Página 9 - Alternativas - Longlist
Sympa
sympa.com
Sympa es un software de recursos humanos completo y totalmente personalizable que le permite centrarse en su gente y en la toma de decisiones inteligentes. Explore nuestra solución y reserve una demostración gratuita.
Talention
talention.de
Talention es un software de marketing de contratación de última generación en el que confían más de 150 clientes para mejorar su contratación, marketing de personal y marca empleadora de forma sostenible. Talention ofrece todas las herramientas y análisis que las empresas necesitan para atraer a los mejores candidatos, fidelizarlos y contratar con éxito.
WorkTaps
worktaps.com
Software de referencia de empleados para la fuerza laboral por horas. Involucrar a los empleados para ayudar a encontrar contrataciones de alta calidad; más rápido.
Exelero
exelero.com
¿Quiere una fuerza laboral perfectamente alineada? Software de alineación de personas. 1:1, registros, actualizaciones, organigrama, manual, felicitaciones y mucho más. Sin complicaciones. Sin hojas de cálculo. Sólo equipos motivados y productivos.
TalentLyft
talentlyft.com
Software de contratación que integra el sistema de seguimiento de candidatos, el marketing de contratación, el abastecimiento y la solución CRM de talentos en una sola plataforma.
Jobtoolz
jobtoolz.com
La herramienta de contratación más sencilla del mundo que realmente cubre vacantes. Apoyamos a los responsables de RRHH de las PYMES en cada paso de su proceso de contratación. Jobtoolz tiene un fuerte enfoque en una plataforma de marca empleadora con una increíble experiencia para el candidato, un sistema de seguimiento de candidatos (ATS) y marketing de reclutamiento que apoya a los reclutadores en cada paso del proceso de contratación.
LiveHire
livehire.com
El software de reclutamiento LiveHires brinda una experiencia de reclutamiento y candidato de clase mundial que es intuitiva y fácil de usar y al mismo tiempo le permite a su organización: - Construir un equipo de reclutamiento más productivo y de alto funcionamiento - Proteger la reputación de su marca reduciendo el rechazo de candidatos - Alcanzar objetivos de contratación mientras reducir el gasto - Contratar personas que estén interesadas y comprometidas con su marca - Crear relaciones genuinas y auténticas con los candidatos - Construir una fuerza laboral más diversa
OnBlick
onblick.com
OnBlick HR' es una plataforma SaaS que empodera a los empleadores en los EE. UU. con matices en torno al cumplimiento de recursos humanos y la inmigración. Los procesos guiados de OnBlick ayudan a minimizar las RFE estándar y maximizar las aprobaciones. Automatiza el cumplimiento y digitaliza los datos, aumentando la preparación para cualquier posible auditoría del DOL en torno a PAF/I9 y salarios. Las alertas oportunas garantizan que no haya documentos o datos obsoletos. La función FDNS reduce las posibilidades de revocación. Establezca una relación empleado-empleador con la función de supervisión externa. Lo mejor para recursos humanos, inmigración, H-1B, RFE, DOL, ICE, auditorías FDNS, I-9, formulario I-983 y PAF, industria de contratación y dotación de personal de TI, contratación temporal, recursos humanos, recursos humanos que permiten un cumplimiento corporativo de 360 grados.
CareerPlug
careerplug.com
Desde 2007, CareerPlug ha trabajado para facilitar la contratación de más de 16.000 empresas en crecimiento en EE. UU. y Canadá. Diseñamos nuestro software de contratación para personas ajenas a RR.HH. para que cada propietario, operador y gerente de contratación pueda realizar las contrataciones adecuadas para su equipo. Al crecer e innovar en el corazón de Austin, nuestra misión principal de facilitar la contratación siempre ha sido nuestra fuerza impulsora. Desde propietarios hasta candidatos, creemos en crear experiencias excepcionales para todos. Para nosotros, eso significa proporcionar un manual sobre cómo contratar, facilitar el acceso a las mejores prácticas y automatizar el proceso para que usted pueda concentrarse en lo que importa: ¡realizar la contratación adecuada!
Folks
mwsserver.com
Folks ofrece a las pymes potentes soluciones de software de recursos humanos a un coste menor. Más allá de ser un software arraigado en su cultura, Folks es un socio dinámico que se preocupa por el éxito de su negocio. Nos convertimos en parte de la familia, ayudándote a alcanzar tus metas y divirtiéndote en el camino. ¡Ese es tu tipo de recursos humanos!
Hirebridge
hirebridge.com
Seguimiento integral de candidatos, sistemas de contratación de gestión de candidatos que ayudan a las organizaciones a optimizar los procesos de reclutamiento y contratación.
