Skillup permite gestionar la formación, las evaluaciones, las competencias y la planificación del talento en una plataforma para equipos de RR. HH., responsables y empleados.

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Skillup es una plataforma de gestión del talento y de RR. HH. que ayuda a las organizaciones a gestionar la formación de los empleados, las evaluaciones del desempeño, las competencias y la planificación del talento. Reúne procesos clave de RR. HH. en un único espacio de trabajo digital para los equipos de RR. HH., los responsables y los empleados.

La plataforma permite recopilar necesidades de formación, planificar cursos, gestionar inscripciones y generar informes de progreso. Los equipos pueden crear y gestionar campañas anuales de evaluación y de desarrollo profesional, establecer y evaluar objetivos, y hacer un seguimiento de la finalización de las campañas. Las herramientas de gestión de competencias ayudan a las organizaciones a mantener perfiles de puestos, evaluar las capacidades de los empleados y elaborar mapas de competencias de la plantilla. Las funciones de revisión del talento centralizan la información sobre el talento y facilitan las reuniones de evaluación y las decisiones sobre la plantilla.

Al digitalizar estos procesos y consolidar la información relacionada, Skillup ayuda a las organizaciones a coordinar el desarrollo de los empleados, la gestión del desempeño y la planificación del talento.

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