Página 4 - Alternativas - Cangrade
Inclusively
inclusively.com
La inclusión es la nueva productividad En el panorama empresarial actual que cambia rápidamente, Inclusively encabeza el movimiento para redefinir lo que realmente significa el éxito en el lugar de trabajo. Al crear sinergias entre productividad, cumplimiento e inclusión, enfatizamos el vínculo innegable entre equipos diversos y resultados incomparables. Nuestra misión va más allá de simplemente promover la inclusión; Nos aseguramos de que las organizaciones no solo cumplan sino que prosperen en esta nueva era de trabajo. Con Inclusively, cada organización está empoderada para aprovechar la destreza incomparable de una fuerza laboral diversa y vibrante. Desafíos que abordamos: Retención y productividad: Las pérdidas anuales de productividad que ascienden a 150 mil millones de dólares se remontan a problemas relacionados con la salud mental y las enfermedades crónicas. El enfoque personalizado de Inclusively ha mostrado un aumento en la productividad del 72 % y un impresionante aumento del 90 % en la retención cuando estos desafíos se abordan adecuadamente. Diversidad y cumplimiento: incluso cuando el 30% de la fuerza laboral se ajusta a la definición federal de discapacidad, solo una pequeña fracción, alrededor del 3-5%, se siente cómoda al revelar sus discapacidades. Nuestra misión es orientar a las organizaciones hacia un espíritu en el que la transparencia y la inclusión sean inherentes. Cómo la inclusión marca la diferencia: Prepárese: comenzando con una base de inclusión genuina, profundizamos en los procesos existentes, recopilamos conocimientos esenciales de los empleados y utilizamos puntos de referencia de la industria para resaltar los vectores de crecimiento, todo mientras trazamos un camino claro a seguir. Contratar: Nuestra amplia red de socios nos proporciona una reserva diversa de candidatos. Gracias a nuestro sistema de inteligencia artificial de última generación, nos aseguramos de que los candidatos encuentren roles que resuenen con sus fortalezas y objetivos. Nuestra refinada integración garantiza un proceso de contratación optimizado. Retener: Gestionar las solicitudes de adaptación se transforma de un desafío a una oportunidad con Inclusively. Permitimos que las organizaciones adapten sus entornos, reflejando las necesidades y aspiraciones de la fuerza laboral moderna, especialmente la dinámica Generación Z. Soporte: más allá de las funciones y herramientas, nuestro dedicado equipo de éxito del cliente defiende los objetivos generales de su organización. Desde la formulación de estrategias hasta la alineación de KPI y el fomento de esfuerzos inclusivos escalables, somos sus socios dedicados. Nuestra Comunidad Inclusiva aumenta aún más este viaje, fomentando un ámbito de conocimiento compartido y crecimiento mutuo. Conclusión: La inclusión no es sólo una solución: es la piedra angular de un cambio de paradigma en la forma en que concebimos los lugares de trabajo. Para los corredores de beneficios que buscan ofertas impactantes para su clientela, Inclusively surge como el estándar de oro. No sólo estamos imaginando sino que estamos esculpiendo activamente el futuro lugar de trabajo: adaptable, inclusivo y próspero. Sé parte de este viaje transformador con nosotros.
Rolebot
rolebot.io
Rolebot es su marco Plug & Play para los esfuerzos de contratación saliente. Impulsado por IA, Rolebot le permite a usted y a su equipo de asistencia técnica escalar los esfuerzos de contratación y participación salientes sin el esfuerzo manual ni la pérdida de tiempo, y medir el retorno diario. Dile adiós a esa tediosa búsqueda perfil por perfil. Logre la misma productividad y más en menos de 10/min al día. Los clientes de Rolebot incluyen: Snowflake, Sandvik y USC
HootRecruit
hootrecruit.com
HootRecruit (anteriormente IQRecruit) es una mejor manera de encontrar e involucrar al talento adecuado. Ya sea usted un reclutador, un gerente de contratación o un fundador, nuestra plataforma facilita la búsqueda de candidatos calificados y la conexión con ellos para cubrir sus puestos vacantes.