WurkNow
wurknow.com
WurkNow es una plataforma de gestión de personal y fuerza laboral de próxima generación que brinda a las empresas el poder de elegir. Pueden aprovechar nuestra plataforma de extremo a extremo totalmente integrada o agregar combustible para cohetes a sus pilas de tecnología actuales con las opciones modulares de WurkNow: Marketplace (búsqueda y agrupación de talentos), dotación de personal (incorporación, participación e implementación de talentos), recursos humanos (cumplimiento). , funciones y documentos), cronometraje (programación de talentos, gestión laboral y de cumplimiento), universal (gestión de órdenes de trabajo y cronometraje) y nómina (pago y facturación).
Huneety
huneety.com
Huneety es la plataforma de búsqueda de empleo de más rápido crecimiento que ayuda a quienes buscan empleo a conectarse con la empresa adecuada en el sudeste asiático.
Talowiz
talowiz.com
Talowiz transforma su contratación con automatización y análisis de próxima generación. Contratar a los candidatos adecuados con alta precisión y velocidad es muy importante. Talowiz puede potenciar el reclutamiento en 3 pasos 1. Alcance y conexión: estilo de campaña Alcance e interacción automatizados con talentos potenciales a través de canales (correo electrónico, correo electrónico, mensajes de texto, WhatsApp y llamadas) 2. Identificación de intención y relevancia: identificación impulsada por IA de los perfiles correctos con actividad 3. Flujo de trabajo de evaluación: flujos de trabajo del proceso de contratación automatizados con activadores personalizables para mantener sincronizados el embudo y las partes interesadas. Obtenga un control completo de su embudo de contratación mediante informes y análisis, para que sepa qué solucionar y cómo solucionarlo.
JuggleHire
jugglehire.com
JuggleHire es una solución de software de contratación diseñada para simplificar el proceso de contratación para profesionales ocupados. Su objetivo es hacer que el proceso de contratación sea fácil y eficiente, y está dirigido a reclutadores, fundadores, propietarios de pequeñas empresas y profesionales de recursos humanos.
Wandify
wandify.io
Wandify es una plataforma dinámica de adquisición de talentos impulsada por inteligencia artificial que acelera los procesos de contratación. Diseñado para agilizar la gestión del talento, Wandify organiza los datos de sus candidatos en un sistema unificado, mejorando la eficiencia y facilitando la búsqueda. Nuestra plataforma le permite categorizar candidatos fácilmente por habilidades, ubicación, industria y más, garantizando un enfoque específico de contratación. Funciones clave: búsqueda avanzada y filtrado inteligente, gestión de candidatos eficiente y flexible, contratación colaborativa, extensión de Chrome para contactos directos y atención al cliente.
SquarePeg
squarepeghires.com
SquarePeg es una plataforma de automatización de reclutamiento que ayuda a los equipos eficientes a buscar, seleccionar, administrar y contratar el talento adecuado, a una fracción del costo. Nuestras herramientas atraen candidatos activos y pasivos, y nuestra plataforma impulsada por IA identifica solo a los candidatos mejor calificados según sus preferencias. La plataforma agiliza su proceso de reclutamiento a través de correo electrónico automatizado, administración de canales y los datos y análisis que necesita para mejorar su estrategia de reclutamiento en cada etapa del embudo.
iScalePro
iscalepro.com
Evaluaciones personalizadas con evaluación automática completa para preseleccionar candidatos en minutos | Contratación sin esfuerzo con experiencia excepcional del candidato con talento en iScalePro.
hiroscope
hiroscope.ai
En hiroscope.ai, no solo aceleramos el proceso de contratación, sino que lo hacemos más inteligente. Nuestra plataforma remodela todos los aspectos de la contratación, desde la elaboración de descripciones de puestos hasta la toma de decisiones finales de contratación. Nuestra plataforma utiliza inteligencia artificial para realizar una selección previa y seleccionar candidatos, garantizando que solo se presenten los mejores talentos para el puesto que busca. Con nuestra entrevista automatizada con IA, la tediosa fase previa a la entrevista se simplifica. Estamos liberando tiempo valioso para que pueda concentrarse en los objetivos principales de su empresa.
Crewsnap
crewsnap.com
CrewSnap es una plataforma de software de vanguardia diseñada exclusivamente para empresas de contratación de personal, diseñada para simplificar las complejidades de las operaciones de contratación de personal y mejorar la eficiencia organizacional. Esta solución todo en uno gestiona todos los aspectos de los procesos de dotación de personal, desde la gestión del flujo de trabajo y la presentación de candidatos hasta las interacciones con los clientes, todo dentro de una única interfaz intuitiva. Las características clave de CrewSnap agilizan las operaciones de dotación de personal a través de una gestión centralizada del flujo de trabajo que elimina hojas de cálculo desorganizadas y comunicaciones ineficientes. También incluye una herramienta impulsada por inteligencia artificial para la marca de currículum vitae automático que garantiza coherencia y eficiencia en las presentaciones de candidatos. Además, un portal de envío de clientes con una marca personalizada mejora la interacción con el cliente al simplificar el proceso de revisión y toma de decisiones.
