proporcionar a RRHH análisis detallados también. La participación también incorpora herramientas de participación de los empleados dentro del proceso de revisión del desempeño al colocar elegantemente las ideas, las ideas, la comunicación, las recompensas y el reconocimiento, la alineación de los valores de la empresa, las encuestas de pulsos, los módulos de aprendizaje y más. Baked Withle Engagedly es un sistema de gestión de objetivos que le permite en cascada los objetivos en todo el equipo y registrar regularmente el progreso. Participar hace que la revisión del desempeño sea simple y refrescante para empresas de rápido crecimiento.

Spectiv

Spectiv

decisionwise.com

Spectiv es una plataforma diseñada para sus necesidades de escucha de empleados, desde encuestas de participación de los empleados hasta evaluaciones de comentarios de 360 ​​grados. ¿Por qué usar Spectiv? - Automacaciones sin estrés - Informes de clase mundial - Industria y evaluación comparativa global - Plantillas de encuesta/evaluación previas a la construcción, - Se integra con sus HRIS - Y mucho más

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