Hire Success
hiresuccess.com
El sistema de prueba de empleo Hire Success® ofrece a las pequeñas y medianas empresas acceso a un marco de contratación probado utilizado por miles de empresas en todo el mundo. Este marco está diseñado para crear un sistema de contratación objetivo que puede utilizar para perfeccionar y mejorar continuamente para satisfacer sus necesidades de contratación específicas. Nuestro modelo de negocio siempre ha sido ofrecer productos de alta calidad a un precio extremadamente asequible, respaldados por un excelente servicio y soporte al cliente. Debido a que no hay tarifas de instalación, tarifas de mantenimiento, tarifas de capacitación ni contratos que firmar, esto nos pone énfasis en brindar a cada uno de nuestros clientes el mejor servicio al cliente para que continúen eligiendo hacer negocios con nosotros.
Byteboard
byteboard.dev
Byteboard ha rediseñado la experiencia de la entrevista para que sea más eficaz, eficiente y equitativa para todos. La entrevista de Byteboard es un ejercicio para llevar a casa en el que los candidatos trabajan en tareas de codificación y diseño técnico como parte de un pequeño proyecto. Los materiales de la entrevista se evalúan según rúbricas estructuradas y se genera un informe que describe las fortalezas de los candidatos. La entrevista basada en proyectos de Byteboard no tiene identidad y evalúa habilidades de ingeniería reales, al tiempo que ayuda a las empresas a reducir el tiempo que dedican a realizar entrevistas. Byteboard ha mejorado en el sitio para ofrecer tarifas más del doble para empresas como Lyft, Figma y Betterment. Los fundadores Sargun Kaur y Nikke Hardson-Hurley estaban trabajando en Google cuando reconocieron un problema fundamental en la forma en que se realizaban las entrevistas de ingeniería técnica. Pensaban que los ingenieros deberían ser juzgados por su capacidad para codificar y desempeñarse en el trabajo y no por su capacidad para estudiar y replicar algoritmos oscuros en una pizarra.
GoodJob
goodjob.io
Sólo una herramienta ha demostrado predecir la longevidad y la productividad de los empleados: la PATH Assessment™.
Hirenest
hirenest.com
Hirenest proporciona software de evaluación previa al empleo para tomar decisiones de contratación rápidas y detalladas.
Equalture
equalture.com
Dando forma al mundo de la contratación imparcial a través de datos y gamificación. Desde definir sus criterios de contratación hasta seleccionar candidatos. Ludifique su proceso de contratación para comenzar a actuar basándose en conocimientos científicos con una correlación 5 veces mayor con el éxito de la contratación, en lugar de sesgos.
WeCP
wecreateproblems.com
WeCP es una plataforma de evaluación en línea para descubrir y desarrollar habilidades interpersonales. Se cree que WeCP es el banco de evaluaciones de habilidades profesionales más grande del mundo. La plataforma es ideal para empresas que buscan realizar sin problemas evaluaciones de múltiples habilidades y funciones laborales para la contratación, certificación y capacitación de la fuerza laboral existente.
HulkHire
hulkhire.com
HulkHire está reinventando la contratación de talento técnico. HulkHire automatiza y agiliza la forma en que las empresas seleccionan y entrevistan a ingenieros, ciencias de datos, DevOps y otros profesionales técnicos avanzados. Fundada en 2021, HulkHire es la primera plataforma que capacita a los líderes de adquisición de talentos y a los equipos de contratación para reemplazar la revisión de currículums, las llamadas de selección y las entrevistas de primera ronda con entrevistas breves y completas que evalúan objetivamente el éxito de los candidatos a nivel técnico, de comunicación y de codificación. Revise de forma asincrónica y tome decisiones rápidas sobre qué candidatos acelerar y luego optimizar con sus integraciones de ATS. Las marcas líderes experimentan un tiempo de contratación 4 veces más rápido, toman decisiones de contratación más inteligentes y ahorran más de 1000 horas cada año.
Filtered
filtered.ai
El enfoque moderno de Filtered para contratar talento técnico aumenta su eficiencia y eficacia. Con Filtered, las empresas pueden automatizar y agilizar el proceso de contratación con simulaciones de trabajo personalizadas y calificadas automáticamente para que solo los candidatos calificados avancen a las rondas de entrevistas. El resultado final es un proceso que produce mejores candidatos para gerentes de contratación y brinda a los solicitantes una visión más clara del conjunto tecnológico real con el que trabajarán a diario. Filtered permite a las empresas evaluar de forma rápida y precisa las habilidades físicas y sociales de candidatos calificados de todo el mundo.