Algohire
algohire.ai
Análisis de currículums impulsado por inteligencia artificial, herramientas de comunicación y evaluaciones de selección diseñadas para que los equipos de reclutamiento agilicen el proceso de contratación. Esta tecnología evalúa los currículums de los candidatos, facilita la comunicación efectiva y administra pruebas preliminares.
Work Simplr
worksimplr.com
Realizamos el trabajo para las empresas aprovechando un grupo de talentos bajo demanda de estudiantes estadounidenses examinados para completar el trabajo de nivel inicial, de forma virtual y asequible: ¡satisfacción garantizada!
Whitecarrot
whitecarrot.io
Whitecarrot.io es una plataforma que se integra con un ATS para seleccionar candidatos más rápido mediante evaluaciones y tareas basadas en habilidades.
KampHire
kamphire.in
KampHire es una plataforma de automatización de contratación en el campus que conecta a los gerentes de contratación y de colocación para gestionar la contratación en el campus de principio a fin en una sola plataforma. > Detalles de contacto de administradores de ubicación/campus actualizados automáticamente > Publicar trabajos con un solo clic > Filtrar aplicaciones inteligentes según la relevancia > Virtual Campus Drive > ATS personalizado para reclutamiento en campus > Employer Branding
SpringRole
springrole.com
Protocolo de verificación y certificación de perfiles profesionales impulsado por Blockchain.
Rootle
rootle.ai
Rootle.ai: es un reclutador inteligente impulsado por IA que inicia una conversación de voz bidireccional con los candidatos. Durante la conversación, Rootle comprueba el interés del candidato por solicitar un puesto de trabajo. Con Rootle.ai, el reclutador puede eliminar los esfuerzos requeridos en los esfuerzos previos a la selección monótonos, repetitivos y aburridos, para que puedan concentrarse en interactuar únicamente con los candidatos interesados. Rootle acelera el tiempo de contratación en 10 veces y reduce los costos en un 80 %. Con Rootle.ai, el reclutador puede cerrar más puestos con el mismo recurso.
Honeit Software
honeit.com
Honeit es la plataforma de entrevistas todo en uno para programar, seleccionar y compartir información sobre entrevistas. Las conversaciones son esenciales para el reclutamiento, la contratación y la investigación, pero las entrevistas son cajas negras. El software de entrevistas Honeit combina la automatización de la programación, la inteligencia de conversaciones y la colaboración en entrevistas para ayudar a las empresas a evaluar el talento en cualquier lugar, más rápido y en conjunto.
Pitch N Hire
pitchnhire.com
Pitch N Hire es un software de contratación basado en la nube diseñado para ayudar a las empresas a optimizar su proceso de contratación. Ofrece herramientas para publicar ofertas de trabajo, gestionar solicitudes de candidatos, programar entrevistas y colaborar con los miembros del equipo de contratación. Pitch N Hire también se integra con varias bolsas de trabajo y plataformas de redes sociales para ayudar a los empleadores a llegar a un grupo más amplio de solicitantes de empleo. El software proporciona funciones como herramientas de evaluación de candidatos, comunicación automatizada y análisis de informes para mejorar la eficiencia y eficacia de la contratación. Junto con las funciones de clase mundial del ATS, puede obtener un módulo de entrevista y evaluación rico en funciones que le permite personalizar sus evaluaciones con QNA, preguntas frecuentes, preguntas de codificación y funciones como videoconferencia integrada, colaboración en vivo, generación de tarjetas de puntuación y mucho más. más. Pitch N Hire es utilizado por empresas de todos los tamaños, desde pequeñas hasta grandes empresas, y en diversos sectores.
Dropboard
dropboardhq.com
Cree ofertas de trabajo e incrústelas en su sitio. Los candidatos obtienen una experiencia fácil de usar y pueden postularse sin ser redirigidos a otro lugar. Dropboard fue diseñado con mucho cuidado para hacer que su proceso de contratación sea más simple y eficiente.
headcount365
headcount365.com
Headcount365 reemplaza los procesos de operaciones de reclutamiento basados en hojas de cálculo, eliminando el trabajo y las reuniones necesarias para mantener un plan de recuento preciso. Los líderes de reclutamiento tienen herramientas para garantizar que las contrataciones se realicen a tiempo, mientras que Finanzas y Recursos Humanos pueden reducir o eliminar la mano de obra necesaria para mantener el seguimiento de la plantilla y los gastos.