Zeko AI
zeko.ai
Bienvenido a ZekoAI: Transformando la adquisición de talentos con IA En ZekoAI, estamos revolucionando el panorama de la tecnología de recursos humanos al aprovechar la inteligencia artificial de vanguardia para redefinir el proceso de contratación. ¿Nuestra misión? Capacitar a las empresas para que descubran, involucren y contraten a los mejores talentos con una eficiencia y precisión sin precedentes. Qué ofrecemos: ZekoAI presenta un conjunto de herramientas SaaS innovadoras diseñadas para optimizar cada etapa del proceso de contratación. Desde Zeko-Source, nuestro imán de talentos impulsado por IA, hasta Zeko-Screen, que filtra candidatos con una precisión inigualable, nuestras soluciones están diseñadas para satisfacer las necesidades dinámicas de las empresas modernas. Nuestra plataforma de entrevistas lleva la evaluación de los candidatos al siguiente nivel con entrevistas en vídeo impulsadas por IA, mientras que Zeko-Support garantiza que incluso los equipos con un ancho de banda de recursos humanos limitado puedan alcanzar sus objetivos de contratación. Nuestros hitos: Lanzamos nuestras innovadoras herramientas SaaS bajo la marca ZekoAI. Realicé más de 450 demostraciones, mostrando nuestras capacidades de IA a clientes potenciales. Celebramos más de 200 registros, lo que marca un hito importante en nuestro viaje. Avanzó nuestra tecnología de inteligencia artificial con gráficos de conocimiento de habilidades y modelos de lenguaje grandes, capacitados en datos listados públicamente para mejorar la inteligencia de respuesta y el procesamiento del lenguaje.
Vervoe
vervoe.com
La misión de Vervoe es hacer que la contratación se base en el mérito, no en los antecedentes. Ayudamos a los empleadores a tomar decisiones de contratación en función de qué tan bien los candidatos pueden hacer el trabajo en lugar de qué tan bien se ven en el papel. Vervoe reemplaza el proceso de contratación tradicional con evaluaciones de habilidades y brinda a cada candidato la oportunidad de mostrar su talento realizando tareas relacionadas con el trabajo. Luego, Vervoe utiliza modelos de aprendizaje automático para clasificar automáticamente a los candidatos en función de su desempeño. Empresas grandes y pequeñas de todo el mundo utilizan Vervoe para contratar a los mejores. Nuestros clientes no pierden tiempo revisando currículums, revisando llamadas o confiando en puntos de datos arbitrarios. En cambio, ven a las personas hacer el trabajo antes de conseguirlo con evaluaciones laborales inmersivas que simulan entornos en los que se contratará a los candidatos. Vervoe es la forma más predictiva de evaluar las habilidades de los candidatos.
Business Draft
businessdraft.com
Business Draft ofrece una solución de contratación todo en uno asequible, fácil de usar y diseñada para satisfacer las necesidades de las empresas en crecimiento. Nuestro software integral agiliza todo el proceso de contratación, reemplazando las tareas manuales que consumen mucho tiempo con funciones intuitivas que permiten a los reclutadores y gerentes de contratación buscar, evaluar y contratar a los mejores talentos de manera eficiente y más rápido.
myInterview
myinterview.com
Un vídeo vale más que mil CV. Con más de 7.000.000 de entrevistas procesadas, myInterview ofrece a pequeñas y grandes empresas y corporaciones una plataforma de contratación intuitiva, colaborativa y confiable. ¡Conozca la personalidad detrás del currículum y conozca a sus candidatos antes de que crucen la puerta! Con marcas personalizables, integraciones de ATS y listas preseleccionadas inteligentes, el camino para encontrar a su próxima contratación estrella ahora es más fácil. Configure y comience a entrevistar en minutos. Comience GRATIS hoy.
interviewstream
interviewstream.com
La plataforma de programación y entrevistas en video de Interviewstream ha ayudado a más de 900 empresas a contratar de manera más eficiente. A nuestros clientes les encanta nuestra facilidad de uso, el rápido tiempo de respuesta de soporte, la mejora de la experiencia de los candidatos y la reducción del tiempo dedicado a seleccionar candidatos. Los gerentes de contratación tienen que actuar más rápido que nunca para asegurar a los mejores candidatos, y la incorporación de entrevistas y programación en video le brinda una ventaja sobre la competencia. A los clientes les encanta nuestro: - Servicio de atención al cliente: tenemos una línea telefónica abierta las 24 horas, los 7 días de la semana para cualquier persona que necesite ayuda. - Seguridad de la plataforma: Interviewstream tiene certificación SOC2. - Facilidad de uso: es fácil configurar su cuenta y comenzar a utilizar entrevistas en video. Incluso tenemos una guía de capacitación en la aplicación. - Integraciones: nos integramos con ATS populares, como SAP SuccessFactors, Oracle Taleo, iCIM y muchos más.
Testlify
testlify.com
Testlify es la mejor plataforma de evaluación de talentos que ayuda a las organizaciones a contratar el mejor talento de forma rápida, sencilla, precisa y asequible. Con Testlify, identifique el mejor talento de cualquier lugar del mundo, con una experiencia perfecta que los candidatos y los equipos de contratación aman en cada paso del camino. Contrata al mejor talento, en todo momento y en cualquier lugar.
Hellohire
tryhellohire.com
Hellohire es un asistente de reclutamiento impulsado por inteligencia artificial que reduce significativamente el tiempo (y el costo) de contratación al involucrar, seleccionar y programar entrevistas automáticamente con los mejores candidatos en minutos.
Xobin
xobin.com
Xobin es una de las empresas de tecnología de recursos humanos de más rápido crecimiento en el mundo. Xobin trabaja con más de 800 organizaciones en más de 55 países automatizando la selección, mejorando la productividad de las entrevistas, reduciendo el costo de contratación y formando equipos exitosos. Xobin es una plataforma inteligente de evaluación de talentos con evaluación psicométrica validada basada en habilidades y roles que ayuda a las organizaciones a seleccionar y contratar 3 veces más rápido. La plataforma de evaluación previa al empleo basada en la nube de Xobin es ideal para empresas emergentes, empresas y consultorías de contratación en etapa de crecimiento. Con Xobin, las Organizaciones se benefician de: - Más de 1500 pruebas prediseñadas, evaluaciones de alta calidad validadas estadísticamente - Más de 120.000 amplia biblioteca de preguntas (con preguntas técnicas y no técnicas) - Utilice AI Evaluate de Xobin, un sistema de evaluación de respuestas de IA generativa de última generación. - Supervisión basada en IA para evitar copias y malas prácticas. - Entrevistas automatizadas y en vivo para ahorrarle tiempo y contratar a los mejores talentos sin problemas. - Obtenga informes procesables y mucho más.
Jopwell
jopwell.com
Avance profesional para profesionales negros, latinos y nativos americanos. La misión de Jopwell es lograr un impacto sustancial y mensurable en el aumento de la representación de negros, latinos y nativos americanos en la fuerza laboral. Jopwell se esfuerza por crear lugares de trabajo inclusivos donde nuestros miembros puedan ser auténticos en el trabajo. Hacemos esto ayudando a las empresas con sus esfuerzos de reclutamiento, marketing y retención para comunidades de color.
Textmetrics
textmetrics.com
La plataforma Textmetrics es flexible, se adapta a sus necesidades y le ahorra un tiempo valioso. Los algoritmos de inteligencia artificial (IA) comienzan analizando y midiendo su léxico. Luego, nuestro entorno de escritura aumentado calcula las mejoras y ayuda a su personal a escribir contenido excelente. El resultado es elevar su negocio al siguiente nivel para que se alinee constantemente con la identidad de marca de su empresa, hable con sus audiencias, alcance objetivos de diversidad e inclusión, mejore la capacidad de búsqueda y aumente la conversión. Con Textmetrics subirás de nivel en todas las formas posibles.
Adaface
adaface.com
Utilice las evaluaciones de habilidades más amigables para los candidatos. No desea crear una prueba con preguntas capciosas. Tus mejores candidatos no darán ni uno. Pruebe las habilidades laborales de los candidatos con Adaface y encuentre los candidatos más calificados.
Datapeople
datapeople.io
Los candidatos adecuados deberían acudir a usted. El reclutamiento entrante es la forma más justa y eficiente de contratar. Pero sin la información adecuada, no es posible atraer ni promover grupos de candidatos diversos y calificados. Datapeople transforma su proceso de contratación para que el inbound se convierta en su mejor fuente de candidatos y contrataciones, no en una fuente de confusión.
WizeHire
wizehire.com
Wizehire es una plataforma de contratación integral galardonada que combina software innovador con el soporte práctico de expertos que necesita para hacer crecer su equipo con confianza. Más de 18.000 empresas confían en Wizehire para ayudar a hacer crecer sus equipos.